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...院的判决支持了劳动者的诉求，也等于对涉事用人单位的事假审批管理做出了司法层面的否定性评价。这一案例既维护了具体劳动争议中劳动者的合法权益，也具有共性的法治教育意义，有助于各方看清有关事假的权利义务边界...……更多
2024-01-05 00:46:00事假,理性,人性,就是,管理,事假
【宅男财经｜律师面对面】1月4日，“员工连休37天事假被公司开除”引发热议。报道称，某公司员工因家属相继患病、妻子分娩等原因在两个月内连休37天假，后续仍想继续休假照顾家人，但公司不同意其请求，因此该员工在...……更多
2024-01-04 21:00:00事假,人性,员工,律师,财经,管理
...情急之下，他写了请假条，向公司告知岳母情况，要求请事假一周。哪知，请假单递上去后，人事部门未批准。而妻子又一催再催，眼见老人不行了，他一咬牙，赶往老家。几天后，当他料理完丧事，赶回公司上班时，人事部门...……更多
2024-01-10 03:24:00岳母,职工,小武,劳动,事假,妻子
...北京青年报一种说法不能总让劳动者陷入“忠孝难两全”事假困境李英锋近日，北京市第三中级人民法院审结了一起劳动争议案件，汪某以父亲病重进行手术需回家照顾为由向公司请假，公司却不予批准并据此辞退汪某。经审理...……更多
2024-05-10 00:19:00事假,忠孝,劳动者,困境,劳动,劳动
...妻子分娩、本人收入锐减等情况下，王某向用人单位请休事假照顾家庭，被用人单位以“无故旷工”为由解除劳动合同。对此，法院判决用人单位支付王某解除劳动合同经济补偿金8.7万余元。（2月9日《工人日报》）法院在判决...……更多
2023-02-14 10:34:00员工,公司,员工,王某,用人,事假
本文转自：工人日报连休37天事假后，他被开除了法院认为，用人单位审批事假应审慎合理本报记者 赖志凯《工人日报》（2024年01月04日 07版）阅读提示因家中变故，劳动者连续请假37天，被公司以旷工为由开除。连续请假算旷...……更多
2024-01-04 03:45:00事假,事假,公司,劳动,事由,法院
请事假领导未批，员工强制休假算不算旷工？中国裁判文书网公布了一则判决书，法官说理很精辟！一起来看看是怎么回事？民事判决书员工强制休假被解雇，起诉公司要求补偿9.6万据中国裁判文书网官网近日披露的判决书显...……更多
2023-01-16 09:14:00补偿,事假,法官,法院,员工,公司
...知：爷爷奶奶和外公外婆去世不能请丧假，只能请年假或事假，没有丧假这合理吗？”。
小李表示，自己和爷爷感情很深，再说祖孙血统一脉相承，也算直系亲属。最后却因为批出的事假时间有限，只能下完夜班连夜赶去外地...……更多
2023-11-30 17:46:00丧假,小伙,亲戚,爷爷,丧假,事假
员工请事假陪女儿参加高考，明明领导口头批准了，事后却被公司以旷工为由开除？员工称，已得到批准，公司违法解除。公司则表示，未按流程请假就是旷工违纪。双方各执一词，官司一路打到高院！事件回顾姜某于2016年2月...……更多
2024-04-12 17:52:00官司,口头,女儿,员工,高考,公司
...询问了人事经理。人事经理说，单位有规定，凡是员工请事假的，超过一天的扣十分之一的年终奖，超过十天的扣除全年年终奖。王女士在去年请了两天事假，故单位扣其十分之一年终奖。人事经理还拿出规章制度说，所有的规...……更多
2024-01-24 04:04:00事假,年终奖,双倍,职工,指标,年终奖
...回老家奔丧时，单位告知他爷爷去世不能请丧假，只能请事假或年假。小李最后只能下了班后回老家奔丧，第二天匆忙返回，让小李想不开的是，老家的亲戚还说他不孝顺。小李表示，他和爷爷的关系非常好。这引起了网友的讨...……更多
2023-12-01 09:17:00小伙,丧假,不孝,亲戚,爷爷,单位
...转自：青海法治报编辑同志：我在2022年度陆续请了20多天事假，春节前我想将剩余的年假休完，但是公司说我今年已经没有年假了。请问，公司的说法有法律依据吗？读者 苏女士苏女士：根据《职工带薪年休假条例》的规定，...……更多
2023-02-14 03:33:00事假,年假,职工,事假,病假,年假
...家庭事务问题。在此情形下，用人单位是否应赋予劳动者事假权利？“保护劳动者合法权益”与“维护公司正常经营”两者间如何平衡？【案件回顾】汪某因需要陪护父亲手术，向某公司申请年假2天、事假8天，某公司相关人员...……更多
2024-05-16 10:53:00法院,违法,父亲,员工,公司,汪某
...务兵在遇到亲属病危、家庭变故等特殊情形下，可以申请事假。”陈指导员立即向他说明了今年施行的《军人休假工作暂行规定》中的具体要求。随后，连队第一时间为小邵申请事假。上级不仅很快批复，还及时派车将他送到机...……更多
2023-03-14 09:08:00事假,列兵,义务兵,义务,法规,小牛
...，先后3次向公司提交请假申请。其中前两次（年假2天、事假8天）获公司批准。因父亲手术后未完全清醒还需陪护，汪某再次申请事假5天，但公司未予批准。其后，公司向汪某发送《解除劳动合同通知书》，其中载明：鉴于汪...……更多
2024-04-11 21:40:00北京,汪某,公司,劳动,劳动合同,合同
...假，公司以不符合丧假规定为由不予批准。于是又改申请事假，也不予批准，还被领导要求正常上班。该女子还表示，今天早上7点就被要求周日加班做调研报告，当天还要给领导文件。聊天截图显示，女子甚至拍下了办丧事的...……更多
2023-05-08 12:40:00姨父,聊天记录,女子,丧假,事假,女子
...法庭。最近案件有了新进展。↓↓↓案件回顾孕吐可以请事假吗？2022年初，处在孕早期的许女士开始孕吐，也正是因为孕吐，当年1月她请了8次假，前4次都好好的，可最后4次单位却说许女士的行为属于旷工。根据聊天记录，这8...……更多
2024-01-04 11:45:00法院,女子,公司,女士,事假,病假
...。2022年8月，王某以家人住院手术陪护为由申请年假2天、事假8天，公司相关人员同意批准。因汪某父亲手术后未完全清醒、还需要陪护，汪某又申请事假5天，但公司未予批准。汪某继续在大连陪护父亲，未到公司上班。2022年8...……更多
2024-05-09 04:47:00父亲,员工,汪某,公司,劳动合同,劳动
...享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；(三)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；(四)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；(...……更多
2024-06-12 04:14:00病假,年假,病假,职工,事假,工作
...年假2天，公司批准；同年8月3日至8月12日，汪女士又申请事假8天，公司批准。因父亲手术后未完全清醒，还需要陪护，8月15日，汪女士再次申请事假5天，但公司没有批准。公司认为，在未准假的情况下，汪女士未到岗的行为属...……更多
2024-04-12 01:22:00法院,违法,员工,公司,女士,公司
...能够请假并得到批准的。文官们能获得的假期包括病假和事假两种。在病假方面，京官和外官的报批程序有着不同的规定，而满官和汉官享受的待遇也有显著区别。京官要请病假，三品以上的由本衙门直接奏请皇帝批准，奉旨之...……更多
2024-10-18 12:42:00京官,京城,病假,吏部,京官,官员
...善意、宽容、合理。根据公司人力资源部制度中第十二条事假规定，员工请假需办理请假手续，提前一周提出书面申请，由各部门经理核准，报总经理审批。该制度中关于事假规定是指一般情况下的请假程序和制度，对于需请假...……更多
2024-07-24 07:42:00未婚妻,法院,男子,公司,李某,公司
...手术。她先是申请了2天年假，公司批准了；后又申请8天事假，公司也批准了。因父亲做完开颅手术后仍处于昏迷状态需要陪护，汪女士再次申请了5天事假，但这次公司没有批准。北京市第三中级人民法院法官 巫扬帆：汪女士...……更多
2024-08-12 13:46:00工作量,恶意,违法,员工,行为,工作
本文转自：中工网绘画/刘琪 文字/陈婉扬劳动者请事假，如何休、休多久等问题，目前在我国立法中尚无具体规则，由此引发的争议时有发生。在日前中国裁判文书网公布的一起劳动争议案件中，判决指出，“法不强人所难”...……更多
2023-02-13 16:23:00中工,劳动关系,强人,温度,劳动,劳动
...司申请育儿假未获批准后，根据公司要求变更请假类型为事假，并提供了幼儿的住院材料。某科技公司没有批准事假，并以陈某无故旷工三天为由解除劳动合同。陈某遂申请劳动仲裁，请求某科技公司支付违法解除劳动合同的赔...……更多
2024-05-01 07:18:00护理,职工,李某,陈某,劳动,公司
...，这次不便再做调整，并问如果婚假不予批准，这几天请事假是否可行。公司对此未予回复，并在9月下旬制定发布了连续旷工3天或一年内累计旷工5天立即辞退的《考勤管理办法》。小钟如期回老家举办婚礼，这也就出现了文中...……更多
2023-12-22 10:07:00公司,婚假,赔偿金,婚礼,法院,支付
...后，因父亲手术后未完全清醒，还需要陪护，她再次申请事假5天，但公司没有批准。汪女士仍然继续在大连陪护父亲，没有到公司上班。公司认为，在未准假的情况下，汪女士未到岗的行为属于旷工，并解除了劳动合同。法院...……更多
2024-04-11 13:58:00重病,父亲,劳动合同,公司,女士,父亲
...规章制度，不支持其主张的经济补偿请求。
【事由3】请事假未获批准不上班，理所当然构成旷工2022年12月6日，翟宇奇因父亲患新冠肺炎需要陪护，向公司办理了休事假一周的请假手续。期满之后，因父亲的病尚未痊愈仍需要...……更多
2023-02-15 00:05:00事由,职工,公司,劳动,刘宏宇,刘宏
...某“对于您父亲的状况，公司深表同情和理解。但由于您事假未经过批准，擅自脱岗的行为，也已经对工作造成了影响。鉴于此，您需要于2022年1月24日15时前，提交您父亲病重或住院等相关材料，供上级审批参照，如未按时提交...……更多
2023-01-12 13:54:00公司,李某,公司,父亲,东城,劳动
...每月2200元左右的工资，五险一金都有，“他全年只有5天事假，但仅今年3月，已经休假了16天。”根据其提供的《市某中心3月份日常考勤休假统计表》显示，该男子当月休假16天，累计已休假40天，全年应休5天，剩余休假天数为...……更多
2023-04-13 15:26:00假条,病历,山东,事业单位,员工,事业
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