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...陆增安 通讯员黄艳芳 罗丹企业为规避用工风险，与个别员工签订承包合同，再将其他员工调整为承包者的雇员，虽劳动者前后所从事的工作内容不变、收入不变，但劳动关系似乎已发生变化。实践中，当员工在履行职务过程中...……更多
2023-10-26 07:25:00交通事故,争议,事故,交通,黄某,食品
...每3小时更换一次。如上一套流程，按工作8小时算，一名员工每个班至少洗8次手，清洗抹布22次，触碰消毒水22次。“就算单子再多、顾客再催，到点也要先洗手、换抹布。”所有的清洁工作都有吧台上方的摄像头“监视”，若...……更多
2023-12-11 16:55:00背后,咖啡,消毒,咖啡,劳动,员工
...需要经过一定专业训练，而用人单位安排未经专业训练的员工跳舞，应预见此举存在一定的受伤风险，用人单位需承担相应责任。张爱东指出，如果该案当事人是正式员工，这种跳舞受伤的情况通常是符合构成工伤认定标准的，...……更多
2024-02-29 04:33:00工伤,科目,服务员,困惑,餐厅,服务
本文转自：劳动午报“协商一致”不是企业拒绝给员工缴纳社保的挡箭牌。对这种诱导式侵犯劳动者合法权益的行为，必须坚决说“不”。对此，劳动监察部门要常态祭出依法惩戒的利剑，倒逼企业面对严肃的法律责任主动收...……更多
2023-01-09 00:10:00挡箭牌,协商,社保,一致,企业,协商
...陕西农村报拍案填了入职登记表算签订劳动合同吗新入职员工填了入职登记表，就等于签订了劳动合同吗？【案情回顾】2022年4月，李某入职A公司，入职时填写了应聘人员登记表。该表记载了李某个人基本情况及应聘职位、应聘...……更多
2024-01-22 07:18:00登记表,劳动合同,劳动,合同,劳动,劳动合同
...学森人力资源公司（以下简称“学森人力”）负责人，其员工刘先生被指派前往重庆富力凯悦酒店（以下简称“凯悦酒店”）提供服务工作，2020年9月22日，刘先生在酒店上班过程中不慎摔伤。根据去年11月重庆两江新区劳动争议...……更多
2024-01-15 17:03:00赔偿款,单位,外包服务,服务,工伤,工作人员
...孩子招不满 委员建议——共享共建街区托育服务点能让员工“带着孩子上下班”，单位办托育班理应备受欢迎。可是，市政协“全方位推进普惠托育服务”调研组的委员们先后调研了东方雨虹民用建材有限公司和同仁医院办的...……更多
2024-03-25 14:49:00服务点,街区,服务,单位,同仁医院,同仁
...思 实习生徐鹏威）新疆图木舒克市某建筑安装公司拖欠员工工资未发放，农民工雷某辞职后索赔，公司以发工资所用的基本账户被冻结为由，认为其不存在恶意欠薪行为，不应支付经济补偿金、经济赔偿金。近日，新疆生产建...……更多
2022-12-16 15:12一建,劳动者,账户,用人,法院,义务
...、楼面幕墙清洗等工作。公司为了降低用工成本，没有为员工参保。当年，公司一名职工在工作中从高空坠下，已经认定为工伤并经鉴定为一级伤残。如果现在该公司为所有职工补缴社保费的话，工伤保险基金能够帮助企业分担...……更多
2023-01-12 00:28:00工伤保险,工伤,待遇,工伤,工伤保险,伤残
本文转自：工人日报员工两次被转岗到新公司，合同到期后遭辞退，计算经济补偿金时“傻了眼”——工作年限竟有十倍之差，谁有理？《工人日报》（2024年03月22日 06版）本报乌鲁木齐3月21日电（记者吴铎思）“十年被安排换...……更多
2024-03-22 02:42:00年限,工作,王某,补偿金,补偿,年限
...义务等。该公司当场表示将积极整改，增加生产线，保证员工休息权益。【综合点评】经调查，该公司虽然存在违法延长劳动者工作时间的违法行为，但能主动补发加班工资差额，积极调整工作时间，未造成社会影响。综合来看...……更多
2024-02-28 02:21:00处罚,事实,主动,单位,崇明,违法
近日，黑龙江哈尔滨一家公司发布关于员工微信的使用管理规定，“若发现私聊微信，每次罚款100元/人”。哈尔滨的陈女士（化名）将该公司的管理通知截图发在网上引发关注。有网友说“我很想知道私聊微信违反了劳动法的...……更多
2023-10-30 17:50:00官方,公司,哈尔,员工,劳动,平房
...关于加班猝死的新闻，近年来并不鲜见。某公司喷漆车间员工因生前工作劳累诱发冠心病死亡、36岁某手机“大厂”工程师在岗位上过劳死……一桩桩“打工人”猝死的新闻登上热搜，看得人触目惊心，引起大众关注。尽管人人...……更多
2024-01-10 03:24:00女子,劳动,劳动者,工作,公司,女士
...然，“三十而立”之下许多“30+”的人们不仅仅只有公司员工这一个身份，而是扮演着家庭和职场的场景下的多重角色，不少用人单位认为这样的员工会“一心二用”，并且进入35岁之后学习积极性降低，因此更愿意选择“充满...……更多
2023-11-08 11:54:00莫让,东湖,就业者,评论,年龄,大赛
...结果。双方先后进行了劳动仲裁和民事诉讼。用人单位对员工的考核应当遵循什么原则？笔者借本文来谈谈司法实践中的一些原则。一、绩效考核制度的制定应当遵循法定程序。根据《劳动合同法》第四条规定以及《最高人民法...……更多
2024-01-24 04:04:00绩效,考核,客观,程序,绩效,考核
一名女员工因为与男同事的微信聊天内容过于暧昧，被对方的妻子截图并发到朋友圈，引起了公司和关联企业的轩然大波。她被公司解除劳动合同后，要求支付6万多元的赔偿金，但遭到了法院的驳回。她不服判决，先后上诉到...……更多
2023-12-25 09:20:00截图,同事,员工,朋友,内容,李某
...士告诉记者，当招聘岗位工作强度较大时，用人单位会对员工身体素质要求较高，相应地对体检要求也就较高。前不久，一份入职体检报告因写有“表情呆滞，反应迟钝”“智商偏低，用人单位酌情考虑”，而引起热议。体检中...……更多
2023-11-21 00:07:00拦路虎,拦路,指标,求职,劳动,劳动者
...照国家相关规定，用人单位提供的残疾人岗位比例不低于员工总数的1.5%(具体比例各地可视情况调整)，即可免交残保金。
据知情人士透露，有的大企业每年应交的残保金高达百万元。新京报记者了解到，一些残疾人劳务公司与...……更多
2023-11-07 13:59:00残疾证,残疾,残疾,残疾人,残疾证,保金
...非工作时间一些临时性、偶发性的沟通在职场上很常见，员工未必会去斤斤计较。但如果下班时间回工作微信成了常态，且明显占用休息时间，那就应该认定为加班——对这一点进行明确，有助于保障劳动者的休息休假权，避免...……更多
2024-01-25 01:03:00劳动者,劳动,劳动,劳动者,工作,时间
...故导致的职业伤害风险，以及已参加工伤保险的用人单位员工，发生工伤事故时需要用人单位自负的成本。郴州市人社局相关负责人告诉记者，“补充工伤保险、特定人员职业伤害保险”目前在省内属于试行推广阶段，国内也不...……更多
2023-12-06 00:43:00工伤保险,工伤,试点,工伤保险,工伤,郴州
...由此，刘某的多名同事被他传染，公司也为这些被传染的员工支付了全部医疗费用。请问：公司与刘某在劳动合同中约定，如果因为其个人原因导致公司损失，其必须赔偿公司受到的损失。在这种情况下，公司能否以该约定为由...……更多
2023-01-09 00:10:00同事,疾病,单位,刘某,公司,损失
...一些用人单位仍理直气壮地利用微信、钉钉等网络方式给员工布置新的工作任务，甚至加上一句“明天上班时交报告”，刻意忽视“隐形加班”的事实。还有公司要求员工在下班或者周末休息时间参加各种业务培训，变相“隐形...……更多
2024-01-24 13:17:00界限,员工,劳动,劳动者,李某,工作
...：您好。我是一家私企的人事经理，最近因老板插手一起员工辞职事件，引发劳动争议，想咨询一下。该员工系企业销售部经理，2019年2月底入职，劳动合同约定到2025年3月结束。去年12月10日，该员工主动提出解除劳动合同，并...……更多
2024-02-21 01:00:00违法,行为,企业,劳动,老板,继任者
...渐模糊，很多单位虽然没有明确要求“24小时在线”，但员工们在下班时间、周末、节假日要处理工作，几乎成为打工人生活的一部分。这方便了公司，却让职工们不胜其烦：属于自己的时间越来越少；无论是周末还是节假日，...……更多
2024-02-03 05:22:00片式,工作,劳动者,劳动,片式,法律
...是加班，需要支付劳动所得。维权依旧存在困难企业该为员工多想一点儿遭遇“隐形加班”想维权，会一帆风顺吗？山东乾谷律师事务所律师赵丽娇告诉记者，根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每...……更多
2024-01-30 11:47:00休息权,劳动,劳动者,工作,时间,员工
...怎么弄，我们会奉陪到底。”许总说。律师：公司需提供员工不符合录用条件的证据河南泽槿律师事务所主任付建认为，《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同...……更多
2024-02-04 18:26:00银川,法务,用工,负责人,合同,意见
...月工资为税前15500元。李某在入职第二天参加了公司的新员工培训，学习了解公司员工手册，并在员工手册签收单上签名，承诺已熟知公司规章制度，并遵守执行。2020年12月，公司以李某连续旷工3天以上为由解除了与李某的劳动...……更多
2024-03-20 07:43:00工作,李某,劳动,工作,劳动者,公司
网友热议：@冰鲜小肥狗: 多关怀“老员工”才是一个有人情味的企业该做的。@KPL-L: 谁不会老，应该给予关怀……更何况人家不是故意。@风吟听竹: 为大龄劳动者提供适应新技术的帮助与指导非常重要。不应成为开除的理由，法...……更多
2024-03-17 17:19:00信息化,员工,怎么办,时代,信息,员工
本文转自：工人日报本报记者 刘友婷《工人日报》（2023年11月30日 07版）袁兰英（化名）在珠海一建筑公司依规做饭、搞卫生，约定的薪水却迟迟未发。无奈之下，她辞职“讨薪”，公司竟说没签合同就不是劳动关系，而是承...……更多
2023-11-30 02:45:00阿姨,员工,公司,兰英,劳动,公司
...，我不服。”他认为，这是企业变相裁员，淘汰年龄大的员工、“更新”成本低的年轻员工的手段。记者采访了解到，不少职工抱有和李浩相似的想法，认为绩效考核是用人单位变相惩罚、开除职工的手段之一。在人力资源管理...……更多
2024-03-25 03:24:00绩效,考核,惩戒,借口,考核,职工
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中新网北京3月5日电 (记者 应妮)中国歌剧舞剧院与苏州湾大剧院联合推出的舞剧《垂虹别意·唐寅》4日在京建组，这部全新舞剧将以明代“江南第一才子”唐寅的人生际遇为叙事线索
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中新社北京3月5日电 代表法修正草案5日提请十四届全国人大三次会议审议。全国人大常委会副委员长李鸿忠当日在就修正草案作说明时表示
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中新社北京3月5日电 (记者 李晓喻)5日公布的政府工作报告将今年中国经济增速预期目标定为“5%左右”，这也是中国自2023年起连续三年维持这一安排
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中新网北京3月5日电 3月4日，中国农业生产资料流通协会联合山东卓创资讯股份有限公司在安徽省合肥市举行了中国尿素玉米比价指数的发布仪式
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作者：唐语新 北京大学社会研究中心博士研究生责编：李 婷 中国人民大学人口与健康学院教授近日，有人大代表呼吁试点“父育假”制度
2025-03-05 13:45:00
去年做了哪些工作？今年的总体要求和政策取向是什么？一张长图，了解2025政府工作报告↓↓(央视新闻客户端)【编辑:张子怡】
2025-03-05 14:10:00
十四届全国人大三次会议5日上午在人民大会堂开幕，习近平等党和国家领导人出席开幕会，国务院总理李强向大会作政府工作报告。
回顾过去一年成绩来之不易！继续向前，一起努力中国加油
2025-03-05 14:10:00
3月5日，郭艾伦发文称，感谢大家这段时间对我的关心，昨天顺利拆线了，感谢龙狮俱乐部在我受伤的时候第一时间给我找了好的专家手术
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据新浪财经 ，全国人大代表、三全食品股份有限公司董事长陈南建议将冬至增设为法定节假日，既填补了国庆后到元旦期间的假期空白，又能促进文化旅游和消费相关产业的发展。
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本文转自：人民网今年两会，数字经济作为驱动高质量发展的核心引擎之一，再次成为政府工作报告和代表委员们热议的话题。近日，全国政协委员
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鲁网3月5日讯（记者 范梦琪 通讯员 姜广忠 姜威）近日，农行夏津县支行辖属北城支行上演了暖心的一幕。一名耄耋老人在两位家属的搀扶下下车
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中新网北京3月5日电(记者 刘星晨)北京时间3月5日，2024-25赛季美职篮(NBA)常规赛继续进行。在洛杉矶湖人队主场136:115战胜新奥尔良鹈鹕队的比赛中
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时至惊蛰，春雷乍动气温回升，雨水增多“微雨众卉新，一雷惊蛰始。”蒙蒙春雨滋润大地百草出芽生机勃发对动植物而言惊蛰意味着结束冬眠和蛰伏开始新的生命历程“田家几日闲
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