- 我的订阅
- 头条热搜
我们正处于一个信息大暴发的时代，每天都能产生数以百万计的新闻资讯！
虽然有大数据推荐，但面对海量数据，通过我们的调研发现，在一个小时的时间里，您通常无法真正有效地获取您感兴趣的资讯！
头条新闻资讯订阅，旨在帮助您收集感兴趣的资讯内容，并且在第一时间通知到您。可以有效节约您获取资讯的时间，避免错过一些关键信息。
...自身权益往往将竞业限制范围约定的较为宽泛，存在损害劳动者合法权益的可能。因此，在强调约定的同时，应对竞业限制进行必要的限制。竞业限制的范围、地域，应当以能够与用人单位形成实际竞争关系为限。该案中，虽宋...……更多
2024-05-09 15:23:00竞业,补偿金,补偿,限制,员工,企业
...告A公司作为甲方（用人单位），原告张某某作为乙方（劳动者），双方签订了《劳务合同》，约定了以完成某乡村振兴项目工作任务结束为期限，原告主要负责项目资料文件的收集、整理、归档，施工班组资料收集、上报、编...……更多
2023-12-28 17:18:00倍赔偿,焦作,支付,映象,法院,工资
...过调整工资构成及比例，实行“业绩淘汰”制度，以刺激劳动者不断“优化”。企业用人导向的精细化管理有利于促进服务品质提升和行业健康发展，但用人单位辞退劳动者应当遵循合法事由和正当程序，仅以“业绩不合格”为...……更多
2024-05-19 00:39:00用人,侵权,业绩,员工,单位,李某
...批示不及时或滞后审批就认定员工请假不符合请假程序。劳动者享有休息休假的权利，用人单位应当保障劳动者休息休假权的行使。贾某某在受伤后应该得到及时治疗，如某环保公司认为贾某某于11月16日至11月19日未经审批先行...……更多
2023-12-15 16:17:00赔偿金,病假,劳动合同,法院,违法,主任
本文转自：河北法制报□李建永劳动者与用人单位已经连续两次签订了为期两年的固定期限劳动合同，合同期限届满后，劳动者要求继续与用人单位签订劳动合同，用人单位可否拒绝，不再续签？近日，石家庄市桥西区人民法...……更多
2023-02-03 08:34:00劳动合同,用人,期限,劳动,合同,单位
...明，也帮助企业渡过了难关，更保住了胜诉民营企业众多劳动者的饭碗。”在受法院邀请走访某实业公司时，全国人大代表、重庆红江机械有限责任公司加工中心特级技师傅国涛表示。 ……更多
2024-04-10 06:38:00智慧,代表,工作,大渡口区,大渡,口区
...开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。”据此，该公司若无法提供其他相关证据，则应当承担不利后果。潘家永 律师 ……更多
2023-02-01 00:05:00亲戚,老板,员工,单位,仲裁,劳动
...单位不用补偿未休年假工资的法定前提。用人单位已安排劳动者休年假，但劳动者书面同意不休的，用人单位只需支付劳动者的正常工资，不需要支付3倍年假工资。公司安排公费旅游能否抵扣年假？
韩鹏是一家金融公司的司机...……更多
2023-01-11 13:39:00年假,职工,疑问,年假,单位,公司
...残补助金、一次性工伤医疗补助金等共计323707元。新业态劳动者应有效保护自身权益外卖员作为现代生活中不可缺少的职业，他们在取送餐的途中时常会发生事故，因此这起案件引发了不少网友的讨论。其中，较为集中的问题是...……更多
2024-12-01 10:14:00外卖员,工伤,劳动合同,劳动,合同,福清市
本文转自：青海法治报韦涵年终奖意味着用人单位对劳动者一年来工作业绩的肯定，一般于本年度末或次年度初向劳动者发放。司法实践中，因年终奖引发的纠纷并不鲜见，年终奖的发放权是否完全掌握在用人单位手里？用人...……更多
2024-04-10 01:55:00年终奖,劳动者,用人,劳动,单位,年终奖
...某长时间拖欠职工的工资，在收到劳动监察部门限期支付劳动者工资整改指令后，在有能力先行支付部分劳动者工资的情况下，仍拒不支付228名劳动者的工资，欠薪高达284.75万元。最终其因拒不支付劳动报酬罪，受到法律的严厉...……更多
2023-01-17 07:46:00老赖,劳动者,依法,劳动,老赖,劳动
...判决。提醒企业应规避用工风险法官介绍，近几年，个别劳动者专门选取管理不规范的中小企业就职，利用用人单位的疏漏与制度的缺失，通过消极怠工、主动找碴、秘密取证等方式主动提出辞职或诱导用人单位对其作出辞退处...……更多
2024-05-06 07:38:00东家,男子,工作,谢某,劳动,劳动合同
...玉衡《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：……（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的。”《女职工劳动保护特别规定...……更多
2024-03-12 09:19:00保洁工,哺乳期,哺乳,保洁,法院,违法
...则，而在处理具体案件时，难免就有“地方性”特点。拿劳动者困惑最大的“连续订立二次固定期限劳动合同，用人单位必须直接与劳动者签订无固定期限劳动合同，还是仍拥有终止权”的问题来说，各地就有很大的差异。北京...……更多
2024-03-27 01:00:00案例库,法院,意义,案例,人民,劳动
...较强的支配权，即便增加工作量也具有隐蔽性和合理性，劳动者往往难以对工作量的大小进行量化和举证，因此成为部分用人单位‘收拾’‘不听话’劳动者的手段。”二审法官庭后表示：“‘增加工作量+不服从工作安排’的...……更多
2024-05-12 02:19:00工作量,恶意,员工,怎么办,工作,公司
...31日《法治日报》）涉案公司在异地调岗过程中，既不给劳动者提高职位待遇，又不执行双方签订的《劳动合同》，就单方以旷工的名义，对不接受异地调岗而拒绝到岗的劳动者解除劳动关系，可谓相当霸道。好在法院一二审都...……更多
2024-04-01 00:41:00劳动者,异地,依法,权益,保障,劳动
...期内解除合同，是否构成违法解除？试用期是用人单位和劳动者为互相了解、选择而约定的一定期限的考察期，具有一定的磨合期的性质，便于双方均在互相了解的基础上确定稳定的劳动关系。试用期内，劳动者可以对劳动条件...……更多
2023-10-25 16:02:00劳动合同,员工,劳动,合同,考试,公司
...平律师指出，根据《劳动合同法》第8条，用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况。“如果百度公司在与公关部员工...……更多
2024-05-09 16:06:00劳动,劳动法,合同法,员工,合同,律师
...单位以考勤不规范为由解除劳动合同的行为违法，应给付劳动者工资、经济赔偿金等合计53371元。（1月12日《工人日报》）近年来，打卡考勤在不少机关、企事业单位广泛运用。此举在规范用人单位员工管理、提升管理效能的同...……更多
2023-01-16 00:04:00考勤管理,考勤,处罚,管理,用人,劳动
...。冯女士认为，用人单位虽有自主用工权，但不能随意对劳动者进行岗位调整，调岗要有必要性、正当性和可行性，不能带有“侮辱性”“惩罚性”。首先，她并非不胜任操作工岗位，单位没有将她调离岗位的必要性。其次，她...……更多
2024-04-09 06:18:00瑕疵,约有,员工,公司,劳动,公司
...服，提起上诉。【二审】二审过程中，公司诉称，本案系劳动者主动提出辞职，公司2021年12月13日通知其离职，不构成违法解除劳动关系。案涉公司给出的理由如下：1.本案系劳动者主动提出辞职、用人单位同意，双方劳动关系...……更多
2024-03-01 13:50:00主动,女子,公司,劳动,劳动合同,合同
...钱，就不太愿意缴纳。有些用人单位就以次为借口，说服劳动者不缴纳社保，多发一些工资，双方就一拍即合。但是按照相关规定，用人单位不给职工缴纳社保或者不按规定缴纳社保，都是需要承担相应的法律责任的。如果用人...……更多
2024-05-17 16:21:00违法,工资,行为,公司,工资,用人
...5万余元。法院经审理认为，解除劳动合同系用人单位对劳动者进行的最为严重的处罚，用人单位应本着谨慎的态度，对劳动者是否实施了违纪行为，行为的程度、后果和过错，是否达到可予以解除劳动合同的处罚标准以及适用...……更多
2024-11-13 20:59:00判决,厕所,法院,不用,工作,公司
...解，用人单位在24小时内将16万元赔偿款支付至李某银行账户。这是新区审判庭在行政审判工作中运用“法院+仲裁”联动化解工伤类行政争议纠纷的又一成功实践。2022年10月，李某经朋友介绍到某建筑公司项目工地工作后，因建...……更多
2024-04-02 07:26:00仲裁,实质,争议,法院,李某,用人
...，用人单位享有用工自主权，但是在劳动合同期限内调整劳动者的工作岗位，属于变更劳动合同的主要内容，根据劳动合同法的规定，除劳动者自己不能胜任原岗位工作或者劳动者患病、非因工负伤在医疗期满后仍无法从事原岗...……更多
2024-04-26 18:07:00产假,经济补偿,单方,公司,单方面,补偿
...操作。劳动合同到期终止时，用人单位是否有义务提前向劳动者进行告知，在《劳动法》和《劳动合同法》没有相关规定，而在各地的立法上，却不尽相同。有些地方制定了地方性法规，要求用人单位在这种情况下必须提前通知...……更多
2024-01-17 02:24:00劳动者,劳动,劳动,劳动合同,合同,用人
漫画/高岳本报记者丁国锋本报见习记者 许瑶蕾劳动者在“八小时之外”利用微信等社交软件打卡、汇报工作事宜算不算“隐性加班”？用人单位是否应当支付加班工资？江苏省南京市玄武区人民法院近日审结了一起劳动争议案...……更多
2024-01-17 09:46:00玄武,劳动争议,南京,隐性,争议,法院
阅读提示有的用人单位与劳动者签订所谓合作协议，或者以学徒、帮工等形式用工，“理所应当”地将工资美其名曰“补贴”“生活费”等，模糊事实劳动关系。“公司招主播，底薪3500元+提成，每天6小时，每月薪资5000元，上...……更多
2024-07-04 08:32:00劳动关系,别名,生活费,工资,劳动,生活
...宣）签完试用期合同后又延长试用期，认为不合格就能将劳动者辞退吗？试用期内说劳动者业绩不达标要解除劳动合同，试用期难道可以说“炒”就“炒”？近日，思明法院发布两起有关试用期的案件，提醒劳动者和用人单位注...……更多
2024-05-11 07:40:00员工,劳动,小陈,餐饮店,小吴,劳动合同
...意见。根据我国劳动法第四十四条的规定，用人单位安排劳动者加班的，应支付加班费。故即使在劳动者加班未经审批程序的情况下，如果劳动者能举证证明该加班系用人单位安排的，亦能认定为加班，用人单位应支付加班费。...……更多
2024-04-28 12:07:00用人,工资,单位,制度,媒体,工作
更多关于社会的资讯：
中新社北京12月24日电 (记者 陈康亮)中国A股银行板块24日再度上涨，板块实现“两连涨”；个股方面，国有四大银行股价当天创下历史新高
2024-12-24 19:55:00
“水利一号”遥感卫星于12月17日02时50分在太原卫星发射中心成功发射。12月23日13时59分地面站成功接收了首幅影像
2024-12-24 19:55:00
中国第41次南极考察内陆队近日在中山站内陆出发基地举行出征仪式，25名队员将分别前往泰山站、昆仑站和格罗夫山地区，开展相关科学考察
2024-12-24 19:55:00
中新网贺州12月24日电(范佳伟)广西贺州海关24日通报，今年前11个月，贺州市进出口总额达26.5亿元(人民币，下同)
2024-12-24 19:55:00
多彩贵州网讯(肖兵红)近日，沿河土家族自治县人民医院呼吸与危重症医学科成功开展支气管动脉栓塞术，为咯血患者带来了新的治疗曙光
2024-12-24 19:58:00
多彩贵州网讯(肖兵红)近日，沿河土家族自治县人民医院上演了一场温暖人心的生命接力。呼吸内科的医护团队主动前往中界镇东流村
2024-12-24 19:59:00
本文转自：人民网-河南频道人民网郑州12月24日电（于思远）近日，由河南省消防救援总队与河南省文化和旅游厅联合举办的第四届中原“火焰蓝”风采作品评选活动落幕
2024-12-24 20:02:00
十堰广电讯（全媒体记者 田晶晶 王逸雯 通讯员 罗忠 何俊懿）天气变冷，十堰的不少市民给电动自行车加装挡风被来御寒，但这种行为安全隐患大
2024-12-24 20:04:00
孙女士因患2型糖尿病15年，近期自行停用降糖药物，出现多饮、多尿、周身乏力等症状10余天，于12月3日到乳山市人民医院内分泌科住院治疗
2024-12-24 20:10:00
近年来为了便利农村群众，特别是农村老年群众使用电子医保卡，部分获得电子医保卡接入授权资格的第三方平台会到农村地区，进行推广活动
2024-12-24 20:25:00
11条作品，近80万粉丝，一句英文“two dollar”（两美元）“硬控”众多网友，也带火了一款小玩具。近期，一位网名为“刀乐哥”的博主在抖音平台走红
2024-12-24 20:38:00
12月25日，男子贺某某2年家暴妻子16次被控故意伤害罪、虐待罪一案，将在成都市武侯区人民法院一审开庭。当事人：接受净身出户但坚持主张死刑据大象新闻报道
2024-12-24 20:48:00
脂肪是人体必需的营养素，但过量摄入可能导致肥胖和慢性疾病，肥胖者、高脂血等人群应尽量选择健康食品。如何通过食品营养标签选择少油食品？生活中有哪些“减油”小窍门？具体来看！@健康中
2024-12-24 20:48:00
12月24日，记者从四川大学华西医院获悉，1岁半女童反复发烧7天，家长苦苦找不出原因，医院就诊后发现竟是一枚金属耳钉卡在食管入口处
2024-12-24 20:49:00
近日，一位患者家属手捧两面锦旗，满怀感激之情地送到了外科徐法东和内科王晓光手中。据了解，这位患者的病情颇为复杂，因肾癌晚期导致气胸
2024-12-24 20:48:00