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本文转自：劳动午报对于违反考勤管理规定的员工进行处罚时，用人单位坚持公平公正，应是基本遵循。这既要求用人单位在行使自主处罚权时始终铭记公平公正的法治理念，又要求劳动监察部门和司法机关通过有效的执法、...……更多
2023-01-16 00:04:00考勤管理,考勤,处罚,管理,用人,劳动
...某。最终，北京市东城区人民法院认定，公司未明确告知考勤制度，也未尽到管理责任，属违法解除，应支付王某违法解除劳动合同赔偿金166512元、未休年假工资15179.3元。不提示不处罚公司以员工迟到98次为由解约40多岁的王某...……更多
2024-04-19 06:32:00看吧,员工,公司,王某,劳动,公司
...工资！公开案情显示，涉案公司规定，员工上下班应进行考勤管理，未经批准无故不上班，单次迟到、早退或未经审批外出、离岗超过60分钟以上视为旷工一天；每月累计迟到和早退时间大于10分钟小于30分钟的，扣当月工资的1%...……更多
2024-05-09 02:01:00违法,企业,劳动,工资,员工,劳动者
...级降职、解除劳动合同处理。其中，早退指在规定的下班考勤时间前离岗，时长在30分钟之内的情形。2022年11月1日至2022年11月30日期间，小王中午提前下班就餐12次，就餐打卡时间在11：50到12：03不等。2022年12月12日，公司向小王...……更多
2023-12-08 13:35:00例会,合理性,索赔,违规,法院,员工
...从事内勤工作。该公司考勤制度规定：员工上下班应进行考勤管理，未经批准无故不上班，单次迟到、早退或未经审批外出、离岗超过60分钟以上视为旷工一天。每月累计迟到和早退时间大于10分钟小于30分钟的，扣当月工资的1%...……更多
2024-05-05 10:31:00工资,员工,工资,公司,缺勤,劳动
...2021年12月31日我入职一家公司，上了几天班但没有打卡记考勤，之后公司放假，直到春节后正式上班。其间公司克扣我的工资，且应由其承担的社保费、服装费等都从我的工资里扣除。2022年4月底我提出离职，经核算工资并扣除...……更多
2023-10-27 02:45:00回事,公司,劳动,单位,劳动者,女士
...李师傅“蹲坑”图，并配文字，“罚款1000元！扣掉当日考勤！上个厕所打王者荣耀！抓紧看看哪个班组人员？”紧随其后，一名姚姓部长回复，“这么闲，罚款1000元，扣当日考勤。”微信群聊天截图李师傅告诉大皖新闻记者，...……更多
2024-10-09 13:44:00当事人,当事,厕所,工人,隐私,手机
...：“……如果您不按照您的排班到公司上班，将按照公司考勤管理规定记录并处罚”。微信沟通情况：2021年4月14日，王某某向公司董事长郭某发送微信称“……我想请问郭总，咱们公司是请事假还有天数要求吗？……最后换来...……更多
2023-01-16 09:14:00补偿,事假,法官,法院,员工,公司
...上9点上班晚上8点下班，每周休息一天，美发店有系统的考勤管理。5个月后，张先生向美发店提出辞职，并要求美发店结算未支付的工资。张先生：给他提辞职要工资的时候，老板电话就打不通了，微信也不回消息。老板就说我...……更多
2024-06-29 11:07:00美发店,学徒,美发,纠纷,法院,工资
...设备，真实采集和上传实名制管理数据，在建项目实名制考勤更新率不应低于90%。落实主体单位“全覆盖”。施工总承包单位对施工现场的实名制管理负总责，专业承包、劳务分包等单位在进场施工前，应配合施工总承包单位在...……更多
2024-04-07 02:17:00进一,陕西,实名制,工人,实名,管理
...制卡交由其他员工代打卡和替其他员工打卡，系伪造自己考勤记录及协助他人伪造考勤记录的不诚信行为，符合员工手册中规定的严重违纪情形，故公司解除劳动关系的行为合法。法院查明，李某与某生物公司的劳动合同中约定...……更多
2024-03-31 01:23:00打卡,违纪,李某,劳动,打卡,员工
...日与公司签订无固定期限劳动合同。公司《员工守则》《考勤管理制度》规定，请休病假应提供基本医疗保险定点医疗机构开具的休假证明、病历或诊断证明原件，未按规定程序履行请假手续或请假未获批准缺勤的按旷工处理，...……更多
2024-05-21 06:47:00病假,手续,赵某,劳动,病假,公司
...批准了其所在部门其他所有员工的请假申请，导致公司的考勤等人力资源工作陷入瘫痪……随后，该负责人和部门员工18人均被公司开除，为此提起劳动仲裁，双方最终闹上法庭。近日，扬子晚报紫牛新闻记者从江苏省高级人民...……更多
2024-02-02 01:46:00全员,负责人,部门,张伟,人力资源部,公司
...内，督促专业承包单位、劳务分包单位建立职工花名册、考勤记录、工资发放表等台账，对项目施工期内全部施工人员实行动态实名制管理。施工人员发生工伤后，以劳动合同为基础确认劳动关系。对未签订劳动合同的或者不清...……更多
2024-01-15 03:46:00工伤保险,江西,工伤,建筑业,职工,工伤
...务的组成部分。即便该公司未与叶某签订劳动合同，并在考勤管理时对叶某等工作人员采取宽松态度，亦不能改变双方间管理与被管理的行政隶属关系。故即使双方未签订劳动合同，也应认定叶某与该装饰材料公司存在事实劳动...……更多
2024-03-26 01:20:00劳动,劳动关系,劳动合同,事实,合同,叶某
...位也应当注意与标准工时制劳动者相区别，不进行严格的考勤管理，保障劳动者的休息权，合理安排工作任务。整理 朱兰英 ……更多
2024-02-28 02:21:00首席,数字,苏某,劳动,工时,公司
...，明确用人单位的管理职责，加强对公益岗位人员的日常考勤和考核，并实行“月考勤、季度考核、年终考核”三级考核管理制度，对工作履职不到位、考核不合格人员及时进行退出或补充调整。 ……更多
2023-11-23 07:24:00田林,余个,乡村,公益,岗位,开发
...案工程担任电工，A公司向其支付劳动报酬，并对其进行考勤管理，二者具有人身和组织上的隶属性；再次，A公司的经营范围包括工程总承包、专业承包、工程设计、安装、机械设备等，小刘岗位为电工，提供的劳动是A公司的业...……更多
2024-01-10 00:27:00劳动关系,雇佣,侥幸,劳动,心理,小刘
...间离开工作地点。入职之初，公司已向其送达了包括员工考勤及假期管理办法在内的规章制度，制度明确未经批准擅自离开工作岗位系脱岗，脱岗1小时以上视为旷工。庭审中，某公司提交了多段显示刘某未在工位的视频。公司...……更多
2023-01-08 01:32:00工位,违法,刘某,劳动,工位,劳动合同
...直接管理包括黄某在内的“外包员工”，包括规章制度、考勤、请假等，现场也并无B公司任何管理人员，工资由A公司每月以劳务费形式付于B公司，再由B公司支付给黄某等人。长宁大队查实案件后，确认A公司与B公司的业务外包...……更多
2023-12-13 01:23:00劳务,劳务派遣,劳务,黄某,公司,劳动者
...级降职、解除劳动合同处理。其中，早退指在规定的下班考勤时间前离岗，时长在30分钟之内的情形。当月，公司组织员工进行该制度的培训学习，王某在培训签字表上签字。2022年11月，王某中午提前下班就餐12次，就餐打卡时...……更多
2023-12-06 23:18:00赔偿金,午饭,法院,支付,员工,公司
...推定。因此，用人单位可以根据“旷工视为自动离职”的考勤制度对不告而别的员工按自动离职处理，用人单位无须再做出解除行为。如安徽滁州中院曾判决认为，员工虽未提出离职申请但其主动将工作制服上交并离开用人单位...……更多
2024-02-28 02:21:00劳动,用人,单位,员工,处理,劳动关系
...注册为外卖骑手，工作时间由站长安排，参加平台APP打卡考勤和早会，接受站点日常管理，工资来源于公司存放在平台的预存款。沈某虽注册为个体户，但不影响实质成立劳动关系。遂判决某公司和沈某之间自2020年5月起存在劳...……更多
2024-05-02 21:33:00外卖员,个体户,交通事故,个体,事故,交通
...之后黎绾悦仍在本单位提供劳动、由本单位人事部门记录考勤、计算工资并实际进行管理。随后，仲裁裁决药店支付黎绾悦2020年11月11日至2020年12月30日工资差额3536.2元、支付2020年12月11日至2020年12月30日未签订劳动合同二倍工资...……更多
2023-01-05 00:05:00药店,事实,工资,药店,劳动,工资
...直播的平台、内容、范围、时长、收益分配、业务接洽、考勤管理制度等以及主播个人的姓名权、肖像权、演艺事业所产生的作品知识产权归属等均进行了约定。天心区法院作出一审判决，确认小美与某传媒公司自2021年8月20日...……更多
2024-10-09 14:23:00权益,保障,劳动,劳动关系,公司,平台
...系统，采用动态人脸识别技术进行电子打卡，落实实名制考勤管理。不具备封闭式管理条件的工程项目，应采用移动定位、电子围栏等技术方式落实实名制考勤管理，也可采用手机考勤软件等其他技术手段。建筑工人与建筑企业...……更多
2023-01-05 08:58:00建筑工,河北,实名制,工人,人和,权益
...岗，连续旷工超过三天，累计旷工超五天，严重违反公司考勤制度，根据公司制度规定对李某予以除名，并解除劳动合同。一审法院经审理，认定公司构成违法解除劳动合同，判决公司支付李某工资差额及违法解除劳动合同赔偿...……更多
2024-07-24 07:42:00未婚妻,法院,男子,公司,李某,公司
...年6月10日，护理院以李某未办理请假手续擅自休假，违反考勤管理制度(该护理院考勤管理制度规定，请假3天以上的需报总经理批准，请假员工事毕向批准人销假，未经批准而擅离工作岗位的按旷工处理，当月累计旷工10天及以...……更多
2023-10-08 16:08:00茅箭,法院,支付,员工,单位,医疗
...理和支配，每天只需完成两餐的劳务工作，不用遵守公司考勤管理，具有较大的随意性。另一方面，她提供的煮饭工作，仅为辅助性工作，不属建筑公司单位业务的组成部分。由此，建筑公司提起诉讼，请求法院判令双方未构成...……更多
2023-11-30 02:45:00阿姨,员工,公司,兰英,劳动,公司
...未到新岗位工作。期间，蒋某某一直在原工作办公室坚持考勤打卡。2021年4月29日，公司向蒋某某发送《通知》，决定与蒋某某解除劳动合同关系。蒋某某不服，认为公司违法解除劳动合同，申请仲裁，要求公司支付经济赔偿金...……更多
2023-01-15 15:12:00岗位,法院,员工,公司,岗位,公司
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一方面，相关部门应通过完善法律，加大执法力度，整治违法行为，引导、规范用人单位优化人力资源管理，维护劳动者的休息权；另一方面
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