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...，2024财年，在员工总数有所减少的情况下，东方甄选的薪酬开支总额(包括股份酬金开支)达14亿元，较2023财年的7.36亿元同比增加94.1%。此外，财报还披露了此前已“单飞”的主播董宇辉的奖励。根据财报，与辉同行（北京）科技...……更多
2024-08-24 09:20:00薪酬,员工,电商,待遇,公司,分配
...讯 （记者 王逸群 赵静 通讯员 陈冰冰 陈峰） 如何健全薪酬分配体系，让技术工人“能者多得”？记者近日从台州市总工会了解到，在能级工资集体协商的推动下，去年台州全市技术工人平均薪酬比上年增长9%，技术工人数量比...……更多
2023-12-22 09:47:00台州,薪酬,工人,技能,增长,技术
...4000元，表示从即日起公司实行双休制度，并将提高员工薪酬、为员工配备工作电脑等。同时，称已向天眼查发出律师函，认为参保为0的信息“与事实不符”。5月28日，“王妈”所在公司武汉荒野文化传媒有限公司发表声明，对...……更多
2024-05-29 16:38:00之风,网店,短袖,销售,公司,员工
.../月的标准支付劳动报酬。未来，我们还将继续逐步完善薪酬管理体系，加强对收入分配的有效管理。关于大小周休息问题，声明称，公司决定自即日起取消大小周实行双休，提高员工加班待遇。同时，在法定节假日及职工年假...……更多
2024-05-28 23:10:00人数,消息,公司,员工,网友,公司
...义？这不就是产业升级的意义吗？如果产业升级，而员工薪酬不升级，那还不如待在合资厂打工。毕竟，合资厂遵守劳动法，裁员有补偿，五险一金都不会落下。
我们提倡把自主品牌做大做强，不是让极少数人把产业升级的红...……更多
2024-01-10 16:26:00灵魂,华为,员工,灵魂,收入,东风
...意，降薪之风，从基金券商吹到了银行。面对逐年缩水的薪酬待遇，在银行一线工作的芷一（化名）知道，这不仅关乎银行的发展，也更加关系到每一个员工的生计，包括她自己。“有一些福利已经取消了，工资则根据职级进行...……更多
2024-07-05 00:29:00银行,银行,薪酬,调整,员工,业绩
...比亚迪品牌及公关处总经理李云飞也在直播中，对公司的薪酬调整、晋升及考核机制进行了详细的解读。他在直播中提到，比亚迪的事业部、部门和员工都会有年度和季度的评级，根据这个评级，员工会被评为优秀、良好、达标...……更多
2024-06-09 14:46:00比亚,薪酬,考核,待遇,员工,标准
...否合理，认为企业应公布同一职级的工资范围，充分发挥薪酬制度的激励作用。“前几天，刚刚和公司领导确定换部门，谈好了转岗职级和薪资待遇。”前不久，在上海市一家互联网公司任职的李晨（化名）告诉记者，要让这场...……更多
2024-04-01 08:53:00争议,好奇,同事,工资,薪酬,职工
...于6000元/月的标准支付劳动报酬。未来还将继续逐步完善薪酬管理体系，加强对收入分配的有效管理。关于员工权益保障问题，声明称，公司决定自即日起取消大小周实行双休，提高员工加班待遇。同时，在法定节假日及职工年...……更多
2024-05-28 19:39:00消息,问题,管理,公司,公司,员工
...人才应有的保障和更多的关爱。李永新介绍，《意见》从薪酬待遇、关爱支持、褒扬激励等方面提出相关政策措施，推动建立“拴心留人”制度机制。一是保障薪酬待遇。建立科学合理的薪酬制度，实现“待遇留人”，是养老服...……更多
2024-01-30 16:27:00民政部,留人,民政,机制,制度,养老
...条件之后，才能够安心为李唐集团效命。在说李唐集团的薪酬制度之前，有必要简单地说一下李唐集团的员工的上班时间。李唐集团的上班时间李唐集团员工的上班时间是因人而异的，在总公司（京官）和分公司（外官）的员工...……更多
2024-10-27 09:41:00李唐,员工,大唐,薪酬,总公司,管理
...她已知的信息是上海确实有一部分医院在改革行政方面的薪酬制度，主要是调整整个科室的绩效系数，目前还没有收到正式的通知。但变化还是有的，主要是在于一些不合理薪酬的改动以及编外人员的规范。王鹤然表示，他们医...……更多
2024-10-26 18:11:00医护,上海,临床,医院,薪酬,三明
...辉在东方甄选享高管待遇此前据南都新闻报道，董宇辉的薪酬并没有在财报中得到披露，但财报披露了高管之外的五名薪酬最高的雇员的薪酬，这五名薪酬最高的非高管员工，2023财年收入为7855.4万元。这5名薪酬最高的非高管员...……更多
2023-12-16 10:23:00大厂,橄榄枝,橄榄,京东,薪酬,网易
...制”改革，积极构建管理人员能上能下、员工能进能出、薪酬能增能减的工作机制，有效激发队伍活力、增强经营发展内生动力。持续深化人事管理制度改革，推动管理人员能上能下常态化。一是牢固树立正确的选人用人导向。...……更多
2023-12-18 13:15:00商河,农商,员工队伍,队伍,活力,机制
...。今年以来，国网秦皇岛供电公司创新探索供电所定员与薪酬分配联动挂钩机制，构建考核结果与工资总额挂钩机制，持续激发员工内生动力。国网秦皇岛供电公司基于供电所核定定员，计算各供电所冗缺员率。将每个供电所实...……更多
2023-11-29 18:15:00秦皇,秦皇岛,薪酬,供电,分配,机制
...起公平的薪资管理体系，国有企业可结合干部情况，优化薪酬结构，合理拉开收入分配差距，提高绩效工资在干部薪酬中的比重。2.基于职业生涯完善激励机制。无论是国有企业干部还是普通员工，工作的最终追求不仅是更高的...……更多
2023-11-25 04:12:00激励机制,干部管理,国有企业,国有,途径,机制
...”外，近年来，椒江全面推广技术工人“扩中提低”改革薪酬分配工作试点经验，目前全区116家等级备案单位100%实现技能等级与工资薪酬挂钩。积极开展台州市技能创富型企业遴选工作，在市级奖励基础上，额外设立技能人才...……更多
2024-03-24 01:48:00椒江,智力,工人,活力,产业,椒江
...开支也相应增加，截止2023年11月30日的6个月，东方甄选的薪酬开支总额为6.25亿元，而2022年6月1日到11月30日的6个月内，东方甄选薪酬开支为2.33亿元，增幅为167.7%。这也意味着，东方甄选28亿的营利，30%左右都进了直播团队的口袋...……更多
2024-03-11 12:40:00口袋,利润,直播,李佳,小杨,员工
...”“前台压力大，后台降工资”……最近一段时间，关于薪酬待遇、业绩考核压力，已成为无数银行“打工人”之间的谈资。在LPR下行、存量按揭利率调整的背景下，银行盈利空间被进一步压缩，赚钱已变得越来越难，降本增效...……更多
2024-05-30 20:55:00饭碗,银行,薪酬,银行,绩效,员工
...开始了为期三天的罢工行动，抗议公司的远程办公政策和薪酬待遇。这一罢工行动对已经面临销售不佳和股价下跌的育碧来说，无疑雪上加霜。IT之家注意到，育碧今年来推出的新游戏如《星球大战：亡命之徒》、《碧海黑帆》...……更多
2024-10-17 09:41:00罢工,薪资,待遇,员工,办公室,政策
...卫健、医保四部门印发通知，公布《滨城区深化公立医院薪酬制度改革实施方案》（以下简称《实施方案》），建立适应我区医疗卫生行业特点的公立医院薪酬制度，逐步实现公立医院收入分配的科学化和规范化，保障医务人员...……更多
2023-12-27 12:04:00滨城区,滨城,提速,薪酬,分配,收入
...更是有企业下重金留人。一些网站和劳务派遣公司打出的薪酬水平已经比肩电商大促期间。网传快递停运表不实多家公司宣布春节不打烊日前，网上又出现所谓的快递春节休息时间表。在这个网传的表格中，一些快递公司从1月5...……更多
2023-01-09 16:20:00小哥,时间表,快递,时间,快递,电商
...重要部署，抓实“人才”这一发展的第一资源，通过开展薪酬、绩效改革工作，在促进企业高质量发展的同时，也实现了员工价值创造能力的进一步提升。突出业绩导向，充分体现“干好干坏不一样”。梧州供电局通过员工绩效...……更多
2023-12-26 17:35:00梧州,广西,供电局,薪酬,绩效,供电
...供了舒适愉悦的工作和生活环境。与此同时，客服人员的薪酬福利待遇也不断提升。今年2月，京东为超2万名京东一线客服涨薪，全年平均薪酬上涨超过30%。90后的三胎妈妈蔺潇在京东做客服已经10年了，蔺潇坦言当初从外地打工...……更多
2024-11-20 18:46:00京东,投入,品质,升级,服务,京东
...续出台实施《关于提高技术工人待遇的意见》《技能人才薪酬分配指引》《“技能中国行动”实施方案》等政策，引导企业建立健全体现技能价值激励导向的薪酬分配制度，提升技能人才待遇水平，传递出尊重劳动者、尊重技能...……更多
2024-07-11 06:02:00奔头,技能,人才,技能,人才,薪酬
...探今天来聊聊中国建设银行员工的工资待遇，以及背后的薪酬体系。在银行工作，到底是香饽饽还是压力山大？咱们来看看建设银行员工的工资情况。一位湖南某县城建设银行网点的柜员分享了他的工资收入：基础工资每月到手...……更多
2024-08-22 16:43:00建设银行,工资,待遇,员工,银行,建设
...范加强企业劳动工资宏观调控工作，圆满完成2022年企业薪酬调查工作；贯彻执行企业职工工资收入分配的宏观调控政策，引导企业搞好内部分配，指导企业建立职工工资正常增长机制，增加企业职工工资性收入。督促用人单位...……更多
2023-01-04 20:24:00洛江,洛江区,就业,企业,就业,洛江
...明度与私密性之间存在一定的矛盾。员工有权保留自己的薪酬隐私，但也应该理解年终奖是一个集体的奖励，而非个体的独立努力。在晒年终奖之前，应该考虑到这一点，避免过于个人化的展示，以免引起同事的误解和不满。从...……更多
2024-01-10 01:58:00年终奖,年终奖,员工,薪酬,企业,之间
...兴十条措施》（以下简称《十条措施》），从建立差异化薪酬待遇体系、实施村干部能力素质提升行动、加强村干部后备力量储蓄、实施村干部关心关爱工程等方面提出十条政策措施，进一步激励村干部奋发有为、建功立业，为...……更多
2023-10-05 02:13:00一池,村干,村干部,春水,激活,队伍
...斜一线，优化资源配置”和“降本增效”工作要求，高管薪酬在与经营业绩挂钩的基础上，自2024年起分两年每年压降10%，同时进一步调整内部分配结构，优化薪酬分配级差，将调整出来的薪酬资源配置到基层员工，充分调动一...……更多
2024-04-12 16:39:00薪酬,压降,郑州,董事长,董事,银行
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【宅男财经｜专家面对面】1月22日，中央金融办、中国证监会、财政部、人力资源社会保障部、中国人民银行、金融监管总局联合印发《关于推动中长期资金入市工作的实施方案》(以下简称《方案》)
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1月23日，证监会主席吴清在国新办新闻发布会上表示，大力引导中长期资金入市是系统工程，下一步各部门将继续加强沟通协作，随着实施方案各类举措落地
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近日，黎平县2025年工业企业发展座谈会召开，会议传达了省、州、县关于工业经济稳增长的部署要求，深入了解工业各行业的发展现状和困难问题
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