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...记者。那么，用人单位是否可以用春节延长假的方式安排劳动者休年休假？“在实际用工生产中，用人单位在春节前后安排员工放假的情形较为常见，而且年休假原则不可以跨年，但并不限制具体时间，所以把春节延长假期作为...……更多
2023-02-17 00:47:00用人,单位,工资,劳动,年假,仲裁
...“创响江苏”春风行动专项活动，联合招聘聚焦帮扶农村劳动者、就业困难人员实现就业，克服疫情带来的冲击，50多家用人单位带来1000多个岗位，保障用人单位用工需求，实现“稳就业促民生”的工作目标。截止到今天中午，...……更多
2023-01-11 21:04:00南京市,南京,江苏,春风,专项,行动
...营需要，在法定节假日、休息日及标准工作日以外，安排劳动者继续从事本职工作，用人单位支付相应的加班工资。时间上的界定，以在法定工作时间之外为前提条件。但相较于传统，数字化和信息化办公手段的应用，让很多原...……更多
2024-03-20 07:43:00工作,李某,劳动,工作,劳动者,公司
...对公众健康的危害，还需公共服务保障给力。特别是户外劳动者，许多人在严寒天气下都不愿出门，但他们仍需坚守岗位，逆风雪而前行，保障社会正常运转，因此，对他们的健康保护也须“升温”。严寒天气劳动者健康保护是...……更多
2023-12-15 00:05:00寒潮,劳动保护,劳动,模式,保护,劳动
...组织群体”“广东省‘三项工程’”的内容。有关新业态劳动者，《2024年集体协商参考信息》指出，网约配送员、网约车司机、快递员三个行业的行业内竞争有不同程度的加剧，互联网主播薪酬增速放缓。《2024年集体协商参考...……更多
2024-03-01 04:02:00年集,协商,参考,信息,薪酬,广州
...产假前工资的标准由用人单位支付。”劳动法同时规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他权利。根据前述规定，女职工因生育享受产...……更多
2023-11-19 23:53:00产假,津贴,工资,冯某,忠县,产假
...到。但由于还未没有签订劳动合同，算不算工伤，涉及到劳动者的切身利益。湖南湘阴的这起真实案例则说明，上班第一天摔伤算工伤，彰显了公平公正原则，保护了劳动者的合法权益。此案例也警示用人单位，自用工之日起即...……更多
2023-01-13 14:55:00工伤,原则,劳动,工伤,劳动者,劳动关系
...想。最终，在仲裁委员会工作人员耐心释法说理下，3名劳动者与用人单位达成和解，约定分批分期发放工资。双方当事人对调解结果均表示满意。 ……更多
2023-12-07 06:49:00万家,家政,劳动,劳动关系,家政服务,服务
...一些用人单位将试用期当作“廉价期”“随意期”，克扣劳动者工资，不按规定缴纳社保，多次约定或任意延长试用期，甚至随意辞退劳动者。（《工人日报》11月6日）在现实中，试用期往往沦为劳动者权益保护的薄弱环节，成...……更多
2023-11-08 09:16:00劳动者,权益,劳动,劳动者,劳动,权益
...关破除求职年龄门槛的呼声越来越高。年龄限制不仅侵害劳动者平等就业的权益，也不利于人力资源的合理开发和充分利用，更违反相关法律法规。一些地区也在努力纠正这一现象，如今年河南、山东等省份将招录公务员的部分...……更多
2024-04-07 08:21:00呼声,门槛,平等,年龄,就业,求职
...律监督工作，加强劳动领域法律法规贯彻执行，切实维护劳动者合法权益的重要抓手。其中，“一函”指《工会劳动法律监督提示函》，“两书”指《工会劳动法律监督意见书》和《工会劳动法律监督建议书》。“一函两书”制...……更多
2024-03-25 04:41:00法治,意义,观察,制度,劳动,劳动法律
...龄人力资源的就业岗位、技术产品和服务模式。维护大龄劳动者劳动权益，引导用人单位依法保障超龄劳动者劳动报酬、休息休假、保险福利等权益，畅通大龄劳动者维权渠道。来源：中国青年报 ……更多
2024-06-06 14:18:00人社,银发,人才培养,技能,支持,人才
...文转自：闽北日报从诊疗康复到救治保障我国多举措守护劳动者职业健康2024年4月25日至5月1日，第22个职业病防治法宣传周，主题是“坚持预防为主，守护职业健康”。从开展职业病危害专项治理到加强重点职业病监测，从兼顾...……更多
2024-04-27 02:59:00劳动者,举措,劳动,我国,职业,健康
...得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。劳动者在工作中应接受用人单位的合理管理，同时也享有人格权益不受侵犯的权利，被告私自对原告办公区域安装摄像头进行监控，显然超出了正常人事管理的必要限度，...……更多
2023-12-18 09:57:00赔礼道歉,侵害,书面,法院,监控,员工
...属于竞业限制义务适格主体，将竞业限制协议扩大到普通劳动者，违反法律的强制性规定，该竞业限制协议应属无效，何某无需支付竞业限制违约金。★点评竞业限制制度的设立在于保护用人单位的商业秘密，用限制劳动者在离...……更多
2024-04-17 03:39:00竞业,主体,限制,就是,竞业,何某
...保险是由国家立法强制建立的社会保障制度，用人单位和劳动者都必须依法参加社会保险。即使职工与用人单位商议签订了不参加社保的所谓的“协议”，也是不具备法律效力的。那么“五险一金”具体指什么？哪个作用最大？...……更多
2023-02-19 23:21:00后果,单位,养老,职工,社保,公积
...加强普法宣传，增强用人单位合法用工的自觉性，让保障劳动者合法权益成为用人单位共识和行为底线。帮助求职者提高维权意识和应对能力，通过就业辅导、网络普法等活动，对有关劳动者权益方面的法律知识进行宣讲，讲解...……更多
2023-11-28 09:02:00东湖,绊脚石,标准,求职,评论,求职者
...，北京市海淀区人民法院就披露了一个案例，一已婚女性劳动者因为担心受到歧视，在入职登记表中的“婚姻状况”一栏中填写“未婚”，被企业发现后以隐瞒伪造个人经历为由解除了劳动合同，该女子将公司诉至法院，法院经...……更多
2024-05-10 13:57:00女性,单位招聘,单位,就业,招聘,女性
大皖新闻讯 劳动者在下班途中发生车祸获得工伤保险赔偿后，起诉该起车祸的侵权人还能获得赔偿吗？11月29日，大皖新闻记者从庐江县法院了解到，此前，该院审理了一起类似案件，近日，合肥中院作出二审裁定，劳动者所...……更多
2023-11-29 19:05:00工伤,车祸,侵权,法院,张某,工伤
...一定会是受益者。由于知识技能与岗位实际需求不匹配，劳动者的积极性可能很难充分发挥出来。实际上，在许多“高配低就”现象严重的用人单位，往往存在员工跳槽频繁，人才流失严重的现象。因此，有必要尽快纠正用人单...……更多
2023-12-08 06:53:00学历,知识,学历,研究生,研究,就业
...的各个方面，根据其自身需要制定了相应的规章制度，而劳动者有意违反了相关制度，根据我国劳动合同法第39条第2款的规定，严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以单方解除劳动合同。”李倩表示。综合：江苏新闻、荔...……更多
2024-05-24 10:31:00索赔,厕所,男子,小时,刘某,长时
...承担工伤保险青海法治报·法眼记者 郭佳 通讯员 马月英 劳动者未与用工单位签订书面劳动合同，用工单位也未按规定办理工伤保险，一旦发生意外，造成劳动者人身伤害，用工单位与劳动者的关系该如何认定？是否要承担赔偿...……更多
2024-02-05 01:40:00工伤保险,用工,工伤,单位,大伟,工伤
...薪上岗协议等违法方式“试用”员工，让本该拿到报酬的劳动者“白干活”。试用期虽然名为“试”，但其本质还是“用”。我国劳动法明确规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。也就是说，试用期内也是正式...……更多
2024-04-18 01:39:00违法,劳动,劳动者,企业,劳动关系,用工
...动法》规定，国家实行最低工资保障制度，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。另外，根据《劳动合同法》规定，用人单位在修改劳动报酬时，需要与工会或者职工代表平等协商确定。那么报道中提到的“在...……更多
2023-10-24 16:43:00中新网,全勤,中新,薪酬,底线,改革
...的被迫加班”，是违反劳动法的。劳动法规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。用人单位由于生产经营需要，经与工会...……更多
2024-01-28 02:08:00年会,劳动,建林,劳动者,工作,徒刑
...事员工曾出现严重违反公司规章制度、被追究刑事责任等劳动者存在重大过错的情形，企业通过“黑名单”的方式降低用工风险，并未超出用工自主权行使的合理范围。但如果用人单位将劳动者合法取得经济补偿金或劳动者与公...……更多
2024-03-21 03:47:00黑名,黑名单,员工,工具,企业,黑名
本文转自：北京青年报近年来一些用人单位企图通过与劳动者签订雇佣协议或劳务合同的方式，规避劳动关系、缩减用工成本，严重损害了劳动者的合法权益。这种方法可取吗？真的能逃过法官的火眼金睛吗？【案件回放】明...……更多
2024-01-10 00:27:00劳动关系,雇佣,侥幸,劳动,心理,小刘
...制入学”的规定，而社保属于积分制入学的基础项，如果劳动者在某一线城市上班，却在别的地区缴纳社保，这种情况对其子女在该一线城市的“积分制入学”肯定会有影响。
“社保在广州的话，五险一金每年就能加12分，累...……更多
2024-05-26 04:15:00异地,社保,积分,影响,社保,广州
...变。共享员工在为企业带来便利的同时，也引发了人们对劳动者相关权益保障的担忧。如共享员工可能加剧职场竞争，让原本就紧张的就业市场变得更加复杂多变；没有签订合同，出现劳资纠纷如何解决等。共享员工本质上属于...……更多
2024-04-11 06:38:00员工,员工,用工,企业,模式,社会
...补贴1201.8万元，涉及吸纳4116人次需照顾12周岁以下儿童的劳动者。佛山仅顺德区截至目前就已提供近6000个“妈妈岗”，累计促成就业近3000人。广州、深圳的“妈妈岗”也在铺开。截至2023年底，广州备案“妈妈岗”岗位1272个，...……更多
2024-05-20 07:00:00妈妈,妈妈,企业,岗位,浮木,工作
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暑期将近，各中小学校普遍开展暑期安全教育活动，通过宣讲、实操等方式向学生们普及防溺水、禁毒等安全知识，增强孩子们的自我保护意识
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“前往医院就诊，收费窗口的工作人员业务不熟练且态度不好。”近日，网友赵女士(化姓)在大江网《问政江西》发帖反映，她在萍乡市人民医院急诊科就诊时
2024-06-25 05:04:00