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...文转自:工人日报长沙市总联合法院、人社、司法,组建劳动争议人民调解委员会,将非诉纠纷解决机制“挺”在前面——三百多名工会干部“化身”劳动争议调解员本报讯 (记者王鑫 方大丰)因公司拖欠工资且未支付经济补...……更多
...展。“目前,省总工会与省高院、省人社厅、省司法厅在劳动争议前端预防、健全组织、建立联动工作体系、加强运行保障等方面展开合作,联手打造劳动争议调解—仲裁—诉讼一站式解纷机制,搭建职工维权快车道。”省总工...……更多
...大家都不容易,有点争议在所难免。三方联调机制在解决劳动争议上发挥的作用很突出,多元化解、切实管用,双方易于接受,很多案件能很快得到解决。”陈旖说。 “三方联调”,让农民工安“薪”过年陈可表示,这种线上...……更多
...新闻网讯(通讯员周波)4月8日,海湾安全技术有限公司劳动争议调解委员会接到并受理了一起调解诉求案件:由于对岗位调整存在争议,企业与一名员工协商解除劳动合同。调解委员会接到此员工提出的劳动协商申请后,开展...……更多
...法律干部、300名维权律师及基层法律服务工作者、1000名劳动争议调解员、普法志愿者及企业工会干部组成的“131”核心工会劳动法律监督员队伍,每年市、区两级工会开展劳动法律监督员培训,不断提高监督员履职能力和水平...……更多
...员队伍,调整法律援助专职人员3名,由5名签约律师担任调解员,吸纳街道工作人员、退休党员干部、心理咨询师等10余名长期工作在基层一线的调解能手组成调解专家库,真正实现了“维权有阵地、困难有人管”。在此基础上...……更多
...偿。”近日,52岁的严某来到湖南省邵东市“人社+工会”劳动争议调解工作室,向帮助其解决问题的工作人员表示感谢。严某2021年5月在湖南煤业某矿业有限公司某煤矿从事掘进工作,在采矿时受伤,经认定为工伤九级,严某多...……更多
...西工会创新“法院+工会+人社+N”协作联动机制努力实现劳动争议多元化解从“碎片化”转向“全链条”《工人日报》(2023年11月26日 02版)本报讯 (记者庞慧敏)推进网格化管理,建设100个自治区级劳动领域政治安全和劳动关...……更多
本文转自:工人日报西安市总探索“工会+N”劳动争议多元化解新模式“工会+高校”助力调处矩阵“一站式”服务《工人日报》(2024年01月16日 01版)本报讯 (记者毛浓曦 通讯员祝盼)日前,陕西省西安市总工会与西北政法...……更多
云南安宁:\\\
...实的“调解能手”。面对关系复杂、涉及法律问题繁多的劳动争议案件,朱绍宏总能站在双方当事人的角度看待问题,通过拉家常、多问候等方式深入了解案件的来龙去脉。在调解过程中,朱绍宏利用自己的专业知识,结合多年...……更多
...以人民为中心,综合运用工会参与调解协商、行政执法、劳动争议仲裁、司法等多种手段,妥善化解欠薪纠纷。此次发布的典型案例中既有人民法院、人力资源社会保障行政部门、劳动人事争议仲裁机构、工会等部门常态化联合...……更多
...法院依托“法院+工会”诉调对接工作室,成功调解四起劳动争议纠纷,并当场履行完毕,当事人纷纷竖起大拇指为高效率点赞。刘某等四人在遂川县某医院上班,因疫情影响医院经营困难,需停业整顿。四人便向院方提出,要...……更多
...前调解、法院司法调解深度融合,联合成立沈阳市和平区劳动争议智慧调解中心,融合发挥“法律援助、纠纷调解、源头预防”三大功能,让劳动者和用人单位快速达成共识,大大降低了维权成本。“智慧调解中心去年8月19日成...……更多
...总工会扎实开展职工队伍稳定风险排查化解,发挥工会在劳动争议中的调解作用。滨海新区总工会牵头的滨海新区劳动争议调解中心组织调解团队制订规范化、体系化、制度化的工作方案,并不断完善调解工作流程,健全调解机...……更多
...盾纠纷实质化解、源头化解、综合化解取得了良好成效。劳动争议为深入推进诉源治理“总对总”对接,充分发挥人民法院和总工会各自优势,实现资源共享,形成调解合力,打通司法服务群众的最后一公里。11月1日,阿尔山市...……更多
...合法权益,2023年,恩施州总工会着力推进“人社+工会”劳动争议裁调对接工作室建立。这种化解劳动争议新机制的建立,在为职工维权中发挥着越来越重要的作用。构建“人社+工会”新机制 维护职工合法权益张银美原本在巴...……更多
...在诉讼服务中心内即可一站式化解。截至2022年12月31日,劳动争议诉调对接工作室累计收到案件7729件,调解成功案件标的额约5250万元。“立+调+确”一站式化解劳动纠纷机制主要包括:职工来到诉讼服务中心准备起诉立案时,由...……更多
...努力下,该中心持续优化升级,设立了“沙龙茶叙”化解劳动争议新模式,以喝茶、拉家常的形式,开展职工思想政治工作、宣传法律知识、调解企业劳资纠纷等。自“沙龙茶叙”设立以来,通过喝茶聊天等柔性化方式成功调解...……更多
...枫桥式工作法”单位,武汉市武昌区法院“诉调对接化解劳动争议工作法”名列其中。武昌区是武汉市的人口大区和经济强区,近年来随着经济快速发展和劳动者权利意识的不断增强,辖区劳动争议数量逐年增多。武昌区法院每...……更多
“法院+工会”诉前调解,让法治化营商环境“升温度”
...金。今年6月,武汉市江夏区法院依托“法院+工会”职工劳动争议调解中心,组织双方调解,杨某与公司达成调解协议,公司一次性向杨某支付58000元。2023年5月,杨某入职某网络公司从事销售工作。今年3月,杨某因打卡权限被...……更多
...劳动人事争议,涉及女性农民工劳动报酬、工伤保险待遇劳动争议,劳动关系明确的新就业形态女职工劳动争议,要求各级劳动人事争议仲裁机构要开辟维权绿色通道,努力实现案件快立、快调、快审、快结。畅通裁审衔接途径...……更多
...4部门,探索建立五方协同机制。在该机制下,陵城区在劳动争议调处方面形成信息资源共享、矛盾调处协调联动、维权齐抓共管的工作格局,为职工维权系上“保险绳”。为了构建便捷畅通的职工维权网络,5部门细致分工、协...……更多
...法院+检察院+人社”缩短职工维权路西安市高陵区成立劳动争议诉调中心《工人日报》(2024年01月04日 02版)本报讯 (通讯员申美 记者毛浓曦)记者日前获悉,陕西省西安市高陵区针对近年来新产业、新业态劳动争议案件不...……更多
本文转自:广州日报广州夺省劳动争议多元化解业务技能竞赛冠军广州队员夺“金牌调解员”广州日报讯 (全媒体记者邓潇丽 通讯员穗工宣)近日,“多元共治 高效解纷”广东省2023年劳动争议多元化解业务技能竞赛决赛在广...……更多
...日,孝南区人民法院通过法院调解平台,特邀孝南区职工劳动争议人民调解委员会,运用“法院+工会”调解模式,成功调解了一起劳动争议纠纷。据了解,邹某就职于孝南区某教育中心,任职期间,该中心未与邹某签订书面劳...……更多
...”多元解纷品牌,坚持“抓前端、治未病”,针对金融、劳动争议、物业纠纷多发领域,建立“法院+银保调”“法院+工会”“法院+物调委”等“法院+N”专业化解纷模式,源头化解矛盾纠纷。今年1月至8月,武汉两级法院诉前...……更多
...劳动者陈某来到调解工作站,咨询如何解决与公司之间的劳动争议。案件要从去年8月说起,当时该公司和员工协商每月缓发30%-50%的工资,缓发部分会于今年2月底一次性补发。由于公司经营困难,无法按期履行协议。包括陈某在...……更多
...工作站,或在工会办公地点、工会维权服务站(点)设立劳动争议巡回法庭。落实多元纠纷解决机制告知程序,为劳动者提供纠纷解决方式、诉讼常识、裁审衔接等方面的辅导,建立健全“全程调解—劳动仲裁—诉讼审理—强制...……更多
...“如果没有你们的调解服务,我们公司就要面对一起集体劳动争议了!”近日,辽宁省大连市某大型商超公司负责人对中山区劳动人事争议仲裁院的调解员赞不绝口。不久前,该公司因货品流转订单严重下降,对数十名员工采取...……更多
...理现代化水平中彰显担当、展示作为,今年,习溪桥街道劳动争议调解中心获评全省金牌劳动人事争议调解组织。“平台+专业调解”提升“含金量”。该街道坚持“民有所盼、政有所应”的基本原则,在沿江路打造劳动人事争...……更多
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映象网讯(大象新闻记者 焦广超 通讯员 吴松)为进一步提升社区居民自我健康管理意识,引导社区居民学习科学的养生知识,7月20日上午
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