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...理和查阅利用方面,出实招、谋实效,不断提升干部人事档案管理工作科学化、规范化水平。城北区牢固树立档案工作“为干部工作服务、为班子建设服务、为领导决策服务”意识,深入学习贯彻《干部人事档案工作条例》,配...……更多
本文转自:青海日报西宁市城北区探索建立村级后备干部“十个一”培养模式,通过“明确一批帮带导师、参加一轮集中培训、开展一次集体谈话、组织一次岗位锻炼、建立一套成长档案、领办一个工作任务、开展一次季度分...……更多
本文转自:青海日报西宁市把加强领导干部因私出国(境)管理作为落实从严治党、从严治吏的重要内容,全覆盖开展人员备案、证件集中收缴、严格审批出国(境)申请,切实加强领导干部因私出国(境)管理工作。西宁市...……更多
红色物业 让城市更有温度
...去温暖,让业主舒心、愉悦,享受美好生活。位于西宁市城北区湟水河畔的光明小区,曾经是设施陈旧、无人管理的老旧小院。经过几年的改造,如今进入光明小区,映入眼帘的是干净整洁的硬化路面、错落有致的景观和居民们...……更多
本文转自:青海法治报西宁市中院聚力“选育管用” 构建年轻干部培养链条机制本报讯(青海法治报·法眼记者 郭佳)3月13日,西宁市中级人民法院传来喜讯,2022年西宁市组织人事系统和市党建研究会优秀调研成果近日公布,...……更多
青海西宁市城西区实施基层治理三年行动 穿好“治理针” 种下“幸福树”
本文转自:中国组织人事报近些年来,青海省西宁市城西区着力实施党建引领基层治理三年行动,通过建强基层治理队伍、推动街道赋权扩能、扎实推进商圈楼宇党建等举措,积极探索新形势下提高城市基层党建工作的有效途...……更多
社区“托老所”就近安老
...共有床位311.1万张。把服务送到老人身边2023年7月,西宁城北区火车西站街道综合养老服务中心投入使用,负责运营的城北区春和景明社会工作服务中心感受到了养老服务行业的痛点之一——留不住养老护理员。“一位入住老人...……更多
...事报五月,绿树成荫,清风微拂。一大早,青海省西宁市城北区小桥大街街道陶园社区工作者开始了一天忙碌的工作。走访入户、宣讲政策、查找安全隐患……社区工作事无巨细,每一项都关乎着辖区居民的获得感、幸福感、安...……更多
...事档案问题专项清理整顿提升,不断加强和规范干部人事档案管理工作,为全县干部人事档案高效快速运用奠定坚实基础。提高责任意识,强化组织保障。强化任务落实,压实责任担当,增强管档人员工作的责任感和使命感,进...……更多
...要求,紧扣“管、审、用”关键环节,全面提升干部人事档案管理实效。茫崖市坚持高标准建设档案专用库房,根据姓氏首字母排序进行编号登记,按照干部身份类别分类存放人事档案,方便管理人员快速定位所需档案。落实台...……更多
...本文转自:青海日报海北藏族自治州祁连县紧盯干部人事档案管理薄弱环节,打好“审核、整改、服务”组合拳,推动干部人事档案规范化标准化建设,为组织选人用人提供精准画像。以审核为关键,确保档案精准识别。把好档...……更多
...职工档案查阅一次办结。今后,该行将不断提高干部人事档案管理的规范化水平,及时更新人员数据信息,加强档案信息的利用,坚持“从严从实任前审、长效常态日常审、抓紧抓实抽查审”,让档案在人事管理工作中发挥基础...……更多
...税收职能作用,全力提振市场信心。国家税务总局西宁市城北区税务局以有力行动贯彻落实20条工作举措,通过发挥“银税互动”税费支持政策的撬动作用,为更多市场主体强信心、助发展。记者了解到,自2015年“银税互动”推...……更多
...当促干部作为,强化全方位管理和经常性监督。干部人事档案管理是干部经常性监督的重要环节,包含“三龄两历一身份”等重要内容,是干部成长轨迹的“历史凭证”,是组织选好用好干部的重要基础。“基础不牢,地动山摇...……更多
...着北川地区城市建设发展,凸显出学位不足的压力较大,城北区从2022年开始实施静雅小学、陶园小学的改扩建项目。目前,工程建设以及后期的设备采购、装修正在稳步推进,确保2024年9月开始招生。这将有效化解城区学校生源...……更多
...代训补弱点,全面提升审核人员业务水平。市委组织部对档案管理相关文件、规定和档案审核的程序、要求,以及归档材料的规范进行收集整理,以政策汇编和思维导图等形成《干部人事档案管理工作实用手册》《干部人事档案...……更多
本文转自:人民日报客户端2023年12月15日,西宁市城北区委政法委党支部联合西宁市公安局反诈中心民警,来到城北区马坊街道光明社区,为辖区居民“零距离”宣讲,帮助居民提升防骗“免疫力”。民警结合社区居民年龄、职...……更多
江苏南京:东西协作“春风行” 就业送岗暖人心
...“宁西人力”东西部劳务协作品牌效应。西宁市流动人才档案管理系统就是劳务协作品牌中的点睛之笔。2018年,对口协作工作逐渐显露成效。面对众多流动人口,流动人才档案管理成为西宁市人才服务中心的头等难题。南京伸...……更多
...自:青海日报本报西宁讯 (记者 王晶) 3月27日,西宁市城北区首次以“流动仲裁庭”模式,成功调解一起劳动争议案件。此次“流动仲裁庭”审理过程中,仲裁庭严格按照仲裁程序,坚持调解优先原则,根据查明的事实向双方...……更多
本文转自:青海日报10月22日,西宁市城北区全民健身中心正式启用。据了解,城北区全民健身中心总占地面积9.12公顷(136.8亩),建筑面积1.45万平方米,总投资1.8亿元,中心设有体育场、游泳馆、体育馆及配套辅房,可同时满...……更多
...呢?高平市委组织部从硬件和软件两方面入手,全面提升档案管理水平。硬件上,建设办公区、阅档区、制档区、档案库房、机房“五室分离”的标准场所,占地面积达260平方米,档案库房采用目前最先进的回转柜,最大存储容...……更多
本文转自:青海日报西宁市城北区坚持以高质量党建引领推动文旅高质量发展,积极探索“党建引领、文旅融合”新路径,打造“豹街·西海路美食街”,截至目前,客流量达19.7万人次,营业收益达670万元。城北区聚焦推动全...……更多
本文转自:人民日报客户端西宁市城北区坚持以思想政治建设为引领、专业能力提升为核心、教育培训为手段,大力开展科级领导干部“强基提能”周三晚课堂,持续推进干部队伍专业化建设。城北区组织全区副科级以上领导...……更多
本文转自:青海日报西宁市城北区坚持党建引领,探索实施农村党组织“五百优才”专项行动,聚焦“培优百名村干部、选派百名联村干部、储备百名后备干部、锻造百名产业能人、发展百名青年党员”五个方面,精准发力、...……更多
本文转自:青海日报西宁市城北区积极探索优化绩效考核新路径,创新设定“三维度三系数”,推动绩效目标改革落实落地。城北区聚焦绩效目标质量不高、创新不足等问题,以增强目标考核的科学性、针对性及实效性为切入...……更多
本文转自:人民日报客户端西宁市城北区坚持“在培养中发现人才,在使用中培养人才”,持续推进各领域人才队伍建设。城北区深化与南京、无锡、重庆、广州等地人才交流合作,持续推进教育、医疗卫生、创业创新等专业...……更多
...区“抢抓机遇促发展”活动要求,认真贯彻执行《西宁市城北区抢抓机遇促发展活动实施方案》工作部署,强化助企纾困政策落实,日前,西宁市城北区多措并举,下好助企暖企“先手棋”,助力推动全区经济社会高质量发展。...……更多
本文转自:青海日报西宁市城北区坚持把基层党建与多元参与、精细治理紧密结合,引导火车西站街道盐庄社区党委聚焦“基点”“热点”“堵点”,做深做实“睦邻”党建品牌,持续延伸服务“触角”和治理“半径”。筑牢...……更多
1月30日,记者从西宁市城北区委组织部了解到,城北区探索党组织“三会一课”报备审签调阅督导制,形成“备案管理、过程管控、综合评价、情况反馈、整改落实”五位一体闭环管理体系。为从严落实党组织“三会一课”报...……更多
本文转自:人民日报客户端西宁市城北区坚持靶向施策、精准发力、多管齐下,不断健全完善干部“选育管用”全链条机制,着力打造整体结构优、综合素质强、干事劲头足的干部队伍。大力开展“雁阵领航”行动,强化以“...……更多
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春耕秋收年岁长久,国艺中联凤凰不夜城以传统节庆发扬传统文化
(一)人类脚步与节庆文化我国拥有几千年的悠久文明,在漫长的历史长河中,人们逐步学会了与自然和谐相处的智慧。在这片古老的土地上
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