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...案是典型的规避用人单位法律责任的案例。上述4个公司拆解用人单位职能用工，均与劳动者构成事实上的劳动关系，故4个公司均有责任承担本案的用人单位法定义务。本案例提醒广大劳动者入职时应清楚哪个单位是自己的用人...……更多
2024-05-15 09:19:00拆解,用工,用人,单位,责任,小刚
...人日报》（2024年02月05日 07版）两个或两个以上具备法定用工主体资格的用人单位同时或交替使用同一劳动者，接受劳动者给付的劳务并进行劳动管理的行为被称为混同用工。实践中，多个主体对劳动者在工作时间、工作内容、...……更多
2024-02-05 02:22:00用工,事实,原则,观察,劳动,用工
...一些“聪明”的用人单位为了规避社保缴纳、工伤保障等用工责任或风险，降低用工成本，把与劳动者之间的劳动关系分割化、模糊化、隐蔽化、复杂化。这些问题在新就业形态领域表现得尤为突出。有些用人单位把算计劳动者...……更多
2024-05-27 00:17:00个体户,劳动关系,合作关系,本质,个体,劳动
...接时受伤，决定了公司难辞其咎。劳务派遣，派遣单位、用工单位应担连带责任【案例】 林女士被一家公司派遣到用工公司后，在工作时间、工作地点、因为工作原因受到了伤害。基于派遣公司没有为林女士办理工伤保险，尤...……更多
2023-05-10 07:47:00而代,横祸,连带,责任,公司,劳动
...制补偿金拒不支付……部分用人单位恶意规避法律以降低用工成本。近日，《工人日报》报道了北京市昌平区法院发布的几起劳动争议案件中涉不诚信行为典型案例，传递出用人单位和劳动者均应守法守信的信号。诚实信用是社...……更多
2023-07-26 02:35:00劳动者,守信,用人,劳动,单位,劳动
...人员参加工伤保险有关工作的通知》，自2024年1月1日起，用工单位可为“达到或超过法定退休年龄，但未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇，仍在参加城镇职工基本养老保险和职工医疗保险”的“超龄”从...……更多
2024-09-16 12:51:00工伤,超龄,工伤保险,用工,劳动者,劳动
...或默认。法院认为用人单位的行为存在过错，构成了违法用工，且用人单位违法用工行为与劳动者的猝死存在一定因果关系具有高度可能性，进而根据比例原则判决用人单位承担30%的赔偿责任。法院的判决既符合情理，也符合法...……更多
2023-02-12 06:17:00判例,司法,范围,保护,劳动者,劳动
...”。在此，市人社局劳动监察支队提醒广大用人单位，在用工前，务必确认对方的年龄是否满16周岁，否则无论出于什么原因，只要招用童工，就要承担相应的法律责任。招用暑期工，要合理合规按照《中华人民共和国劳动法》...……更多
2023-07-10 00:20:00高压线,用工,高压,童工,劳动,单位
本文转自：工人日报入职时应了解是何种用工关系，遇到复杂用工关系时，应注意保存与工作相关的证据别让职业病认定“卡”在劳动关系确认上阅读提示4月25日至5月1日是第21个职业病防治法宣传周。《工人日报》记者采访了...……更多
2023-04-24 04:16:00劳动关系,职业病,劳动,职业,劳动,劳动关系
...。建议用人单位在“社保空档期”购买雇主责任险以分散用工风险。（1月12日《工人日报》）天有不测风云，人有旦夕祸福。第一天上班就发生意外摔伤，谁都不愿意看到。但由于还未没有签订劳动合同，算不算工伤，涉及到劳...……更多
2023-01-13 14:55:00工伤,原则,劳动,工伤,劳动者,劳动关系
吴迪 《工人日报》一名网约配送员身后有4家关联企业，用工方设下重重“障眼法”来淡化或回避与劳动者的劳动关系——据1月9日《工人日报》报道，该劳动者在A平台注册，在B企业工作，由C企业通过D平台发放薪酬到其开设在...……更多
2025-01-15 07:59:00障眼,障眼法,用工,责任,企业,劳动
...持高校毕业生多渠道灵活就业。二是依法规范新就业形态用工。坚持保护新就业形态劳动者权益与支持新就业形态和平台经济发展相结合；明确据实认定新就业形态法律关系原则和根据用工事实认定劳动关系的考量因素；推动平...……更多
2022-12-28 23:34:00最高人民法院,司法,法院,保障,意见,就业
本文转自：青海法治报劳动合同期满未续签却继续用工法院：用人单位支付未签合同期的双倍工资差额周瑞平 金风劳动合同期满后，公司不与员工续签劳动合同，继续用工半年之后将员工解雇。近日，某法院审结一起劳动争...……更多
2024-02-19 01:41:00用工,劳动合同,劳动,合同,劳动合同,劳动
...以解除劳动合同吗？上海奉贤区法院：用人单位合法行使用工权，解除合同并无不当本报讯 近日，上海市奉贤区人民法院审理一起劳务纠纷并判决被告某家纺公司解除劳动合同并无不当，无须承担违法解除的法律责任。张某是...……更多
2023-01-17 06:05:00劳动合同,员工,劳动,合同,单位,张某
在劳务派遣用工形式中，由于涉及到劳动派遣单位用人不用工、用工单位用工不用人这种特殊关系，为保障被派遣劳动者的权利，法律明确规定了两家单位的责任和义务。而现实中，面对派遣工的权益主张，由于认识上的误区...……更多
2023-05-31 07:32:00侵权,单位,劳务,公司,邱某,劳务派遣
...人单位和求职者都要要加强普法宣传，增强用人单位合法用工的自觉性，让保障劳动者合法权益成为用人单位共识和行为底线。帮助求职者提高维权意识和应对能力，通过就业辅导、网络普法等活动，对有关劳动者权益方面的法...……更多
2023-11-28 09:02:00东湖,绊脚石,标准,求职,评论,求职者
...们并不是入职体检的直接受益者。对求职者而言，体检是用工单位对于他们入职提出的必要条件，他们更多是在配合用工单位的要求。而用工单位通过入职体检，对求职者进行筛选，将身体健康条件不符合的求职者排除在外。从...……更多
2023-07-20 09:48:00体检费,单位,体检费,用工,用人,求职者
...。
进一步而言，将年龄作为聘用的“硬杠杠”属于滥用用工自主权的行为。用工自主权的行使，应以法律法规和合法有效的企业规章制度为基础，用人单位的内部规章制度不能违反法律法规的规定。续签劳动合同是职工的法定...……更多
2023-09-05 16:08:00本质,工人,就业,日报,劳动,职工
非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但...……更多
2024-06-13 14:28:00工伤,贴士,保险费,员工,单位,工伤
...证持有者支付一定费用。实际上，这一行为已属于“虚假用工”。有律师表示，对于持证残疾人来说，如果涉及虚假用工，不仅要收回违法收入，还要面临罚款；对于中介来说，违法经营会被吊销执照、收回非法收入；如果负责...……更多
2024-04-18 19:53:00人证,用工,标本,残疾,虚假,生意
...有不实指责，处理不公。冯女士认为，用人单位虽有自主用工权，但不能随意对劳动者进行岗位调整，调岗要有必要性、正当性和可行性，不能带有“侮辱性”“惩罚性”。首先，她并非不胜任操作工岗位，单位没有将她调离岗...……更多
2024-04-09 06:18:00瑕疵,约有,员工,公司,劳动,公司
...公司与薪福云公司的关系符合劳务派遣单位派遣劳动者，用工单位实际用工这一劳务派遣关系的特征，故法院依法认定，本案中朱先生、中原公司与薪福云公司之间系劳务派遣关系。中原某公司为用工单位，薪福云公司为用人单...……更多
2023-12-24 09:18:00劳务,之名,劳务派遣,朱先,中原,劳务
...报评论员 郭振纲《工人日报》（2023年11月22日 05版）滥用用工自主权，涉嫌侵害求职者平等就业权，也会损害用人单位的长远利益，还可能危及社会公共利益。期待各方共同努力，群策群力，积极引导用工自主权回归正道。脂肪...……更多
2023-11-22 02:46:00社评,自主权,用工,隐患,自主权,用工
...再予以录用。该公司称，自己对于员工二次录用问题享有用工自主权，但却无法解释“与公司协商一致解除劳动合同”的员工被列入“黑名单”的具体原因。法院：侵害平等就业权，酌定赔偿2.2万元法院经审理认为，协商一致解...……更多
2024-03-01 21:44:00黑名,东家,补偿,黑名单,员工,求职
...作，双方口头约定了试用期间每日的工资，并确定以实际用工天数计算薪酬。由于刘某此前已有相关工作经验，很快就适应了工作岗位，公司对刘某十分满意，半个月后即与刘某补签了一份《劳务用工合同书》，约定刘某的工作...……更多
2024-05-09 03:40:00劳务合同,打工者,护身符,护身,劳务,合同
...偿金拒不支付……部分用人单位存在恶意规避法律以降低用工成本的现象，劳动者应如何维护合法权益？7月18日，北京市昌平区人民法院发布《劳动争议审判与诚信建设白皮书（2018-2022年）》，对近五年审理的劳动争议案件进行...……更多
2023-07-20 04:06:00员工,行为,单位,劳动,李某,公司
...“甩锅”目的。业内人士指出，这些“套路”实际是规避用工主体责任，玩这些障眼法，逾越了法律底线，侵犯了劳动者合法权益。项目分包“分不走”劳动关系2020年9月，乌鲁木齐市某建设公司与新疆某劳务有限公司签订《建...……更多
2024-10-31 07:51:00工作任务,用工,任务,责任,工作,公司
...动，依法审理涉就业见习纠纷案件，妥善认定涉就业见习用工法律关系，维护高校毕业生合法就业权益。资料图：高校招聘会现场。瞿宏伦 摄毕业生试用期内因疫情不能返岗怎么办？对因受疫情影响不能按时离校的应届毕业生...……更多
2022-12-27 11:48:00工资,支付,办公,劳动,劳动者,依法
...签劳动合同？《劳动合同法》第7条规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。”第10条规定：“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。”根据《劳动法》的规定，劳动关系的建...……更多
2024-07-11 02:45:00合同法,解答,劳动,合同,劳动,合同
...》（冀人社规〔2021〕5 号）、《石家庄市规范新业态劳动用工管理指导办法（试行）》(石人社字〔2022〕18号)等文件精神，为切实维护和保障依托互联网就业的网约配送员、网约驾驶员、货车司机、快递员、网约家政服务员、互...……更多
2023-02-19 09:21:00石家,石家庄,报酬,社保,劳动,劳动者
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