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...的高素质专业化创新型教师队伍。建立起以“招聘引进、考核评价、职称晋升、岗位聘用、荣誉激励、生涯发展”为主要内容的教师发展体系，促进教师稳步成长。吉安职业技术学院健全思想政治、师德师风建设和业务能力提升...……更多
2024-04-07 21:09:00吉安,师资队伍,师资,队伍,全力,水平
...记者郜晋亮）近年来，云南省楚雄州楚雄市通过建立考核激励机制、耕地保护机制、项目联动机制、科技创新机制、市场连接机制，有效破解了“谁管种粮”“种在哪里”“谁来种粮”“怎么种粮”“怎么增收”等问题，有力促...……更多
2024-01-13 03:23:00楚雄市,楚雄,云南,粮食,机制,保障
...，跟踪数据演化趋势，反向验证总行部门日常工作流程、激励机制以及管理手段的有效性，并及时进行必要的调整修正，，促进人员的良性成长和业务的持续发展。加强条线人员对比，实现指标横向比较。借助该系统，信贷从业...……更多
2024-01-22 23:22:00紫金,农商,信贷,体系,评价,人员
...看“村财”，定奖励级别，建立“多劳多得、以奖代补”激励机制。针对基层存在“集体有钱没钱，工资照样不减”问题，建立村财增收与干部收入挂钩考核机制，有效激发村干部抓“村财”、促增收的积极性和创造力。目前，...……更多
2023-01-19 15:23:00东山县,村干,东山,村干部,福建,机制
...层副职和业务技术能手、金融市场业务系列人才库，实施考核激励，实行逐人建档、重点培养，保证管理人员任用的连续性与科学性，为职工搭建了成长进步的平台，真正使能者上、平者让、庸者下。提升人员素质。针对以往培...……更多
2024-03-29 21:29:00莒南,农商,队伍建设,队伍,素质,员工
...入支持范围，明确转型活动目录、披露要求、产品体系和激励机制等核心要素。
三、强化以信息披露为基础的约束机制(六)推动金融机构和融资主体开展环境信息披露。分步分类探索建立覆盖不同类型金融机构的环境信息披露...……更多
2024-04-10 19:39:00领先,体系,部门,绿色,支持,金融
...保为民”理念，深化宣传工作，对银行网点员工宣传技能考核、存款保险“五进”以及重点地区宣传进行了总动员，进一步统一了思想，凝聚了共识，明确了方向。压实机构主体责任，谋篇布局启新程近期，人民银行莱芜分行印...……更多
2024-04-18 16:39:00莱芜,人民银行,分行,存款,篇文章,银行
...力构建专职党务工作者选拔招聘、资格评定、教育培训、考核考评、薪酬保障等选育管用体系，努力打造一支高素质专业化党务力量，为推动两新党建高质量发展提供了源源不断的“人才活水”。“全链条”选优育强，确保能干...……更多
2023-03-07 20:08:00浔阳,浔阳区,九江,党务,高素质,力量
...。对紧密型医疗联合体实行医保基金总额预付，加强监督考核，结余留用、合理超支分担机制。医疗联合体内建立共享药房和药品联动管理机制，推动药械管理统一药品目录、统一采购配送、统一日常管理、统一按时结算、统一...……更多
2023-10-15 18:52:00海南,项目建设,区域,医疗,项目,国家
...工持股计划。“员工持股计划是企业吸引人才、建立长效激励机制的重要工具，可以使公司、股东、员工等各方建立起长期稳定的利益共享和风险共担机制，实现多方共赢。”中航证券首席经济学家董忠云表示。多家上市公司在...……更多
2023-01-09 05:20:00员工,作用,员工,公司,上市公司,利益
...各项督察业务全过程网上流转●每月根据兼职督察员履职考核结果，将排名第一的兼职督察员列为月度“警务督察之星”“今天对全所民警辅警落实市公安局重点工作情况进行督察检查，请大家积极配合……”11月22日，江西省...……更多
2023-12-02 07:48:00督察,主动,智慧,督察,督察员,袁州
...配置医疗力量206人，管理岗位由原来63个精简为44个。“激励机制”成效明显，实施薪酬制度改革，将医共体绩效管理与目标管理结合，从院长到科室负责人、医护人员均实行综合绩效考核，并与绩效工资、晋职晋升、评先评优...……更多
2023-01-09 17:05:00自贡,荣县,县域,片区,改革,医疗
...队伍干事创业的热情。市公安局从工作经历、任职情况、考核情况、奖惩情况等多方面对符合晋升条件的人员进行评价，既体现派出所等基层工作经历，又融合表彰奖励、惩戒处分等情况，再按积分由高到低确定晋升人员。去年...……更多
2023-12-14 07:45:00邛崃,厚爱,战斗力,队伍,战斗,邛崃市
...建普惠金融部、专营团队，做深做实符合普惠业务特点的考核激励、资源倾斜等内部机制，持续发挥资源、技术优势，不断优化普惠业务的数字化经营模式。19家农村中小银行机构逐步建立符合小法人特点、支农支小服务导向的...……更多
2024-04-26 03:55:00普惠,为民,初心,金融,答卷,普惠
...识、健全绩效管理体系、创新管理机制和方法、完善绩效考核标准。关键词：绩效管理；大数据；绩效管理创新；大数据与绩效管理融合随着科技的持续发展，大数据技术已经渗透到各行各业，企业的研发、生产、经营、管理等...……更多
2024-06-07 10:53:00管理创新,绩效,背景,策略,人力资源,人力
...结对机制建设，通过每季度召开谈心交流例会、师徒捆绑考核、建立奖惩激励制度等方式，建立档案、跟踪动态、定期通报，着力锻造一支政治过硬、业务过硬、纪律过硬、作风过硬的公安队伍。 ……更多
2023-05-19 17:29:00雏鹰,仪式,公安,公安,师徒,东方市
...道职级发展体系，提升员工能力发展的索引力。优化晋升激励机制，统一构建以管理岗位为主线，专业技术岗位为补充的岗位职级体系，拓展员工多元化职级发展通道。三是建立常态化主动流通机制，通过双向选择、竞争上岗、...……更多
2023-11-19 19:32:00滨海,农商,队伍建设,队伍,保障,银行
...司法及法律服务实时普法机制、社会普法工作机制、正向激励机制和媒体公益普法制度等普法工作机制建立健全起来，为“八五”普法工作顺利开展奠定了基础。突出创新，让活动丰富起来创新是推动普法工作的第一动力，而丰...……更多
2023-11-12 22:04:00上犹县,上犹,江西省,江西,普法,纵深
本文转自：中国教育报安徽省颍上县创新考核机制，提升教育质量——学校“赛马” 赛出实效2023年，全县共交流提拔53名校长、业务副校长；暑假“学校办学行为满意度调查”显示，学生及家长对教育工作满意度达96％以上…...……更多
2023-11-03 09:05:00实效,学校,颍上,颍上县,教育,学校
...将调整政策，对三家汽车央企进行新能源汽车业务的单独考核。张玉卓指出，从国资监管来讲，主要是要激励企业大胆创新，破除一些影响高质量发展的体制机制障碍。当前国有汽车企业在新能源汽车业务上发展还不够快，有必...……更多
2024-03-06 19:12:00新能源,国有,镜头,发展,汽车,企业
...感获奖选手合影职业技能培训学校开展艺术化妆专项能力考核
举办乡村振兴技能大赛企业开展铸造工职业技能等级自主评价技能考核 特约记者宋廷 通讯员吴龙飞
时代呼唤人才，人才推进事业。高技能人才是在生产、运...……更多
2023-11-27 08:10:00技能,技能,人才,职业技能,孝感,职业
...成效。完善“四链融合”机制，在分工协作、考核评价、激励机制上进行优化，强化科技、产业、资金和人才管理部门之间的协同联动。引导金融机构将更多的信贷资源配置到效率更高的企业及创新驱动行业，支持新质生产力相...……更多
2024-04-18 05:57:00经济,陕西,高质量,实体,风险,金融
...察理论调研人才库。2022年1月至11月，该院在基层检察长考核中检察理论调研指标全市排名第一。清新区检察院相关负责人介绍，该院专门成立检察理论调研小组，各业务部门派出1名至2名调研骨干力量为小组成员，发挥全院调研...……更多
2023-01-16 02:49:00检察,检察理论,清远,导向,清新,理论
...审批中心，实行“限时审结”，审批时限缩短30%以上。在考核激励上做“乘法”。将普惠业务FTP优惠幅度从30个BP提高到70个BP、考核权重提高到15%、计价标准提高到一般信贷业务的2至3倍；优化尽职免责细则，从机构和产品角度...……更多
2024-01-22 01:01:00普惠,活水,金融,普惠,金融,赣州
...标体系和目标体系，加大产融结合、绿色金融完成情况的考核力度，进一步激发产融结合的主动性。加强投资体系建设，聚焦新质生产力、能源产业链上下游项目，找准融资切入点，调整优化业务结构，创新研究各类金融产品，...……更多
2024-04-24 03:35:00华电,集团,中国,控股,资本,能源
...、促进业务转型发展的突破口，从顶层设计、机制建设和考核营销等方面入手，推动信贷业务向高质量发展。强化小微贷中心机制建设，规范制度流程。该行紧密结合当地实际，认真研究分析，明确工作目标，制定小微贷中心操...……更多
2024-04-02 09:15:00巨野,农商,信贷,银行,建设,业务
...估过程中有突出贡献的教师或者单位进行表彰，形成评价激励机制。同时，学校还重视学生综合素质评价，将评价机制完善与学生综合素质提升相结合，重视学生学习过程和平时成绩的考核，加强对学生多种知识综合运用能力的...……更多
2023-02-27 09:06:00体系,评价,质量,教学,评价,教学
...点依次是跨部门协同不畅、人才梯队断档、创新力不足、激励机制难以激发员工积极性、数字化管理落后。其中，人才梯队断档、创新力不足更为突出。转型变革任重道远从受访企业反映的痛点看，企业普遍遇到了跨部门协同不...……更多
2023-12-01 10:44:00痛点,难点,零售,传统,企业,企业
...聚力拼招商，除了组织架构的调整，中央商务区还进行了考核机制的改革。如在薪酬方面，拿出招商团队30%的薪资放入激励资金池，根据相关考核指标，多劳者多得。在得知一个招商信息后，招商三局负责人张伟跑了该企业多地...……更多
2024-04-08 03:56:00八方,招商,商务区,中央商务区,项目,中央
...年干部在项目推进中既有力度更有深度。实绩比拼，评诺考核可量化可执行。牢固树立“以实绩论英雄”的鲜明导向，强化“奋斗有我”的价值认同，探索运用工作量化计分排名、岗位分类比拼等方式，分阶段定节点开展青年干...……更多
2023-12-27 18:24:00湖州市,湖州,负责制,首席,干部,青年
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大河网讯 7月9日下午，郑州市第二届红领巾讲解员风采大赛在郑东新区聚源路小学客文校区举行，来自郑州市14个县区的36名红领巾讲解员参加了大赛
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7月8日，湖南师范大学体育学院“领梦者·弘帆”暑期社会实践团来到邵阳市洞口县渣坪乡，开展暑期三下乡活动，致力于提升乡村中学的教育水平
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