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...辞退?公司突然单方面口头通知取消工作岗位,是否侵犯劳动者合法权益?近日,70岁的刘女士来到广州市妇联万事兴维权综合服务中心,帮自己的女儿咨询。她表示,女儿今年43岁在一家公司工作。2017年女儿与该公司签订了永...……更多
女子被解雇后申请劳动调解,公司一次性付钱仍未到账
...师吴敏表示,根据《劳动合同法》第五十条之相关规定,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。结合本案,公司要求陈女士到公司办理离职...……更多
发朋友圈拒绝加班,女子被公司解雇!法院判了
...合法制定,而且经过民主程序告知或者进行了公示,组织劳动者进行学习。劳动者的行为必须要达到严重违反规章制度的程度,才能进行解除。法院经审理认为,刘女士的行为虽然欠妥当,但无法看出对公司造成严重影响,并未...……更多
女子入职仅10天,就掉进85.8万元的“大坑”!法院:向公司赔偿12.87万元
...院。 重大过失责不免巨额损失需分担法院经审理认为,劳动者故意或者重大过失给用人单位造成经济损失的,用人单位有权要求劳动者予以相应赔偿。本案中,S女士在入职K公司之前具有超过10年的财务工作从业经历,在入职K...……更多
...,我们的降薪原则上是不被允许的,如果要降薪,那要和劳动者要进行充分的协商,劳动者同意以后,那你可以进行降薪,那现在本案的这个例子就很显然,我们的卢女士并不接受这种降薪的标准。对此,有网友认为至少应该入...……更多
...吗?用人单位需要承担怎样的责任?■网友声音对于诸多劳动者加班猝死的新闻,网友们纷纷表示痛心。有人认为,敬业是美德,但是身体健康万万不能透支,“工作可以再找,但生命不可以重来!”也有网友留言表示,很多时...……更多
被霸凌还是惹众怒?女子称办公桌被贴满钟馗像
...违反法律、法规或者劳动合同,工会有权要求重新处理;劳动者申请仲裁或者提起诉讼的,工会应当依法给予支持和帮助。3、进行法律咨询,向专业人士咨询获得专业的意见。如果遭遇民事侵权行为(健康权、自由权、名誉权等被...……更多
女子因准点下班试用期第三天被辞退!今天你准点下班了吗?
...时工作制度的情况,甚至部分企业‘996’成为常态,广大劳动者的权益并未得到充分保障。” “许多员工每天要工作超过12小时,甚至达到16小时以上。”她认为,超时工作、无偿加班、“996”等问题,对于劳动者的身体健康和...……更多
...岗位的招聘信息。多次沟通无果后,严女士以该公司侵害劳动者平等就业权、恶意取消岗位为由诉至法院,要求赔偿3万余元。被告公司则辩称,该入职通知是借鉴了模板,不清楚HCG是怀孕检测,更不存在就业歧视,取消岗位是...……更多
女子全勤工作1个月,工资竟只有257元,开公司能不能先学法?
...行最低工资保障制度,根据相关法律规定,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准,也就是说,即便劳动者未完成所约定的劳动定额,用人单位也是应该支付工资,且工资不能低于当地的最低工资标准。新乡属于...……更多
...多,违法成本低。在北京瀛和律师事务所律师赵彬看来,劳动者维权成本高,我国反就业歧视的相关立法规定过于原则,缺乏可操作性,容易出现受理难、审理难等困境,对劳动者的举证责任要求也比较高,导致维权难度大。同...……更多
重庆云阳一女子被公司开除后被公司法人强制执行
...裁定内容来执行。公司法人向叶某支付硬币,像恶作剧,劳动者碰到类似情况有权拒绝,并将自己账号发给对方,让公司在仲裁规定的时间内,转账给自己,如果对方超出时间拒不执行,可以申请强制执行。 ……更多
公司要求员工签自愿放弃社保承诺书,员工:我和30多个同事一起签了,不签会被挤兑,入职快一年都没转正
...新京报报道,即使双方签订了放弃缴纳社保承诺书,但为劳动者缴纳社会保险,是用人单位的法定义务,劳动者应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,该法定义务不因劳动者放弃而免除。换言之,关于不缴纳社保的约定属...……更多
...较强的支配权,即便增加工作量也具有隐蔽性和合理性,劳动者往往难以对工作量的大小进行量化和举证,因此成为部分用人单位‘收拾’‘不听话’劳动者的手段。”二审法官庭后表示:“‘增加工作量+不服从工作安排’的...……更多
...由其自己完成,公司从未向其发放过工资,郑女士不是以劳动者的身份参与公司经营。法院经审理认为,郑女士虽自2004年以后在被告公司参与相关工作,但就其工作情况和工作内容来看,其与配偶共同参与被告公司的经营管理...……更多
阅读提示有的用人单位与劳动者签订所谓合作协议,或者以学徒、帮工等形式用工,“理所应当”地将工资美其名曰“补贴”“生活费”等,模糊事实劳动关系。“公司招主播,底薪3500元+提成,每天6小时,每月薪资5000元,上...……更多
恶意增加工作量逼员工“自动”离职 这种行为违法!
劳动者权益保护关乎社会公平,构建和谐的劳动关系,需要用人单位和员工双向奔赴,共同遵守《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》等法律法规。现实中,有用人单位想解雇员工,但又不愿支付解除劳动合同补偿金,于...……更多
员工“互掐”起风波,公司解约有何“瑕疵”?
...。冯女士认为,用人单位虽有自主用工权,但不能随意对劳动者进行岗位调整,调岗要有必要性、正当性和可行性,不能带有“侮辱性”“惩罚性”。首先,她并非不胜任操作工岗位,单位没有将她调离岗位的必要性。其次,她...……更多
...区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。目前全国各省、自治区、直辖市发布的最低工资标准,都在千元以上,这家只支付257元工资的培训机构,稍微留意就应该知道自...……更多
...有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,...……更多
女员工担心走光,连续18天工位打伞遮住监控被开除,索赔33万!法院这样判→
...。同时,她的行为对其他员工造成严重负面影响,违背了劳动者应遵守的基本劳动纪律和行为准则。张女士不认可公司的做法,申请仲裁,要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金合计335124元。仲裁委驳回其仲裁请求。张女士不服...……更多
并非飞来横祸:公司当心因连带责任而代人受过
...法》第九十四条规定:“个人承包经营违反本法规定招用劳动者,给劳动者造成损害的,发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。”其中的连带责任是指劳动者有权要求发包的组织、个人承包经营者中的一个或全体,承...……更多
...意思的表示,合法有效,对双方均有约束力。用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。用人单位如需变更劳动合同约定的内容,应根据《劳动合同法》规定,事先与劳动者协商一致。李女士在休满产假...……更多
不签合同,不给缴纳社保,还拖欠一个月工资,青岛一劳动者遇难题
...此事最终会如何解决,壹点帮办将持续关注。拓展阅读:劳动者遇到劳动纠纷该怎样维权?壹点帮办咨询了青岛市市南区劳动人事争议仲裁委员会,工作人员表示,劳动者可以选择劳动监察或者劳动仲裁。“劳动监察是对劳动用...……更多
“入职58天迟到21次被辞退”女子称加班没有加班费 涉事公司:其从不加班
...因各种客观原因不得不迟到,不应以此为借口被辞退,“劳动者要维护自己的权益,支持仲裁。”21日,红星新闻记者在小红书App上查找到了涉事女子李某的个人账号,但私信对方无果。据李某此前发布的相关笔记称,公司随意...……更多
女子入职58天迟到21次被辞退,冤不冤?律师这样说
...根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条的规定,劳动者有严重违反用人单位的规章制度情况的,用人单位可以单方解除劳动合同,也就是过失性辞退。具体到本案中,上班应该按照公司规章制度的时间,该女子一次两次...……更多
...,劳动法、劳动合同法并未赋予企业罚款权,企业不能对劳动者行使经济处罚权,在企业规章制度中即使规定经济处罚权也是无效的,因此一审法院判决单位返还100元罚款正确。其次,用人单位依法缴纳单位应承担的社会保险系...……更多
发朋友圈拒绝周末加班,被解雇了?!
...合法制定,而且经过民主程序告知或者进行了公示,组织劳动者进行学习。劳动者的行为必须要达到严重违反规章制度的程度,才能进行解除。法院经审理认为,刘女士的行为虽然欠妥当,但无法看出对公司造成严重影响,并未...……更多
特殊工时制度成线上加班借口,律师:参考工作饱和度审查加班事实
...法院结合李女士提供的加班客观证据,作出了改判。许多劳动者表示,随着线上办公场景的日渐增多,“我究竟工作了多久”成为一个很难具体量化的数字。而对于实行特殊工时制度的劳动者而言,因为工作时间不固定,线上加...……更多
...有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。其中包括,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支...……更多
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这是11月7日拍摄的兰州新区城市面貌(无人机照片)。2012年8月,在甘肃省兰州市北部的秦王川盆地黄土滩上,全国第五个
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广州气温持续创新低,但仍未“入秋”
今年第22号台风“银杏”,中心已进南海。根据中央气象台11月8日上午的预报,“银杏”路径有所北调。为做好相关防御工作,广东沿海部分地方已在11月7日傍晚前后开始发布台风预警信号
2024-11-09 00:13:00
致敬消防员!有你们就有安全感
本文转自:人民日报客户端制作:钟金叶 岳小乔 皇甫凌雨
2024-11-09 00:13:00
鄱阳湖越冬候鸟数量逐步增多
央视网消息:在广袤的天空中,候鸟这群勇敢的“旅行者”,随着季节的更替,跨越千山万水,进行着一次又一次的迁徙。这不仅是生存的本能
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央视网消息:据中央气象台网站消息,中央气象台11月8日06时发布台风黄色预警:今年第22号台风“银杏”已于昨天(7日)晚上10点前后在菲律宾吕宋岛西北部沿海登陆
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辽宁沈阳一大巴车发生车祸,乘客下车后车辆才起火
11月8日,辽宁沈阳苏家屯高速路段,一大巴车发生车祸。有消息称,车上载的是辽宁师范大学学生。8日下午,记者从当地相关部门获悉
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华侨大学回应教师发表不当言论:已启动追责程序
11月7日晚,@华侨大学发布情况通报称,网络上反映该校信息科学与工程学院教师汤某在其所带班级的QQ群发表不当言论,该校高度重视
2024-11-09 00:16:00
“蓝精灵”担当运营列车贵阳北站开行直达列车
11月8日10时05分,C4004次列车从贵阳北站缓缓驶出,标志着贵阳直达松潘的贵州籍“复兴号”动车组列车首发,“大美阿坝州”牵手“多彩贵州”
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台风“银杏”确认影响浙江太平洋海面
昨天我们进入立冬节气早晚的凉意也十分明显今天(8日)早晨浙江最低气温只有10.4℃感觉冷嗖嗖的好在上午气温回升十分迅速暖呼呼的感觉又回来了但今天傍晚即将迎来转折一直到后天都要是雨雨雨了
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越西“毛衣奶奶”捐赠80件爱心毛衣
11月6日上午四川省凉山彝族自治州越西县乃托镇最低气温已跌至10℃左右就在立冬到来之前一股从2000多公里外的大爱之城宁波发出的爱心暖流汇向当地的新华小学和幼儿园温暖了孩子们的身心毛衣抵达越西
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11月7日,社会保障卡“青藏一卡通”启动仪式在西藏自治区拉萨市举行。青海省人力资源和社会保障厅、西藏自治区人力资源和社会保障厅签订《社保卡“青藏一卡通”战略合作协议》
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11月8日上午,重庆市政府新闻办举行“扛起新使命区县谈落实”系列主题新闻发布会(第四十一场)璧山区专场。会上,璧山区委书记
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