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...江西法院”微信公众号公布一起案件，南昌一名女职工休产假期间依据相关规定向公司申请延长产假，公司不仅不批准，还以未及时到岗为由解除劳动合同。 图源网络 女子申请延长产假被解雇 小张是南昌某房地产公司员工，...……更多
2023-07-26 11:07:00产假,万余,用人,法院,职工,违法
...庭负担，让男性更好参与到育儿过程中，各地陆续设立陪产假，在赋予男性职工权利的同时，增进妇女儿童福祉。但在实践中，用人单位对陪产假“避而不谈”、男职工出于职业发展考虑不敢请陪产假等情况时有发生。那么，陪...……更多
2024-04-19 10:40:00产假,职工,说法,人民,王某,产假
...和经济补偿8352.4元。公司事后提起上诉，二审维持原判。产假返岗被要求转销售岗她拒绝后，公司取消其指纹打卡权限小王是一名“90后”。2020年，她入职南部县某汽车销售服务公司，担任该公司出纳，合同期限为2020年7月8日起...……更多
2024-04-26 18:07:00产假,经济补偿,单方,公司,单方面,补偿
本文转自：南宁晚报女子产假期间被解除合同能要求赔偿吗法官以案释法认为公司违法终止合同，员工有权要求两倍经济补偿金的赔偿■本报记者韦薇 通讯员钱红女职工休产假期间因公司单方面终止劳动合同，能获得经济赔偿...……更多
2023-05-05 07:06:00产假,女子,合同,劳动,王某,劳动合同
...签订书面聘用合同。2020年底，谢某因生产，向学校申请产假和哺乳假。其产假于2021年3月30日结束、哺乳假于2021年9月7日结束。产假结束后，谢某向某小学提交了返岗申请，但某小学以无教师岗位为由安排谢某调至校园门卫及校...……更多
2024-03-12 09:19:00保洁工,哺乳期,哺乳,保洁,法院,违法
...订的合同于2022年7月30日期满。2022年10月26日，小美开始休产假，2022年11月始该校停发小美的工资。2022年11月26日，该校在校内公示栏张贴《旷工自动离职通告》：“我校与小美的劳动合同于7月30日到期，期满未续签，按原工资待...……更多
2024-10-27 17:28:00文昌,产假,法院,说法,教师,小美
...秘工作。因预产期临近，陈某某于2021年10月向公司申请休产假。在产假期间，公司告知陈某某，只批准其2个月的产假期。因陈某某未按公司要求返岗，2022年1月起，该公司便停发其工资，并于2022年3月1日在贵州省统一社会保险信...……更多
2023-12-07 09:41:00产假,赔偿金,公司,法院,工资,支付
女职工产假期间绩效为0，公司是否还需支付绩效工资呢？对此，如果双方发生劳动争议，法院会怎么判呢？一起来看看。产假绩效为0，要求公司发绩效工资据中国裁判文书网披露的民事判决书显示，王某某2016年4月25日入职深...……更多
2023-07-24 06:56:00绩效,产假,工资,支付,公司,工资
本文转自：法治日报□ 本报记者 张雪泓带薪产假是三期（孕期、产期和哺乳期）女职工的一项重要合法权益。那么，生育津贴与产假工资该如何核算？两者可以兼得吗？若生育津贴标准低于本人产假前工资标准，用人单位应否...……更多
2024-03-17 01:24:00产假,厘清,津贴,生育,工资,问题
...。该老师的劳动合同是2021年7月10日期满，2020年底申请了产假和哺乳假，产假到2021年3月30日，哺乳假到9月7日。该老师产假结束就提交了返岗申请，但某小学以无教师岗位为由，将该老师调至校园门卫和清洁工岗位，该老师不同...……更多
2024-03-13 03:25:00哺乳期,哺乳,生育,被迫,违法,事业
...权益保障法》中明确规定，用人单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资和福利待遇，限制女职工晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务，辞退女职工，单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。同时，《就...……更多
2024-04-02 18:44:00违法,员工,律师,财经,就业,标准
法治日报 女职工产假期间提前上班可否兼得工资报酬与生育津贴？近日，重庆市忠县人民法院对冯某诉忠县某中心小学劳动争议纠纷一案作出判决，认定冯某产假期间提前上班，在此期间基于劳动关系的劳动所获得的工资报酬...……更多
2023-11-19 23:53:00产假,津贴,工资,冯某,忠县,产假
...,孙某均未回复。同年4月7日,主管领导孙某以柴某未办理产假手续为由,电话通知柴某解除劳动关系,柴某提出异议。法院综合女职工柴某与用人单位的举证情况,查明柴某不存在违纪行为、用人单位确系违法解除与柴某的劳动合同...……更多
2024-03-19 07:53:00安康,案件,妇女,典型,权益,儿童
...；有人因为公司考勤规定，只能把年休假分开休；女员工产假结束后提出要休育儿假遭到公司拒绝。还有不少公司无视“对职工应休未休的年休假天数，应按该职工日工资收入300%支付”的规定，不提供年休假也从未给予员工相...……更多
2023-07-11 13:57:00年假,被告,规则,女子,公司,劳动
...的指导作用。至亲病重这类请假，不像带薪年假、婚假、产假、病假等有法律保障，其是否能被批准多由单位说了算。也正因此，法院对类似案例大多依据常理进行裁判，认为请假照顾亲人乃人之常情。“人不孝其亲，不如草与...……更多
2024-05-07 12:39:00重病,劳动者,亲人,劳动,劳动,公司
...入某公司工作。2023年5月20日，小花因生育向公司申请休产假，于同年5月22日生育一名男孩（难产，三孩）。产假期间，该公司未向小花支付产假工资。同年6月，该公司向市医疗保障事业管理中心申请并领取了小花的生育津贴2万...……更多
2024-05-15 09:19:00津贴,生育,职工,怎么办,小花,生育
...施其他合法行为。王某已获批准的假期包括年假8天、陪产假15天、事假14天。对王某未获批准的事假，公司认为，“照顾家人”已不能成为其请假的正当理由，遂以“无故旷工”解除与王某的劳动合同。“无故旷工”的确是违反...……更多
2023-02-14 10:34:00员工,公司,员工,王某,用人,事假
...工作岗位、工资标准等内容。2022年4月1日，李女士开始休产假，同年9月5日产假期满返岗。不料，公司销售经理一职已由他人担任，公司口头通知李女士调到某行政管理部门担任副经理一职。岗位调换了，薪酬也随之降了下来。...……更多
2023-04-18 14:46:00孩子,公司,劳动,女士,公司,工资
...，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假不少于三十天，男方享受护理假不少于十五天，假期视为出勤，在规定假期内照发工资。李某在护理假期间视为出勤，某服饰公司应当发放工资。...……更多
2024-05-01 07:18:00护理,职工,李某,陈某,劳动,公司
...女性就业歧视长期存在：女子怀孕7个月被公司告知“没产假”并被辞退；有酒店要求女员工“怀孕就主动辞职”；一女员工因怀上二胎遭公司解雇……这不仅是对女性的职场性别歧视，更是对劳动法律的漠视。在中国劳动关系...……更多
2023-01-17 07:08:00劣势,女子,就业,事件,专家,就业
...其中：已获批准的休假记录为3月份事假7天、年假8天、陪产假12天，4月1日至3日陪产假3天、事假7天，合计37天。未获得批准的请假记录为10天，请假事由均为照顾家人。
针对未获批准的2021年4月11日、12日休假理由，钉钉系统显...……更多
2024-01-04 03:45:00事假,事假,公司,劳动,事由,法院
...学校的会计主管，工资为9800元/月。其在2017年4月至9月休产假。产假结束后孙女士返回工作岗位，经常迟到早退，擅自离开工作岗位，学校对其多次警告批评，于2017年12月6日发送了《最终警告通知书》，称其多次严重旷工的行为...……更多
2023-09-15 16:47:00劳动,制度,劳动者,规章制度,规章,违纪
...工结婚、生育等内容。”“用人单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资和福利待遇，限制女职工晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务，辞退女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。”本案中...……更多
2024-08-16 13:43:00绩效,女子,王某,职工,劳动,产假
...19年3月23日至2020年3月22日。王某某于2020年1月2日向公司请产假至2020年4月2日。某人力公司主张王某某利用连续请假的方式旷工，为王某某发放2019年10月的工资410.2元后未再发放工资，王某某自2020年4月2日休完产假未再上班。王某...……更多
2023-05-28 08:34:00哺乳期,劳动合同,哺乳,员工,劳动,怎么办
...者差别化地提高对妇女录（聘）用标准或因结婚、怀孕、产假、哺乳等，降低女职工的工资和福利待遇等行为，最高可处五万元罚款。市人力社保局指出，2022年10月30日，第十三届全国人大常委会第三十七次会议审议通过新修订...……更多
2023-02-03 21:30:00保障法,职权,处罚,妇女,权益,保障
...，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假不少于三十天，男方享受护理假不少于十五天。用人单位应当保障男职工陪产护理假权利，男职工休护理假期间视为正常出勤，工资及福利待遇等...……更多
2023-08-10 02:08:00护理,职工,工资,李某,护理,工资
记者高雅洁公司只给了113天产假，产假结束后，女职工申请事假未获准，还被告知“不去上班就算旷工”。日前，青岛的杨女士（化名）跟齐鲁晚报·齐鲁壹点记者反映，她所在的青岛启德置业有限公司没有按山东省规定给她158...……更多
2023-09-12 10:31:00产假,职工,律师,法律,公司,产假
...示。
并非两人首次产生矛盾去年休产假时已生嫌隙但赵女士告诉封面新闻记者，之前在休产假时两人已有小嫌隙，这并非首次产生矛盾。她表示，自己于2022年11月入职，隔年1月怀孕，由于老家在山东，为...……更多
2024-03-14 09:44:00年休,嫌隙,产假,哺乳期,哺乳,当事人
...料确定。另外，劳动者依法享有的探亲假、婚假、丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间均不计入年休假期间。
哪些情形不能当年休年假？《职工带薪年休假条例》第四条规定：职工依法享受寒暑假，其休假天...……更多
2023-09-25 10:38:00年假,索赔,法院,工作,劳动,年假
...，贴息期限累计不超过3年且次数累计不超过3次。女职工产假企业可申领6个月社保补贴2022年6月7日起，符合法律、法规生育子女，为其落实浙江省产假政策并缴纳社会保险费的企业，可享受社会保险补贴。社会保险补贴采取“属...……更多
2023-08-01 08:41:00产假,补贴,职工,人群,困难,条件
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