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...转自:南通日报□戴卫民 陈命荣20日上午,我市首场退休再就业专场招聘会在南通人力资源市场举行,企业退休人员杨霞和姐妹一起从文峰街道赶来,打算再找个工作,最好是和之前从事的销售、管理相关,“薪水倒是没有过高...……更多
...。要维护大龄劳动者劳动权益。支持超过退休年龄劳动者再就业,引导用人单位依法保障超龄劳动者劳动报酬、休息休假、保险福利等权益,探索将新就业形态就业人员职业伤害保障试点向银发经济领域平台企业扩展。畅通大龄...……更多
老有所为大可为
...长刘名远此前接受媒体采访时表示,退休老年人有强烈的再就业意愿,他们除了在就业能力上有“退而不休”的从业经验和职业技能,还有部分退休人员是为了减轻子女经济负担、寻求自我价值实现、加强养老医疗保障而选择再...……更多
...,上海市第一中级人民法院审结了这样一起涉“银发族”再就业所产生纠纷的案件。案情回顾:孙女士于2020年10月退休后,在上海某贸易公司找到一份工作,担任公司人事行政总监,并与该公司签订了《劳务协议》。《劳务协议...……更多
渤海潮评 | 弄潮银发经济,山东何以突围?
...善银发群体就业创业相关法律法规,探索对退休银发群体再就业实行缴纳工伤保险制度改革,将退休再就业群体纳入工伤保险保障范围。同时,加强专业人才培育,强化职业教育培训,打造国内领先的康养人才实训基地。要强化...……更多
中工漫评丨维护“银发族”劳动权益须提上日程
...处理?在目前国家决定实施渐进式退休、鼓励“银发族”再就业,以及加强保障灵活就业人员权益的大背景下,厘清并完善相关法律法规,维护保障退休老人重新就业的各项合法权益,已经刻不容缓。有关部门应该联合开展调查...……更多
...兜住了民生底线。数据显示,全年累计促进城镇失业人员再就业514万人,困难人员就业172万人。“2024年就业工作稳的基础总体牢靠,经济增长将进一步恢复,新旧动能加快转换,新的就业增长点不断出现,为稳就业提供坚实支...……更多
...不能认定为工伤。据前程无忧发布的《2022老龄群体退休再就业调研报告》显示,68%老年人退休后再就业意愿强。重返就业市场的老年人中,46.7%是为了寻求个人和社会价值;34.3%的求职者希望通过再就业增加收入,来满足更高层次...……更多
激发银发市场“蓝海”潜力
...韩国、日本等国家积极促进企业雇用老年人,帮助老年人再就业。为创建有利于老年人就业的便利环境,还积极创办“银发人才中心”等,有效促进了老年人力资源开发和利用。2022年底,日本老年人就业规模达912万人,占老年...……更多
切实保障和改善民生(让老百姓过上更好的日子)
...民生温度。数据显示,2023年我国累计促进城镇失业人员再就业514万人,困难人员就业172万人。王斌代表表示,应加强困难人员就业援助,健全优先服务、分类帮扶、动态管理援助机制,实现零就业家庭至少一人就业。同时,强...……更多
“银发的哥”来了:多地上调从业年限至65岁
...导、专项培训等。相关负责人称,这样的司机经验丰富,再就业愿望强烈,希望通过定向招聘,为有求职需求的老人提供就业机会,也给打破就业年龄限制带来参考。前程无忧发布的《2022老龄群体退休再就业调研报告》显示,68...……更多
郑州72岁“短剧爷爷”:从工程师到男演员,光网剧就拍了百十部
...所能及的情况下为社会做出贡献。 50~69岁是“银发族”再就业的主力军大部分想寻找与退休前相似职业记者采访发现,50~69岁年龄区间的求职者是“银发族”继续就业的主力军,在他们的求职意向中,大部分老年人期待寻找与退...……更多
...导下,“银发族”回归劳动市场的现象不断增多,老年人再就业也成为迫切需要保障的现实问题。老年人再就业从技术上来说,没有难度;但从保障上来说,则缺少兜底政策。目前,根据我国的相关法律,劳动合同的签订有合同...……更多
...协委员带来民意、献出点子。递交《关于促进我市老年人再就业的提案》,市政协委员、天津社会科学院社会学所副研究员张雪筠做了充足的功课,她说,据天津社会科学院的调查显示,60—65岁的低龄老年人中有意再就业的比...……更多
网约车招募“老”司机:情绪稳
...发司机”报名“许多老司机驾驶经验丰富,健康状况良好,再就业愿望强烈。通过定向招聘,我们希望既为有求职需要的老年人提供更多就业机会,也为打破就业年龄限制带来参考借鉴。”T3出行司服负责人郭辉接受记者采访,谈到“...……更多
本文转自:南通日报当下,“银发族”再就业在通城趋势明显。按人群可大致分为三类,即以补贴生活费用不足为目的的“补偿型”就业需求、以灵活就业为主要特征的“调剂型”就业需求、以实现人生价值和发挥专业技能为...……更多
毕节市老年大学激活银发经济助力乡村振兴
...老年学校学员在学习编藤椅。银发经济为老年群众灵活“再就业”赋能“莫道桑榆晚,为霞尚满天。”老年是生命的重要阶段,亦是仍可以有作为、有进步、有快乐的重要人生阶段。毕节市老年大学坚持老有所教、老有所学、老...……更多
从“银发知播”看老年人的时间价值
...现自己价值的权利。”2023年全国两会期间,老年群体的再就业话题,再度受到代表委员的关注。值得一提的是,日前揭晓的“感动中国”2022年年度人物,集体奖花落13位“银发知播”——在网课直播间走红的老师、教授和院士...……更多
...扶,实现零就业家庭至少一人就业,2023年城镇失业人员再就业514万人、帮扶就业困难人员实现就业172万人。 此外,职业技能培训提质增效。遴选发布首批59家技能根基工程培训基地,加强农民工职业技能培训,全年补贴性培训...……更多
“退休潮”到来,你会选择再就业吗?
...和生活水平的进步,仍留有活力的低龄老人选择发挥余热再就业,已经成了一种新趋势。不久前,《半月谈》发文称,未来10年间,我国将迎来史上最大“退休潮”,60后(指60岁退休以后)群体正以平均每年2000万人的速度退休...……更多
...理平台试点、完善农业养殖保险赔付、加强银发人才灵活再就业、规范“儿童食品”市场管理、健全基层儿童保健服务、社会突发公共卫生事件情况下建立健全药品供应预警应对机制等。住常省政协委员以附议的方式参与提交6...……更多
35岁已经“太大”,60岁还是“低龄”,荒诞感这不就来了?
...自强的想法。一篇报道显示,有62.1%的60-65岁低龄老人想再就业。 职场中连“35岁以上”的人都快容不下了,又怎么容得下“低龄老年人”?他们中还有很多人,忍气吞声得到了一份别人挑剩下的工作,脏的累的收入少的,还是...……更多
...间存在劳动关系。如今,越来越多的“银发族”重新走上再就业之路。该案通过厘清劳动关系的方式,将超龄劳动者纳入劳动法体系予以保护,对鼓励超龄老年群体继续发挥作用、规范超龄劳动者用工方式等问题进行以案释法,...……更多
退休再就业,还受劳动法保护吗?
...8%。招聘平台“前程无忧”此前发布的《2022老龄群体退休再就业调研报告》显示,68%的老龄群体在退休后仍有强烈的就业意愿。“退休人员再就业”群体不断扩大,但他们的劳动权益保障问题也日渐凸显。2023年2月,浙江宁波60...……更多
36氪研究院 | 2023年中国养老产业研究报告
...年人对美好生活的期盼和丰富老年生活的驱动力,让老年再就业、老年大学等银发经济新增长点被发掘。随着中国人均寿命和健康水平逐年提升,部分低龄老人有体力、经验、能力进行再就业,丰富自身业余生活的同时,获取更...……更多
本文转自:中国新闻网“银发族”重返职场是否受到劳动法的保护?老年人再就业遭遇工伤怎么办?北京丰台法院近日就保护老年人用工权益问题召开新闻发布会,就老年人用工常见纠纷的主要特点进行介绍。李佳励 北京报道 ……更多
...口就业帮扶常态化,防止因失业导致规模性返贫。以促进再就业为目标帮扶就业困难人员和失业人员,加大对大龄、残疾、较长时间失业等就业困难群体的帮扶力度,合理确定、动态调整就业困难人员认定标准,完善及时发现、...……更多
志愿服务花样多 一穿一绕献真情
...和新就业群体,为他们送去冬日里的温暖。帮助困难群体再就业新兴南里社区的袁良娣是一名失业的单亲母亲,因需要在家照顾上学的孩子和高龄老人,无法长时间外出工作。了解到编织一直是袁良娣的业余兴趣爱好,但苦于技...……更多
建议设立单行条例 保障“全职妈妈”再就业
...政协委员赵心竹:建议设立单行条例 保障“全职妈妈”再就业赵心竹文/羊城晚报记者 宋王群 图/受访者提供时值三八妇女节,保障妇女平等就业权利成为代表委员关注的热点。全国政协委员、深圳市中意集团有限公司董事长赵...……更多
年轻人着急“退休”,老年人却在“再就业”
...龄化阶段。前两年,前程无忧发布的《2022老龄群体退休再就业调研报告》显示,68%的老龄群体在退休后有强烈的就业意愿。近两年,延迟退休成了热门话题,年轻人还在抱怨不想上班、找不到工作的时候,一部分退休老年人已...……更多
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