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本文转自：青海法治报劳动合同期满未续签却继续用工法院：用人单位支付未签合同期的双倍工资差额周瑞平 金风劳动合同期满后，公司不与员工续签劳动合同，继续用工半年之后将员工解雇。近日，某法院审结一起劳动争...……更多
2024-02-19 01:41:00用工,劳动合同,劳动,合同,劳动合同,劳动
...本文转自：人民法院报员工拒绝合理调岗，单位可以解除劳动合同吗？上海奉贤区法院：用人单位合法行使用工权，解除合同并无不当本报讯 近日，上海市奉贤区人民法院审理一起劳务纠纷并判决被告某家纺公司解除劳动合同...……更多
2023-01-17 06:05:00劳动合同,员工,劳动,合同,单位,张某
...务经理，在提了20条用工意见几天后，刚过试用期被解除劳动合同，理由是“能力不行”，目前已收集证据提交给劳动仲裁部门，要求相应赔偿。不过2月2日，涉事公司负责人回应上游新闻记者称，赵先生所言不属实，他确实能...……更多
2024-02-04 18:26:00银川,法务,用工,负责人,合同,意见
...点击确认，安庆市怀宁县永丰超市有限公司697名员工纸质劳动合同全部实现电子化转换。据该公司人资部经理余明霞介绍，以前签纸质劳动合同，查阅、存档都非常不便，且容易丢失，现在推广应用电子劳动合同后，不仅有助于...……更多
2023-12-06 19:43:00怀宁,电子化,安徽,劳动合同,劳动,合同
本文转自：青海法治报没有劳动合同用工单位是否承担工伤保险青海法治报·法眼记者 郭佳 通讯员 马月英 劳动者未与用工单位签订书面劳动合同，用工单位也未按规定办理工伤保险，一旦发生意外，造成劳动者人身伤害，用...……更多
2024-02-05 01:40:00工伤保险,用工,工伤,单位,大伟,工伤
...审理的一起劳动争议案件中，劳动者先后与两家公司签订劳动合同，但事实上仅接受其中一家公司的用工管理，并一直在该公司和第三家公司处提供劳动。法院认为，两家公司存在人员地点混同、办公系统一致、财务混同和工作...……更多
2024-02-05 02:22:00用工,事实,原则,观察,劳动,用工
...特征，用人单位对劳动者享有管理指示命令的权利。尽管劳动合同法等法律规范将用人单位的管理权限限定在与劳动合同直接相关的事项，但实践中，其边界并不清晰具体，即用人单位能够在哪些情形下、哪些方面、多大程度上...……更多
2023-10-13 02:31:00劳动者,边界,用人,劳动,单位,管理
...记者 张七霞本报讯 近年来，蒙自市大力推广应用电子劳动合同，助力企业降低用工管理成本，提高用工管理效率，提升了人力资源社会保障领域治理体系和治理能力现代化水平。该局筛选管理较规范、有使用电子劳动合同意...……更多
2024-03-16 04:19:00蒙自,应用电子,劳动合同,劳动,合同,推广
...日起与中原某公司解除劳动关系。后又与薪福云公司签署劳动合同，自2019年1月1日起至2021年12月31日止。合同约定薪福云公司聘用朱先生为公司员工，并分配至中原某公司从事业务外包服务工作，中原某公司和薪福云公司签订了...……更多
2023-12-24 09:18:00劳务,之名,劳务派遣,朱先,中原,劳务
...服务科科长王春雨和劳动关系科科员肖春亮就什么是电子劳动合同以及推广电子劳动合同的意义、注意事项、应用范围等问题进行现场解答。“推行电子劳动合同可以有效降低企业运行和员工管理成本，提高劳动合同档案管理效...……更多
2023-10-17 06:51:00人社,直播间,红利,劳动合同,直播,劳动
本文转自：四川新闻网没有签订劳动合同，上班第一天就摔伤，公司要不要赔？这是前不久发生在湖南湘阴的真实案例。最终，湘阴法院判决公司对摔伤的员工赔偿10万余元。记者调查发现，近年来，类似案例和判决并不鲜见。...……更多
2023-01-13 14:55:00工伤,原则,劳动,工伤,劳动者,劳动关系
...为、如何维护企业合法权益等重点内容进行了讲解，并就劳动合同的签订、履行、终止以及劳动争议纠纷热点问题开展“以案释法”。企安集团法务高级讲师甘晓烽聚焦招聘与入职法律风险防范、劳动合同订立管理、工伤及意外...……更多
2024-03-24 09:43:00麻城,麻城市,用工,风险,帮助,培训
...某公司担任建筑设计师，双方签订了为期3年的固定期限劳动合同，约定试用期3个月，试用期内薪资16800元/月、转正后21000元/月，还约定转正后公司按转正工资标准补足试用期期间工资。2021年7月，3个月试用期即将届满之时，公...……更多
2023-10-08 17:59:00法院,员工,公司,劳动,劳动者,劳动合同
员工在解除劳动合同时获得经济补偿金，孰料却被公司列入“黑名单”，不仅如此，该信息还被“共享”给其他公司，造成其接下来求职被拒，于是将“原东家”起诉至法院。近日，扬子晚报紫牛新闻记者了解到该案最终结果...……更多
2024-03-01 21:44:00黑名,东家,补偿,黑名单,员工,求职
...责人出示了当事人亲手书写的《离职申请书》，并表示按劳动合同签订时间计算，该名员工在该公司供职一共8天，还请假1天，实际工作时间为7天。随即，当事人展示聊天截图证明自己上班已满10天。该公司负责人又表示，公司...……更多
2024-01-04 13:48:00工资,劳动,合同,工作,劳动合同,郑州
...市打工。经中介介绍与某劳务派遣公司签订了为期三年的劳动合同，后该公司将曲某派遣至某银行任保安，告知其每月工资为1800元，次月中旬直接发放到工资卡上。工作近两个月后，曲某的工资卡上也没有打进第一个月的工资...……更多
2024-02-27 07:41:00劳务派遣,劳务,工资,员工,劳务派遣,劳动
...不服从调岗，拒绝到新岗位报到，用人单位是否可以解除劳动合同？员工是否可以要求赔偿？近日，北京市第三中级人民法院审理了一起涉及员工拒绝调岗被解雇的案件。案件经过大致是这样的——一名工作多年的操作部总监因...……更多
2023-10-22 15:35:00劳动合同,用人,员工,劳动,合同,单位
...卡安薪”系统自启用以来，功能日益成熟完善，目前电子劳动合同签订、工伤保险参保、一卡发薪、项目安薪码线上维权、工资专户流水监管等各项功能均已上线。“‘一卡安薪’依托社会保障卡的唯一性和金融性，能够确保劳...……更多
2023-11-30 06:50:00海盐,员工,企业,劳动,工资,海盐
...正常情况下的劳务外包，劳动者是和承包的劳务公司签订劳动合同，由劳务公司直接进行管理，劳动者和发包方并无劳动关系。但实践中，许多管理、使用外包工的仍然是发包单位，但发包单位却不用承担用工责任。更有甚者，...……更多
2024-01-24 06:25:00规范性,透明度,法律法规,法规,法律,行业
...式，从劳动关系的认定与管理、合同的订立履行与变更、劳动合同的终止与解除、劳动报酬与奖金和休假、规章制度、劳动仲裁等，结合集团实际情况分析劳动用工中需注意的合规风险，并提出防范举措建议。为巩固培训效果，...……更多
2023-11-09 08:07:00凉山,劳动,用工,培训,管理,集团
...？最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下用人单位依法应支付的最低劳动报酬。正常劳动，是指劳动者按依法签订的劳动合同约定，在法定工作时间或劳动合同...……更多
2024-02-16 18:53:00月薪,违法,工资,工资,工资标准,劳动
...收入、岗位能力相挂钩，简单地进行降薪、调岗甚至解除劳动合同的处罚，不仅背离了绩效考核的科学性、合理性和公正性，而且容易对职工的权益造成损害。末位不等于不称职、不胜任工作，但凡考核都有末位。对胜任工作但...……更多
2024-03-19 00:34:00末位淘汰,末位,利器,侵权,末位,末位淘汰
...务。那么，劳动者入职时隐瞒受过刑事处罚的事实，双方劳动合同是否有效？单位以此为由辞退是否违法？近期，上海市宝山区人民法院（以下简称宝山区人民法院）审结了两起因隐瞒犯罪前科引发的劳动争议案件。案例一货车...……更多
2023-11-16 14:37:00前科,单方,犯罪,工资,员工,单位
...：市民在普安县县城某餐饮店做工，商家一直不签订用工劳动合同。市民希望与商家签订用工劳动合同，请职能部门核实处理。办理结果：接到该反映事项后，州政务中心及时转普安县政务中心分派处理。回复如下：经普安县人...……更多
2023-12-27 01:27:00人社,劳动合同,整改,劳动,部门,合同
...规知识小课堂活动。此次课堂主要围绕《中华人民共和国劳动合同法》等内容进行讲解分享。通过从劳动争议焦点三时段，从劳动合同订立、履行到解除与终止进行梳理，利用典型案例和特殊案例的剖析，以案释法，指导企业灵...……更多
2023-10-24 21:25:00课堂,双方,作用,劳动,劳动,迎泽区
...副业如何划清边界也是个难题。受访专家表示，在不违反劳动合同义务的前提下做副业是合理合法的。如果公司发现劳动者从事副业或兼职，不能立刻解除劳动合同，除非其副业或兼职给本单位利益带来了损害。公司在遇到员工...……更多
2023-11-27 09:46:00副业,职场,副业,劳动,劳动者,工作
...阶段把好“五关”、离职阶段要把好“二关”，劳动法及劳动合同法在企业中的运用、劳动合同签订、企业规章制度民主程序等企业劳动人事用工方面的国家政策、法律法规及相应的风险防范等内容，在现场交流环节，与会者积...……更多
2023-11-27 11:53:00南岗,合肥,首场,科技园,专题,培训
...本工资30000元。2022年3月31日，某空间公司向崔某发送解除劳动合同通知，通知载明崔某作为区域负责人，未落实整改要求，导致其管理项目发生违规问题；拒不服从公司管理，多次无故缺席公司重要会议，严重失职渎职。故依据...……更多
2023-10-12 10:23:00密云,白皮,劳动争议,白皮书,缺失,职能
...解指引指南内容，做好宣传解读工作，指导企业依法规范用工、新就业形态劳动者依法维权，切实维护好新就业形态劳动者基本权益。人力资源社会保障部办公厅2023年11月8日新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引第一...……更多
2024-02-23 19:13:00人社,劳动者,形态,权益,保障,劳动
...用工模式制定相匹配的风险检测标准，重点就招聘录用、劳动合同管理、灵活用工、工资福利、工时制度与休假、社会保险、员工培训保密与竞业限制、规章制度管理、离职管理十个方面制定模块式调查问卷。对企业的风险节点...……更多
2023-11-13 08:53:00东港区,东港,步法,劳动关系,机制,劳动
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7月14日，记者从四川省内江市应急局获悉，截至7月14日10时，“7·13”强降雨造成内江市受灾人员11482人，紧急避险转移受灾害威胁群众1946人
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2024-07-14 17:39:00
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2024-07-14 17:40:00
来源：极目新闻极目新闻记者高伟通讯员郑晓龙“最近天气闷热，正是需要保障鸡舍用电的关键时期，感谢‘电保姆’协助排查用电隐患和提供经济运行指导
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2024-07-14 18:03:00