- 我的订阅
- 头条热搜
我们正处于一个信息大暴发的时代，每天都能产生数以百万计的新闻资讯！
虽然有大数据推荐，但面对海量数据，通过我们的调研发现，在一个小时的时间里，您通常无法真正有效地获取您感兴趣的资讯！
头条新闻资讯订阅，旨在帮助您收集感兴趣的资讯内容，并且在第一时间通知到您。可以有效节约您获取资讯的时间，避免错过一些关键信息。
...金2万余元。用人单位不得将违法违规行为进行扩大解释劳动者严重违反规章制度一直是用人单位常用于解除劳动合同的理由，用人单位经过民主和公示程序制定实施的管理制度，劳动者有遵守的义务，如果劳动者违反了相关管...……更多
2024-04-27 20:39:00公司,看吧,法院,员工,钟某,公司
...制条款，有的是在劳动合同签订时或签订后，用人单位与劳动者又另外签订的协议。由于竞业限制协议的目的在于规制劳动合同关系消灭后劳动者与用人单位之间有关商业秘密和竞业限制的权利义务，因此，劳动合同的解除或终...……更多
2024-02-21 01:00:00竞业,限制,竞业,罗某,劳动合同,劳动
...的各个方面，根据其自身需要制定了相应的规章制度，而劳动者有意违反了相关制度，根据我国劳动合同法第39条第2款的规定，严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以单方解除劳动合同。”李倩表示。综合：江苏新闻、荔...……更多
2024-05-24 10:31:00索赔,厕所,男子,小时,刘某,长时
...假是考虑到用人单位的实际生产需要和工作安排，避免因劳动者临时申请休带薪年休假影响企业的生产进度和工作效益所作出的规定。因此安排的主动权在于用人单位，即使劳动者主动要求年休假也是需要经过用人单位的同意。...……更多
2024-01-18 05:05:00员工,单位,旅游,公司,单位,用人
...士何女士：《中华人民共和国劳动合同法》第39条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，其中包括“严重违反用人单位的规章制度的”情形。但该法第43条规定：“用人单位单方解除劳动合同，应当事先...……更多
2023-01-30 00:03:00单方,工会,员工,用人,劳动,单位
本文转自：工人日报根据劳动合同法的相关规定，劳动者被用人单位违法解除后，可以要求继续在该单位工作，也可以选择离开并要求原单位支付一笔赔偿金。但是如果劳动者选择“另谋高就”之后因为种种原因后悔了，还能...……更多
2023-02-16 01:47:00单位,小杨,大利,板牙,劳动,公司
...，这是哪门子职场规矩？事实上，相关劳动法律法规，对劳动者的休息休假权有明确规定。如劳动法第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
涉事公司声...……更多
2023-11-22 16:11:00服从性,强制,职场,违法,测试,员工
...长、生育支持政策体系的进一步完善。02非负有保密义务劳动者不受竞业限制约束此次发布的典型案例某科技公司与李某竞业限制纠纷案案情显示，2017年1月10日，李某入职某公司从事推拿师工作，双方签订员工保密协议，约定李...……更多
2024-04-30 14:07:00劳动争议,争议,劳动,案例,李某,竞业
...制度的目的在于加强内部管理，建立良好劳动秩序，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。但需要注意的是，规章制度并非只对劳动者适用，用人单位同样要遵守自己制定的规章制度，否则也会构成违法解除，请看下面这个...……更多
2023-12-28 09:55:00普法,劳动合同,进行时,规章制度,用人,规章
...勤等岗位执行的是不定时工作制，而实行不定时工作制的劳动者是没有加班费的。请问：什么叫不定时工作制？公司的说法符合国家规定吗？读者：崔星诚崔星诚读者：我国的工作时间制度包括标准工作时间、缩短工作时间、延...……更多
2023-02-21 00:05:00加班费,工作制,职工,工作,公司,工作
...合法制定，而且经过民主程序告知或者进行了公示，组织劳动者进行学习。劳动者的行为必须要达到严重违反规章制度的程度，才能进行解除。法院经审理认为，刘女士的行为虽然欠妥当，但无法看出对公司造成严重影响，并未...……更多
2024-04-16 19:43:00朋友,公司,女士,劳动,法院,合同
...争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第五条规定，劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作，原用人单位未支付经济补偿，在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时，法院支持劳动者请求将原用人单位...……更多
2024-03-22 02:42:00年限,工作,王某,补偿金,补偿,年限
...五十条规定，显然，用人单位的绩效考核制度，直接涉及劳动者的劳动报酬等切身利益，应当履行相关的民主程序，即应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定，并最终将制度...……更多
2024-01-24 04:04:00绩效,考核,客观,程序,绩效,考核
...些条件，当事双方的劳动关系就成立 。一是用人单位和劳动者符合法律、法规规定的用工主体资格；二是用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的管理监督，从事用人单位安排的有报酬的劳动...……更多
2024-02-07 03:40:00劳动关系,老板,劳动,公司,劳动,公司
...材料、新设备；用人单位应当为低温作业和低温天气作业劳动者，提供防寒服装及其他必要的劳动防护用品，合理安排和调整劳动者低温作业和低温天气工作的时间。通知提出，存在低温作业的用人单位应当制订低温冷损伤应急...……更多
2024-01-15 07:25:00职业性,辽宁,职业,低温,作业,卫生健康
...是否能算加班？读者：李先生李先生：对于标准工时制的劳动者来说，凡是在法定工作时间之外的工作都应当算为加班。如果是基于用人单位的安排，在春节期间在家工作，应当算是加班。但这需要与单位协商明确，你也应当保...……更多
2024-02-27 04:02:00处理,工作,用人,单位,工作,情况
...的性质经认定为工资的情况下，如果用人单位进行拖欠，劳动者以此为由提出离职时，可要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金。江苏亿诚律师事务所的徐旭东律师告诉记者，根据《劳动合同法》第38条的规定，“未及时足...……更多
2023-12-15 02:09:00补贴,工资,还是,补贴,王某,劳动
...玉衡《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：……（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的。”《女职工劳动保护特别规定...……更多
2024-03-12 09:19:00保洁工,哺乳期,哺乳,保洁,法院,违法
...过调整工资构成及比例，实行“业绩淘汰”制度，以刺激劳动者不断“优化”。企业用人导向的精细化管理有利于促进服务品质提升和行业健康发展，但用人单位辞退劳动者应当遵循合法事由和正当程序，仅以“业绩不合格”为...……更多
2024-05-19 00:39:00用人,侵权,业绩,员工,单位,李某
...。而且按照劳动法的规定，如非法定情形，用人单位经与劳动者协商后可以延长工作时间，即劳动者对用人单位加班的要求可以拒绝。法院认为，王某不存在多次违反规章制度的行为，某技术公司应当支付解除劳动合同的赔偿金...……更多
2023-02-22 10:54:00赔偿金,劳动合同,支付,劳动,合同,信息
...法是不符合法律规定的。录用通知是民法意义上的要约，劳动者接受录用通知回复后即构成承诺，承诺生效后即对双方产生法律上的约束力。对外发招聘公告的主体是用人单位，用人单位就要承担相应责任。至于其如何审核是内...……更多
2024-02-23 16:26:00被告,用人,单位,大学生,大学,专业
本文转自：今晚报今晚谈充分做好权益保障让户外劳动者暖起来尽管降雪已经结束，但本轮低温天气还将持续“发威”。据《今晚报》报道，本周本市将迎来新一轮冷空气，届时风力将加大到4至5级阵风6级，最低气温在-13℃左...……更多
2023-12-19 00:06:00权益保障,劳动者,权益,保障,劳动,低温
...作出上述判决。（金 铭） ■法官说法 近年来，我国在劳动者权益保护方面的法律制度日益完善，劳动者权益保护实践持续发展进步。构建和谐的劳动关系，需要用人单位与劳动者携手共进，劳动者在充分享有劳动权利的同时...……更多
2024-05-21 06:47:00病假,手续,赵某,劳动,病假,公司
...除劳动关系的赔偿金。无锡市新吴法院经审理认为，判断劳动者与用人单位是否存在劳动关系，应结合当事人的意思表示及劳动者是否在用人单位的监督管理下提供了有报酬的劳动行为等因素综合认定。该案中，小周提供的与被...……更多
2023-11-30 01:26:00索赔,员工,价值,社会,公司,劳动
...同的时限限制，最长不超过6个月，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期；以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期；劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为...……更多
2024-04-19 14:38:00陷阱,毕业生,职场,求职,培训,毕业生
...。专业人士表示，在不危害公共卫生安全的前提下，如果劳动者的身体状况不影响劳动提供，用人单位不得以此为由拒绝录用。因“体检不合格”被用人单位拒绝录用的求职者不在少数，这其中除部分求职者确实存在身体健康状...……更多
2023-11-22 02:46:00社评,自主权,用工,隐患,自主权,用工
...列工作的重要部门，其工作关系到用人单位和该单位全体劳动者的切身利益，是保证企业正常运营的关键部门。法官表示，宋先生作为该企业人力资源部三个科室的负责人，应当以诚信、勤勉的态度履行职责。如果遇到部门所有...……更多
2024-02-07 03:40:00全体,负责人,部门,部门,员工,公司
...律监督工作，加强劳动领域法律法规贯彻执行，切实维护劳动者合法权益的重要抓手。其中，“一函”指《工会劳动法律监督提示函》，“两书”指《工会劳动法律监督意见书》和《工会劳动法律监督建议书》。“一函两书”制...……更多
2024-03-25 04:41:00法治,意义,观察,制度,劳动,劳动法律
...险的用人单位中超过法定退休年龄且年龄不超过70周岁的劳动者，在校实习生、见习人员，村(社区)两委干部、大学生基层专干，以平台名义提供出行、外卖、即时配送、同城货运和家政服务的新就业形态从业人员，以及在我市...……更多
2024-02-26 12:23:00南昌,变化,工伤,工伤保险,人员,用人
...□张国栋据报道，“隐孕”话题最近冲上热搜，有人指责劳动者不诚信，增加了企业管理负担；有人认为，劳动者处于弱势地位，有不得已的苦衷。记者在采访中了解到，担心被降薪、辞退，影响试用期转正、升职加薪等，是很...……更多
2023-02-28 11:45:00职场,生育,劳动,劳动者,职工,单位
更多关于社会的资讯：
大众网记者 李溯 潍坊报道清华大学作为全国最高学府之一，一直以来秉持着“自强不息、厚德载物”的校训，成为众多学生心目中的名校梦想
2024-05-27 12:23:00
大众网记者 李溯 通讯员 刘晓芳 徐琳琳 潍坊报道在5月心理健康月中，潍坊市奎文区幸福街小学开展了“美好心灵，你我共绘”心理主题绘画活动
2024-05-27 12:25:00
本文转自：央视网央视网消息：第二十届中国（深圳）国际文化产业博览交易会正在广东深圳举行。一年一度的文博会是中外文化融合汇聚的交流舞台
2024-05-27 12:31:00
初夏时节，惠水县好花红镇桔香花海景区的绣球花已迫不及待地“闪亮”登场。“花中千面女郎”绣球花不仅品种多，颜色丰，花期长
2024-05-27 12:33:00
本文转自：新华网新华社成都5月27日电（记者尹恒、张海磊）据中国地震台网正式测定，5月27日11时7分四川凉山彝族自治州木里县发生5
2024-05-27 12:35:00
本文转自：中国新闻网中新社成都5月27日电 (记者 岳依桐)据中国地震台网正式测定：5月27日11时7分在四川省凉山彝族自治州木里藏族自治县发生5
2024-05-27 13:21:00
中新经纬5月27日电 27日，中消协发布《中国消费者权益保护状况年度报告(2023)》(以下简称年度报告)。年度报告提到
2024-05-27 13:38:00
5月23日清早，一名欲轻生的男子跳入娄底孙水河。娄底市公安局娄星分局大科派出所接到报警后，民警廖志军和辅警李海滨、向杰都赶往了现场
2024-05-27 13:38:00
5斤的水果买回家变4.8斤，500克的砝码称出750克，买20升的汽油只加19.4升……最近，多名视频博主分享购物时被“鬼秤”坑钱的遭遇
2024-05-27 13:41:00
“这里的废弃游乐园太有感觉了难怪有小姐姐穿着哥特裙进来拍照”最近在小红书上位于松江区的青青旅游世界火了斑驳的阶梯只剩下光秃秃的钢筋建筑陈旧的娱乐设施吸引不少废墟探险爱好者也有附近居民
2024-05-27 13:51:00
近日东海县公安局巡特警大队民警在县城街头与逃犯“极限拉扯”上演“街头追踪”前不久东海县公安局巡特警大队便衣中队工作中发现涉嫌电信网络诈骗犯罪的网上逃犯顾某在辖区内活动办案民警紧盯线索
2024-05-27 13:52:00
本文转自：北京晚报记者从黄山风景区综合执法局获悉，5月25日16时13分，黄山风景区接电话报警：飞来石区域突发雷击，有游客受伤
2024-05-27 13:52:00
据港媒报道75岁的TVB老戏骨颜国梁于5月25日22:30去世颜国梁这个名字很多坊友可能有点陌生但是看到这张脸如果你是TVB剧爱好者一定很熟悉《皆大欢喜》里
2024-05-27 13:56:00