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第82集团军某旅:为基层办实事,让\\\
...高江勇专题汇报一年来为基层办实事的成果后,一些基层官兵代表的反馈让他颇有些尴尬。今年初,该旅组织机关干部蹲连住班,为基层解难题办实事。蹲点期间,大家通过认真细致的调查研究,收集整理并有效解决了一批官兵...……更多
...动会落幕没几天,王福浩就打电话反映,他们营有的获奖官兵没有拿到奖牌。该营距离团部较远,当天比赛结束,一些官兵没来得及参加颁奖仪式就直接返回营区,奖牌可能由他人代领了。想到这,我随口回道:“你们是不是发...……更多
通报批评少了,通知整改多了
...营连都收到了机关业务科室开具的《问题整改通知单》,官兵们对这种新的指导帮带方式纷纷点赞。一张《问题整改通知单》缘何收获如此好评?故事还得从头说起。一次官兵恳谈会上,某连文书班国鑫讲述了一段迎检经历。那...……更多
本文转自:解放军报第七十三集团军某旅多措并举密切官兵关系——打破“圈子”现象 凝成团结集体■本报记者 向黎鸣 特约通讯员 池俊成 通讯员 任天楠“郭宇杰在近期训练中展现出过硬的战斗作风,值得我学习……”初冬...……更多
...凤翔“休息时间文体活动组织形式单一”“周末随意占用官兵休息时间”……日前,西宁联勤保障中心某部机关梳理调查问卷时发现,敷衍应付的情况少了,反馈意见的多了。为了答好这张问卷,战士小刘用了差不多40分钟,他...……更多
...一份设备培训的邀请函,激动之情溢于言表。“要让基层官兵真正满意,机关服务必须务求实效。”看着边诗杰的笑脸,该旅宣传科文化干事刘欣欢不禁回忆起几个月前的一件“囧事”。去年,该旅组织机关干部下基层蹲点调研...……更多
...心态却已“放假”,把“年后再说”挂在嘴边,让办事的官兵心里添堵。这一现象值得警惕。春节前夕,许多机关部门工作确实很忙,这是事实。但领导机关是服务机关,理应在服务基层时既热情又及时。“年后再说”表面上看...……更多
...,要督导他们更进一步,用“跳一跳够得着”的目标激发官兵干事创业的热情动力。支队选派机关人员分头深入基层,指导基层客观分析单位建设发展形势,结合实际制订出科学合理的新年度建设规划。同时,深入查纠照搬照抄...……更多
...,经多次尝试终获成功,通过实践检验后在全旅推广。“官兵中蕴含着智慧和力量,党委机关要善于因势利导、铺路搭桥,不断聚集官兵智慧、激发创新活力,形成合力攻坚克难。”谈起这款修理组件的革新经历,该旅领导感慨...……更多
...宣讲活动,该场站干部王苏秦感慨地说,“直通车”开到官兵身边,暖在官兵心坎。近年来,随着一系列利军惠兵福利政策相继出台,过去一些困扰官兵的“挠头事”得到有效解决。但因部队训练任务重,部分官兵面对家庭遇到...……更多
...近日,新疆军区某红军师召开机关基层双向讲评会,基层官兵代表提意见各抒己见、畅所欲言,机关干部讲问题直言不讳、一针见血,相互之间不遮不掩、不留情面,现场“辣味”十足。“双向讲评的目的是为了发现问题和查找...……更多
...”日前,第82集团军某旅二级上士吴莹龙走进机关“服务官兵直通车”联络室,对照新修订的机关服务手册,快速完成车辆配件更换申请。此前,吴莹龙申报车辆配件更换时,按照办事流程将审批材料交给值班干部后,却不知道...……更多
本文转自:解放军报第七十三集团军某旅激发官兵革新创造活力——政策扶持给力官兵创新有力■本报特约记者 廖晓彬 通讯员 高 歌 刘 智春日,第73集团军某旅训练场上战车轰鸣,一场装甲分队实弹射击训练火热展开。“3号...……更多
...关等方式,不断强化基层自主抓建能力水平。“最近个别官兵以队为家的思想有所松懈,主要体现在爱护营产营具方面做得不好……”在某大队思想形势分析会上,一名指导员结合近期官兵思想情况,主动谋划汇报拟开展的几项...……更多
...第72集团军某旅聚力为基层排忧解难全方位保障温暖驻训官兵本报讯 杨茂生、卜启庚报道:“没想到,野外驻训场还能健身……”深秋时节,第72集团军某旅下士吴如恒和战友走进野外驻训场文体训练中心,在健身器材上开展体...……更多
...用……”日前,武警唐山支队组织的一堂教学课结束后,官兵讨论热烈,分享收获。该支队根据官兵意见建议,丰富“为基层办实事”内容,取得良好效果。“为基层办实事不能虎头蛇尾,要及时跟踪问效,确保好事办好。我们...……更多
...军报写在前面荣誉作为一支部队精神的承载,有助于增强官兵使命感和责任感,激励其成长进步。部队各级普遍重视荣誉连队建设,通过有效抓建,形成良好示范带动作用。然而实践中,也有个别单位机关不注重工作统筹,给荣...……更多
...干部以普通一兵的身份蹲连住班,缩短的不仅仅是和基层官兵的距离,也是和部队实际的距离,更是主观世界和客观世界的距离。如果当“宾”不当“兵”,吃“招待餐”,住“招待间”,当兵不真当,蹲连不真蹲,听不到战士...……更多
...那段时间,“蹲点干部该如何帮建基层”的话题,在该旅官兵中引起热议。有的机关干部认为,下连蹲点的重点是为连队想办法、指方向,要求蹲点干部解决问题有些强人所难。也有基层官兵认为,多数连队对造成问题的原因和...……更多
...带兵人的困惑谈起。近年来,部队战训任务越来越密集,官兵成分越来越多元,该旅基层一度出现氛围冷清、态度冷淡、关系冷漠的现象。旅党委掌握情况后提出设想,不妨从回归传统中寻找答案:“只有真正置身兵中,才能切...……更多
...关想问题、作决策,没有考虑基层实际,也不愿听取基层官兵的真实想法,是典型的官僚主义;有的认为,机关指导帮建基层,要分清责任界面,别总把基层干部想得水平太低,同时应多一些现场督促整改、少一些通报批评……...……更多
...员补助申请得到批复,一阵暖意涌上心头。这是该旅紧盯官兵急难愁盼解决实际困难的一个缩影。去年,小王父亲被确诊身患重疾,住院治疗给家庭带来沉重经济负担。前不久,小王在旅里“基层解难帮困日”活动中得知,机关...……更多
本文转自:解放军报联勤保障部队某部强化官兵法治意识——依法办事有准绳■本报记者 马嘉隆 通讯员 郑哲君“队列条令明确规定,当指挥员指定‘以某某为准’时,基准兵答‘到’,同时左手握拳高举……对照法规,我之...……更多
军营观察丨军士参谋:班长骨干走向“新赛道”
...”:在领导和同事眼里,他们是一般工作人员;而在基层官兵心中,他们是“能扛事儿”的机关骨干。对比军官参谋历经军校的系统深造,军士参谋亟须能力素质的“提挡升级”。“军士参谋究竟应该扮演怎样的角色?承担哪些...……更多
...队洛阳支队一个中队组织应急演练考核。随着警报拉响,官兵们闻令而动前往指定区域。令人感到困惑的是,临近任务完成,新兵张林君才姗姗来迟,手里还拿着一个扫把。原来,该中队制订了两套预案,一套是遭遇袭击时的情...……更多
...”活动,主动请缨担任主持人。简单的开场白过后,台下官兵一片沉默,让他不禁有些尴尬。“是不是我应该带个头呢?”董书昊暗自嘀咕,便结合工作情况率先发言,可台下仍然只有少数官兵回应。回想起几天前,余松烨组织...……更多
...州支队某中队战士小王心中涌起一股暖流。该支队党委为官兵办实事、出实招,依法开展看望慰问和救济工作,高效、快捷、贴心的“一站式”服务受到官兵欢迎。《军队看望慰问和救济工作暂行规定》施行后,该支队依据法规...……更多
官兵留言催生一堂堂好课
...82集团军某旅充分发扬政治民主,不断提高教育质效——官兵留言催生一堂堂好课■刘凡 邵雲亮写在前面实行政治民主、经济民主、军事民主,是我军在长期革命实践中形成的优良传统。充分发扬“三大民主”,尊重基层官兵的...……更多
...由专人管理,每次想锻炼还得到处找人,太麻烦了”……官兵们的反馈让刘参谋颇为尴尬:本是一项受到大家欢迎的“暖心工程”,却因为他们没能及时跟踪问效,没有考虑后续可能产生的问题,让官兵们寒了心。调研中,刘参...……更多
...选配蹲点人员。蹲点中,他们严格落实“五同”,真正与官兵想在一起、干在一起;从训练、管理、教育、后勤保障等方面入手“解剖麻雀”,逐个单位建立帮带档案、问题台账。同时,他们采取责任人制、挂单销账等方式,详...……更多
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本文转自:人民网-海南频道人民网海口10月29日电 (记者李学山)10月28日,在中国演出行业协会的大力支持下,主题为“活力海口
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