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本文转自:青海日报青海日报数字报门源县:建强村干部“头雁”队伍海北藏族自治州门源回族自治县坚持把建强村干部“头雁”队伍作为推动乡村振兴的重要抓手,紧扣队伍建设需要,不断在教育培训、日常管理、关心关爱...……更多
莒南县洙边镇建强“头雁”队伍,锻造乡村振兴“主力军”
...业化干部管理的要求,洙边镇结合本镇实际情况,制定农村干部专业化管理条例,加强对村党组织书记的日常考核,根据《洙边镇农村党支部书记季度考核表》,对农村支部书记实行月考核、季度公示、年度总结、举办“创优村...……更多
...激发村党组织书记干事创业活力。该市还积极鼓励和支持村干部参加大专学历教育,采取县级财政补贴学费方式,推荐723名符合条件的村干部参加大中专学历在职教育,着力提高“头雁”队伍综合素质。党务能力大提升“《中国...……更多
云南会泽白雾村:“领头雁”带着村民一起“飞”
...中央一号文件提出,“建好建强农村基层党组织”“加强村干部队伍建设,健全选育管用机制”“壮大乡村人才队伍”。云南省曲靖市会泽县娜姑镇白雾村学习运用“千村示范、万村整治”工程经验,充分发挥农村党员先锋模范...……更多
...,真正将“想干事、会干事、能干事”的优秀人才选拔到村干部岗位上,持续健全工作机制,加强规范管理,搭建作用平台,带动村干部素质能力全面提升,激励村干部主动干事创业,在实践中锻造乡村振兴“主心骨”。达日县...……更多
“三举措”提升农村基层党建质效
...县级备案管理制度和村“两委”成员资格联审机制,健全村干部分析研判、调整选配、激励保障机制。开展村党组织书记年龄结构摸排,健全分析研判、调整选配、培养锻炼、激励保障工作机制,持续优化村干部结构。严格驻村...……更多
对症下药 疏通症结
...漳州聚焦软弱涣散基层党组织整顿,开展“党建体检”、村干部适岗能力考核评估——对症下药 疏通症结农村工作千头万绪,抓好基层党组织建设尤为关键。一直以来,漳州坚持把软弱涣散基层党组织整顿作为夯实基层基础的...……更多
建强党组织  同走致富路(干部状态新观察)
...响村容村貌,还比较危险。”村民陈建军说,前两年,在村干部带领下,村里清理淤泥、疏通坑塘,将其改造为河道,再种上花木、修好步道,村貌大为改观。在村里,记者见到了西陈村党支部书记陈英宪。今年64岁的他,皮肤...……更多
...垒”为工作主线,扎实开展软弱涣散村党组织整顿,深化村干部专业化星级管理,强化对村干部特别是“一肩挑”人员全方位管理和经常性监督,着力抓好骨干队伍和人才队伍建设,选优配强村级带头人。优化村“两委”成员工...……更多
...,江西省南昌市安义县聚焦抓党建促乡村振兴,大力实施村干部队伍建设专项行动,强化基层组织建设,选好村级带头人,壮大充实队伍力量,形成了“头雁”领航、群雁齐飞的村干部队伍新局面。近日,记者就村干部队伍建设...……更多
“三实三效”为乡村振兴赋能助力
...”,推动为民服务见成效。落实基层窗口服务机制。全体村干部进驻党群服务中心为民服务大厅集中办公,向群众提供“一站式”服务、“一门式”办理,打通基层服务“最后一公里”,推动“大门常开、场所常用、活动常办、...……更多
本文转自:玉林日报“干货”培训为头雁队伍赋能让村干部能干事肯干事干成事本报北流讯 “他这个盘活闲置土地招商引资促进集体经济增收的思路触动了我,之前我都没想过村里搞发展还能这么办,这次分享真的受益良多!...……更多
...表在全县农村基层干部学历班开班典礼上发言。为破解农村干部整体学历偏低、素质不高等问题,宝应县委组织部持续推进村(社区)干部学历提升工程,在宝应县委党校设立教学点,与南京农业大学、江苏农林职业技术学院联...……更多
解码宿迁首个“千万元村”的振兴秘诀
...坛等活动,通过实战实训提升干部引领发展能力。以建强村干部队伍为目标,宿豫区建立村干部选拔任用、教育培训、考核评价、报酬保障、鼓励激励、管理监督“六项机制”和“职业六级”发展体系,进一步明晰职业发展路径...……更多
...影。近年来,岫岩县强化村级党组织队伍建设,深入破解村干部“后继乏人”问题。该县组织部门深挖村级后备力量“蓄水池”,从新型经营主体负责人、村干部、种养能手、退伍军人等群体中挖掘政治素质好、带动能力强的致...……更多
“头雁”展翅领跑振兴路
...村振兴重任的村党组织带头人队伍。注重教育管理——让村干部想干事走进南宁市西乡塘区坛洛镇富庶村,村委会办公楼前的公开栏里,《富庶村干部履职“十要十不准”承诺书》格外醒目,“在各村年初的工作布置会上,我们...……更多
鲁网1月17日讯近年来,莒南县十字路街道为解决村干部队伍年龄结构老化、学历结构偏低、干事创业能力不强的现实问题,着力实施“四雁”工程,打造了一支敢打敢拼、善做善成、适应新时代要求的村级干部队伍。“头雁”...……更多
惠民县辛店镇:打造党建服务品牌 推动基层治理更加完善
...帜型”阵地。实施服务水平提升行动,建立科级领导、包村干部、村干部三级干部分类帮办代办企业群众服务事项制度,动员干部下沉一线解决群众企业的急难愁盼问题。以联村为单位探索设立综合服务点,融合民政、人社、教...……更多
宁夏彭阳县 “选育管用”并举 全链条锻造乡村振兴“领头雁”
...视通”系统,以视频会议形式将理论学习扩大到村组。将村干部队伍建设“源泉工程”和“导师帮带制”有机结合,探索建立“1+N”结对帮带制度,共建立帮扶对子216个。彭阳县健全全过程管理体系,让廉政为民成为村党组织书...……更多
...创业人才、致富能手、大学毕业生等优秀乡土人才,作为村干部队伍后备力量。推行竞职承诺、创业承诺等制度,激发干事创业内生动力,展示能力优势,绘就发展蓝图。“归雁”助力。建立在外优秀人才信息库,大力引导在外...……更多
... “年初,县里组织我们外出考察学习,回来后我们几个村干部一起研究发展思路。依托得天独厚的旅游资源,我们建设了游客接待中心项目,年内村集体经济收益翻了一番。”赤峰市宁城县黑里河镇打虎石村书记王廷国高兴地...……更多
...程,储备村级后备干部1081名,选派61支驻村工作队158名驻村干部,充实乡村振兴一线力量。抓实教育培训,选送37名优秀村“两委”干部参加大专学历提升教育,定期开展全区村(社区)党组织书记“头雁论坛”和“拉练”,举...……更多
...模式。激活智力保障,推动村集体经济长效发展。通过“村干部学历素质提升工程”、村党组织书记“岗位大练兵、擂台大比武”等全面着力提升村干部综合素质。实行村级后备人才培养三年行动计划,从年轻党员、“大学生村...……更多
...方阵”引领力。积极打造大店六村、许家滩井、四角岭等村干部实训基地,丰富实践场景,改进培训方式。建立帮带培训制度,为后进班子配备帮扶村和帮扶导师,邀请农业专家现场授课,让村党组织书记逐步成长为会技术、善...……更多
乌江春潮涌 乡村业正兴
...与农村工作密切相关的12家县直单位跟班学习,帮助提升村干部综合履职能力。认真开展529个村(社区)党组织书记抓党建促乡村振兴“擂台比武”,实现以考促学、以考促干,一大批懂技术、学习勤、活力强的复合型乡村振兴...……更多
...子建设向好发展。围绕文化素质,组织23名“强雁”报读村干部学历素质提升大专班,提升学历文化综合素质,同时从区、乡镇(街道)、村三级发力,通过党员进党校集中轮训、党员冬春轮训、“三会一课”、固定党日等形式...……更多
本文转自:人民日报客户端海北藏族自治州门源回族自治县聚焦“三农”工作,突出源头建设、优化结构、强化管理三点发力,努力锻造一支忠诚干净担当的高素质乡镇干部队伍。在源头建设上发力,激发队伍活力。统筹编制...……更多
...村“两委”班子成员。实施“赛马”机制,将发展成效与村干部待遇挂钩,充分调动村干部发展村级集体经济的积极性,严格落实奖惩,推动工作落实。因地制宜,找准增收“方向标”。在深挖特色资源上下功夫,结合辖内各村...……更多
潍坊市潍城区:“头雁”领航 走实振兴路
大众网记者 高森贵 潍坊报道村干部是带动村民致富的“领头雁”,是党密切联系群众的重要桥梁和骨干力量。潍坊市潍城区着力打造一支与农业农村现代化相适应,能够引领一方、带动一片的乡村产业振兴带头人“头雁”队伍...……更多
奉新县城下村打好“四张牌”擘画乡村振兴新图景
...着力选优育强“领头雁”,积极组织干部参加县委组织部村干部“学历提升工程”,目前,所有村干部均大专以上学历,同时坚持“选、管、育、用”相结合,储备村级后备力量2名。二是打响“产业牌”,激活乡村振兴“新动...……更多
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