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...，公司以6月12日至16日期间陈先生连续旷工为由与其解除劳动合同。陈先生提交了微信往来记录，用于证明双方沟通调店的情况。在沟通记录中陈先生明确回复公司其不同意调店，并详细列明了不同意的理由：销售品类发生变化...……更多
2024-05-13 06:01:00劳动者,劳动,情况,公司,劳动,劳动者
...未来的憧憬，入职了一家咨询公司，并签订了为期一年的劳动合同，约定工资为底薪加提成。张某入职以来，任劳任怨、兢兢业业。然而，好景不长。2023年12月，张某在未被提前通知情况下，收到了公司发出的《解除劳动关系通...……更多
2024-10-29 09:34:00起因,纠纷,张某,刘某,公司,劳动
...豫视频《看见》记者讲述了自己的遭遇。“一开始签订的劳动合同试用期为3个月，谁知道干了一个月说让我离开，给出的理由是试用期不合格。”
罗先生称自己是被口头辞退的，当他索要解除劳动关系的正式书面文件时，却被...……更多
2024-01-15 10:53:00口头,争议,工资,男子,罗先,劳动
...校内公示栏张贴《旷工自动离职通告》：“我校与小美的劳动合同于7月30日到期，期满未续签，按原工资待遇不变继续从事教师工作。2022年10月26日，因小美未按规定提出书面请假审批手续，擅自离岗旷工，至今已连续旷工30天...……更多
2024-10-27 17:28:00文昌,产假,法院,说法,教师,小美
...，公司以严重违纪为由撤销了对他的任命，还解除了他的劳动合同。近日，北京市第二中级人民法院终审认定公司构成违法解除劳动关系，并判令其向李炳困支付违法解除劳动关系赔偿金。误伤领导被解除劳动关系2018年10月，李...……更多
2024-05-30 03:01:00法院,同事,违法,单位,公司,劳动
...用人单位要求所有岗位的员工均签订竞业协议，涉嫌违反劳动合同法；最高人民法院表示，无差别地与劳动者签订竞业限制协议并约定高额违约金，侵害了劳动者的合法权益。“不签就无法入职”？竞业限制对象范围不断扩大所...……更多
2024-05-23 14:49:00竞业,立法,用人,对象,范围,限制
...案入选。在该案中，原告董某入职某置业公司，双方签订劳动合同，约定工作地点是连云港、广州、深圳、珠海等置业公司关联公司所在地城市。后董某一直在连云港从事房屋销售工作。2021年5月董某生育一子。2021年12月，置业...……更多
2024-05-15 09:44:00劳动人事,典型案例,全省,争议,法院,典型
...巴黎培训时，强吻、搂抱一同出差的女同事，被公司解除劳动合同。图为巴黎铁塔资料图，男员工强吻女同事，辩称在浪漫之都巴黎，索吻行为很正常男员工辩称，地处浪漫之都巴黎，索吻行为很应景、正常，公司表示是其行为...……更多
2024-01-18 17:00:00巴黎,上海,同事,员工,公司,吴某
...本公司工会委员会征求意见后，工会出具《关于解除张某劳动合同通知的审批函》，同意以张某在上班期间睡岗，严重违法公司规章制度为由，解除与其的劳动合同。同日，公司向张某出具《解除劳动该合同通知书》一份，载明...……更多
2024-11-19 13:41:00张某,赔偿金,万余,判决,法院,支付
...单位有权进行处理，但用人单位以员工多次迟到为由解除劳动合同，一定合法吗？程序员王某在某计算机科技公司工作，每日上班时间均超过8小时。公司在未明确要求过上班时间，也没有对王某“迟到”行为进行过提示、告知...……更多
2024-04-19 06:32:00看吧,员工,公司,王某,劳动,公司
...构成《员工手册》中关于“疏忽职守”公司有权立即解除劳动合同的情形。另外，她在工作中拒不向公司提供工商注册地址平台的账号密码，导致公司地址变更无法进行，已构成《员工手册》中关于“不服从领导”公司有权立即...……更多
2023-01-09 00:10:00专员,工资,人事,李冰,公司,劳动
...金是由公司全额缴纳。”入职后吕女士发现，不仅没有签劳动合同，一个月试用期过后自己的工资仍为5500元。“刚开始我也去银行办理过工资卡开户，但因为公司的一些原因没办成。公司的齐总是通过微信给我转账发工资，而...……更多
2024-06-05 10:27:00青岛,劳动者,社保,工资,劳动,合同
...报酬时，工资标准如何计算？关联公司混同用工还不签订劳动合同，劳动关系主体如何认定？五一国际劳动节到来之际，重庆市第一中级人民法院联合辖区两级法院，针对近三年多来涉关联企业劳动纠纷存在的突出问题发布典型...……更多
2024-04-30 13:31:00劳动纠纷,用工,交叉,纠纷,劳动,企业
...作。双方签订有期限自2018年10月1日至2023年9月30日期间的劳动合同。2021年3月、4月王某某未出勤，通过钉钉系统请休假期，其中：未获得批准的请假记录为：4月11日、12日、15日至17日、19日至23日，以照顾家人等为由请休的事假。...……更多
2023-01-16 09:14:00补偿,事假,法官,法院,员工,公司
...小王（化名）与重庆一家体育文化公司签订了为期三年的劳动合同，在南岸区某游泳馆内担任救生员一职。去年年底，小王签订了《救生员安全责任书》，其中规定“救生员在值班时间内不准脱岗、串岗，教人游泳，临时离开须...……更多
2024-11-13 20:59:00判决,厕所,法院,不用,工作,公司
...和员工双向奔赴，共同遵守《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》等法律法规。现实中，有用人单位想解雇员工，但又不愿支付解除劳动合同补偿金，于是开始动“歪脑筋”，找各种理由逼迫员工“自动”离职。近日，北京...……更多
2024-08-12 13:46:00工作量,恶意,违法,员工,行为,工作
...19日，公司以刘某超严重违反单位的规章制度为由发出《劳动合同解除通知书》。11月11日，刘某超申请仲裁要求公司支付赔偿金23万余元。仲裁阶段公司申请了多名证人出庭作证，证明刘某超与陈某娟在工作场所有接吻的不雅行...……更多
2024-08-29 20:29:00身心健康,身心,恋人,同事,场所,员工
...后”小眭到镇江某公司从事销售一职，签订了为期一年的劳动合同。合同到期后，小眭继续在该单位工作，但单位未与她继续签订书面劳动合同，也没有为她缴纳社会保险。自2022年10月开始，单位无正当理由停发了小眭的工资。...……更多
2023-01-17 09:14:00法律援助,劳动者,援助,全力,保障,劳动
...工作岗位的按旷工处理，当月累计旷工10天及以上，解除劳动合同，予以辞退)为由，对李某作出警告处分。2022年6月23日，护理院向李某发出《解除劳动合同通知书》，决定解除与李某签订的劳动合同。李某向茅箭区人民法院提...……更多
2023-10-08 16:08:00茅箭,法院,支付,员工,单位,医疗
...的父亲去世，当日下午，他收到了公司向他发送的《解除劳动合同通知书》，提及李某在请假未获批的情况下不到岗工作，已严重违反用人单位规章制度。2022年2月28日，李某向北京市东城区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，...……更多
2023-01-12 13:54:00公司,李某,公司,父亲,东城,劳动
...山水公司，担任驻场员，月工资标准3万元。双方签订的劳动合同中约定“年终奖是否发放由公司根据整体经营状况、团队业务表现以及员工个人工作表现等因素自主决定”。高先生在职期间，山水公司基本都在每年3月发放上一...……更多
2024-04-10 01:55:00年终奖,劳动者,用人,劳动,单位,年终奖
...报通讯员 郑吉喆 田艳飞想开除员工，还不愿意支付解除劳动合同赔偿金，有的公司就会找各种理由逼迫员工自动离职，或者恶意增加工作量营造出员工不服从工作安排的“事实”。近日，北京市第三中级人民法院审结了一起用...……更多
2024-05-12 02:19:00工作量,恶意,员工,怎么办,工作,公司
...予批准，汪某继续陪护父亲。后某公司向汪某发送《解除劳动合同通知书》。汪某认为，其请假原因属于合理事由，某公司据此与其解除劳动关系，属于违法解除，遂将某公司诉至法院。某公司辩称，汪某存在旷工行为，根据公...……更多
2024-05-16 10:53:00法院,违法,父亲,员工,公司,汪某
...为由予以辞退。离职时，王冉除提出结算工资、给予解除劳动合同的经济补偿外，还要求公司支付其在职期间未休年假工资。这家互联网公司表示，王冉入职不到一年，不满足法律规定的连续工作满12个月以上的条件，不应享受...……更多
2023-01-11 13:39:00年假,职工,疑问,年假,单位,公司
...案情回顾】2021年6月，李某与新疆某公司签订为期三年的劳动合同，工作岗位为销售，职务为大区经理。合同约定劳动报酬实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，绩效工资根据李某的工作业绩、劳动成果和实际贡...……更多
2024-04-18 03:39:00提成,绩效,公司,李某,工资,提成
本文转自：劳动报小汪和上海某公司于2021年2月26日签订劳动合同，约定工作地点为上海，月薪为基本工资、绩效工资与绩效奖金按单位规章执行。公司2022年1月至3月每月扣除其绩效工资数千元。小汪于2022年4月24日通过电子邮件...……更多
2024-01-24 04:04:00绩效,考核,客观,程序,绩效,考核
...招用小刚（化名）担任快递派件员，但没有与小刚签订《劳动合同》，只要求小刚在“XXX”平台与B公司签订《劳务协议》。发放工资的却是C公司，后来改成D公司发放工资。一年后，小刚收到D公司解除合同的通知书，但上述4个...……更多
2024-05-15 09:19:00拆解,用工,用人,单位,责任,小刚
...假天数。2022年3月14日贸易公司向孙女士发出了解除协议通知书，表示孙女士不能胜任该职位工作，不符合录用条件，公司决定从3月15日起解除和孙女士的劳务关系。孙女士面对公司在特殊时期突如其来的解约措手不及，其在后...……更多
2024-10-17 14:55:00习之,再就业,权益,劳动,人员,保护
...山水公司，担任驻场员，月工资标准3万元。双方签订的劳动合同中约定“年终奖是否发放由公司根据整体经营状况、团队业务表现以及员工个人工作表现等因素自主决定。”高先生在职期间，山水公司基本每年均在次年3月份发...……更多
2024-05-11 10:01:00年终奖,法院,困难,经营,公司,年终奖
...底薪3000元+提成。入职后，公司始终未与郭先生签订书面劳动合同，2023年6月27日更是突然辞退了郭先生。2023年8月15日，郭先生向信阳市浉河区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求该公司按照《劳动合同法》规定支付未...……更多
2024-01-04 16:04:00信阳市,信阳,河区,法律援助,援助,群众
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12月16日晚，“胖东来超市”发文征集“侵权处理办法”，称目前网络平台和实体经营出现大量未经授权，使用和冒用胖东来企业名称
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文 ｜ 《中国科学报》 记者 温才妃 通讯员 沈是2021年夏天，西湖大学生命科学学院特聘研究员张兵的实验室，一位同学忘记放饲料
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近日，上海的汪先生向澎湃公众互动平台“服务湃”（https://tousu.thepaper.cn）反映，12月10日12时37分
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针对汇源发文称员工因地租矛盾被镇政府人员殴打一事，12月17日18时27分，濮阳县联合调查组发布情况说明表示，濮阳县委县政府高度重视
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云南省应急管理厅日前公布《昭通市镇雄县“1·22”山体滑坡灾害调查评估报告》，调查评估工作组已查明灾害原因，认定此次灾情等级为特大型灾害
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“西线是一条人文和自然并存的路线，风景优美，视野开阔，就像踏进了绿野仙踪，整条徒步线路都是沿山脊而建，时而平缓时而陡峭
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