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...无证据，但并不等于用人单位可以否认双方之间存在事实劳动关系。第一，以其人之道还治其人之身。这家公司的老板认为双方劳动关系之前就已经终止，但公司拿出其曾告知阿德劳动合同到期不再续签的依据吗？相反，阿德却...……更多
2024-05-22 02:40:00劳动关系,劳动,合同,阿德,劳动,老板
...雇用了他，双方口头约定为劳务关系，新公司成立后转为劳动关系。一个月不到，新公司顺利开张，周先生也进入这家公司，他根据老板安排从事流水线工作，每月按时领取工资，但一直没有签订劳动合同。前几天，老板找到他...……更多
2024-02-07 03:40:00劳动关系,老板,劳动,公司,劳动,公司
...动合同是否有效，要看《劳动合同法》有没有规定该解除劳动关系的情形是必须要书面通知的，也有部分情形没有要求必须书面通知，比如试用期被证明不符合录用条件为由解除劳动合同。赵先生收到公司解除合同的书面通知。...……更多
2024-02-04 18:26:00银川,法务,用工,负责人,合同,意见
...容的情况下，仍然使用该劳动者，可以认定双方未就解除劳动关系协商一致，双方劳动关系仍然存续。此后，用人单位再解除劳动者的劳动合同，变成了企业方单方解除行为，企业的解除也就变成违法行为。文 赵竺安 ……更多
2024-02-21 01:00:00违法,行为,企业,劳动,老板,继任者
... “为谁打工”引争议法院经审理认为承包合同并未改变劳动关系，事故责任应由用人单位承担■本报记者陆增安 通讯员黄艳芳 罗丹企业为规避用工风险，与个别员工签订承包合同，再将其他员工调整为承包者的雇员，虽劳动者...……更多
2023-10-26 07:25:00交通事故,争议,事故,交通,黄某,食品
...聊天记录或劳务协议、雇佣协议等作为证据。“如双方有劳动关系，那么遇到被欠薪的情况，除了私下协商解决以外，还可以向劳动监察部门投诉举报，或在劳动争议发生之日起一年内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对劳...……更多
2023-02-23 00:04:00网点,快递,老板,员工,网点,劳动
...试用期。事实上，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，试用期包含在劳动合同期限内。试用期员工和正式员工同受劳动法律法规的保护。“试用期不缴五险一金，转正后再缴”“时间太短，考察不全面，需要延长试...……更多
2023-11-06 09:41:00一些用人单位竟将试用期当“廉价期”
...怎么认定呢？具体到本案，张先生与美发店之间是否存在劳动关系？庭审中美发店辩称，张先生是学徒、临时工，没有固定工作时间，没有固定工资，只给一些日常的补助，所以与理发店不发生劳动关系。法院经审理认为，张先...……更多
2024-06-29 11:07:00美发店,学徒,美发,纠纷,法院,工资
...轮不到我，我实在受不了了”。据了解，副业又称为双重劳动关系或双重用工关系，是指人们利用业余时间从事的兼职或第二职业。在一些受访的搞副业的职场人士看来，主业和副业之间并无冲突，例如，他们有的人主业是会计...……更多
2023-11-27 09:46:00副业,职场,副业,劳动,劳动者,工作
...范用人单位劳动用工秩序，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐及社会稳定，近日，济宁市泗水县泗河街道古城社区开展“规范用工管理，避免劳动纠纷”宣传活动，社区工作人员协同县人社局、泗河街道领导到辖区内商...……更多
2024-05-08 15:28:00泗水县,泗水,济宁市,泗河,济宁,劳动纠纷
...合伙经营协议法院审理后认为，苏某等三人与理发店构成劳动关系，判决理发店肖某夫妇向苏某等三人补发拖欠工资和离职经济补偿金。期间，因老板肖某提出了时效抗辩，认为苏某三人请求已超过一年的劳动仲裁时效，故法院...……更多
2024-06-07 22:44:00老板,合伙人,闹剧,老板娘,债务,看吧
...与劳动者之间，以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间。一方是劳动者，另一方是合法的主体，比如劳动者给个人老板打工，个人老板就不是受众主体。劳动仲裁有确定的争议事项，这些事项包括：因确...……更多
2024-07-11 02:44:00劳动争议,误区,争议,劳动,劳动,劳动者
本文转自：劳动午报编辑同志：我是一家民营公司的职工，就半年时间的加班费是否已发放，我与公司发生争议，并闹上了劳动仲裁庭。公司由于拿不出我在加班费发放表上的签字和其他有关书证，就向仲裁庭提出申请，让公...……更多
2023-02-01 00:05:00亲戚,老板,员工,单位,仲裁,劳动
...动仲裁，由人事劳动仲裁部门来确认劳动者与工厂之间的劳动关系是否成立，如果成立的，工厂就应当要向劳动者支付劳动报酬。6月14日，记者再次尝试与福建再点金能源科技有限公司负责人吴先生取得联系，但对方均未接听电...……更多
2024-06-18 12:16:00块砖,工人,工资,老板,两个,劳动
...工伤保险、签订书面正式合同，也应当认定双方存在合法劳动关系，“此种情况下，如果小山在工作期间发生事故死亡，商家应当承担小山的医疗费、丧葬费等相关实际损失，并赔偿上一年度全国城镇居民人均可支配收入20倍的...……更多
2024-08-09 13:49:00昆明,店员,冰箱,困难,老板,小山
...都经贸大学劳动经济学院副院长范围认为，由于从属性是劳动关系的本质特征，用人单位对劳动者享有管理指示命令的权利。尽管劳动合同法等法律规范将用人单位的管理权限限定在与劳动合同直接相关的事项，但实践中，其边...……更多
2023-10-13 02:31:00劳动者,边界,用人,劳动,单位,管理
...件的直接降薪。现植某公司已单方面违法解除与黄先生的劳动关系，致使上述降薪方案所附加的条款“上市后双倍返还降薪金额，且只多不少”实际已无法实现，则应认定所谓的降薪方案也已被植某公司单方面违法解除终止不再...……更多
2024-04-19 17:58:00小聪,小聪明,侵害,法院,权益,先生
...，也没缴纳过社保，甚至连工作服、工作证都未曾发放，劳动关系认定有难度。江岸区位于武汉市中心城区，人口稠密。周国鑫说，近年来，随着市区快递网点大幅增加，许多网点被私人承包，运营不够规范。网点老板常以配送...……更多
2024-02-20 06:21:00实时,老百姓,监管,部门,日子,在线
...案。对此，有律师表示，小陈与汽修店无劳动合同但构成劳动关系，可认定为工伤并应当依法赔偿。“我弟弟当天是根据汽修店的安排，准备将车开到指定地点并把车交给客户，没想到在送车的路上出了车祸。”陈女士表示，小...……更多
2024-03-14 13:20:00工伤,小伙,重伤,车祸,律师,工作
...公司发表声明称，公司人力员工井某与前员工孙某因解除劳动关系出现争执，井某情绪激动发表不当言论，引发网民极度不适，已责令其停职反省并严肃处理。声明中，公司对于“争执”事件作出了解释，称程序依法合规。但之...……更多
2024-01-08 22:58:00西街,劳资,矛盾,观察,法律,劳动
...，公司现在经营困难，并且SPA部员工考勤存在一些争议，劳动者也可以走劳动仲裁。5月23日，范女士表示店铺老板联系她说“一周后给开工资，让她们再等两天”。厚朴瑜伽万象城店门牌已经拆除，门前公示了撤场事宜劳动者反...……更多
2024-05-24 14:56:00店方,万象,厚朴,瑜伽,工资,员工
...险，但保险公司却因“老张超过60岁，与企业之间不构成劳动关系”而拒绝赔付。在退休后再就业或退休返聘越来越普遍的当下，如何更好地保障60岁以上超龄劳动者以及灵活用工人员等与企业之间建立劳务关系的劳动者合法权...……更多
2024-02-26 14:19:00务工者,超龄,保险公司,车祸,权益,男子
...合理诉求，求职者可以选择拒绝。律师对此也表示，要求劳动者提供关于个人贷款方面的信息没有法律依据，个人财产状况属于个人隐私，企业无权调查。公司招聘：要求名下没有超过10万元的贷款求职者：这一要求太“离谱”6...……更多
2024-06-19 17:49:00名下,应聘者,求职者,求职,公司,求职者
...付竞业限制违约金15000元。法官说法：对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违...……更多
2023-01-04 23:25:00衡阳,法庭,剧本,合同,笔记,门户
...日报京东集团建立多维度福利关怀和人才发展机制【和谐劳动关系创建工作巡礼】建设和谐幸福企业本报记者 朱欣《工人日报》（2024年03月18日 01版）这个春天，京东物流快递员栾玉帅将完成“我在京东上大学”项目课程，成为...……更多
2024-03-18 02:43:00劳动关系,劳动,幸福,建设,工作,企业
...生病手术而请假陪护，公司以汪女士旷工为由，与其解除劳动合同。汪女士将公司诉至法院。法院审理认定，在劳动者请假事由合理的情况下，被告解除劳动合同的行为显属不当，应该支付汪女士违法解除劳动合同赔偿金4万元...……更多
2024-04-16 02:17:00羞耻,员工,东来,用人,单位,劳动合同
...到劳动纠纷时要及时依法维权，合理表达诉求，共同维护劳动关系和谐稳定大局。
“老板拖欠工资当老赖，几个月后人间蒸发”“开发商签订购房合同后不签业主购房合同”“员工怀孕期间被老板以其他名义辞退”活动现场设...……更多
2023-11-04 17:31:00仲裁,仲裁员,零距离,街道,青年,服务
...、都是人力资本，而非真正将员工看作人力资源。”中国劳动关系学院劳动关系系主任孟泉认为，从手段上来说，奇葩考查背后还隐藏了企业企图规避劳动法律风险、监督员工绩效等目的。那么，诸如此类的奇葩考查是否违法？...……更多
2023-12-21 17:09:00奇葩,忠诚度,考查,陷阱,违法,员工
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对于不满意的商品或服务给个“差评”是常规操作但一小伙认为自助餐厅“食材差”“不好吃”“合成肉”就在社交平台上发表了负面评论最后却被判赔偿万余元并致歉近日福建厦门湖里法院审理了一起因消费者在网络上发表不当评论引发的名誉权纠纷案去年
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