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...年至今,重庆市第一中级人民法院及辖区两级法院共受理劳动争议纠纷38929件,审结38290件,其中,受理涉关联企业劳动争议案件4325件,审结4136件。经统计分析,在此类纠纷中,部分企业为了追求经济利益、降低劳动用工成本、...……更多
...基层调解,创新化解机制,以应对形势多变、复杂严峻的劳动争议纠纷;以企业和群众满意为根本目标,优化就业创业环境,完善社会保障,提升公共服务,努力打造文明、有序、高效、便捷的一流营商环境。 ……更多
悉心“调” 当场“解”——被拖欠的工资拿到手了!-精品原创-焦作-映象网
...“护薪人”,让劳动者不再“忧薪”,以实际行动和扎实成效,让人民群众切实感受到身边的公平正义。【编审:彭艳】 ……更多
...吉林法院着力构建多元解纷、速审速执、联动处置的矛盾纠纷化解途径,多层次全方位农民工保护权益。完善劳动关系协商协调机制,与省人社厅等职能部门联合出台了《关于进一步加强劳动人事争议协商调解工作的实施意见》...……更多
...宣传、组织参与集体协商、劳动保障规章制度制定实施、劳动争议调解等方面职责,每年至少对辖区企业劳动关系协调员工作进行一次指导服务。同时,将建立培训和评价机制,推动劳动关系协调员队伍建设提质增效。通过多种...……更多
本文转自:劳动报为加强劳动争议诉源治理,推动解纷力量畅通衔接。近日,上海二中院与上海市人社局共同签署《关于加强诉源治理和裁审衔接若干意见》,并发布十个劳动争议典型案例。这些案例中,不乏社会上关注度较...……更多
...40余次说理解开30多年心结广东梅州:多措并举化解一起劳动争议纠纷本报讯(记者韦磊通讯员张伟赖广府)“检察官说得很有道理,我赞成和解。”近日,广东省梅州市检察院检察官在办理罗某与某医院劳动争议案时,先后与...……更多
...的就业市场变得更加复杂多变;没有签订合同,出现劳资纠纷如何解决等。共享员工本质上属于自由职业,同时又是受雇者,需要在发展中探索建立起一套相应的劳动权益保护机制,让共享员工应有的权益能得到切实保障。用人...……更多
...街道劳动人事争议调解中心成立以来,每天处理很多劳务纠纷,问题各种各样,调解员遵循自愿、高效、便民的原则,优先引导当事人选择调解方式化解矛盾纠纷,减少通过仲裁诉讼方式解决劳资纠纷,有效将劳资矛盾化解在萌...……更多
...民法院的一审判决,认定陆某在微信群中罗列公司存在的劳动争议问题,不构成丑化公司或对公司名誉权的侵害,驳回原告的全部诉讼请求。陆某于2022年10月入职合肥某教育咨询公司(以下简称教育咨询公司),2023年1月离职。...……更多
...市瓯海区从“事前、事中、事后”全过程,探索构建矛盾纠纷“全生命周期”调处化解新模式,打造“平安瓯海综合体”。2020年,瓯海区启动区矛调中心(平安瓯海综合体)3.0版提升工程,变“群众往上跑”为“干部往下跑”,变...……更多
...姻家庭、土地承包、劳动关系以及税费争议等方面的矛盾纠纷,提供中立中肯的法律意见建议,分类分级化解矛盾,实现“小事不上交、大事不出村”,切实打通基层公共法律服务“最后一公里”。创新宣传方式,从共享案例库中挑选...……更多
...来,天津市高院和各区人民法院与市区两级工会合力推动劳动争议多元化解工作取得明显成效。此次劳模走进法院,既增进了劳模对法院工作的了解,也是一堂生动的法治课。天津市总工会有关负责人表示,将继续深化与法院之...……更多
...察机关、妇联、工会组织在保障妇女儿童权益方面的做法成效,也为同类案件的办理和问题的解决提供示范指引和参考借鉴。最高检相关负责人介绍,典型案例彰显了司法机关坚持“零容忍”态度,依法从严惩治侵害妇女儿童的...……更多
...议调解团队“小陈调解之家”的力量,近半年来,安宁市劳动争议案件总量同比下降21.8%,同时创下劳动争议案件调解率达81.42%的新高。近日,“小陈调解之家”再吸纳新成员。今年3月,安宁市专业化劳动人事争议调解团队“小...……更多
...深度和广度日益提升,新类型案件不断涌现。“涉孙”类纠纷增多,老年人向“啃老”子女追索代为抚养孙子女的费用,子女离婚后老年人对孙子女是否享有探望权争议较大。新型赡养纠纷增多,除经济供养外,老年人要求子女...……更多
...是关于人民调解工作中出现较多的损害赔偿、婚姻家庭、劳动争议、消费等矛盾纠纷的调解方法及相关案例。《人民调解法》是全区人民调解工作的法律法规依据和基础,人民调解是人民调解委员会通过依法说服、疏导等方法,...……更多
...2022年,青海省各级劳动人事争议调解仲裁机构通过加大劳动争议案件处理力度,从风险防控上持续发力,全年共处理劳动人事争议案件3234件,结案率达到96.6%,高出国家目标任务6.6个百分点。2022年,受疫情影响,劳动争议案件...……更多
北京男子月薪5万试用3天被辞退,是公司套路还是员工碰瓷?公司回应
...过错上诉过程中,耿先生还发现张某不止与某甲公司存在劳动争议。根据耿先生描述,他从法官处了解到,张某还与近十家公司也存在劳务纠纷。耿先生认为,张某把同公司打劳动争议官司当成一种“生意”,面试时使用有虚假...……更多
...设立行业性专业性诉源治理组织。进一步加强道路交通、劳动争议、物业等领域诉源治理工作,建立完善咨询专家库,注重运用专业知识、借助专业力量化解矛盾纠纷,提高调解工作的权威性和公信力。三是县人民法院成立诉源...……更多
延伸服务触角 解决群众诉求
...愿者等资源,结合“一标三实”基础信息采集工作,针对劳动争议、医疗纠纷、环境污染等重点领域,佳木斯市公安局组织民警进村组、进单位、进企业、进行业场所,广泛摸排线索,解决好群众身边的小事微事、急事难事,有...……更多
...持“以调为主、调裁结合”的工作方式,有效化解了一批劳动争议纠纷,维护了劳动者合法权益。至目前,共处理劳动人事争议案件90件,为106名劳动者挽回经济损失307.89万元。(张光亮) ……更多
...来产业各链条优化完善。与有关部门加强协作,强化矛盾纠纷易发多发领域的纠纷预防、源头治理、多元化解。◆服务保障传统产业焕新升级。加快释放土地、厂房、劳动力等资源要素,着力引进产业链领航企业、重大项目,推...……更多
...从事的岗位实行的是何种工时制度,否则就容易陷入劳资纠纷。近日,福建省泉州市永春县人民法院就审理了这样一起案件。据了解,陈某入职厦门某公司从事销售工作,双方于入职当日签订一份合同,合同期限自2011年6月2日起...……更多
...、人社’3家单位诉裁联调方式以来,成功调解的第三起劳动争议积案,‘1+1+1’真的能大于3。”向玉芳欣慰地说。电话道谢的是长阳某公司职工杜某。2021年6月,他在工地施工时发生意外导致脚底受伤,经鉴定为十级工伤。整个...……更多
...作相结合。如韶山法院在执行一起农民工与民营建筑企业劳动争议纠纷案时,了解到被执行人受疫情和经济下行压力影响经营困难时,坚持司法为民和善意文明执行并重的司法理念,通过发出账户预冻结通知书的方式,督促被执...……更多
...形成具有特色的“三级联动、四方参与、五元化解”争议纠纷多元化解机制。南京优化“大数据+风险防控”监管模式,依托市智慧城建综合管理平台,全链条动态监控在建项目用工考勤、工资支付等情况,实现农民工工资来源...……更多
...平罗县劳动人事争议调解委员会、宁夏锦华化工有限公司劳动争议调解委员会3家单位获评第三批国家级金牌调解组织。截至目前,我区已有8家单位荣获此称号。近年来,我区人社部门坚持和发展新时代“枫桥经验”,充分发挥...……更多
...4部门,探索建立五方协同机制。在该机制下,陵城区在劳动争议调处方面形成信息资源共享、矛盾调处协调联动、维权齐抓共管的工作格局,为职工维权系上“保险绳”。为了构建便捷畅通的职工维权网络,5部门细致分工、协...……更多
...关制度,明确服务标准和服务流程,发挥“人社+工会”劳动争议调解机制,聘用专职接待服务员、调解员、劳动关系协调员32人,有效防范化解劳动关系风险矛盾。同时,按照全点覆盖、精准对接、分片负责的原则,配置8至10名...……更多
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大皖新闻讯 11月18日晚,中国体彩网更新了彩票开奖公告,其中,7星彩开出2注一等奖,单注奖金500万元。具体如下:编辑 崔恒
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中国青年报客户端讯(中青报·中青网记者 蒋肖斌)第十届北京十月文学月期间,第三届“英才杯·十月少年文学”全国青少年雏鹰诗歌创作大赛获奖名单
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多彩贵州网讯 超低位直肠癌和高龄患者一直是直肠癌治疗中的棘手难题,传统手术往往意味着患者要失去肛门,余生与造瘘袋相伴。但在遵义医科大学第二附属医院胃肠外科
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鲁网11月18日讯近日,农行济宁南张支行工作人员以主动、贴心地服务,为腿脚不便的客户解决了金融需求,用实际行动践行“以客户为中心”的服务理念
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鲁网11月18日讯10月31日,鲁网·民生帮办刊发报道《“仙酒康年”“3秒化毒”谎言褪色后:谁该为“神酒”收割老年人负责
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鲁网11月18日讯日前,荣成383路公交车驾驶员程忠会驾驶鲁K09255D车辆,正按照营运计划从岛西庄驶向宁津公交站。当车辆行至金庄路段时
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鲁网11月18日讯“真是太感谢苏师傅了!要是没有他,我母亲那天摔倒在路边,后果不堪设想。”近日,市民张女士带着一面写有“情系乘客伸援手
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长白时评评论员 殷建光2025年10月18日,在克罗地亚举行的世界技能组织全体成员大会上,来自中国的“00后”女孩鲁静怡代表亚洲接受聘书
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