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提升青年员工素质
...行罗城县支行建立学习机制,定期组织开展青年员工读书交流会,重点学习政治理论、法律法规以及新制度、新业务、新产品等内容,并结合实际工作,做到勤于思考、善于总结、学以致用,让青年员工成为各业务岗位的“行家...……更多
台儿庄供电中心举办青年员工和新入职员工座谈暨“星种子”技能竞赛选手分享交流会
...年员工和新入职员工座谈暨“星种子”技能竞赛选手分享交流会,倾听青年员工心声,寄语青年员工成长,凝聚青春奋进力量。中心班子成员、青年员工、新入职员工和“星种子”技能竞赛选手30余人参加了座谈活动。座谈会上...……更多
...去学习、引进技术,同时积极围绕专业技术提高开展经验交流会、分享会,鼓励青年人才走上讲台、走到线下,为青年人才提供分享和施展技能的平台;三是要注重培养青年人的爱好和兴趣,积极解决青年职工的生活问题,兴趣...……更多
广西路建集团“老中青”三代职工共话筑路架桥青春风华
...和发展,为推动桥梁建设技术的发展带来更多启发。技术交流会现场。罗雄鹰摄“在沥青路面施工工艺技术材料都相对成熟的情况下,若想继续提高平整度,应着重从哪一方面来控制?”“象州一桥于1986年通车,至今仍是象州...……更多
利津农商银行凝聚“青力量” 绘就建功立业“同心圆”
...所长,结合工作实际积极开展调查研究。经常性组织开展交流会、联谊会,加强沟通协作,碰撞思维火花,为办好“关键小事”提供新思路、新办法、新举措。聚焦青年建功立业组织开展“百花齐放’青年突击队竞赛,通过组队...……更多
崇左烟草:打造“悦”读阵地 赋能书香企业建设
...干部员工提供更多读书的保障,并通过持续开展读书分享交流会,进一步提高大家阅读的主动性和积极性,为企业高质量发展提供更多的软实力支撑。(孙兰宗) ……更多
涪陵卷烟厂制丝车间:推动党建引领业务融合 凝聚全员创新强大势能
...“四会”(会学、会干、会写、会说)梯次人才队伍建设交流会。参会的10余名青年员工中,有在生产一线坚守近10年的党员骨干,也有近2年新入职青年党员。会上,大家结合自身学习、工作、发展交流想法,畅谈感受,为工厂...……更多
章丘农商银行:多维并举,提升全员能力水平
...务操作技能,尽快适应岗位需要。三、定期开展工作经验交流会。组织开展“最美厅堂”评选、“最佳视频”评选等活动并进行经验分享和风采展示,充分展现支行在资金组织、厅堂服务、走访服务等方面的技能和特色,有利于...……更多
...各位负责人及在场青年员工纷纷表示认同,通过这次落地交流会把“枫桥经验”网格化管理模式更加深入理解学习,今后将贯穿日后工作当中,并与自我成长结合起来,推动中国银行共同进步共同发展。责任编辑:杜方奇 ……更多
...者 张若宸 聊城报道8月13日,中行聊城古楼支行开展“强素质、创佳绩、做骨干、促发展”迎接暨青年员工座谈会,倾听青年员工声音,展现青年员工风貌。首先,新入行员工逐一进行自我介绍,对近期开展的入职培训所感所悟...……更多
两组关键词,解锁红河复烤创新密码
...彦君 摄员工们集智攻关难题 刘羽婷 摄“站室”召开技术交流会议 黄涵 摄 杨永亮观察真空回潮机 刘彦君 摄红河复烤创新成果命名展览台 刘羽婷 摄 员工参观创新知识成果 刘羽婷 摄●通讯员 刘彦君 刘羽婷 康峻洋徐飞滚子...……更多
农发行泰州市分行开展“风正好扬帆,青春正当时”素质拓展暨员工培训活动
...造一支高效团结、斗志昂扬的金融主力军,提升全员综合素质,增强团队凝聚力、执行力、向心力。4月13日至4月14日,农发行泰州市分行开展“风正好扬帆,青春正当时”素质拓展暨员工培训活动,共计48名青年员工共赴镇江圌...……更多
广西柳州烟草:激发青年力量 助力企业发展
...池”,广西柳州市烟草专卖局(公司)以建立专业化、高素质青年人才队伍为目标,从强化思想引领、提升专业技能、增强履职能力等多方面入手,帮助青年员工队伍成长成才,切实凝聚企业发展“源动力”。强化思想引领做好...……更多
莒南农商银行:以党建引领 促文明实践
...高、示范引领性强的“行业标杆”。组织开展“先进事迹交流会”“模范宣讲”“先进风采展示”等活动,大力宣传典型事迹,引导全行员工“评先进、议先进、学先进、当先进”。三是提升综合素质。依托科技培训基地、综合考...……更多
...以“七全员、五个一”活动为载体,多方位推动员工整体素质提升,为该行高质量发展注入源头活水。在推进青年网点建设方面,该行紧紧围绕“学习、轮岗、研讨、实践”四个维度,构建全方位、高质量的青年培养模式,并以...……更多
...推动工作实现高质量发展。加强政治引领,提升员工综合素质。加强理论学习,夯实思想堡垒,积极组织开展教育专题学习会,常态化推进“青年大学习”主题团课学习活动;培养适岗人才,定期组织青年员工开展技能练兵、技...……更多
...个方面。首先构建专业管理人员、班组长、专家三类人才素质匹配模型,对青年员工逐一进行发展潜力匹配分析,为青年员工明确发展方向。同时,建立涵盖竞赛、创新、课程、论文等7个领域的青年员工综合积分模型,依托自...……更多
湖北荆门钟祥市烟草局推出青年员工“成长套餐”助力青年成长
...员工“成长套餐”,坚持打造“能说、会写、善做”的高素质青年队伍,持续开展各具特色的青年活动,全力挖掘青年员工潜能,多维度激发青年员工活力。“青年思享汇”活动现场。“每一次‘思享汇’活动,我们都会围绕热...……更多
...强战斗力。农行益阳分行把青年队伍建设作为打基础、强素质、促发展、利长远的要事、实事来抓,持续向基层一线输送有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的青年,助其在基层的火热实践中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。同...……更多
山东洙水河水运开发有限公司:党建带团建,激发“青动力”
...明服务水平协调共建。以创建精神文明单位为抓手,内强素质、外树形象。不断加强员工思想道德建设,多形式开展思想政治理论学习,用新时代中国特色社会主义理论武装广大青年员工,开展“廉洁家风”“道德讲堂”教育活...……更多
莒南农商银行 “四强化”推动青年员工成长成才
...等措施,对青年员工进行多岗位锻炼,逐步打造一批政治素质高、实践锻炼强,为农商行新鲜血液注入动力。三是开展专业技能培训。组织内部业务能手向青年员传授经验做法,定期开展业务技能比赛、信贷知识考试、安全合规...……更多
农发行枣庄市分行:持续加强宣传思想文化干部队伍建设
...青年员工尽快成长为思想过硬、业务精良、一专多能的高素质人才,市分行党委制定《青年员工综合素质提升工程实施意见》,配套制定《青年课堂管理办法》,累计开办2期青年课堂,将培训考试结果纳入青年员工综合素质提...……更多
...织生活有声有色、有滋有味,筑牢信仰之基、能力之源、素质之本。帮助青年员工长才气。针对新入行员工,高标准建设带教辅导基地4个,通过“传、帮、带”形式,成功培育69名新员工步入工作岗位。推广员工职业导师制,选...……更多
戮力同心建强“四个堡垒”|嘉祥产业学院项目党支部以党建引领筑牢红色基石
...先后协办“济宁市第二届装配式建筑高峰论坛暨现场观摩交流会”“枣庄住建局对标济宁住建局考察交流-现场观摩”等活动,先后荣获2024年国际安全奖(卓越奖)、中建六局“四个堡垒”示范党支部、中建六局“青年安全生产...……更多
建行邯郸邯山支行举办“金融强国 奋斗有我”青年员工座谈会
...、不怕犯错,从失败中吸取教训,同时还要有强大的心理素质,不断提升自己的综合能力。通过此次座谈会,该支行青年员工分享了在金融服务、业务创新、团队协作等方面的成功经验和心得体会,以及在入职以来的收获和遇到...……更多
...,帮助青年员工建立职业规划,全面提高干部队伍的德才素质和履职能力,切实为高质量发展打造一支坚强队伍。健全信息台账,分类施策管理。坚持党管人才原则,突出骨干培养“双导向”,在全行旗帜鲜明树立“把党员培养...……更多
惠民农商银行组织开展青年员工业务技能培训
...强、业务精、服务优的职工队伍,不断提升全行职工综合素质和服务水平,为打造惠民农商银行优秀高效服务的品牌形象奠定坚实基础。(通讯员 郭婉雪)责任编辑:杨国永 ……更多
...企业互联互通平台,举办首届生物医药行业持股企业座谈交流会,搭建融通合作新平台;聚焦盘活运营省级行政事业资产,接收管理资产近4000处,累计实现运营收入1.87亿元,年度经营收入较划转前增长98%,实现了国有资产保值...……更多
鲁网8月13日讯为进一步提升员工综合素质,培养对于学习的兴趣与追求,近日,建行滨州博兴支行精心策划并举办青年员工读书会。读书会上,来自不同岗位、不同网点的青年员工齐聚一堂,轮流上台,分享了自己的阅读感悟...……更多
山东宁津烟草:凝心聚力 搭建舞台
...的青年员工中有5人被评选为全市系统先进工作者,一支素质较高、本领过硬的青年员工队伍正在形成。紧紧抓住青年队伍建设这一支撑企业高质量发展的源头活水,宁津县局(营销部)助力青年员工刻下了“发展有我、发展靠...……更多
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山东平安产险菏泽中支志愿者携手大学生,共筑金融月消保防线
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