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...起跑线赛道，重新选择自己擅长的领域，进行竞聘上岗。考核“赛马”，目标激励，激发员工潜能。制订公司《考核管理办法》，搭建考核效能第二赛道，发挥考核“指挥棒”作用，形成与薪酬、绩效兑现挂钩的目标绩效考核机...……更多
2024-04-25 15:59:00高质量,机制,发展,员工,考核,长顺
...制方面，鼓励支持企业探索建立独立核算、免于增值保值考核的研发准备金制度。尝试由山西省属企业联合出资，适度撬动社会资本，共建创新引领基金。激励保障机制方面，对承担关键核心技术攻关任务、打造原创技术策源地...……更多
2024-03-27 10:55:00科研,山西,序列,贡献,人才,山西
身为打工人，一定会对公司种种BT的绩效考核深恶痛绝吧，一张张表格都是人性的考验和扭曲，总是让人在浑身不寒而栗。当玩家在现实中被绩效考核折磨，没想到玩个游戏，同样面对密密麻麻的考核表，那不是要疯了？近日，...……更多
2024-08-09 06:42:00考核表,帮会,网游,绩效,考核,变态
...强事业单位绩效工资管理工作的通知》《太白湖新区绩效考核工作实施方案》，通过明确绩效工资核定办法，完善绩效工资调控机制，健全绩效工资监管体制，进一步规范绩效工资管理，对事业单位绩效工资申请、审批、核定、...……更多
2024-10-24 15:37:00太白,干事,绩效,新区,事业单位,热情
...费用效率、医疗服务质量、医保综合管理、区级医保管理考核、区级全覆盖检查等五方面精准绘制定点医疗机构运行“肖像图”，对辖区320家定点医疗机构进行系统评价。确定航天中心医院与永定路社区卫生服务中心作为紧密型...……更多
2023-12-23 11:06:00海淀,医保,海淀区,北京市,北京,民生
...比例纳入《百色职业学院绩效分配》方案的系部年度绩效考核之中。鼓励专业教师获得考取职业资格（技能等级）证书、职业技能鉴定考评员资格；印发《百色职业学院关于教师“十四五”“双师”评审进度计划的通知》文件，...……更多
2024-04-15 19:54:00队伍建设,队伍,建设,工程,百色,教师
...认为，双方签订的劳动合同未明确约定年终奖发放条件及考核标准，但此前山水公司自2016年起已连续5年向高先生发放年终奖，其中2021年向高先生支付了2020年度年终奖2.5万元。山水公司作为负有管理责任的用人单位，应当就年...……更多
2024-05-11 10:01:00年终奖,法院,困难,经营,公司,年终奖
...阶段与定位，定期适时修订绩效管理办法。聚焦目标分类考核，科学测评中层单位。坚持目标导向原则，分类考核二级学院。对二级学院考核时，突出“关键指标”引领作用，重点对权重影响较大的关键目标考核，如学科建设、...……更多
2024-08-05 15:27:00应用型,改革,应用,建设,综合,大学
...签订2023年度集体合同快递企业要摒弃“以罚代管”完善考核体系《工人日报》（2023年11月08日 02版）本报讯 （记者赖志凯）11月3日，北京市快递行业2023年度集体合同正式签订，覆盖12家企业、约11万名快递从业人员。全市快递员...……更多
2023-11-08 04:25:00代管,考核,快递,体系,企业,快递
...，在指标设定、工资总额、绩效兑现等方面，实施差异化考核，提高考核针对性。对于科技型企业，允许其发展前期不盈利，在考核指标体系上以科技创新为导向，重点考核企业高质量、高水准的科技产出。三是要注重培育价值...……更多
2023-10-11 03:51:00硬功,绿色环保,中国,节能,绿色,科技
...指导下的“算账”文化，持续完善“价值创造一体化融合考核管理体系”，加快推动向“精益管理+数字化”方向演进，凝聚“唤起工农千百万，同心干”的磅礴力量，为“十四五”顺利收官、“十五五”良好开局奠定了坚实基...……更多
2024-12-27 16:43:00潞安,动能,山西,高质量,价值,化工
...务晋升、职称评聘等待遇。职称评聘方面，“科技副总”考核优秀的，派出单位应当将考核结果作为派出人员职称评审、岗位竞聘的重要依据。在职称评审时，“科技副总”的任职年限可认定为基层工作经历。此外，在国家和省...……更多
2024-01-09 02:04:00安徽,副总,科技,企业,科技,副总
...的限制性股票，在解除限售期的3个会计年度中，分年度考核2024-2026年度的公司层面业绩和个人层面业绩，以达到绩效考核目标作为激励对象的解除限售条件。指标共分为公司层面的业绩条件和激励对象个人层面的绩效条件。其...……更多
2024-05-15 10:55:00上海机场,限制性,净利,增幅,上海,机场
...明确薪酬总量管理、建立负责人薪酬激励约束机制、健全考核评价、完善以增加知识价值为导向的薪酬激励机制等内容，强调综合考虑各种因素科学合理确定公立医院薪酬水平，探索灵活多样的公立医院薪酬调控机制。公立医院...……更多
2023-12-27 12:04:00滨城区,滨城,提速,薪酬,分配,收入
...；2，核心技术（业务）骨干人员。
同时，公司层面业绩考核目标为2024年-2026年三个会计年度的营收以2022年营收为基数，2024年-2026年营收增长率分别不低于25%、32%、38%。2024年1月9日，投资者于交流平台直言，“公司股票激励回...……更多
2024-02-21 12:02:00汤臣,健强,费用率,股权,争议,费用
...，明确目标要求、任务清单，以工作业绩为导向，以绩效考核为抓手，充分发挥绩效杠杆作用，激发企业的内生动力，提升企业运营能力和运营效率。”毕节市郊供电局党建人事部副主任张思说。在实施过程中，该局为体现“干...……更多
2023-12-24 06:11:00一池,春水,激活,改革,制度,供电
...报评论员 李丹青《工人日报》（2024年03月28日 05版）绩效考核是一把双刃剑。用得好，有助于充分挖掘职工潜能，为识别优秀人才、组织培训等提供依据，助力用人单位实现发展目标；用不好，则可能给职工带来压力和负面情绪...……更多
2024-03-28 04:02:00社评,绩效,考核,任性,工具,管理
...人、收入分配、经理层任期制，契约化管理制度以及绩效考核、竞聘上岗等制度。公司通过建立“揭榜挂帅”“赛场选马”机制，把内部优秀人才选上来、把外部优秀人才引进来。为全面梳理评估实施激励的可行性，该公司建立...……更多
2024-01-10 04:25:00水利,优质工程,灌区,工程,枢纽,金川
...方向，随着基本公共服务体系建设的深入推进，通过绩效考核，以结果为导向，加大乡村医生管理效能的重要举措，激发乡村医疗服务发展活力。以绩效考核为抓手，坚持建强人才队伍，吸引更多的专业人才到基层医疗卫生机构...……更多
2023-11-22 13:11:00兴安县,兴安,抓手,卫生健康,医疗服务,绩效
...燕近年来，兰州新区聚焦“树导向、激干劲、促发展”的考核目标，围绕考准考实干部工作实绩，持续优化考核机制，通过压实“责任链”、紧盯“质效链”、完善“奖惩链”，以鲜明导向激励各级干部敢为善为。强力压实考核...……更多
2024-01-28 15:36:00兰州,头条,新区,考核,干部,考核
...管理,实现基层党群工作常态化运行,党群清单式月度绩效考核强化党群工作实绩。明确考核方式。该中心党群工作实行一月一考核,主要是根据集团公司下达的党群任务结合中心的实际情况进行安排。每月给党支部下发任务,每月...……更多
2024-11-12 12:23:00冀中,峰峰,党群工作,实绩,月度,绩效
...技术序列和管理序列并行发展模式。薪酬能多能少，绩效考核市场化。瑞安融媒构建企业化管理、市场化绩效考核体系，实行档案工资与实际工资相分离，实施以阿米巴管理和KPI指标为基础的OKR绩效法，以岗位与能力定薪、按业...……更多
2024-06-04 10:23:00标杆,区县,深度,媒体,瑞安,媒体
...性，仍然落实了临聘人员“同工同酬”工作待遇，经医院考核评估进入同工同酬的临聘人员，工资待遇同步财政供给2018年度十三级专业技术人员工资标准，第一年落实70%的工资待遇，第二年落实90%的工资待遇，连续三年考核合...……更多
2023-12-18 11:33:00甘肃,绩效,工资,无奈,医院,官方
...率挂钩。该公司《销售人员监管规定》记载，许先生基于考核需要可将垫付货款备注成“保证金”打入公司账户。公司在考核计算货款回款率时，保证金将视为已收货款，冲抵客户欠款总额。若客户回款正常，保证金将返还。如...……更多
2024-02-22 04:01:00劳动法,保证金,担保,名义,考核,保证
如此“狂飙”式的考核改革，真的能实现提升教学质量的初衷吗？学生真的能从这种改革中受益吗？学校有关部门在推行这些措施时是否经过了充分调研，研判政策的可行性？南木丨媒体评论员近日，江苏大学校内绩效考核新...……更多
2025-01-14 20:03:00狂飙,考核,改革,教师,教学,大学
...成本费用、产生的效益及为企业作出的其他贡献等。绩效考核是企业内部的考核主体，结合工作的目标，采用科学的考核方式，对员工工作的态度、行为、效益等进行的评价。常见的绩效考核方式有360度绩效评估、KPI考核等。企...……更多
2023-05-05 08:19:00公平性,科学性,绩效,考核,科学,绩效
...依托绩效管理，实施“一优化、双贯通”工作机制，优化考核体系，适当拉开供服公司员工收入差距，调动工作积极性，促进业绩结果逆袭。该公司对供电所基础管理评价内容进行优化，加强对业绩考核体系成效类工作评价的管...……更多
2024-03-26 03:02:00绩效,质量,工作,管理,供电所,绩效
...部分，基本工资为每年15万元，按月发放；绩效工资根据考核办法及考核情况一次性发放。其运营团队根据年度经营绩效考核结果等次，按优秀、良好、合格分别再给予15万元、12万元、10万元的团队运营工作经费补助。政策红利...……更多
2024-01-30 09:57:00望城,长沙,招募,乡村,人才,全国
...值观为指引，合法、合理行使用工管理权。用人单位制定考核机制的初衷本应是规范劳动者薪资等级、激励劳动者提升工作成效，如据此直接认定劳动者无法胜任工作并解除劳动合同，显然损害了劳动者的合法权益，应当承担相...……更多
2023-12-11 16:17:00月薪,考核,法院,违法,经理,公司
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证券之星消息，分众传媒(002027)02月17日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。投资者：董秘您好，最近《哪吒之魔童闹海》票房火爆
2025-02-17 03:17:00
近日，天眼查APP显示，重庆三峡水利电力(集团)股份有限公司（简称“三峡水利”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示
2025-02-17 03:17:00
近日，天眼查APP显示，陕西黑猫焦化股份有限公司（简称“陕西黑猫”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示，陕西黑猫新增王鹏为董事
2025-02-17 03:17:00
近日，天眼查APP显示，合肥高科科技股份有限公司（简称“合肥高科”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示，合肥高科新增许峰为高级管理人员
2025-02-17 03:18:00
近日，天眼查APP显示，四川发展龙蟒股份有限公司（简称“川发龙蟒”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示，川发龙蟒新增张小敏为高级管理人员
2025-02-17 03:20:00
近日，天眼查APP显示，广东拓斯达科技股份有限公司（简称“拓斯达”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示，拓斯达新增周永冲为董事
2025-02-17 03:20:00
近日，天眼查APP显示，顺发恒业股份公司（简称“顺发恒业”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示，顺发恒业新增王红民为财务负责人和上市公司董事会秘书
2025-02-17 03:21:00
近日，天眼查APP显示，曙光信息产业股份有限公司（简称“中科曙光”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示，中科曙光新增于化龙为高级管理人员
2025-02-17 03:52:00
近日，天眼查APP显示，内蒙古第一机械集团股份有限公司（简称“内蒙一机”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示
2025-02-17 03:53:00
近日，天眼查APP显示，闻泰科技股份有限公司（简称“闻泰科技”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示，闻泰科技新增黄小红为董事
2025-02-17 03:54:00
近日，天眼查APP显示，深圳市富恒新材料股份有限公司（简称“富恒新材”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示
2025-02-17 03:55:00
近日，天眼查APP显示，四川西昌电力股份有限公司（简称“西昌电力”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示，西昌电力新增刘宇为高级管理人员
2025-02-17 03:55:00
近日，天眼查APP显示，深圳市菲菱科思通信技术股份有限公司（简称“菲菱科思”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示
2025-02-17 03:56:00
近日，天眼查APP显示，安徽蓝盾光电子股份有限公司（简称“蓝盾光电”）高层主要人员发生变更。天眼查主要人员变更信息提示
2025-02-17 03:56:00
金融界2月17日消息，有投资者在互动平台向分众传媒提问：贵公司没有开发手游业务，是否取消市场的手游贴或加入其他细分行业以便增加市场的辨识度
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