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...市打工。经中介介绍与某劳务派遣公司签订了为期三年的劳动合同，后该公司将曲某派遣至某银行任保安，告知其每月工资为1800元，次月中旬直接发放到工资卡上。工作近两个月后，曲某的工资卡上也没有打进第一个月的工资...……更多
2024-02-27 07:41:00劳务派遣,劳务,工资,员工,劳务派遣,劳动
...山水公司，担任驻场员，月工资标准3万元。双方签订的劳动合同中约定“年终奖是否发放由公司根据整体经营状况、团队业务表现以及员工个人工作表现等因素自主决定。”高先生在职期间，山水公司基本每年均在次年3月份发...……更多
2024-05-11 10:01:00年终奖,法院,困难,经营,公司,年终奖
...作的义务。而反观劳动者一方，一旦被用人单位单方解除劳动合同，可能产生诸多负面影响。比如，离职证明上留下单方解除的记录，影响劳动者继续求职，“还有企业通过切断劳动者工资的方式，导致劳动者如果不立即找工作...……更多
2024-01-11 07:31:00专家解读,蛮横,业内,违法,专家,企业
本文转自：陕西农村报拍案填了入职登记表算签订劳动合同吗新入职员工填了入职登记表，就等于签订了劳动合同吗？【案情回顾】2022年4月，李某入职A公司，入职时填写了应聘人员登记表。该表记载了李某个人基本情况及应...……更多
2024-01-22 07:18:00登记表,劳动合同,劳动,合同,劳动,劳动合同
...纳社保，职工是有权要求用人单位补缴的，或者要求接触劳动合同，要求经济赔偿。3、用人单位不发工资条，违法！根据我国的相关规定，用人单位是必须书面记录劳动者的工资数额、工作时间、领取者姓名及其签字，并且保...……更多
2024-05-17 16:21:00违法,工资,行为,公司,工资,用人
...？最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下用人单位依法应支付的最低劳动报酬。正常劳动，是指劳动者按依法签订的劳动合同约定，在法定工作时间或劳动合同...……更多
2024-02-16 18:53:00月薪,违法,工资,工资,工资标准,劳动
...自离岗属于违反劳动纪律的行为，公司的通告依据在于《劳动合同法》的相关规定：劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，用人单位有权解除合同，但应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人；劳动者未及时返岗...……更多
2024-10-17 18:11:00员工,公司,员工,劳动,人员,阳泉
...只能眼睁睁地放弃……这些“症状”被网友戏称为“休假羞耻症”。在一些工作忙碌、加班文化盛行的用人单位，打工人提起休假，总会产生不敢、不好意思等想法。这种“休假在心口难开”的心理从何而来？又该如何破除这些...……更多
2024-11-05 13:43:00羞耻,不好,意思,职场,羞耻,工作
...个月的社保费。“这是怎么回事？我没有与任何企业签过劳动合同，他们给我缴费怎么也不征求我的意见？”他担心毕业后择业范围及享受人才补贴政策等受到影响,遂将这家公司告上法庭。法院认为，管理公司在未与庞同学存...……更多
2024-01-24 04:04:00员工,处理,个人,信息,信息,个人
...法》规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的...……更多
2024-09-15 12:21:00导带,早餐,违法,员工,律师,劳动
...诊工作。医院口头提出7天无薪试岗要求，双方签订书面劳动合同，约定月工资3000元。然而就在双方约定合同生效期的转天，公司就以王女士尚在试岗期不符合岗位标准为由将其劝退，并要求她签订因个人原因离职的申请。试用...……更多
2024-04-18 01:39:00违法,劳动,劳动者,企业,劳动关系,用工
...求A公司支付从内部办公APP中清零的餐补余额、违法解除劳动合同赔偿金等费用。A公司认为，其无需支付餐补余额。因为存于其内部办公系统中的餐补余额属于公司给予在职员工的午餐福利，员工在职期间可通过办公系统自动订...……更多
2024-05-24 04:14:00余额,员工,余额,公司,员工,内部办公
...员会提出仲裁申请，该委员会裁决某环保公司系违法解除劳动合同，应当支付贾某某赔偿金。某环保公司不服该仲裁裁决，向古交市人民法院提起诉讼，请求法院判决其无需向贾某某支付赔偿金。
2 裁判结果法院认为，在员工...……更多
2023-12-15 16:17:00赔偿金,病假,劳动合同,法院,违法,主任
...进行培训后上岗就业。但很多美发店并不和学徒订立书面劳动合同。近日，山东省济南市槐荫区人民法院公布了这样一起案件，某美发店认为在店内工作的张先生是学徒身份，在其提出离职后拒绝支付工资，美发店经劳动仲裁后...……更多
2024-06-29 11:07:00美发店,学徒,美发,纠纷,法院,工资
...甚至直接“卷款跑路”。对此，教育部相关负责人指出，劳动合同法第九条明确规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此，如果用...……更多
2024-06-11 08:00:00毕业生,依法,意识,求职,求职,毕业生
...复岗位。2022年11月16日，A公司以旷工违纪为由与李某解除劳动合同。李某不服，向公司注册地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，后诉至法院。★裁判结果法院审理后认为，《劳动合同法》虽然规定用人单位与劳动者协商一致可...……更多
2024-05-15 04:01:00关联,职工,公司,李某,公司,工作
...由食品公司承担良庆区法院经审理认为，黄某丙虽未提供劳动合同，但根据其陈述和工资发放记录，结合劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定，在《货物运输承包经营合同》签订前，黄某丙与某食...……更多
2023-10-26 07:25:00交通事故,争议,事故,交通,黄某,食品
...咨询一下。该员工系企业销售部经理，2019年2月底入职，劳动合同约定到2025年3月结束。去年12月10日，该员工主动提出解除劳动合同，并递交了书面辞职报告。作为人事经理，我一边准备为其办理相关手续，一边向老板汇报。原...……更多
2024-02-21 01:00:00违法,行为,企业,劳动,老板,继任者
...辞退、试用期期间不交社保、工资打折扣、恶意拖延不签劳动合同等的维权帖、求助帖并不少见。前不久，人力资源和社会保障部发布一则“试用期避坑指南”视频，提醒劳动者警惕试用期期间的各类陷阱，注意采取合法手段防...……更多
2023-11-07 10:56:00权益,劳动,劳动者,用人,单位,权益
...给予回应。
律师：应届毕业生与企业发生纠纷不适用于劳动合同法，对应届生不利应届生被企业毁约，赔偿应届生一个月工资的做法，是否合理合法？应届生与企业发生纠纷，是否适用于劳动法及劳动合同法？如何保障应届生...……更多
2024-04-25 15:52:00特斯,特斯拉,当事,找工作,难度,学生
...某网络公司，担任高级软件工程师，双方签订的最后一份劳动合同期限至2023年6月12日。劳动合同约定徐某工资为每月22600元。网络公司于2021年6月7日出具处罚通报，给予徐某记过三次，并于2021年6月9日出具解除通知，与徐某解除...……更多
2023-12-27 04:24:00举证责任,年终奖,用人,单位,责任,徐某
...题进行明确规定。为避免此类纠纷，作为用人单位，签订劳动合同时，应当明确员工离职后工作微信账号的所有权归属，建议用人单位使用名下开立的手机号码注册，约定员工离职后工作微信归属用人单位；作为员工方，应当按...……更多
2024-03-21 11:44:00店铺,法院,工作,个人,账号,工作
...由开除的劳动争议案（下称苏州案），认定用人单位解除劳动合同违法，应支付赔偿金10万余元。但在上海二中院终审判决的一起劳动争议案（以下称上海案）中，王先生利用微信方式请年休假，对方亦未明确告知准假与否，后...……更多
2024-03-27 01:00:00公司,员工,先生,主管,师傅,劳动
...对公司造成严重负面影响。因此，要解除和刘女士之间的劳动合同。刘女士：后面冷静下来的话，会发现当时发这条信息确实有一点点冲动，但是站在工作人员角度，就算发生这种情况，也不至于被直接开除。而且周六周日本来...……更多
2024-04-17 10:58:00法院,女子,朋友,公司,女士,公司
本文转自：济南时报没有签订劳动合同，上班第一天就摔伤，公司要不要赔？这是前不久发生在湖南湘阴的真实案例。最终，湘阴法院判决公司对摔伤的员工赔偿10万余元。（1月12日《工人日报》）正是出于对劳动者弱势地位的...……更多
2023-01-13 14:15:00普法,劳动,劳动者,社会,劳动关系,湘阴
...取消一切福利”等表态，于东来被批“爹味”严重，想当员工的“大家长”。一时间，媒体自媒体在急着批判，网友在急着争辩，有赞有弹吵成一片，甚至再次归于性别话题的讨论。但这件事是胖东来内部规定，关系的首先是胖...……更多
2024-11-22 16:08:00东来,想法,员工,东来,彩礼,员工
...这种以性别或者婚否为由排除录用、提高录用条件或解除劳动合同的行为显然构成了就业歧视和违法解除劳动合同，也违反了妇女权益保障法。王女士被辞一事曝光后，很多网友表示，女性在职场上被歧视的事情数不胜数。有女...……更多
2023-01-17 07:08:00劣势,女子,就业,事件,专家,就业
...签订的竞业限制协议应属无效。主审法官彭鄢解释，依据劳动合同法第二十四条的规定：竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。刘某作为一般劳动者，不属于以上三种情形之一...……更多
2024-06-29 07:56:00商业秘密,索赔,黄瓜,厨师,秘密,商业
...系。那么，劳动关系的认定仅以双方之间是否签订了书面劳动合同为依据吗？近日，珠海市香洲区人民法院审理了这样一起煮饭阿姨与建筑公司之间的劳动争议纠纷案件。【案情回顾】2021年9月10日，48岁的袁兰英到珠海某建筑公...……更多
2023-11-30 02:45:00阿姨,员工,公司,兰英,劳动,公司
...转自：扬子晚报这两项补贴是工资还是报销款？涉及解除劳动合同经济补偿金，员工和公司对簿公堂，法院判单位败诉王某离职时，与公司就其通过报销形式发放的通讯补贴和交通补贴属于工资还是报销款产生纠纷，最终诉至法...……更多
2023-12-15 02:09:00补贴,工资,还是,补贴,王某,劳动
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近日，山东。同一天过生的邻座姐姐遗憾表示没买蛋糕，男孩主动自己的蛋糕分享引得全场欢呼。网友：我遇到哇的一声就哭了。编辑：全海波责编：李奇 审核：阮鹏程
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中新网3月7日电(记者 陈建新)全国政协十四届三次会议正在召开，全国政协委员、中央民族大学历史文化学院教授蒙曼7日接受中新网记者采访表示
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我的提议就是标题的这意思。中国的公务员职位（包括实际上行使权力的事业单位和国企），应该从现在的“限35岁以下”，直接原地掉头
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3月6日，网友发视频反映四川南充一辆私家车疑挡住环卫车清运垃圾，环卫车女司机把垃圾直接扔在私家车顶。华商报大风新闻记者联系南充市城管行政执法局
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2025年3月6日，中国人民大学新闻摄影山东班93届同人 “来途与去路” 纪实摄影展在济南历下区文体馆（美术馆）拉开帷幕
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“我想要个哪吒头盔，脚踏风火轮，跑单更快！”“我想把女儿画在头盔上，这样就好像有她一路陪伴。”近日，杭州转塘街道联合中国美术学院
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今年开学，“新教材”成了当之无愧的热词，在孩子书包里装着，也在家长心里揣着。特别是在语文新教材中，“整本书阅读”自22年新课标提出
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烟台业达医院急诊医学科护士长戴宁戴宁在工作
戴宁在为患者量血压大众网记者 刘慧慧 实习生 王淑爽 通讯员 孙雨晴 烟台报道温柔且坚毅
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大众网通讯员 曹雨桐 烟台报道春风轻拂，万物生长。三八妇女节到来之际，烟台开发区一中组织全校女教师举办“暖春绽放，芳华悦己”纪念庆祝活动
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江苏连云港65岁退休教师230万元买到的“五手别墅”有房产证却没竣工验收表。3月5日，华商报大风新闻报道当日，连云港市住建局给予了当事人周先生书面答复
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中新网北京3月7日电 不仅人类会遇到肥胖问题，狗狗也会。据法新社报道，在美国《科学》杂志6日发布的一篇文章中，研究人员通过收集241只拉布拉多犬的口水样本并进行全基因组关联研究
2025-03-07 14:52:00
经济随笔丨体会“5%左右”的内涵与外延目标是什么？就是个明确了预期、凝聚起共识的奔头。“国内生产总值增长5%左右”，这是政府工作报告提出的今年经济增长预期目标
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3月6日，深圳大学粤海校区的一名学生在社交平台发布帖子称，在校门口时光广场前，一尊雕塑因“画蛇添足”的独特造型意外走红
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近日，广东珠海的吴先生（化姓）发布了一段视频讲述自己的有趣遭遇：他在3月4日经过一家咖啡店时，发现店里突然跑出了一只花猫
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