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“有条有理” 过寒假
...我们的生活正如四季交替一样是一个不间断的过程,每个时间段都需要合理的安排,而假期,正是孩子们学会时间管理、拥有自我管理能力的好时机。这个寒假,我们该怎样做好科学的规划,度过一个快乐又充实的假期呢?请看...……更多
新学期如何规划?校长建议做好时间的管理与设计
...杨旭,请他为家长朋友们指点迷津。如何规划学业?做好时间、任务、健康的管理“大部分的孩子其实很希望回到学校的,他们很乐意跟自己的老师和同学们分享自己的假期生活。”杨旭谈到,虽然这次的寒假时间较长,但在放...……更多
孩子寒假怎么过?这样安排让假期充实有意义
...是“休息区”也是“加油站”。假期里,孩子休息娱乐的时间固然不能少,但这也是让孩子保持好习惯,学习自我管理,丰富认知,为下一阶段的学习、成长积蓄力量的好时机。如何合理地利用寒假,让孩子既能有所进益不至于...……更多
四大“锦囊”助力高中生涯规划
...有针对性地制定学习计划和采取行动。比如,给目标一个时间限制,也就是要设定何时完成目标。坚持执行与调整。目标是导航,计划是路线图,执行力则是将梦想变为现实的钥匙。制定目标后,关键是坚持执行,并根据实际情...……更多
...传授学生一些基础知识、或者改变教室布置环境以及学习时间,但是并没有注重对幼儿意识方面的引导,整个教育一直停留在表面,并不利于幼儿适应小学生活。为了优化这一现象,教师应当促使幼儿发挥出自身的主观能动性,...……更多
潍坊市育才学校:幼小联合教研,共话科学衔接
...方面更加注重学生识字,拼音也可以涉猎,可以适当拉长时间战线,拼音是识字的基础,一定要关注好拼音,在这个基础上,多识字,可以借助绘本,多看绘本,多自己说出绘本的内容,不仅可以加大识字量,对以后写作文也有...……更多
...玉友《光明日报》( 2024年02月27日 13版)在过去很长一段时间,一些面向中小学生的竞赛及竞赛产生的结果与招生入学挂钩,致使很多家长对竞赛保持高度热情。而一些主办单位体现出鲜明的逐利性,出现了一系列乱象,如竞赛...……更多
....导学:问题引导,任务驱动预学结束,教师利用3—5分钟时间,通过简洁明快的语言或媒介图片,由旧知识向新知识导入,进入导学阶段。教师会根据教学内容和学生需求,将知识任务化、把学习目标问题化、将问题情境化,以...……更多
惠州高中|高中生自律性太差,该怎么办?
...面临着繁重的学业压力,往往需要更加高效地管理自己的时间,才能取得优异的成绩。然而,自律性的缺失常常导致他们无法集中精力,容易受到外界干扰,进而影响学业表现。因此,高中生自律性太差,确实是一个令人家长非...……更多
面壁智能联合创始人刘知远:AI的第二次智能涌现,是群体智能的涌现 | WISE2023商业之王大会
...能的发展史,实际上是经历了大概70年的一个跌宕起伏的时间。但是在不同的阶段,人工智能的核心命题一直没有发生改变,那就是如何能够让计算机来掌握完成各种各样复杂任务的知识和能力。如果我们以这个作为核心命题去...……更多
如何帮助孩子摆脱电子产品的依赖?快来看看吧
...“坏习惯”。比如晚不睡、早不起,三餐进食不定时;长时间看电视、玩手机;假期作业没完成而焦虑;亲子冲突加剧,情绪波动大……面对这些情况,家长们该如何帮助孩子纠正,及早进入学习状态呢?南京市儿童医院儿童保...……更多
...政策金牌讲师、全国家庭教育高级指导师高翔展围绕高中阶段家庭教育的开展,为两所学校近500名家长带来了主题为《一起来帮助孩子学习成长——高效沟通 学习能力提升》的讲座。会高效沟通的家长要掌握“三做三不做”当...……更多
角色游戏与主题活动如何相得益彰
...些主题有丰富的经验或浓厚的兴趣,会在区角中产生持续时间较长的主题角色游戏,如幼儿曾在一周的时间内,持续开展举办生日聚会的角色游戏。为了支持幼儿的兴趣和需求,教师在判断幼儿发展水平的基础上生成主题活动,...……更多
...本文转自:光明日报【专家视点】“新学期”这个重要的时间标记点具有动力效应,能够促进中小学生萌生新的学习目标并下定决心实现目标。中小学生在时间管理中常常陷入矛盾:在主观意愿上他们希望管好时间,实现高效率...……更多
...掌握语言知识。语文课堂中,教师应增加学生自主学习的时间、空间,锻炼和提高学生自主学习的能力。小学语文课堂中,教师要融合生活元素设置实践性任务,引导学生使用语文知识解决生活问题,帮助学生了解语文学习的价...……更多
学生不怕作业还盼考试,武汉这所小学怎么做到的?
...育融合”的高度,根据学生、家长需要,在三个课后服务时间段开展自创的“五彩课程”:午间以自然班为单位开展 “休息指导课程”;下午课后服务时间以“班本作业课程”“兴趣社团课程”“班本特色课程”为主;每天延...……更多
孩子磨蹭爱拖拉?用这6大方法,培养TA成为时间管理高手
孩子的时间管理,是教育中常被忽视的一环。早晨起床磨蹭,作业拖拉到深夜,这些现象在许多家庭中屡见不鲜。但是,时间管理对于孩子的成长至关重要。它不仅关系到日常生活的效率,更是孩子未来成功的关键能力之一。...……更多
...兴趣的事”两个模块把孩子从学校回家后的任务列出来(时间可以有侧重,但不能只安排学习任务,忽略孩子的兴趣爱好)。刚开始制作任务表时,目标一定要定在孩子能力范围之内,后续可以过渡到“蹦一蹦够得着”的目标,...……更多
...一话题引起网友关注。对于孩子们来说,能够在日常休息时间与小伙伴们一起玩耍嬉戏,应该是童年中最为开心的时光。然而,现实是,越来越多孩子主动或被动地面临“无社交”或“弱社交”状态。有心理专家指出,长期缺少社交,可...……更多
博罗高中|高中生怎么提高学习效率?
...合适的学习方法,学生可能会陷入盲目的努力,花费大量时间却收获甚微。而当掌握了高效学习的方法后,学生便能在有限的时间内,快速掌握知识的精髓,达到事半功倍的效果。那么您知道高中生怎么提高学习效率吗?下面博...……更多
重视情感体验 让学生享受课堂
...,即专注力、想象力、质疑能力、合作能力、表达能力、时间管理能力。“系统的课堂流程也让学生知道了什么时间该做什么。”小学英语教研组长陈娟举例说,现在的课堂更紧凑,学生交流展示的时间更多,可设置更多的活动...……更多
...发现一组之内有孩子出现气喘、不舒服的状态时,应第一时间发现和停止游戏,让幼儿去休息,从而避免体育运动带来的身体伤害,做到体育游戏的有效组织。二、营造足球游戏情境,激发幼儿学习兴趣 在幼儿足球游戏教学中...……更多
...自:保山日报杨洪啟“双减”政策落地以来,学生的课余时间得到了充分的保障。特别是课后服务的实施,将学校教育与校外教育有机衔接起来,使学生从“课外活动”中解放出来,促进学生全面发展。在这个过程中,学校怎样...……更多
上海财经大学肖湘宇:备战考研 做好规划及时复盘
...并借助网络收集一些过往考研高分经验。随后,根据备考时间进布局规划方案,接着制定月计划,再具体到每周的任务、每日的任务。”她提到,除规划外,更为重要的是及时复盘。“比如,一天学习结束后可以记录自己今天完...……更多
...时与其谈心交流;家庭教育不足的,则在课余和周末抽出时间陪伴。我把这个办法叫做“承包制”,目的在于强化教师的责任感,一个学期或者一个学年要见到班级的潜质生有显著的变化。二、一对一辅导:针对性教育转化潜质...……更多
...施以来,广大中小学生的假期自主性得以增强,可以拿出时间更好培养兴趣,陶冶情操,让身心得到放松,蓄能充电。但另一方面,培养自律性也是重要的课外任务,如果孩子只是被动性接受管束,如“笼中鸟”一放就飞,或痴...……更多
...邵明孝在新课程、新教材、新高考“三新”背景下,高中阶段的教学工作正在经历一场深度的变革,一种新型的教育理念——深度学习正在逐渐崭露头角。深度学习强调学生在教师的引导下,全身心地投入具有挑战性的主题学习...……更多
...的准备工作,无论是在教学要求、内容、方法,还是作息时间方面都主动向小学靠拢;而小学与幼儿园的衔接很少,形成衔接工作的单向性。事实证明,双向准备才是解决幼小衔接问题的有效途径。(二)片面性。幼小衔接工作...……更多
站在升学路口,提前做好心理适应
...高学习效率。定期整理和回顾错题,巩固所学知识。做好时间管理和自主学习:制订个人学习计划,合理安排每天的学习和休息时间,确保有足够的睡眠。提升自我管理能力,学会独立完成作业,遇到难题时先尝试自己解决,再...……更多
压岁钱由谁支配你站哪一方
...和追星吗?答:作为一名初二的学生,学习任务比较重,时间比较紧张,追星难免会分去你很多精力,你能意识到这一点,很棒!但学习和追星也不是没有办法平衡,你可以试试以下的方法: 制定合理的时间表。在时间表中尽...……更多
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干掉孤立你的同事,用这三招就够了
被同事孤立,当然是一件不好受的事,不少人因此感到焦虑,产生了离职的念头,也有的人与同事硬刚到底,激发出更大的矛盾,最终两败俱伤
2024-06-30 10:10:00
无论领导怎么信任你,这3件事都别干
在职场上,如果能得到领导的信任,那么你的职业发展,就会驶入快车道,可是有些人看到领导这么信任自己,内心就开始膨胀了,做了不该做的事
2024-06-30 10:13:00
被领导边缘化,用不着沮丧,做好这三点就行
在职场上,多数人都希望能得到领导的赏识,从而走上职业发展的快车道,可现实却是,如果你一不小心得罪了领导,或者突然换了新领导
2024-06-30 10:10:00
敢和领导翻脸的人,竟然是这3种人,有没有你
有些人认为,敢和领导翻脸的人,一定是那些有深厚背景的人,其实并非如此,那些有关系有背景的人,虽然不惧怕领导,可他们也不傻
2024-06-30 10:12:00
同事都在钩心斗角,不会斗怎么办?做好这4点就行
职场里到处充满了勾心斗角,很多人为了一点蝇头小利,都要争个你死我活,甚至有时打得头破血流。有的人看到职场这么复杂,害怕自己如果不懂得斗争
2024-06-30 10:11:00
逼迫员工主动离职,领导常用这三招,简单又粗暴
领导不喜欢你,或者你得罪了领导,就会想方设法逼迫你主动离职,并不是所有领导都会采取调岗降薪这种手段,因为太明显了,容易遭到抵抗
2024-06-30 10:16:00
别讨好领导,更别讨好同事,做好这三点就行
有些人为了能得到领导的青睐,以及同事的喜欢,拼命去讨好领导和同事,可是这样做,不仅没有得到领导的赏识,以及同事的认可,反而被他们拿捏
2024-06-30 10:15:00
被同事欺负,不要忍气吞声,这三招强势应对
有些人在公司遇到被同事欺负,总是本着多一事不如少一事的想法,采取忍让的方式,忍气吞声,希望同事能看到自己的示弱,从而放过自己
2024-06-30 10:17:00
提拔快的人,绝不是能力最强的人,而是这3类人
为什么有的人兢兢业业工作十几年,却始终没有得到升职机会?而有的人只用了短短几年时间,却迅速得到提拔,难道说,人与人之间的差距真的那么大吗
2024-06-30 10:15:00
老实人难被提拔,绝不是能力问题,这三个原因太现实
很多老实人都不太明白,自己兢兢业业地工作,也从不抱怨,为什么到头来却总受欺负,得不到应有的回报,什么升职加薪跟自己一毛钱关系没有
2024-06-30 10:18:00
判断同事是不是小人,就看这4点,一定要警惕
有些同事表面跟你称兄道弟,信誓旦旦表示不会害你,可他们为了一己私利,常常躲在背后暗算你,这样的同事基本就是小人了。小人大多能力不如你
2024-06-30 10:18:00
被领导欺负,用好这三招,就能扭转局面
很多人都遇到过被领导欺负的情况,有些人为了不影响工作,选择了忍气吞声,任由领导欺压,当然也有些人受不了领导的欺负,忿而选择了离职
2024-06-30 10:19:00
同事提拔快,不是溜须拍马,而是常做这三件事
同时进公司,为什么同事总是先你一步被提拔,而你却总是在原地踏步呢?有人会说,那是因为同事会溜须拍马,或者同事有关系。说实在的
2024-06-30 10:20:00
领导最喜欢用这3种人,但绝不会提拔
领导特别喜欢用你,有什么事总喜欢让你去解决,可不知道为什么,领导就是不愿意提拔你,每次有升职机会的时候,总是给不如你的人
2024-06-30 10:21:00
被领导打压,卑微得抬不起头,三招教你化解
领导看你不顺眼,或者你不小心得罪了领导,就很容易遭到领导的打压,有些人为了保住饭碗,害怕给自己的职业生涯留下污点,在被领导打压时
2024-06-30 10:22:00