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...，向公司邮寄解除劳动关系通知，并要求支付拖欠工资及经济补偿金。美食公司拒绝支付，认为小朱在病假到期后，未再履行请假手续，也未出勤上班，应当视为个人原因自动离职，双方已于6月9日解除劳动合同。法院经审理，...……更多
2023-02-15 04:55:00经济补偿,病假,劳动者,补偿,工资,劳动
...相应的最低工资标准。试用期工资、失业金、病假工资、经济补偿金公积金缴费基数、带薪休假等可能都会受到影响与每个打工人都息息相关✅ 影响病假工资《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》规定：...……更多
2024-02-16 18:53:00月薪,违法,工资,工资,工资标准,劳动
...退。离职时，王冉除提出结算工资、给予解除劳动合同的经济补偿外，还要求公司支付其在职期间未休年假工资。这家互联网公司表示，王冉入职不到一年，不满足法律规定的连续工作满12个月以上的条件，不应享受年假，因此...……更多
2023-01-11 13:39:00年假,职工,疑问,年假,单位,公司
...肥市中级人民法院维持原判。法官表示：处在医疗期内的劳动者，用人单位是不能与其解除劳动关系的，用人单位在医疗期内解除劳动关系属违法解除劳动关系，应支付劳动者经济赔偿金。合肥通客户端-合报全媒体记者 王晓峰 ……更多
2023-02-23 00:04:00法院,医疗,蒋某,劳动,劳动关系,公司
...日报没有按照劳动合同约定的时间和数额发放工资，虽然劳动者自己提出解除劳动关系，但用人单位依然要支付经济补偿金。日前，新疆维吾尔自治区巴音郭楞蒙古自治州中级人民法院判决了这样一起劳动纠纷。【案情回顾】201...……更多
2023-03-16 09:26:00补偿,工资,王某,劳动,补偿金,工资
...民共和国劳动法》第八十七条的规定，用人单位应该按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。本案中，原告在被告公司处工作不满六个月，经济补偿的标准为半个月工资即2000元，故被告作为用人单位应向原告支付4000元的...……更多
2023-12-28 17:18:00倍赔偿,焦作,支付,映象,法院,工资
...账户被冻结为由，认为其不存在恶意欠薪行为，不应支付经济补偿金、经济赔偿金。近日，新疆生产建设兵团第三师中级人民法院作出判决，该公司支付雷某补发工资、经济补偿金、经济赔偿金4.9万余元。2015年10月，雷某...……更多
2022-12-16 15:12一建,劳动者,账户,用人,法院,义务
...岗位违法，小王有权请求解除劳动合同并要求支付工资和经济补偿，一审判决公司支付小王一个月工资3340.96元和经济补偿8352.4元。公司事后提起上诉，二审维持原判。产假返岗被要求转销售岗她拒绝后，公司取消其指纹打卡权...……更多
2024-04-26 18:07:00产假,经济补偿,单方,公司,单方面,补偿
...的性质经认定为工资的情况下，如果用人单位进行拖欠，劳动者以此为由提出离职时，可要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金。江苏亿诚律师事务所的徐旭东律师告诉记者，根据《劳动合同法》第38条的规定，“未及时足...……更多
2023-12-15 02:09:00补贴,工资,还是,补贴,王某,劳动
...于公司未按劳动合同约定及时足额支付劳动报酬，损害了劳动者的合法权益，小崔即日起解除与公司的劳动合同并保留追究公司法律责任的权利”。2019年7月8日，小崔向市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求公司支付补偿金...……更多
2023-05-10 07:06:00年假,补偿,职工,原因,劳动,单位
...护企业知识产权和商业秘密，而员工也可因此获得一定的经济补偿。然而，一些公司不分工种，把竞业限制协议作为劳动合同的必备附件，要求所有入职员工都必须签订该协议。李先生从某新能源电池企业离职后，以基层员工身...……更多
2024-05-23 14:49:00竞业,立法,用人,对象,范围,限制
...满44岁时被医院解聘，离职时，每人只拿到了1-2万多元的经济补偿金。此事经媒体报道后，9月4日，旬阳市政府公布了调查结果。旬阳市人民医院已向19名被解聘人员支付经济补偿标准的两倍赔偿金。此外，市人社局于9月1日向旬...……更多
2023-11-02 17:22:00益阳,湖南,劳动合同,全体,员工,劳动
...者进行补偿或者赔偿。《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿金的计算方式是：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，...……更多
2023-02-27 06:54:00补偿,员工,先生,公司,劳动,补偿
...向居某支付法定节假日加班工资。案例4 未约定竞业限制经济补偿金，单位需支付张某于2020年2月1日入职A公司，2022年2月1日主动离职。张某和A公司在入职当日签订劳动合同书及竞业限制协议，竞业限制协议中约定：未经A公司同...……更多
2024-04-29 07:53:00劳动争议,典型案例,争议,典型,劳动,案例
...情况，所以公司辞退她的做法没有问题。那么，女子主张经济补偿有法律依据吗？根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形，不包括第三十九条中的过失性辞退情形。若...……更多
2023-04-22 08:19:00女子,律师,劳动,女子,劳动仲裁,公司
...保险为由解除劳动合同，后申请劳动仲裁，要求公司支付经济补偿。某服饰公司认为，秦某自愿要求公司不为其缴纳社会保险，据此解除劳动关系并主张经济补偿，不应得到支持。劳动仲裁裁决后，秦某不服，诉至经开区法院。...……更多
2023-05-10 00:28:00社保,诉讼,补偿,法院,员工,秦某
...月开始与公司建立劳动关系没有异议，法院予以确认。为劳动者购买社保系用人单位法定义务公司应予以补偿根据公司提交的考勤表，杨女士确实存在延时加班、周末加班以及法定节假日加班的情况，故公司应向杨女士支付相应...……更多
2023-05-09 19:33:00押金,社保,诉讼,女士,公司,押金
...人单位不签订书面劳动合同你一定要记得留存这些证据“劳动者入职用人单位，未签订书面劳动合同，其实是用人单位和劳动者都缺乏法律意识。”案件审理结束后，审案法官结合案情，进行现场以案说法，并提醒大家，劳动者...……更多
2024-06-28 14:51:00普法,大餐,纪实,法律,学生,劳动
本文转自：上海法治报资料图片用人单位为劳动者个人、家庭等进行了特定投入后，劳动者违反服务期约定提前离职，用人单位能否依据双方的约定主张补偿金？近日，北京市房山区人民法院审理了一起公司为职员办理进京户...……更多
2023-04-26 07:54:00北京,判决,户口,法院,支付,员工
...。此后，刘某向仲裁委申请仲裁，要求面包店支付工资、经济补偿金，面包店则要求刘某赔偿因未及时解绑账户造成的损失。仲裁委裁定面包店应支付刘某工资1.3万余元、经济补偿金5000元，对面包店要求赔偿的请求不予支持。...……更多
2023-04-19 16:09:00面包,面包店,赔偿金,店员,工资,支付
...解除带来的法律风险呢？问题1？员工自行离职能否获得经济补偿员工辞职，即劳动者向用人单位提出解除劳动合同或者劳动关系的行为。从劳动合同法层面看，劳动者解除劳动关系主要包括以下三种情形：第一种为被迫解除劳...……更多
2024-01-17 04:26:00依法,劳动,劳动者,用人,单位,劳动合同
...确认与A公司存在劳动关系，并主张A公司赔付工资差额、经济补偿金、未签订劳动合同的二倍工资差额等。仲裁裁决支持小丽的诉求。A公司不服该仲裁裁决向法院提起诉讼。“我们公司与小丽之间是承包合同关系而非劳动合同关...……更多
2023-04-29 07:36:00差额,工资,老板,小丽,劳动,劳动关系
...按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的...……更多
2023-10-08 17:59:00法院,员工,公司,劳动,劳动者,劳动合同
...及这个充满波折的过程，谈大姐表示，自己深刻感受到，劳动者在遇到争议时，应积极寻求工会等有关部门的帮助，要敢于为自己争取合法的相应报酬。提成工资被一拖再拖家住北京市顺义区农村的谈大姐是某大型酒店公司的职...……更多
2024-04-19 02:19:00支付,制度,企业,大姐,公司,工资
...是“自动离职”，公司就应当按照法律规定向其支付离职经济补偿金。然而，赵飞这一请求被公司拒绝，劳动争议仲裁机构也未支持其请求。【评析】赵飞的主张没有法律依据，不应得到法律的支持。原劳动人事部颁发的《全民...……更多
2023-02-15 00:05:00事由,职工,公司,劳动,刘宏宇,刘宏
...无果。汪某申请劳动仲裁，要求公司支付解除劳动合同的经济补偿、未签订书面劳动合同的双倍工资差额、欠付的工资、未休年休假工资等。仲裁裁决支持了其要求公司支付欠付的工资、未休年休假工资等部分诉请，但没有支持...……更多
2024-02-19 01:41:00用工,劳动合同,劳动,合同,劳动合同,劳动
...益提供参考。劳动维权计算器涵盖了加班工资、年休假、经济补偿、工伤待遇、非法用工赔偿、高温津贴等7个维权场景，劳动者和用人单位只需通过手机登录“粤省事”或“粤公正”微信小程序，点击“劳动维权计算器”页面...……更多
2024-04-05 07:06:00一键,权益,劳动,劳动,计算器,项目
...当依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准二倍向劳动者支付赔偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标...……更多
2023-05-13 15:00:00法院,公司,劳动,劳动合同,小芳,公司
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本文转自：人民网-江苏频道一条大运河，半部华夏史。今年是中国大运河申遗成功十周年。十年来，大运河文化带、大运河国家文化公园建设保护规划等重大部署深入实施
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