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...质干部队伍,新泰市西张庄镇着力构建“精细指标、精准考核、精确运用”的全链条机制,确保考核结果的正向反馈,实施宽严相济、奖惩分明的策略,将政治素质考核结果与教育培训、管理监督、激励约束等措施有机结合,营...……更多
...,推动驻村队伍实干担当。科学设置绩效考评分值,量化考核指标。通过查看驻村干部的“一人一档”以及询问村民、村干的评价,综合三方面给予评分,不打人情分,只讲真实性。发挥绩效“催化作用”,推动帮扶工作走深走...……更多
商河农商银行:“三项机制”改革激发员工队伍活力
...岗位倾斜、向高业绩员工倾斜”。二是建立实施全员绩效考核制度。进一步解放思想、更新观念,打破身份限制、职级差异,更加注重业绩指标和质量目标考核,充分发挥绩效考核的导向作用,坚决纠正薪酬分配平均主义。三是...……更多
本文转自:扬州日报江都区以高质量考核 助推高质量发展本报讯 (通讯员 段云雷 杨德志) 江都区聚力目标导向、综合研判、动态督导,不断健全完善与推动高质量发展需求相匹配的综合考核机制,引领广大党员干部比学赶超...……更多
...)2月16日,记者从石嘴山市委组织部获悉,自公务员平时考核工作全面推行以来,石嘴山市坚持守正创新,充分发挥平时考核联系点示范带动作用,瞄准“三个问题”,不断实化内容标准、优化程序方法、强化结果运用,力求以...……更多
...本就够了,其他各类年终检查也不用另外准备材料,重在考核每个月的重点任务清单落实情况。”为基层干部减负松绑,首先要了解基层干部真实的“负担”。为此石泉县纪委监委从2023年5月开始,在村、镇、机关、企业、学校...……更多
...:恩施日报恩施农商银行喜获2023年度支持地方经济发展考核第一名本报讯 (通讯员李银平)1月16日,恩施农商银行以105.93分,喜获全州2023年度银行机构支持地方经济发展考核第一名。近年来,恩施农商银行深耕地方金融,全力...……更多
山东省地矿局二四八大队纪委开展“一对一”提醒谈话活动
鲁网3月14日讯为进一步发挥绩效考核的激励和导向作用,促进干部职工履职尽责,推进工作落实,近日,山东省地矿局二四八大队纪委按照大队相关制度要求,大队党委委员、纪委书记李文正对2023年度考核排名靠后的6名干部职...……更多
本文转自:开封日报通许县做好选调生基层锻炼期满考核工作本报讯 全媒体记者赵虎 通讯员李岩岩报道 选调生基层锻炼期满考核是选调生管理的一项重要举措。近日,通许县通过科学制定考核方案、严格规范考核程序、...……更多
本文转自:兰州日报2023年度省直事业单位工作人员年度考核工作启动从本年度起年度考核优秀比例基准由15%上浮至20%【本报讯】省人社厅近日下发通知,启动2023年度省直事业单位工作人员年度考核工作。记者了解到,从本年度...……更多
...者王若刚 通讯员彭锟报道:4月10日,从2023年度全省综合考核总结暨通报表扬大会上传来喜讯,分宜县获评“2023年度高质量发展综合绩效先进县”,这也是分宜连续5年获此殊荣。 近年来,分宜县坚持以习近平新时代中国特色社...……更多
...等方面情况。今年以来,开展谈心谈话2轮10人次。把好“考核关”,加强成果转化运用。该县采取平时考核、中期考核、末期考核方式对挂职干部实行跟踪管理,挂职干部填写平时考核个人业绩表和干部“三项清单”,派出单位...……更多
...近日,山东省地震局印发2023年度全省市级防震减灾工作考核结果的通报,济南市地震监测中心荣获2023年全省市级防震减灾工作年度考核先进单位,并连续3年排名第一。2023年,济南市地震监测中心围绕年初制定的“112271”总体...……更多
开阳人武部:开训即开考,练兵即为战
...穿戴、俯卧撑、仰卧起坐、蛇形跑、个人防护等基础训练考核逐项进行展开,切实做到开训即开考,练兵即为战。训练场上,全体参训人员统一着迷彩列队集结,在军事科参谋尚玉桥的组织带领下,立即展开队列训练,指挥员边...……更多
...层”行动,聚焦打造高素质专业化公务员队伍,抓住平时考核这一“牛鼻子”,围绕“怎么考”“考什么”“怎么用”三个问题,健全完善公务员平时考核机制,确保平时考核工作落到实处。坚持科学谋划,点亮平时考核“领航...……更多
...手”,有效增强了法律法规讲解的感染力和实效性。严抓考核监督,着力提升日常管理水平 阿巴嘎旗制定公务员平时考核实施办法,通过“平时考核+专项考核+年度考核”相结合的方式,定期了解掌握全旗公务员队伍基本情况、...……更多
...领头雁”,还要用好管好队伍。以前,南庄镇村干部绩效考核只考核班子、不考核个人。2022年,南庄镇制定常态化考核办法,使集体评级与个人考核挂钩,平时考核与年度考核结合,激发了村干部干事创业积极性。“常态化考...……更多
...队伍管理培育,五河县沱湖乡聚焦日常管理、帮带培养、考核激励等环节,积极引导和督促选调生磨炼本领、履职尽责,助力选调生在乡村振兴一线干事创业、成长成才。抓牢日常管理,强化思想引领。扎实开展选调生到村任职...……更多
...转自:日照日报日照城投集团建立“三维一体”安全生产考核体系 全媒体记者 黄建玲 通讯员 田野 万得武 报道本报讯 记者近日获悉,日照城投集团紧密结合自身实际,制定40项重点工作任务,其中包括建立安全生产过程和安全...……更多
...近年来,格尔木市聚焦干部“能上不能下”难题,注重在考核识别、岗位调整、跟踪培养等方面下功夫,亮标尺、量优劣,激励干部担当作为。精准考核识别,细化“下”的依据。对照《推进领导干部能上能下规定》中15种“下...……更多
...梁日报汾阳医保局“三注重”完成2022年度定点医药机构考核工作本报讯 汾阳市医保局坚持把定点医药机构年度考核作为重要抓手,注重立好考核标尺、做实考核程序、用好考核结果,完成对全市244家定点医药机构的年终考核。...……更多
干部考核是衡量干部能力高低、检验干部工作成效的主要途径,如何全面考准考实干部、为干部精准“画像”尤为重要。今年以来,国网汶上县供电公司紧紧围绕国网山东省电力公司发布的14项“县公司高质量发展业绩指标”,...……更多
...报博乐讯 (通讯员 董晔波)去年,新疆博乐市创新人才考核评价体系,用活用好人才考核“指挥棒”,从分类细化指标、突出差异考核、强化结果运用三方面考细考准考实年度人才工作,充分调动各职能部门、乡镇(街道)及...……更多
...性。此外,各县区和各部门党政领导班子其他成员在年度考核述职中也要围绕法治学习情况、重大事项依法决策情况、依法履职情况等进行述法。丰富形式抓述法。市委依法治市办主动对接市委组织部,在年终述职报告中专门要...……更多
本文转自:中国教育报安徽省颍上县创新考核机制,提升教育质量——学校“赛马” 赛出实效2023年,全县共交流提拔53名校长、业务副校长;暑假“学校办学行为满意度调查”显示,学生及家长对教育工作满意度达96%以上…...……更多
...明有“分季度完成目标”和“工作专班”明细。“将年度考核目标,分解为逐月逐季考核,这也是今年工作的一大亮点。”市发改委上述负责人介绍,今年“任务清单”制定过程中,首次构建了实时动态考核体系。在落实文件过...……更多
...记者商乐)今年以来,浔阳区从日常管理入手,深耕平时考核,通过明确全领域考核任务、完善全链条考核体系、应用全方位考核结果,把工作拆解、细分到日常,以“考得准”促“干得实”。对标对表,明确全领域考核任务。...……更多
...(记者张萌)近日,《厦门市基本医疗保障定点医药机构考核评价管理办法》(以下简称《办法》)印发,其通过明确考核周期及实施方式、指标组成及结果生成,以及履约保证金及支付标准等,进一步规范与完善基本医疗保障...……更多
合肥一人事经理称举报同事学历造假后遭调岗降薪 法院判决恢复其原薪资待遇
...书内容,公司主张梁某调薪的原因为:2022年度年终绩效考核排名为后10%,决定对其标准工资降薪5%;原委派津贴900元/月,因总部对其委派人力资源负责人进行免职,该津贴取消;因梁某存在违规行为对其进行处罚,在梁某2023年5...……更多
...化跟踪问效,加强对工作任务组织实施情况的监督检查、考核评估和督办问责,将组织实施情况纳入法治建设绩效考评指标体系,列入年度法治政府建设工作要点和法治督察工作计划,作为领导班子和领导干部年度考核和法治建...……更多
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加速跑 再出发·文昌|生产生活渐入正轨 文昌重燃“烟火气”
编者按:超强台风“摩羯”过后,海口、文昌两地尽管受灾严重,但各行各业快速行动开展自救,全力投入复工复产工作。为了展现海南灾后“加速跑 再出发”的信心和决心
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在高中这一至关重要的学习阶段,高中生若能持续保持高昂的学习热情和强劲的动力,无疑是他们攀登学业高峰、收获优异成绩的关键驱动力
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智领未来,向新而行。近日,以“工业聚能 新质领航”为主题的第二十四届中国国际工业博览会(以下简称“工博会”)隆重开幕。来自全球28个国家和地区的2600家企业展商
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河北新闻网讯(张世冲、杨冰)为认真落实团省委“小橘灯”助残接力计划工作会议精神,连日来,共青团宁晋县委常态化开展了“小橘灯”助残接力计划志愿服务活动
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2024-09-27 12:29:00
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9月21日晚,中国联通邢台市分公司联合邢台人民广播电视台共同举办大型音乐思政课,邢台联通各级领导干部、党员、青年代表、基层一线员工代表以及邢台市国资委
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南海网9月26日消息(记者 张宏波)9月26日,三亚市自然资源和规划局、吉阳区政府等部门负责人走进海南热带海洋学院,开展“上门服务”
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鲁网9月27日讯(记者 马超群 通讯员 马梦瑶)国庆将近,为创造文明、整洁、有序的镇容环境,营造良好的节日氛围,青岛平度旧店镇执法中队党支部提前安排
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