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...访了多名外卖骑手、快递员、环卫工人、建筑工人等户外劳动者,多数受访者表示没听说过低温津贴,也没拿到过津贴。劳动者在寒冷气候条件下工作,易引发冻伤、呼吸系统疾病、关节功能损伤,诱发心血管疾病等。据媒体报...……更多
...氏度。这种条件下,外卖骑手、快递员、环卫工人等户外劳动者不仅要坚守岗位,还会因恶劣天气增加工作量。他们的辛勤付出关系到城市正常运转。将发放低温津贴等低温劳动保护做得更好,是对户外劳动者应有的关怀。然而...……更多
本文转自:今晚报今晚谈充分做好权益保障让户外劳动者暖起来尽管降雪已经结束,但本轮低温天气还将持续“发威”。据《今晚报》报道,本周本市将迎来新一轮冷空气,届时风力将加大到4至5级阵风6级,最低气温在-13℃左...……更多
...也没有给予相应补助。此外,不少环卫工、快递员等户外劳动者也表示,用人单位从未提供过保暖防寒用品,他们也从没享受过甚至没听过有低温津贴。据《工人日报》报道,相较于高温劳动保护,部分企业、用人单位有关低温...……更多
...杨文俊)1月4日,记者从省总工会获悉,为切实保障广大劳动者尤其是户外劳动者的健康权益,最大限度减少冬季低温天气因素给职工生产生活带来的不利影响,省总工会日前下发关于做好低温作业职工劳动保护工作的通知。省...……更多
...华社天津11月23日电 题:多地采取措施关心寒潮下的户外劳动者新华社记者寒潮来袭,北方多地气温创立冬后新低。凛冽的寒风中,依然有不少户外工作者们坚守在岗位上。他们工作生活状况如何?各地各部门采取哪些务实举措...……更多
...对公众健康的危害,还需公共服务保障给力。特别是户外劳动者,许多人在严寒天气下都不愿出门,但他们仍需坚守岗位,逆风雪而前行,保障社会正常运转,因此,对他们的健康保护也须“升温”。严寒天气劳动者健康保护是...……更多
...豪11月23日,记者获悉,为切实维护广大职工尤其是户外劳动者生命健康权益,河南省总工会下发《关于做好严寒天气下职工劳动保护工作的通知》(以下简称《通知》),就严寒天气下职工劳动保护工作进行部署。《通知》要...……更多
...有领取过高温津贴。盛夏来临,高温天气成了“主角”,劳动者高温权益保护也成了重头戏和热点话题。尽管相关法律、规章明确了用人单位在符合法定情形的高温天气下向劳动者发放高温津贴等法定责任,但一些用人单位法律...……更多
...井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)劳动者按下限缴存的住房公积金;(四)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。 ……更多
...低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴,劳动者按下限缴存的住房公积金,法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等,不能作为最低工资的组成部分。 ……更多
...17元。值得注意的是,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,但不包括加班工资、特殊工作条件下的津贴(如中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等环境)以及法律法规和国家统一规定的劳动者福利待遇等。而小时最...……更多
...我省部分地区最高气温直逼40摄氏度。高温高热之下,与劳动者切身利益相关的高温津贴发放又成为人们热议的话题。近期以来,各地关于发放高温津贴的消息也持续引发关注。根据我省相关政策,自2022年6月1日起,高温津贴补...……更多
广东高温津贴连发5个月,每人每月300元!
...。根据《关于印发防暑降温措施管理办法的通知》规定,劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。广东省高温津贴发放时间为每年6至10月,共发放5个月。广东省高温津贴标准为每人每月300元,如按照规定需按天数折算高温...……更多
下月起,福州人要多一笔钱!连发4个月!
...的天气。高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在高温自然气象环境下进行的作业。2因高温停止作业扣工资吗?高温天气期间,用人单位应根据生产特点和具体条件,采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增...……更多
...产假前工资的标准由用人单位支付。”劳动法同时规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他权利。根据前述规定,女职工因生育享受产...……更多
江苏上调全省最低工资标准:一类地区2490元 二类地区2260元 三类地区2010元
...井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)劳动者按下限缴存的住房公积金;(四)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。三、请各设区市、县(市)人民政府在规定期限内向社会公布调整后的最低工资标准...……更多
...为23元、第二档调整为22元。据了解,最低工资标准包含劳动者个人缴纳的“三险一金”(养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金)。最低工资不包括下列各项:加班加点工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害...……更多
...一是最低工资不包括包食包住的花费。“最低工资”是指劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下,由其所在单位支付的最低劳动报酬。根据《最低工资规定》第十二条第一款和原劳动部《关于实施最低工资保障制...……更多
...查,督促用人单位落实防暑降温工作主体责任,充分保障劳动者身心健康。据悉,联合检查组将加大对存在高温作业岗位用人单位,特别是建筑、电力、机场、园林绿化、景区等露天作业人员相对集中以及环卫工、外卖配送员、...……更多
...期间重新计算。”中原区法院民一庭庭长黄健解释说。“劳动者状告用人单位讨要报酬的案件易发,主要是用人单位法律意识淡薄、用工不规范。一方面劳动者维权意识不断增强,另一方面随着市场主体的多样化,民营企业作为...……更多
...说明越来越多的人,关注到了极端天气下外卖小哥等户外劳动者的辛苦和危险,体谅到了这些劳动者的不易,并愿意通过某种方式为他们做点什么,化解他们的劳动风险和困难。这些话题以及可能存在的相关后续行动体现了人性...……更多
...短工时、减少高强度劳动,并落实好冻伤等职业病认定,劳动者低温、高温保护等方面细化规定和执行标准,进一步完善外卖员这一群体在劳动保护方面的法律制度。此外,工会等社会团体也可以积极发挥监督作用,督促平台、...……更多
...梅良杰表示,今年沛县各级工会将大力推进“新就业形态劳动者权益维护暨建会入会”工作,重点推进涉及快递员、送餐员、货车司机的互联网平台头部企业、12家品牌快递企业开展集体协商和职代会工作,并将之列为维护新就...……更多
...210名外卖小哥拿到了高温补贴北京平谷:聚焦新就业形态劳动者权利保障能动履职本报讯(记者简洁)“应该督促加大欠薪问题查处力度,形成‘检察+行政’治理欠薪合力。”“许多就业者对于如何保障自身合法劳动权益缺乏...……更多
威海18.09万职工通过“惠工保”获理赔,发放2.09亿元
...、外卖配送员、网约车司机和货车司机等四类新就业形态劳动者免费赠送暖“新”保险。保障内容根据新就业形态劳动者的个性需求和行业特点量身设计,包括疾病或普通意外住院每天给予40元津贴、交通意外住院每天给予80元...……更多
近2000份爱心保单 送给灵活就业人员
...心保单 送给灵活就业人员“益鹭保”为我市新就业形态劳动者提供便捷高效的权益保障,最高赔付达40万元文/本报记者 何无痕 图/受访单位 提供昨日,我市近2000名返厦灵活就业人员共同收到一份暖心礼物——保期一个月的“益...……更多
...低温作业和低温天气作业劳动保护工作,有效预防和控制劳动者职业性冻伤事件发生,保障劳动者健康权益,省卫生健康委日前部署职业性冻伤防范工作,要求各级卫生健康行政部门对本地区防寒保暖工作作出部署。辽宁省卫生...……更多
...材料、新设备;用人单位应当为低温作业和低温天气作业劳动者,提供防寒服装及其他必要的劳动防护用品,合理安排和调整劳动者低温作业和低温天气工作的时间。通知提出,存在低温作业的用人单位应当制订低温冷损伤应急...……更多
工资新规正式实施,月薪不到这个数,违法!
...准需了解的内容什么是最低工资标准?最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下用人单位依法应支付的最低劳动报酬。正常劳动,是指劳动者按依法签订的劳动合...……更多
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