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领导未及时审批通过,办公室主任先休病假被免职,后又被开除,法院:违法解除劳动合同,公司支付赔偿金
...会裁决某环保公司系违法解除劳动合同,应当支付贾某某赔偿金。某环保公司不服该仲裁裁决,向古交市人民法院提起诉讼,请求法院判决其无需向贾某某支付赔偿金。 2 裁判结果法院认为,在员工提起请假申请时,公司领导...……更多
...除劳动合同,判决公司向女职工支付违法解除劳动合同的赔偿金。(见5月5日《北京青年报》)请假照顾亲人被公司开除的案例不少。比如,广东东莞一员工因孩子住院向公司请假但未获批,去医院照看孩子后,公司以其旷工为...……更多
婚变中弱者权益保障
...规定:“夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的,离婚时有权向另一方请求补偿,另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议;协议不成的,由人民法院判决。” 据此规定,如果一方在婚姻关系...……更多
...法院提起诉讼,要求汽车公司支付违法解除劳动合同经济赔偿金。【解读】 法院认为,用人单位在试用期解除劳动合同,应当向劳动者说明理由。某汽车公司提供员工综合评价表落款时间晚于其行使解除权的时间,故某汽车公...……更多
...同纠纷,驳回了销售经理要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金的诉讼请求。因违规报销被开除?双方各执一词2020年10月,张某入职某技术公司担任销售经理。2021年2月至4月期间,公司在审核张某的报销款时发现存在申报不实的...……更多
...同,没有法律和事实依据,故判决某公司向沈某支付经济赔偿金。法官点评:科学、系统的管理制度是企业生产经营有序进行的根本保障。企业本身是建立管理制度的第一责任主体,在企业未能建立健全管理制度或者管理制度存...……更多
部门全员加班到晚上10时,请假算旷工?公司:是考察新员工的工作态度
...实接到了吴先生的投诉电话。吴先生电话中要求公司支付赔偿金,因赔偿金相关问题不归执法大队负责,因此他们建议吴先生向仲裁机构求助。不过该工作人员明确表示,“试用期内强制加班到晚上10时,请假按旷工处理”肯定...……更多
...SU7,5天后被公司以违反竞业协议为由开除,且未给予其赔偿金。该事件迅速引发广泛关注,不少人指责公司做法欠妥。然而,事情随后发生反转,极越汽车法务部专门发文解释,称公司单方面辞退的原因,是因为该员工作为公...……更多
员工父亲病危公司不批假还解聘 法院:公司属于违法解除劳动合同
...程序后向法院提起诉讼,要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金。法院审理认为,徐某行为既是履行了赡养老人的义务,也做到了孝亲敬老,其公司行为有悖于中华民族传统孝文化。最终,法院认定徐某的行为不构成旷工,公司...……更多
员工请事假未批不上班,被解雇后要求公司补偿近10万,法院:补偿8.7万!法官说理太精彩了
...发生劳动争议,王某某申请仲裁要求公司支付违法解除的赔偿金,仲裁委裁决驳回王某某的仲裁请求。王某某不服仲裁裁决结果,提起诉讼。诉讼过程中,王某某表示经过考虑,其变更诉讼请求为要求公司支付解除劳动关系经济...……更多
“邮爱驿站”有爱更温暖
...,穿梭于大街小巷收发快递。网购节期间,张先生每天的工作量倍增,夏日的午后是一天最热的时候,邮储银行当地网点的“邮爱驿站”就成了他纳凉午休的好去处。“干我们这行的总是在路上,以前送件累了,就随便找个阴凉...……更多
特斯拉被曝毁约应届生,当事学生:重新找工作难度很大
...回录用通知的经历,同时透露特斯拉将给予一个月工资的赔偿金。澎湃新闻记者就此向特斯拉方面核实,截至发稿前对方暂无回应。网传特斯拉毁约应届毕业生。 网传特斯拉毁约应届毕业生。 待入职应届毕业生:HR称“其负责...……更多
给叫嚣“违法怎么了”的“女高管”普普法
...适用“一裁终局”的情形之一便是:追索经济补偿金或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议。因此,该案基本上适用“一裁终局”制度,也就是说,劳动者不需要经历“一裁两审”复杂程序。这说明,“女高...……更多
...荔湾区人民法院审结了一起因劳动合同解除引发的工资及赔偿金支付纠纷,用人单位试图利用附条件的降薪公告、放假停薪、试用期辞退等方式违法解除劳动合同,严重损害了劳动者的合法权益,最终被法院依法判处支付违法解...……更多
面包店员离职后拖延工资支付机会,面包店被判赔偿金
...损失,劳动者需承担相应赔偿责任。而劳动者所需承担的赔偿金额,应与其过错大小、工资收入水平等因素相适应。 ……更多
医院合并风波:解聘全体员工?
...情形,就不能裁员,否则就是违法解除劳动合同,须支付赔偿金,劳动者也可以要求恢复劳动关系。丁金坤表示,康雅医院此举是没有法律依据的。对于康雅医院资产划转至中心医院,丁金坤指出,资产一般是指固定资产、流动...……更多
男子上班睡觉被辞退合法吗?工人可以午休吗?
...劳动关系。方某认为公司属于违法解除劳动关系,应支付赔偿金81480元(20370元×2个月×2倍)。双方诉至广州市荔湾区人民法院。法院判决:不定时工作制员工不受限于常规考勤 公司系违法解雇,应支付8.1万元赔偿公司认为,劳...……更多
...后高某诉至崇川法院,要求公司支付违法终止劳动合同的赔偿金三万余元。崇川法院经审理认为:公司在双方连续签订两份固定期限劳动合同后通知高某续签无固定期限劳动合同,符合法律规定。高某提出续签一年固定期限劳动...……更多
月薪六千不满加班拖工资,员工跳槽被诉违反竞业限制赔50万,法院:调整赔5万
...己主要从事电控设备的安装、调试以及项目的组织、协调工作,运用的都是行业领域内不具有秘密性的通用技术,并不属于技术研发、销售、财务等敏感性岗位,不可能接触或者掌握公司的商业秘密等核心技术。而且竞业限制经...……更多
...违法,按照相关规定,公司需支付违法解除刘某劳动合同赔偿金、带薪年休假工资等,合计9147元。近日,经双方在庭审后达成调解协议:公司一次性向受援人刘某支付解除劳动关系经济补偿、未休年假工资共计4000元。“异地调...……更多
探访“烂手”风波中的瑞幸门店:店员全程戴手套,一小时洗手两次
...,戴手套工作会影响拿取物品,降低工作效率。为了完成工作量,员工常常顾不上保护双手。社交平台上发帖者们发布的“烂手照”。图/社交平台截图 【2】店内所用洗手液、消毒粉不建议徒手使用,员工认定工伤后有权向公...……更多
...与李某解除劳动合同。李某提起劳动仲裁,要求违法解除赔偿金,仲裁委未予支持,李某诉至法院。法院经审理后作出了如上判决。法官庭后表示,根据劳动法及劳动合同法规定,某生物公司在规章制度中明确规定了复制卡、代...……更多
...减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。”在这里,所谓的过错是指行为人明知自己的行为会导致损害结果,却希望或者放任该结果的发生,或者对损害结...……更多
...北京市朝阳区人民法院,要求保险公司赔偿医疗费、残疾赔偿金、鉴定费等共计8万余元。3月14日上午,北京朝阳法院公开开庭审理此案,双方充分陈述意见、举证质证后,经法官调解,双方达成调解协议,某保险公司北京分公...……更多
女子试用期被辞退后与公司协商赔偿的过程
...视频,称经与公司多次沟通,双方协商一致达到其想要的赔偿金,她将于3月底拿到工资及赔偿金。随后,针对网友“试用期没有N+1一说”的疑问,该女子回应道“单位无故非法裁员时可以索要赔偿”“无需区分是否为试用期”...……更多
...家前东家去年故技重施起诉公司,索要违法解除劳动合同赔偿金等,被海沧法院驳回本报讯(记者 谭心怡 通讯员 海法宣)一男子工作5年接连状告15家用人单位,为何入职一家告一家?近日,海沧法院发布这样一起案件。2023年5...……更多
北京男子月薪5万试用3天被辞退,是公司套路还是员工碰瓷?公司回应
...倍工资差额6万元;工资差额2.5万元;违法解除劳动合同赔偿金3万元;精神损失费6万元,社保、公积金及个税6万元,共计23.5万元。 北京某丁公司则指出,张某未告知北京某丁公司,他在2019年7月10日至9月16日,仍在其他公司工...……更多
遇上公司违法裁员,劳动者如何维权
...案例】2021年7月,孙某入职某低压设备公司从事财务会计工作。2022年春节后,公司人事部经理告知孙某公司目前生产经营困难,根据末位淘汰制度规定每个部门至少要裁减一名员工,希望他能主动离职。与公司协商留用无果并经...……更多
...其构成旷工。故而用人单位解除劳动合同违法,支付原告赔偿金10万余元。案件中的一个细节,引发了网友讨论——辛某违反了企业规定的线上请假流程,通过电话、微信的方式向领导请假,且并未得到领导准假与否的明确回复...……更多
...。2021年10月6日起,公司要求袁兰英增加打扫卫生范围。工作量加大,工资却未足额发放。2022年1月25日,袁兰英申请辞职,之后未再上班。2月14日,她申请劳动仲裁。4月7日,劳动仲裁委员会作出裁决,建筑公司向袁兰英支付未...……更多
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