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...从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算……劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提...……更多
2023-12-21 04:06:00加班费,仲裁,时效,劳动,加班费,劳动关系
...从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。因加班费...……更多
2024-02-28 00:27:00加班费,锦囊,法治,劳动,劳动者,工资
...当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。如果劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受上述一年仲裁时效期间的限制，但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。潘家...……更多
2023-04-24 00:04:00仲裁,约定,条款,合同,劳动,劳动争议
...与劳动者之间，以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间。一方是劳动者，另一方是合法的主体，比如劳动者给个人老板打工，个人老板就不是受众主体。劳动仲裁有确定的争议事项，这些事项包括：因确...……更多
2024-07-11 02:44:00劳动争议,误区,争议,劳动,劳动,劳动者
...钟”。
仲裁结果：公司支付女子工资差额477.5元，解除劳动关系并无不妥2023年2月28日，李某因劳动报酬、违法解除劳动关系赔偿金一事向广州市荔湾区劳动人事争议仲裁委员会提起申请，请求被申请人（卢先生所在的广州某设...……更多
2023-04-24 08:33:00加班费,从不,女子,公司,李某,劳动
...依法判决杨女士与公司于2016年7月至2021年5月1日期间存在劳动关系，公司需退还杨女士押金3000元，并支付延时加班工资、周末加班工资、法定节假日加班工资、经济补偿金等共计52631.17元。没有签订劳动合同 也并未缴纳社保劳动...……更多
2023-05-09 19:33:00押金,社保,诉讼,女士,公司,押金
...午报编辑同志：我是一家民营公司的职工，就半年时间的加班费是否已发放，我与公司发生争议，并闹上了劳动仲裁庭。公司由于拿不出我在加班费发放表上的签字和其他有关书证，就向仲裁庭提出申请，让公司的出纳会计出庭...……更多
2023-02-01 00:05:00亲戚,老板,员工,单位,仲裁,劳动
...劳动合同的证明》，载明决定自2023年4月9日起与王某解除劳动关系，双方不存在任何争议和纠纷。2023年12月6日，王某向某县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。经该劳动仲裁委审理，确认王某与某建设公司对以下事实无争...……更多
2025-01-16 12:09:00加班费,上级,说法,主管,王某,公司
...解除通知书》，以“双方协商一致”为由，通知刘某双方劳动关系于2022年6月19日解除。2022年6月19日，刘某离职。此后，刘某向仲裁委提起申请，要求公司支付其在职期间休息日加班工资等。仲裁委支持了刘某的部分诉求。刘某...……更多
2024-02-01 03:41:00加班费,判决,法院,刘某,劳动,公司
...等部门的调解、法律援助、仲裁、诉讼等职能作用，创建劳动关系领域“枫桥”机制，开展劳动争议源头治理。某楼盘项目承建商欠薪纠纷案中，当地总工会通过12351热线发现欠薪线索后主动提前介入，联合行业主管部门协调企...……更多
2024-01-25 11:54:00加班费,典型案例,劳动者,纠纷,典型,支付
...永春县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求解除劳动关系，支付近一年期间周六加班费、年休假工资及相应的经济补偿金。劳动人事争议仲裁委员会认为陈某的工作岗位实行不定时工作制，并经厦门市人力资源和社会保...……更多
2023-10-24 15:56:00工时,劳动合同,薪资,劳动,合同,陈某
...务关系，双方发生的用工争议不属于劳动争议，老孙基于劳动关系而主张的各项请求，法院不予支持。且老孙未提供证据证明其与公司在劳务合同中约定加班费，故其诉讼请求不能成立。郑女士在工作期间因加班费的计算方式多...……更多
2025-02-27 07:43:00超龄,再就业,合同,老孙,劳动,加班费
...当就劳动者的工作年限举证予以证实。在双方均认可存在劳动关系的情况下，药店应当就黎绾悦的离职时间举证予以证实，现其未能就此举证证明，应当承担举证不能的法律后果，对其主张不予采信。鉴于黎绾悦一直在药店提供...……更多
2023-01-05 00:05:00药店,事实,工资,药店,劳动,工资
...短则几分钟，长则数小时。
2021年11月，张某与公司解除劳动关系，后为此申请了劳动仲裁。因对部分仲裁裁决不服，2023年3月，张某向洪山区人民法院提起诉讼，要求公司支付延长工作时间加班工资共计8万元。庭审中，张某认...……更多
2023-10-08 13:37:00法院,张某,工作,劳动,劳动者,时间
...定时工作制的劳动者不存在延长工作时间和休息日工作的加班费，但在法定休假日用人单位安排劳动者工作的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的300%支付工资。《劳动法》规定，用人单位由于生产经营需要，经与工...……更多
2024-05-22 02:40:00职工,公司,张某,劳动,工作,劳动者
...派遣工被侵权时，究竟该哪家单位担责呢？派遣工加班，加班费该由哪家公司支付杜某与某劳务公司签订了2年期的劳动合同后，即被派遣至某高校从事清洁工作。因高校开展的活动多，杜某经常在8小时之外被安排搬桌椅、打扫...……更多
2023-05-31 07:32:00侵权,单位,劳务,公司,邱某,劳务派遣
...工作。之后，公司以李某试用期不符合录用条件为由解除劳动关系，未支付李某加班费。李某不服仲裁裁决，提起了诉讼。“法院以劳动者提供的劳动占用其休息时间为认定标准，综合考虑劳动者的加班频率、时长、工资标准、...……更多
2024-01-26 06:19:00法治聚焦,劳动者,法治,权益,规则,劳动
...薪休假日，任何与用人单位签订劳动合同（包括建立事实劳动关系）的劳动者，从建立劳动关系开始，就有权在法定节假日享受带薪休假。根据劳动法第四十四条规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资...……更多
2024-02-29 04:23:00加班费,劳动,加班费,劳动者,杨某,工资
...正式的审批流程，员工也可以主张相应的加班费。”中国劳动关系学院副教授范丽娜认为，公司是否实际履行加班审批手续，并不绝对影响对“用人单位安排”加班这一事实的认定。在上述北京市平谷区人民法院审理的案件中，...……更多
2025-01-16 08:03:00用人,劳动者,劳动,加班费,单位,审批制
...住该院工作人员的手说道。此前，该公司存在不足额支付加班费、未依法签订书面劳动合同等问题。为服务好第二届湖南旅游发展大会，促进全市旅游行业健康发展，市仲裁院根据该公司存在的问题发出仲裁建议书，“对症下药...……更多
2023-02-16 07:53:00仲裁,劳动人事,建议书,争议,人事,劳动
...的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。二倍工资从建立劳动关系满一个月后的次日起开始计算，最长期限不超过十一个月。再者，关于加班费问题，需要劳动者就加班事实进行初步举证，如考勤记录或打卡记录是否有加班事实...……更多
2023-10-27 02:45:00回事,公司,劳动,单位,劳动者,女士
...明李某上述行为对公司造成了任何实际损失或达到了解除劳动关系的程度，公司以李某的上述行为构成严重违纪为由并决定解除劳动关系，缺乏充分的事实依据，应向李某支付违法解除的赔偿金。公司不服一审判决，提起上诉。...……更多
2023-12-27 04:24:00员工,信息,李某,劳动,公司,行为
...相应银行存款，成功发放执行款。作为全省首批省级和谐劳动关系综合配套改革试点区，姑苏区自创建省级示范区以来，结合基层治理探索与成效，不断强化劳动监察网格治理穿透体系，推出“人力资源助理”“共享人事经理”...……更多
2023-12-15 05:49:00姑苏,越来,劳动关系,越来越,劳动,劳动
...）律师事务所朱亚龙律师表示，所谓的劳动纠纷需要建立劳动关系，快递行业分为劳动关系（签劳动合同的长期工）、劳务关系（临时工等）、承包关系（快递员承包一片区域）等。一般情况下，可能会出现的纠纷情况分为拖欠...……更多
2023-11-25 23:32:00快递,依法,能力,人员,法律,劳动
...月7日讯一个在制衣厂工作了20多年的女工，在与公司解除劳动关系时要求公司给予经济补偿金。劳动仲裁部门下达仲裁书后，该女工不服公司不给补偿的仲裁结果，上诉至经开法院。临沂经开法院根据一张饭票和一张发黄的照片...……更多
2025-02-08 10:09:00经济补偿,物件,补偿,经济,张娟,制衣
...半办理完结离职流程，签署离职交接单及离职声明，双方劳动关系已正常解除。关于此前发布又撤回的开除处分通知，该声明指出，李星拿着离职证明离开公司后，为消除其个人行为在公司内部造成的不良影响，人力资源部在公...……更多
2023-05-19 09:56:00监察部门,苏州,监察,员工,劳动,部门
...违反公司考勤纪律，属严重违纪为由无偿解除了和王某的劳动关系。王某在震惊之余提起劳动仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金、未休年假工资和加班费，仲裁支持了王某除加班费外的请求。后公司不服仲裁裁决，诉...……更多
2024-04-19 06:32:00看吧,员工,公司,王某,劳动,公司
...超过8小时的工时制度，并对加班的条件、加班的限制和加班费的给付进行了规定。然而，上述规定并未对下班后用人单位通过数字通信设备要求劳动者额外工作的问题作出解答。从近几年全国多地发生的相关民事诉讼、劳动仲...……更多
2024-04-10 01:38:00职场,世代,劳动,工作,长时,劳动者
...用人单位由于生产经营需要安排加班，不仅应按规定支付加班费，且须经与工会和劳动者协商，除非属于《劳动法》第四十二条规定的几种紧急性任务。年会虽然也为用人单位所重视，但并非属于以上情形，公司安排鲁经理加班...……更多
2024-01-17 02:24:00劳动者,年会,权益,劳动,年会,公司
...是和他签了一份补偿协议，一次性补偿一笔钱，同时解除劳动关系。最近，我叔叔觉得补偿数额低于法定金额，如果申报工伤，可以拿到相应的工伤待遇。请问，我叔叔现在能否反悔，要求工厂给他申报工伤？读者 李先生李先...……更多
2024-04-03 02:40:00工伤,工伤,劳动,用人,劳动者,单位
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