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基金绩效考核\\\
券商中国记者近日从业内获悉,有基金公司已将直播纳入基金经理业绩考核中,相关因素的考核占比超过10%。业内分析认为,基金经理深度参与直播是大势所趋,既能构建个人能力标签,也是与基民平等对话的好载体,如果被...……更多
用好“三个法宝” 雨花区医保优化基金前置监管
...式,且着重提升医保基金事前监管的效能,用绩效考核、警示教育、政策宣传三个法宝,集中监管好医护人员这一个重点群体。用绩效考核,从机制上约束医护人员不能违规。今年7月,雨花区召开全区32家协议定点医疗机构会议...……更多
尽快疏通“募投管退”堵点卡点!国常会再部署创投发展,业界期待细则落地
...,如何破解国资面临的一系列的机制上的痛点、堵点,如绩效评价、容错机制、按照基金长周期考核等。 “整体来看,国常会也传达了进一步优化创投行业的募投管退的全链条的信号,也肯定创投投资在科技创新、产业升级以...……更多
...员干部积极参与廉政文化建设。蕉江瑶族乡通过组织召开警示教育大会,播放警示教育微视频等进一步增强党员干部廉洁意识。绩效+主体责任,明主体细分工。作为增强党风廉政意识、推进责任落实的有力抓手,要压紧绩效目...……更多
· 优化险资权益投资政策环境 贡献长期资金力量
...化保险资金权益投资政策环境,落实并完善国有保险公司绩效评价办法,更好鼓励开展长期权益投资。完善保险资金权益投资监管制度,优化上市保险公司信息披露要求”。对此,保险行业人士深感备受鼓舞,同时对优化保险资...……更多
...动仲裁机构应多用案例说法、普法,依法对用人单位进行警示、教育和引导。前不久,30岁的职场妈妈路青得知自己2023年的绩效评级为C等后,感到有些无力。她所在的公司将职工绩效分为A、B+、B、C、D共5个等级。评为C,不仅不...……更多
公募行业限薪登上热搜 2023年320名基金经理离职
...冒尖等情况。随后6月,中基协正式出台《基金管理公司绩效考核与薪酬管理指引》“以下简称《指引》”,业内称之为“限薪令”,它对薪酬结构、薪酬支付、绩效考核、薪酬内控管理等方面提出了具体要求。根据该指引要求...……更多
创新健康管理模式 实施健康绩效改革
...国教育报江西财经职业学院创新健康管理模式 实施健康绩效改革生命在于运动,幸福源于健康。江西财经职业学院深入贯彻落实《“健康中国2030”规划纲要》《健康中国行动(2019—2030年)》文件精神,将全体教职工的身心健...……更多
...专题党课等形式,深入开展党风廉政建设教育。扎实开展警示教育。组织在职干部观看廉政警示教育专题片,以案释纪,以案促教;在传统节日等重要时间节点,综合运用短信、政务平台等对党员干部进行廉政提醒,推送廉政寄...……更多
常州市龙城科创发展基金撬动服务新能源之都建设
...新能源产业投资基金管理办法》《常州龙城科创发展基金绩效考核办法》等文件,明确了常州市新设立的50亿元新能源产业基金管理运作要求,进一步健全了我市政府投资基金“募、投、管、退”全流程管理机制,将更好地支持...……更多
公募行业限薪传闻再起,今年已有超80名基金经理离职
...度激励行为。2022年6月,中基协正式出台“基金管理公司绩效考核与薪酬管理”指引,在薪酬结构、薪酬支付、绩效考核、薪酬内控管理等方面提出了具体要求,市场称之为“公募限薪令”。随着2023年公募基金年报的披露,公募...……更多
烟台市人大代表田序润:发挥金融“催化剂”作用推动产业创新升级
...、精细化要求,全市政府引导基金运营模式、投资效率、绩效考核方面仍需进一步优化变革,基金活力亟需进一步释放。为进一步优化基金运营机制,切实推动全市政府引导基金提质增效,田序润建议:统筹整合全市基金,精耕...……更多
四举措保障医保工作高效开展
...报、传单等,提高患者政策知晓度。不定期召开医保基金警示教育会,从警示案例中吸取教训,引以为戒,切实增强医护人员的风险意识,筑牢思想防线,促使医护人员知敬畏、存戒惧、守底线,避免发生违法违规行为。严格费...……更多
...34.74%。匹配保险资金长期属性《通知》将《商业保险公司绩效评价办法》(财金〔2022〕72号,以下简称《办法》)中经营效益指标的“净资产收益率”由“当年度指标”调整为“3年周期指标+当年度指标”相结合的考核方式,其...……更多
建行临沂临港支行加强合规常态化管理,防范业务经营风险
...人,对合规尽责员工进行表彰,奖励落到实处。加强案件警示教育活动。通过定期不定期组织员工听案例、讲案例、学案例,以案中人为镜,举一反三开展案件警示教育,通过晨会、夕会等多种形式组织员工学习柜面业务操作文...……更多
大连市三院“国考”成绩再创新高 得分排名双提升!
...1月8日,国家卫生健康委公布了2022年度全国三级公立医院绩效考核结果,在1521家三级综合医院中,大连市三院成绩再创新高,总得分751.5分,较上年提高57.7分,排名316名,进步21名。在26项指标中,13项指标获满分,6项指标得分...……更多
公募再起限薪传闻,薪酬峰值降至120万?业内称“年终奖”...
公募薪酬上限明显低于预期且年终、绩效延迟发放的传闻再起。近日,有市场消息称,目前有多家基金公司上报薪酬方案,已有公司获得批准。其中,有基金公司上报的年薪上限仅百万元出头,也有基金公司上报的年薪上限为20...……更多
...。“具体的标准肯定不一样,每家公司都要按照要求做出绩效方案来推进。国企股东背景例如银行系的基金公司可能先推行的比例比较高,而一些相对市场化的、个人系的公司就没有那么快了。”有行业内部人士指出。不过多位...……更多
一只+8%,一只+7%!他管理的两只基金今天赚大发了
...关于引导保险资金长期稳健投资、调整国有商业保险公司绩效评价相关指标的通知》,将国有商业保险公司经营效益类绩效评价指标“净资产收益率”进行了调整。具体调整方式为:由当年度考核调整为“3年周期+当年度”相结...……更多
华英证券投行前负责人,讨薪失败!法院这样说……
...、尽职调查不规范等,华英证券和两名保荐代表人被出具警示函。而安德利IPO项目,因未严格履行立项程序等问题,华英证券于2020年1月被出具警示函。如上所述,因项目收到罚单,华英证券决定扣发葛某奖金合计14.73万元。双...……更多
...评聘中,更加注重考核专业技术人才履行岗位职责的工作绩效、创新成果,增加技术创新、专利、成果转化、技术推广、标准制定、决策咨询、公共服务等评价指标的权重,将科研成果取得的经济效益和社会效益作为职称评聘的...……更多
...财政部今日下发通知,调整国有商业保险公司经营效益类绩效评价指标,“净资产收益率”由当年度考核调整为“3年周期+当年度”相结合的考核方式。对此,华夏基金认为,建立健全保险资金等权益投资长周期考核机制,一方...……更多
财政部有关负责人就2024年中央预算公开答问
...费安排、“三公”经费、政府采购、国有资产占用、预算绩效管理、提交全国人大审议的项目等情况予以说明,并对专业性较强的名词进行解释。此外,为使公众找得到、看得懂、能监督,各部门的部门预算除在本部门网站公开...……更多
...优良警风。完善和落实队伍分析、谈心谈话等制度,召开警示教育大会,及时跟进思想政治工作,强化全警“八小时以外”监督。 ……更多
...配新模式,将DIP由单一的医保支付功能扩展到基金监管、绩效评价及医院管理等医保综合治理领域,避免了单项改革易导致“按下葫芦浮起瓢”的医改困境,破解了医保基金可持续性减弱、费用支付精细度不高、分级诊疗助推力...……更多
...级到五级5个岗位等级序列。改革以来,共晋升98名、降级警示14名,有5名村干因自感无法胜任辞职,实现优者升、庸者降、劣者汰。一是严控绩效考核“优劣比”。按照“优秀等次不超过30%、称职等次50%以上、基本称职和不称职...……更多
300亿顶流都自购了吗?张坤、萧楠100%自购,也有员工“忍痛割肉”|基金放大镜
...。而此前中国证券投资基金业协会发布的《基金管理公司绩效考核与薪酬管理指引》(以下简称《指引》)中,也对公募基金的薪酬结构、薪酬支付、绩效考核、薪酬内控管理等方面提出了具体要求。《指引》中明确,高级管理...……更多
...“一把手廉政季课堂”4期、党委成员廉政党课12期,实现警示教育全覆盖。百色职业学院扎实推进“清廉学校”建设,自上而下组织学习党纪法规、剖析典型案例、宣传先进典型、传播廉洁文化,由“一把手”认真梳理风险点,...……更多
...禁违规调整支出项目或扩大支出范围。落实全面实施预算绩效管理要求。健全工伤预防费预算管理,各级社会保险经办机构按照上年度预算执行情况,根据工伤预防工作需要,将工伤预防费列入下一年度基金支出预算。 统一经...……更多
商洛医保基金监管全市飞行检查全面启动
...明确职责,以科室为单元管理,将医保管理、价格收费、绩效考核等重要管理职能集于一身,以医保合规性为核心,统领价格收费和绩效考核。要采取多种形式、通过多种渠道深入宣传解读医保基金监管法律法规和政策规定,持...……更多
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