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...员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。刚入职的实习生也要签署竞业协议?记者了解到,不止实习生,试用期、劳务派遣、兼职、外包等人员被要求签竞业协议的情况屡见不鲜。还有一些公司不分具体岗位和职级,要求...……更多
竞业协议的滥用不仅伤害个体的劳动者,也阻碍了人才流动,造成人力资源的浪费,极大地限制了市场竞争一位冷菜厨师被前东家索赔的司法案例,近日引发舆论关注。南京的刘某是一名冷菜厨师,离职后从事同样的工作,然...……更多
冷菜厨师跳槽后被诉违反竞业限制索赔超10万元  解读:竞业协议被泛化适用了吗?
...冷菜厨师,因跳槽到另一家餐饮公司,被原单位起诉违反竞业协议,向他索赔十万余元。最终,法院判决驳回了该公司的诉讼请求。冷菜厨师跳槽后被诉违反竞业限制,图为制作菜品的厨师(资料图/图文无关)为何冷菜厨师跳...……更多
竞业限制协议对象范围不断扩大 律师:建议立法约束用人单位行为
...力才签订了竞业协议。应届生小林表示,其今年5月份以实习生身份入职,公司会在其拿到毕业证后与其签订劳动合同,但在实习入职时就已先要求签订竞业协议。雷家茂表示,若毕业生为法定的三类人员在入职时签订竞业协议...……更多
拌黄瓜也涉及商业秘密?厨师跳槽后遭原公司索赔10万多元
近日,一则关于竞业限制协议的法院判例再次引发社会关注。刘某是一名冷菜厨师,每天的工作就是制作拌黄瓜、水煮毛豆等,因他离职后在另外两家餐馆做同样的工作,被原公司以违反竞业限制协议为由告上法庭,要求赔偿...……更多
近日,一则关于竞业限制协议的法院判例再次引发社会关注。刘某是一名冷菜厨师,每天的工作就是制作拌黄瓜、水煮毛豆等。因他离职后在另外两家餐馆做同样的工作,被原公司以违反竞业限制协议为由告上法庭,要求赔偿...……更多
...司告上了法庭。原来,小刘在该餐饮公司工作时,签订了竞业限制协议,约定离职后不能再继续从事类似的工作。得知小刘离职后继续做厨师,公司要求小刘支付违约金并赔偿损失。那么,小刘要赔偿吗?竞业限制的本意是保护...……更多
...凉菜的厨师到其他酒店工作,遭遇前公司索赔——这样的竞业限制有效吗?(新闻看法)本报记者 魏哲哲 姚雪青《 人民日报 》( 2024年07月25日 第 11 版)作为一名凉菜厨师,小刘的日常工作只是凉拌黄瓜、水煮毛豆,可没想到...……更多
给公司卖命2年,离职还要赔60万?父亲得知后病情恶化
...刻,函道(化名)的手是颤抖的。在与国内某互联网企业竞业限制纠纷案终审开庭的前一晚,他发表了一篇斟酌了三天的文章。文中,他自述了如何被企业发起竞业限制及与企业竞业限制纠纷案的最新审理进度。一旦发布,意味...……更多
...例为企业依法保护商业秘密清障解绊本报讯 记者徐伟伦 实习生扎西央吉 近日,北京市西城区人民法院召开“涉员工跳槽侵害商业秘密典型案例”新闻通报会,通过厘清劳动争议与侵害商业秘密纠纷相关法律问题,为企业依法保...……更多
竞业限制期内免除劳动者竞业义务,单位需额外支付竞业补偿
...同,劳动合同中约定“鉴于王某岗位的特殊性,必须遵守竞业限制规定,王某离职后2年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职”。双方未对竞业限制补偿金额作出约定。2021年12月31日,王某因个人原因辞职,后入职一家与咨询公...……更多
本文转自:工人日报职工与公司产生竞业限制纠纷,一审审结时职工已离职12个月,该期间正好与竞业限制期限相吻合——打完官司,公司说竞业限制期限要重计?本报记者 赖志凯《工人日报》(2024年03月21日 06版)阅读提示职...……更多
...境,最终判决支持了陈某主张的经济补偿金诉请。想规避竞业协议却赔10万高某于2019年10月入职某网络公司担任高级产品经理。双方签订了《保密和竞业限制协议》,约定高某在受雇于公司期间以及其后的任何时间承担保密义务...……更多
单位不付补偿金,竞业限制就自动解除了?
...4年6月1日,陈某入职安徽某设备公司,签订了劳动合同和竞业限制合同,合同中约定陈某未来离职后应当承担竞业限制义务,但未约定竞业限制期限。2022年1月10日,陈某的劳动合同终止。劳动合同终止后,陈某一直履行约定未...……更多
竞业协议在美国走向终结:这个职场「枷锁」能被彻底打破吗?
未来,竞业保护的问题需要更加精细化和合理化。作者 | 连冉编辑| 张鹏、郑玄在职场里,竞业协议一直是备受争议的存在,它旨在保护企业的商业机密和客户关系,但往往被滥用,成为限制员工自由发展的「枷锁」。但在大洋...……更多
到期续签后,原竞业限制协议有效吗?
...,该行与罗某签订《劳动合同补充合同书》,补充内容为竞业限制协议,协议内容约定了双方在解除或终止劳动合同,罗某从单位离职后两年内不得到协议中所罗列的与单位有竞争关系的其他用人单位入职,或建立事实劳动关系...……更多
... 通讯员 王锋 烟台报道实践中,劳动者与用人单位约定了竞业限制,但由于种种原因劳动者离职后用人单位又无需劳动者遵守竞业限制,这种情况下用人单位一定要及时明确告知劳动者解除竞业限制义务,否则还要承担补偿金。...……更多
本文转自:人民法院报竞业限制本意在于避免企业知识产权、商业秘密等因员工离职而被竞争对手获取,但一些用人单位滥用该项权利,致使部分劳动者被迫放弃行业积累,重新择业,严重侵害劳动者合法权益。近年来,江西...……更多
...用层软件开发工程师。2021年10月,A混动公司与宋某签订竞业限制协议一份,约定竞业限制期限为两年,竞业限制范围为电机及其控制器相关开发的公司。2022年5月,宋某从A公司离职。离职时,A公司的主要生产经营业务为商用车...……更多
本报记者 吴铎思 马安妮阅读提示近来,用人单位滥用竞业限制条款侵犯劳动者权益的案件并不少见,有研究发现,竞业限制主体大部分都是非高级管理人员、技术人员的基层岗位员工,部分一线工人因此背上高额违约金。对此...……更多
本文转自:劳动报新年换新工作,小心竞业限制协议埋雷法律人士:企业不应对人才流动过分设卡■劳动报记者 王海雯 恰逢岁末年初,就业市场渐渐升温。但对于一部分想要换工作的职场人来说,与老东家签过的一纸竞业限制...……更多
签了竞业限制协议就是适格主体吗?
...不等。2021年12月,公司与何某签订《雇员保密协议》及《竞业限制协议》。2022年1月,何某提交了离职申请,并于2月办理了离职交接手续,交接清单上包含了竞业限制协议的签订及限制时间。2月底,公司向何某转账2600元,用途...……更多
月薪六千不满加班拖工资,员工跳槽被诉违反竞业限制赔50万,法院:调整赔5万
科创企业在招聘技术人员时往往会通过签订竞业限制协议,避免员工离职后加入同类型竞争企业,从而保护企业核心技术优势。一位电气工程师就在入职时签订了竞业限制协议,自认为不处在核心岗位,也不掌握商业机密,然...……更多
...导手册给了我们很大帮助,我们以此为指引加强了公司的竞业限制合规管理工作。”近日,在虎丘区检察院组织的检察开放日上,《企业竞业限制合规管理指引》受到了企业代表的点赞。该指导手册由虎丘区检察院与该区工商联...……更多
...连送外卖也涉嫌违约,而原因就在于他入职时签署的一份竞业限制协议。通常,这种协议仅针对可能掌握公司商业、技术机密的少数人群,如高级主管、高级技术人员和“负有保密义务的其他人员”。员工离职后,协议将限制其...……更多
本文转自:上海法治报抽丝剥茧认定隐蔽性竞业行为宝山法院切实维护企业商业秘密□法治报记者 陈友敏法治报通讯员 胡明冬随着市场经济的蓬勃发展,企业对于商业秘密保护愈发重视,而签订竞业限制协议已成为较普遍的...……更多
...某从株洲某半导体公司辞职,并签订了为期两年的《实施竞业限制权益和义务告知书》。经此约定,吴某不得在株洲某半导体公司的竞争单位任职,相对地,其预计在随后两年间获得来自株洲某半导体公司高达三十余万元的竞业...……更多
...与知识产权相关保密事项的人员,无差别地与劳动者签订竞业限制协议,并约定高额违约金。那么,这种情况法律是否支持呢?案情简介:2017年1月10日,王某入职某公司从事销售工作,双方签订员工保密协议,约定王某离职后...……更多
...20万元的赔偿。”该条款系双方基于合伙关系作出的有关竞业禁止义务的约定,有明确的竞业限制期限及地点,内容合法、有效。现孙某在竞业限制期内又开具“孙某美甲美睫”店铺显然已违反《终止协议书》的约定,构成了违...……更多
...露给第三方。双方解除劳动关系后,赵某主张上述约定为竞业限制条款,要求某公司支付竞业赔偿金。法院审理后认为,该条款仅系保密义务的约定,不属于竞业限制条款,判决驳回了赵某的诉讼请求。巧儿说法:根据《最高人...……更多
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多位医生告诉经济观察报,在临床上遇到过个别药品缺乏疗效的情况,一般是即时采取补救措施,但从未向国家不良反应监测中心上报过相关数据
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