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我有一儿一女,儿子谈女朋友,没有工作的姐姐支援弟弟1千元一月
...帮儿子带孩子也可以顺便帮女儿带带孩子让女儿重新回到职场毕竟女儿也是大专生不能脱离社会太久。 ……更多
一个女人最大的底气绝非美貌,而是来自于这3样,尤其是这一点
...妇,罗子君。因离婚,为了儿子和自己的生活又重新回到职场,最终逆袭翻身成为一个有能力,独立的女性。而其中她被丈夫出轨的原因就是因为丈夫认为她是一个没有能力,没有见识,只知道家长里短,依附于男人生活的女人...……更多
没任何背景走到这地步,姐的手段我是服气的
...负面”的形容,是与温柔、知性等品质背道而驰的。但在职场中,这个狠更多地指向专业强,一种不屈服的姿态。有同行说刑辩是最难的,在这个行业中天然排斥着女性,敬佩她们能够走出自己的路。 现在还有了刑辩女团,用...……更多
看了6集《无所畏惧》,我连发感叹,律政剧都这么拍,何愁没观众
...需要勇气。谁能破局?还得看央视——11月3日,40集律政职场剧《无所畏惧》开播。 编剧,是近两年写出了《警察荣誉》《父辈的荣耀》等8分国剧的王牌编剧赵冬苓。演员阵容也十分豪华,请来了飞天奖视后热依扎和叔圈顶流...……更多
央视主持人海霞,老公原来是大名鼎鼎的他,女儿颜值比妈还高
...是备受称道的“央视最有亲和力”的主持人——海霞。在职场的闪耀背后,她被同事和观众亲切地戏称为“海霞大姐”,成为国民度最高的央视主持人之一。然而,这位风华绝代的女子背后,有着一个“大名鼎鼎”的丈夫,一个...……更多
《好事成双》电视网播两开花,出圈除了“爽”和“刚”还靠什么?
...经开始做最坏的打算。找律师、挽回共同财产、准备回归职场,虽然也有在职场升级打怪、重拾爱情的戏份,但这些都属于林双“正面硬刚”的副产品,而不是以往“获得补偿”的底层叙事逻辑。这改变了过去的女性题材逻辑。...……更多
曝张嘉倪气质不输张小斐,为何争不过张小斐,网友评论解谜团!
...成双》却让人眼前一亮,这部以女性视角讲述现代婚姻和职场故事的剧集,刚刚上线就收获了不少好评和关注。有观众称赞这部剧“开篇就很有悬念”,“两位女主演技在线”,“剧情紧凑有看点”,“女性主题创新有深度”。...……更多
爱,传递温暖人心的力量
...管,如何面对公司的危机?剪不断理还乱,家庭、生活、职场赋予中年女性不同角色。情感与理性的平衡,事业与生活的不同抉择,形成了许梦安的内心复杂性。一股脑儿地戏剧矛盾铺陈,很容易走向同类型题材剧所惯有的叙事...……更多
《欢乐家长群》3位女主结局;戴静圆满,唐晓薇复婚,景婷婷悲惨
...,还要面临社会的竞争以及淘汰,能够在生子多年后重回职场再创辉煌的,更是屈指可数,而《欢乐家长群》中的戴静便想打破这一步。在女人成婚之前,她们与男人无异,都是职场中的一员,可是一旦步入婚姻,就会面临家庭...……更多
现实生活中,这些中年女人到底该怎么办?
...有钱,心里才不会发慌。也许,有人会说,中年女人进入职场,并不是一件容易的事情,很多中小企业都不再招收这一年龄段的女性。其实,挣钱的渠道有很多,并非只有打工这一条出路。找到自己的兴趣所在,开办一个小店铺...……更多
致敬“她力量”,职场女性能拼敢干还顾家
“三八妇女节”到来之际,智联招聘发布《2024中国女性职场现状调查报告》,从职场发展、职场性别平等、婚育家庭等维度,洞察职场女性生存发展现状。报告显示,女性在职场上能拼敢干,有38.8%的女性每天工作9小时以上。...……更多
妻子重归职场后,再次被要求做全家16口饭,直接掀了锅:都别吃
...模糊而压抑。自从她决定结束全职太太的身份,重新步入职场后,每天回到家中,依旧要面对满桌子的菜肴等待她添置的画面,渐渐地,那份压力让她的呼吸变得沉重。“老婆,明天单位还有加班,这阵子项目很忙。”李刚的声...……更多
女性除了丈夫孩子和家庭外,需要用心经营的七件事
...敏锐的思维,还能为你提供新的视角和观点。不论你是在职场上还是家庭中,不断学习都能使你更具竞争力,更好地应对生活中的挑战。三、保持社交人是社会性动物,我们需要与人交流,分享彼此的生活。与朋友、家人或是一...……更多
父母要告诉女二,在选择男性伴侣时,要注意几个\\\
...工作,他们在创业时也有能力找到解决问题的办法,懂得职场生存之道,很快就能成为家庭的支柱。02作为一个追求长期主义的男人,能够在人生中游刃有余地进退自如。很久以前,有一名男子居住的城市遭受了战争的蹂躏,他...……更多
《女士的品格》万茜这个角色是不是不自然?
...也得提演技非常重要。《女士的品格》这部剧是讲女性在职场成长的故事。本来我最期待姚薇,目前看来邢菲饰演的刘小溪更有看点。剧中也是老套路,女性角色分为三个年龄段,不同的状态。刘小溪(邢菲),已婚,生子,刚...……更多
不要省“三钱”,即自我投资的钱、社交的钱和感情的投资
...的钱 社交是女性成长的重要途径之一。与朋友、家人和职场上的同事保持联系,可以让女性拓展人脉、获得信息和支持。因此,不要省下与他人交往的费用,因为这些社交资源会在你的人生道路上发挥巨大的作用。3.感情的投...……更多
《无所畏惧》剧情老套被嘲,女主热依扎演技明显退步
...婆,最后在老师的介绍下进入了律所工作,准备重新进入职场。而与男主的相识也是十分老套。两人因为车子相撞而结下了梁子,男主身为检察官不仅没有报警处理事故,反而说是女主撞了他的车子,最后扬长而去。明明两个人...……更多
终有一天你会明白,女人的幸福,要靠自己给
...,而且还把自己爱好的摇滚乐,玩得风生水起。重新回归职场,她也能找准自己的定位,受上司赏识,受同事尊重。从她身上,我们看到了女人最好的模样。再看《我们的婚姻》,沈慧星的逆袭告诉我们,原来女人要这样活。01...……更多
2022-12-19 13:03幸福,女人
《时光正好》诠释家的温暖,6月3日秦海璐保剑锋展现“家”的治愈力
...味又温暖的生活笔触,描绘了人到中年,面对家庭、婚恋、职场等种种难题时,重新认识自我,从彼此身上汲取力量、互相支撑、相伴成长的故事。该剧由湖南快乐阳光互动娱乐传媒有限公司、杭州临平文化传媒集团有限公司、桐庐...……更多
35岁三胎宝妈当“新扎师姐”,香港职场没有年龄歧视?
...力。这是一个女性友好和没有年龄歧视的平台,但现实的职场环境却是, 许多单位都明文规定,不招35岁以下的员工,连学历和经验都不再考量。前段时间我跟同龄的香港朋友聊起这个话题,她告诉我,香港职场对年龄周期很宽...……更多
菲仕兰中国持续打造女性友好的卓越职场
4月11日下午,菲仕兰中国荣获卓越职场®“2024年大中华区女性至臻职场”认证,这是菲仕兰中国连续第二年获此殊荣。该奖项由全球职场文化与人力资源咨询公司卓越职场®颁布,旨在认可优秀企业为女性员工提供支持和帮助,...……更多
20个重要的习惯,让你的成功之路更进一步
职场是现代女性展示自我的舞台,职场女性所面对的挑战和机遇是其他领域难以比拟的。成功的职场女性不仅要拥有坚强的心理素质,还要培养一些好的习惯。在这篇正文中,我将为你介绍20个重要的习惯,让你的成功之路更进...……更多
女子结婚十年老公不让上班,工作一月无奈离职,看男子车网友秒懂
...多数人眼中,婚姻是两个人的事业,而事业不仅仅指的是职场上的成就,还包括了家庭生活的经营。个案分析-河南女子的婚姻生活在河南这个家庭的故事里,女子的尝试与妥协像是一幅微妙的双面绣。她曾试图跨出家门,为家...……更多
《第二次拥抱》——“她视角”下自我成长的涅槃新生
...精致生活打碎,在短暂的绝望后,她毫不犹豫的选择重返职场,承担起支撑这个家庭的重任。然而重返职场的道路也同样困难重重,曾经熟悉的行业有了巨大的变化,方原只能像职场新人一样从头学起,但她毫不气馁,努力证明...……更多
2022-12-15 21:17视角,新生
...大武汉客户端3月8日讯(记者章鸽 通讯员白雪)近年来,职场女性权益保护受到社会各界的高度关注。8日,智联招聘发布《2023中国女性职场现状调查报告》,从职场发展、婚育家庭、职场性别平等维度,分析职场女性生存发展...……更多
小姑子来做客,孩子弄脏沙发,我责备几句,公公说:房子是我买的
如今,许多年轻人都全身心投入于职场奋斗,为了事业努力拼搏。在繁忙的工作之余,照顾孩子、处理家务大多需要依赖父母的帮助。这样的生活安排难免会在家庭中引发一些矛盾,尤其是涉及到亲戚往来和人际关系的方面。...……更多
她们真把厌女刻进骨子里了吧,这是彻底抛弃女粉一心媚男了?
...妈妈们就经历着“失败”的人生。研究里,42岁之前返回职场的全职妈妈们都能很好的适应职场生活。她们拥有极强的情绪控制力,且从自己的多种角色中获益,在职业上都有所成就。所以说,感觉全职妈妈脱节后工作能力下降...……更多
本文转自:劳动报《2024年职场妈妈生存状况调查报告》发布超2成受访职场妈妈有升职信心本报讯(劳动报记者 罗菁)日前,智联招聘和北京大学国家发展研究院携手发布《2024年职场妈妈生存状况调查报告》,数据显示,超2成...……更多
京东张焕荣:扎根安全行业十余载 守护数亿用户安全
京东近日公布的最新数据显示,当前京东职场女性员工占比达46%。在贴心的福利和平等成长保障下,京东女性的职场生活也展现出多姿多彩的一面。根据京东行政近两年数据统计显示,在全国自建职场内,京东女生进入健身房...……更多
绝望阴影下的沈梦辰:35岁腰椎横突骨折,永久断裂,未迎生育幸福
突破职场困局沈梦辰一直以敬业著称,职业生涯中饱受好评。然而,她的事业巅峰却隐藏着一段鲜为人知的辛酸历程。在综艺、电视剧、主持等多重身份中频繁露面,她的成功并非来之不易。然而,在事业高峰背后,她所付出...……更多
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干掉孤立你的同事,用这三招就够了
被同事孤立,当然是一件不好受的事,不少人因此感到焦虑,产生了离职的念头,也有的人与同事硬刚到底,激发出更大的矛盾,最终两败俱伤
2024-06-30 10:10:00
无论领导怎么信任你,这3件事都别干
在职场上,如果能得到领导的信任,那么你的职业发展,就会驶入快车道,可是有些人看到领导这么信任自己,内心就开始膨胀了,做了不该做的事
2024-06-30 10:13:00
被领导边缘化,用不着沮丧,做好这三点就行
在职场上,多数人都希望能得到领导的赏识,从而走上职业发展的快车道,可现实却是,如果你一不小心得罪了领导,或者突然换了新领导
2024-06-30 10:10:00
敢和领导翻脸的人,竟然是这3种人,有没有你
有些人认为,敢和领导翻脸的人,一定是那些有深厚背景的人,其实并非如此,那些有关系有背景的人,虽然不惧怕领导,可他们也不傻
2024-06-30 10:12:00
同事都在钩心斗角,不会斗怎么办?做好这4点就行
职场里到处充满了勾心斗角,很多人为了一点蝇头小利,都要争个你死我活,甚至有时打得头破血流。有的人看到职场这么复杂,害怕自己如果不懂得斗争
2024-06-30 10:11:00
逼迫员工主动离职,领导常用这三招,简单又粗暴
领导不喜欢你,或者你得罪了领导,就会想方设法逼迫你主动离职,并不是所有领导都会采取调岗降薪这种手段,因为太明显了,容易遭到抵抗
2024-06-30 10:16:00
别讨好领导,更别讨好同事,做好这三点就行
有些人为了能得到领导的青睐,以及同事的喜欢,拼命去讨好领导和同事,可是这样做,不仅没有得到领导的赏识,以及同事的认可,反而被他们拿捏
2024-06-30 10:15:00
被同事欺负,不要忍气吞声,这三招强势应对
有些人在公司遇到被同事欺负,总是本着多一事不如少一事的想法,采取忍让的方式,忍气吞声,希望同事能看到自己的示弱,从而放过自己
2024-06-30 10:17:00
提拔快的人,绝不是能力最强的人,而是这3类人
为什么有的人兢兢业业工作十几年,却始终没有得到升职机会?而有的人只用了短短几年时间,却迅速得到提拔,难道说,人与人之间的差距真的那么大吗
2024-06-30 10:15:00
老实人难被提拔,绝不是能力问题,这三个原因太现实
很多老实人都不太明白,自己兢兢业业地工作,也从不抱怨,为什么到头来却总受欺负,得不到应有的回报,什么升职加薪跟自己一毛钱关系没有
2024-06-30 10:18:00
判断同事是不是小人,就看这4点,一定要警惕
有些同事表面跟你称兄道弟,信誓旦旦表示不会害你,可他们为了一己私利,常常躲在背后暗算你,这样的同事基本就是小人了。小人大多能力不如你
2024-06-30 10:18:00
被领导欺负,用好这三招,就能扭转局面
很多人都遇到过被领导欺负的情况,有些人为了不影响工作,选择了忍气吞声,任由领导欺压,当然也有些人受不了领导的欺负,忿而选择了离职
2024-06-30 10:19:00
同事提拔快,不是溜须拍马,而是常做这三件事
同时进公司,为什么同事总是先你一步被提拔,而你却总是在原地踏步呢?有人会说,那是因为同事会溜须拍马,或者同事有关系。说实在的
2024-06-30 10:20:00
领导最喜欢用这3种人,但绝不会提拔
领导特别喜欢用你,有什么事总喜欢让你去解决,可不知道为什么,领导就是不愿意提拔你,每次有升职机会的时候,总是给不如你的人
2024-06-30 10:21:00
被领导打压,卑微得抬不起头,三招教你化解
领导看你不顺眼,或者你不小心得罪了领导,就很容易遭到领导的打压,有些人为了保住饭碗,害怕给自己的职业生涯留下污点,在被领导打压时
2024-06-30 10:22:00