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...岗位的招聘信息。多次沟通无果后，严女士以该公司侵害劳动者平等就业权、恶意取消岗位为由诉至法院，要求赔偿3万余元。被告公司则辩称，该入职通知是借鉴了模板，不清楚HCG是怀孕检测，更不存在就业歧视，取消岗位是...……更多
2024-04-02 10:26:00法院,女子,公司,劳动者,劳动,用人
...，劳动合同的签订有合同主体适格的要求，其中之一就是劳动者年龄适格。这对“银发族”来说很不友好。按照劳动法规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。就此来说，超出法定退休年龄的人只能与用...……更多
2023-12-06 07:06:00工伤保险,工伤,群体,劳动,老年人,保障
...，有效维护了受援人的合法权益。新吴区司法局聚焦解决劳动者最关心最现实的急难愁盼问题，发挥劳动争议法律援助专业团队的专业优势，累计为新就业形态劳动者等群众和中小微企业提供法律咨询服务1200余人次。在劳动仲...……更多
2024-03-19 12:08:00公益,行动,律师,法律,律师,法律援助
...，畅通维权渠道，督促用人单位依法规范用工，切实维护劳动者合法权益。个人或组织发现用人单位存在侵害劳动者合法权益行为的，可向属地人力资源部门投诉举报，人力资源部门将依法依规严肃查处。 ……更多
2024-01-13 00:55:00深圳市,保障局,深圳,保障,人力资源,人力
...操作。劳动合同到期终止时，用人单位是否有义务提前向劳动者进行告知，在《劳动法》和《劳动合同法》没有相关规定，而在各地的立法上，却不尽相同。有些地方制定了地方性法规，要求用人单位在这种情况下必须提前通知...……更多
2024-01-17 02:24:00劳动者,劳动,劳动,劳动合同,合同,用人
...休返聘越来越普遍的当下，如何更好地保障60岁以上超龄劳动者以及灵活用工人员等与企业之间建立劳务关系的劳动者合法权益？上海金融法院的法官们，给出了他们的思考。被撞身亡的超龄务工者事故发生的一刻，老张和小王...……更多
2024-02-26 14:19:00务工者,超龄,保险公司,车祸,权益,男子
江南时报讯 今年以来，宿迁宿豫区司法局全力维护劳动者合法权益，累计受理劳动争议类法律援助案件299件，挽回经济损失约334万元。加强援助平台建设。建立半小时“劳动者维权法律援助服务圈”，推动辖区律所及镇村两级...……更多
2023-10-18 21:20:00宿豫,法律援助,劳动者,援助,劳动,法律
...班已经很累了，团建不过是换个说法的加班。”休息权是劳动者最关心、最直接和最现实的基本权益，动辄被随意占用且不以“加班”论处，其实质是对劳动者尊严、权益的漠视，不仅不得人心而且更涉嫌违法。劳动法规定，用...……更多
2023-11-28 19:12:00底色,活动,员工,职工,劳动者,企业
...家新业态企业开展工会代表制试点工作，畅通新就业形态劳动者诉求表达渠道，让新就业形态劳动者能够更直接地向用人单位提出合理诉求，进一步推动该群体入会和权益保障工作。近年来，清远市涌现出许多新兴行业及灵活用...……更多
2024-01-05 11:19:00时能,职工,代表,工会,清远市,代表
...范用工意识，依法防范用工风险，为企业健康发展、维护劳动者合法权益、创建和谐劳动关系起到了积极的促进作用。 ……更多
2023-10-24 21:25:00课堂,双方,作用,劳动,劳动,迎泽区
...类职业培训机构，采用订单培训、定向培养等方式，组织劳动者开展职业技能培训。全市已经开展政府补贴性职业技能培训2.7万人次，发放培训补贴1967.73万元。同时，武威市不断完善档案管理制度，为企事业单位及各类人才提...……更多
2023-12-01 04:44:00武威,用工,渠道,保障,需求,企业
...，用人单位享有用工自主权，但是在劳动合同期限内调整劳动者的工作岗位，属于变更劳动合同的主要内容，根据劳动合同法的规定，除劳动者自己不能胜任原岗位工作或者劳动者患病、非因工负伤在医疗期满后仍无法从事原岗...……更多
2024-04-26 18:07:00产假,经济补偿,单方,公司,单方面,补偿
...区60余家企业，对发现的问题要求立即整改。保障企业和劳动者合法权益，构建和谐劳动关系。定期组织多部门联合对企业劳动关系领域矛盾风险隐患进行排查，指导企业规范用工，加强劳动人事争议仲裁调解，依法开展劳动保...……更多
2023-01-11 11:44:00开区,宿州,劳动力市场,监管,水平,劳动
...法治“力度”切实提升民生“温度”。聚焦重点人群加强劳动者权益保障。依法惩治恶意欠薪违法犯罪；加强涉劳动者民事审判和执行活动的法律监督，畅通支持农民工等劳动者起诉“绿色通道”；积极拓展工程建设领域农民工...……更多
2024-03-30 10:15:00滕州市,滕州,人民检察院,检察院,新闻发布会,民生
...扎实开展劳动力市场监管“双随机”执法检查以及新业态劳动者权益保障“3+2”专项行动。劳动关系进一步和谐加强劳动监察执法。主动深入企业开展普法宣传教育，切实增强农民工依法理性维权的意识。开展“一对一”宣传走...……更多
2023-01-04 20:24:00洛江,洛江区,就业,企业,就业,洛江
...动，并占有其劳动报酬，最终害人害己。法律尊重和保护劳动者。经营者在用工过程中，一定要严守法律底线，保障劳动者的合法权益。劳动者如遭遇非法用工，应积极寻求帮助并用法律武器保护自己。 ……更多
2023-10-20 06:11:00智障,劳动,人员,劳动,张某,周某
...通知》（劳社部发〔2005〕12号）的规定，“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章...……更多
2024-03-26 01:20:00劳动,劳动关系,劳动合同,事实,合同,叶某
...、工作能级等参与分配的薪酬激励机制，突出新就业形态劳动者权益维护和区域行业集体协商，力争形成具有苏州特色的集体协商案例。要坚持依法依规，认真开展集体协商质效评估，指导企业工会因企制宜启动要约、明确协商...……更多
2024-03-23 17:31:00职工,协商,集体,苏州,劳动关系,工作
...来先后走访企业20余家，帮助就业困难人员和已脱贫家庭劳动者就业115人，为企业发放相关补贴资金90万元；帮助离校2年未就业高校毕业生和16-24岁失业青年参加见习63人，落实就业见习补贴35万元，为1794家企业减少失业保险费215...……更多
2023-11-07 20:13:00为民,民忧,办实事,举措,企业,劳动
...作为企业法人的公司没有经过依法清算就将公司注销的，劳动者可以将公司的股东、发起人或者出资人为当事人提起劳动仲裁。同时，根据《最高人民法院关于适用〈公司法〉若干问题的规定（二）》第11条：公司清算时，清算...……更多
2023-12-18 17:52:00仲裁,公司,清算,债权,公司,清算组
...、中原某公司与薪福云公司的关系符合劳务派遣单位派遣劳动者，用工单位实际用工这一劳务派遣关系的特征，故法院依法认定，本案中朱先生、中原公司与薪福云公司之间系劳务派遣关系。中原某公司为用工单位，薪福云公司...……更多
2023-12-24 09:18:00劳务,之名,劳务派遣,朱先,中原,劳务
...，依托互联网平台产生的新就业形态脱颖而出，成为中国劳动者实现就业、增加收入的重要途径。根据全国总工会最新调查，目前全国新就业形态劳动者已达8400万人，其中包括快递员、外卖配送员、网约车司机等群体。参会代...……更多
2023-10-12 12:31:00小哥,业绩,通道,青年,骑手,劳动
...育，旌德县人社局多维度开展普法宣传活动，进一步增强劳动者和用人单位的法律意识，构建尊法学法守法用法的法治氛围，奋力推动该县人力资源社会保障工作高质量发展。“乘风普法”送法加速度。搭乘“春风行动”招聘会...……更多
2024-03-13 10:52:00多维度,旌德,多维,人社,普法宣传,人心
...收案数量较上一年增势明显，反映出在经济发展复苏后，劳动者与用人单位在复工复产过程中尚未适应劳动关系的新变化，其中，2023年上半年劳动争议案件的收案量已经超过2022年全年收案量的半数，达到2022年全年收案量的56.8%...……更多
2023-10-12 10:23:00密云,白皮,劳动争议,白皮书,缺失,职能
...法律援助工作站，委托司法部门派驻律师值班，为低收入劳动者提供法律援助，打造农民工工资速裁庭，开辟了维权“绿色通道”，联合公安部门、人民法院、建设部门、工会、妇联等多部门建立联合体，打造“一站式”服务，...……更多
2023-10-16 14:38:00岱岳区,泰安市,泰安,岱岳,劳动人事,山东省
...长度或者更长的假期，也有人在加班中度过了整个假期。劳动者有休息、休假的权利，相关法律在职工的工作时间和休假制度方面也有明确规定，但现实中关于节假日加班费、补调休等方面的劳动争议仍不时出现。“明知道公司...……更多
2024-02-29 04:23:00加班费,劳动,加班费,劳动者,杨某,工资
...企业、进车间、进班组、进工地。今年以来，开展新业态劳动者、女职工维权等专题法律讲座6次，开展线下法律宣传活动26场次，惠及职工3.6万人。兖州区从“源头治理”，让职工维权“动”起来。在新建企业及时组建工会组织...……更多
2023-10-08 06:59:00兖州,劳动关系,法律援助,援助,职工,劳动
...审理认为，《中华人民共和国就业促进法》第三条规定，劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。第二十六条规定，用人单位招用人员、职业中介机构从事职...……更多
2023-12-16 09:49:00求职者,先天,人格,尊严,法院,信心
...当天通过短信回复王某，称王某的岗位不属于保密义务的劳动者，双方约定的竞业限制条款无效，王某不需要遵守竞业限制义务，公司也无需向其支付竞业限制补偿金。王某提起劳动仲裁申请，要求咨询公司支付王某2022年1月1日...……更多
2024-01-31 01:44:00竞业,劳动者,补偿,义务,支付,限制
...判决驳回张某的诉讼请求。（陈 蓓） ■法官说法■一、劳动者对企业合理调岗予以配合是劳动关系人身从属性的具体体现劳动者与用人单位建立劳动关系后，应遵守劳动纪律、职业道德、用人单位的规章制度。用人单位亦应依...……更多
2023-01-17 06:05:00劳动合同,员工,劳动,合同,单位,张某
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