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...记者 蔡云飞 通讯员 孙胜军 王旭玲 烟台报道用人单位与劳动者约定实行包薪制,是否还需要依法支付加班费?请看下面这则案例:案例简介周某于2020年7月入职某汽车服务公司,双方订立的劳动合同约定月工资为4000元(含加班...……更多
本文转自:工人日报公司提交的劳动合同落款非劳动者本人签名法院判公司支付未签劳动合同二倍工资《工人日报》(2024年04月18日 06版)本报讯(记者吴铎思 实习生龚淑钰)劳动者工作半年后被公司以违反纪律制度为由辞退...……更多
...最低工资标准为18元。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。市人社局相关通知强调,不得将最低工资作为正常的工资支付标准。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间...……更多
年关将至,劳动者按时足额领到了工资吗?记者从今日召开的全市根治欠薪工作动员部署会上了解到,今年来,市人力社保局共为9.4万余名劳动者追发工资待遇9.6亿余元。上医治未病,防患于未然,源头治理是根治欠薪的根本...……更多
...的权益,发自内心地感谢。”近日,家住内蒙古通辽市的劳动者刘华(化名)握着工资感慨地说。据了解,2016年4月,刘华在通辽市一家单位从事司机工作,入职后多次要求单位与其签订书面劳动合同,但一直被以各种理由拒绝...……更多
欠薪!这些单位和个人被曝光 陕西公布2024年第一批名单
...2023年7月,汉中市宁强县人力资源和社会保障局陆续接到劳动者投诉,反映原汉中强魔生物农业科技有限公司存在拖欠劳动者劳动报酬问题。经查,原汉中强魔生物农业科技有限公司法定代表人为纪晓松、负责人为马腾剑。因经...……更多
保障农民工工资支付 西安为劳动者提供法律咨询服务
...区、碑林区和莲湖区联合开展宣传活动,通过宣传展板、劳动者维权手册等形式,向广大市民宣传劳动保障法律法规,为有需求的劳动者提供现场法律法规咨询服务,解答日常工作中遇到的问题。西安市雁塔区、长安区和航天基...……更多
为企业招聘和劳动者求职提供参考
...职位工资价位的不同分位值水平,一般由企业经济效益和劳动者综合素质等因素决定。作为企业招聘、劳动者求职以及开展工资集体协商确定工资水平的参考依据。扫码看企业从业人员工资价位 ……更多
一些用人单位竟将试用期当“廉价期”
...约定或延长试用期。事实上,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,试用期包含在劳动合同期限内。试用期员工和正式员工同受劳动法律法规的保护。“试用期不缴五险一金,转正后再缴”“时间太短,考察不全面,...……更多
一人挪用工资款,拖欠587名农民工工资共计1015万余元,被判刑五年,罚款2万
...动报酬犯罪典型案例,依法惩治恶意欠薪犯罪,持续维护劳动者合法权益。近日,最高人民检察院发布5件依法惩治拒不支付劳动报酬犯罪典型案例,体现了检察机关始终保持对恶意欠薪犯罪依法惩治的态度,多渠道追讨欠薪、...……更多
...的规定,用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。如果签订了劳动合同,...……更多
...法力度,共协调办结欠薪案件122起,立案办结4起,清欠劳动者工资495.33万元,涉及劳动者681人,向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪线索2起,作出行政处罚案件2起,向法院申请强制执行案件1件,向社会公布重大劳动保...……更多
...为在延长试用期期间,工资已按转正工资支付,没有损害劳动者的权益,因此不同意支付赔偿金。双方诉至法院。经法院审理,支持了小蒋的赔偿请求。用人单位延长劳动者试用期,是否存在法律风险呢?一、“延长试用期”属...……更多
男子称入职1月被口头辞退工资一分不发,应出勤31天引争议,多方回应
...同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。但该公司始终不愿意向他提供,行为已经违法。爆料人怀疑:公司大量发布招聘信息,疑似使用廉价劳动力罗先生称他被辞退至...……更多
...,广东省高院与省人社厅还联合上线了劳动维权计算器,劳动者和用人单位可一键实时生成各项计算结果,为保障劳动权益提供参考。劳动维权计算器涵盖了加班工资、年休假、经济补偿、工伤待遇、非法用工赔偿、高温津贴等...……更多
...云南省调整全省最低工资标准。此次调整旨在促进低收入劳动者工资适当增长,切实保障低收入劳动者及其赡养人口基本生活,让低收入劳动者及其赡养人口能够共享经济发展成果,不断增强劳动者的获得感和幸福感。此次调整...……更多
...单位不用补偿未休年假工资的法定前提。用人单位已安排劳动者休年假,但劳动者书面同意不休的,用人单位只需支付劳动者的正常工资,不需要支付3倍年假工资。公司安排公费旅游能否抵扣年假? 韩鹏是一家金融公司的司机...……更多
...企业,袁兰英是属于达到法定就业年龄但未到退休年龄的劳动者,双方系符合法律、法规规定的劳动关系主体。其次,袁兰英每月提供劳动领取固定工资,从事有报酬的劳动;每天工作内容是做饭,在伙食标准等方面要执行公司...……更多
...广海盐自主开发的建设领域“一卡安薪”系统。建设领域劳动者流动性较强、用工周期性明显、组织架构复杂,存在着劳动用工底数不清、工资支付混乱、劳动纠纷居高不下等“顽疾”,损害劳动者权益,也给行业主管部门监管...……更多
...:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和...……更多
...产假前工资的标准由用人单位支付。”劳动法同时规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他权利。根据前述规定,女职工因生育享受产...……更多
本文转自:青海法治报韦涵年终奖意味着用人单位对劳动者一年来工作业绩的肯定,一般于本年度末或次年度初向劳动者发放。司法实践中,因年终奖引发的纠纷并不鲜见,年终奖的发放权是否完全掌握在用人单位手里?用人...……更多
...由,不予采信。最终维持原判。【以案说法】股东身份和劳动者身份重合吗?法院认为,股东与公司之间的关系、劳动者与用人单位之间的关系是两种不同性质的法律关系。从法律上讲,股权关系与劳动关系并不是互相排斥的,...……更多
...资的规定并不一致。以上海市为例,病假工资计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资,不包括年终奖,上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴,中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。病...……更多
员工不服从调岗被解雇,用人单位可以解除劳动合同吗?
...容“贵司变更劳动合同中的工作内容和工作地点应经过与劳动者协商一致,未经协商一致理应无效……”2018年6月4日,公司向宋某某发出《解除劳动合同通知书》。对此,宋某某向北京市朝阳区仲裁委员会提出仲裁申请,请求公...……更多
...停薪、试用期辞退等方式违法解除劳动合同,严重损害了劳动者的合法权益,最终被法院依法判处支付违法解除劳动合同赔偿金及工资差额。基本案情黄先生入职植某公司,双方签订书面劳动合同,约定黄先生工作岗位为电商高...……更多
设计师隐瞒犯罪史骗签劳动合同,法院:合同无效,用人单位应当支付劳动报酬
...意思表示的情形下签订,应属无效。劳动合同虽无效,但劳动者已付出劳动,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。小高提供的证据显示其正常出勤的工资未得到足额支付,也确实存在延时、休息日以及法定节假日加班,且上述...……更多
“上班10天只发45元工资”合法吗?
...。根据劳动合同法对试用期的相关规定,如果用人单位和劳动者签订的劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期应该约定一个月;如果劳动合同期限一年以上不满三年的,应该约定两个月。不良企业还可能利用培训期等概念...……更多
...理制度,甚至部分内容直接在劳动合同中有所体现。不少劳动者向《工人日报》记者表示,应探索更公开合理的薪资披露体系,便于明确职业发展方向。因密薪,同事间聊天都变得谨慎许多劳动者认为,在岗位调整或换工作时,...……更多
...案例,均涉拖欠劳动报酬,其中有科技有限公司拖欠364名劳动者劳动报酬高达280.34万元。所涉案例均已移送公安机关查处。案例一:广州雷风恒服装有限公司拖欠劳动报酬案案情指,2022年9月1日,广州市番禺区人社局接到投诉,...……更多
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在人生的浩瀚征途中,未知与挑战如影随形,如何为挚爱的家人与自身筑起一道坚不可摧的保障长城,成为了许多人心灵深处的深切考量
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7月5日,记者从荣昌区医保刷脸终端培训会上了解到,即日起,荣昌区发放107台医保刷脸设备到75家定点医药机构。届时,市民朋友刷脸即可完成门诊看病开药
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直击垫江救援 | 当地群众已就近妥善安置 吃住有保障
7月10日22时到7月11日07时,垫江县普降暴雨到大暴雨,局地特大暴雨。洪涝造成多个乡镇不同程度受灾。灾情发生后,垫江县迅速组织相关部门和群众全力以赴
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潍有正能量丨潍坊民警紧急护送患病幼童就医 用速度传递生命希望
大众网记者 刘晓雨 潍坊报道近日,在潍坊高密市的街头,上演了一场惊心动魄的紧急救援。高密市公安局刑警大队技术中队的刘文奎与崔凯
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最近,齐鲁晚报接到读者反映,通过搜索引擎查询关于齐鲁晚报登报挂失的电话时,找到以400开头的电话号码,在此,郑重声明,齐鲁晚报联系电话没有400电话
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为了响应监管部门的“星海计划&金惠工程”金融知识伴你行活动,7月8日,中国银行烟台分行营业部聚焦新市民,深入企业厂区进行金融知识的线下宣传
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