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这两天,#员工一年因迟到被扣20万工资#的话题登上热搜。上海二中院近日公布的一起劳动纠纷典型案例显示,上海有个员工在一年内被扣了20万元工资,法院判决公司退还工资差额。江某于2019年入职某医疗公司从事内勤工作。...……更多
...型案例显示,上海有名员工居然在一年内被扣了20余万元工资!公开案情显示,涉案公司规定,员工上下班应进行考勤管理,未经批准无故不上班,单次迟到、早退或未经审批外出、离岗超过60分钟以上视为旷工一天;每月累计...……更多
...并非无故缺勤。随后,彭某申请劳动仲裁,要求公司支付工资差额、未休年休假工资、违法解除劳动合同赔偿金、休息日加班工资、车费报销等,共计18.2万余元。仲裁裁决:公司需支付彭某工资差额、休息日加班工资、车费报...……更多
员工吐槽“加班奖50缺勤扣1000”被开除?公司回应
...决定》。文件写道,蒋某某因补睡眠、第二天没上班,扣工资200元;因未提前申请事假导致耽误项目进度,扣绩效300元;本月全勤不达成,扣500元。另一份网传《关于蒋某某同志的处理意见的通知》为红头文件,显示“因对蒋某某...……更多
奶奶病危,主播请假被扣除四千元工资公司:奶奶不属于直系亲属
...料,后来因为多休了一天时间,公司扣除了她4000元保底工资,她在群里申诉,结果又被踢出工作群,这下让她彻底和公司闹掰了。李女士7月底入职了一家文化传媒公司,做一名娱乐主播,平时就是和网友聊聊天就可以,保底工...……更多
这些情况,公司克扣员工工资违法
你是否有过这样的经历,迟到,扣工资;早退,扣工资;下班忘了关电脑,关灯,扣工资;上班看手机被发现,扣工资,业绩没完成,扣工资;事假扣工资病假也扣工资。等等这一系列公司扣工资的行为,不胜枚举。当然在很...……更多
“积分制度”是否存在违法延长员工工资
不发工资发积分是初创团队自有难处还是画大饼空手套白狼?近日相关话题登上热搜引来网友热议12月28日,苏州市吴江区劳动监察部门工作人员正式向记者反馈了调查结果,“发积分代替工资”制度属实,但没有实际实施。据...……更多
...合同,后该公司将曲某派遣至某银行任保安,告知其每月工资为1800元,次月中旬直接发放到工资卡上。工作近两个月后,曲某的工资卡上也没有打进第一个月的工资。曲某想讨要工资,但是他不知道是应该找劳务派遣公司要,...……更多
...动关系。公司的理由是她在2021年9月和10月核算公司员工工资时,连续两个月出现严重错误,已构成《员工手册》中关于“疏忽职守”公司有权立即解除劳动合同的情形。另外,她在工作中拒不向公司提供工商注册地址平台的账...……更多
...作,在公司岗位录用条件确认书中明确我的薪资标准是月工资17000元加上年终工资68000元,2021年的年终工资已经在2021年底核算支付4万余元。2022年5月我因个人原因申请离职,公司于2022年7月与我签订了离职协议。公司在我离职时...……更多
...与年休假相关的所有证据,如工作年限证明、劳动合同、工资单、请假记录等,以备在争议中作为证据使用。”广东鹏浩律师事务所律师谈自成建议,用人单位应根据员工工作年限依法主动为员工安排年休假;对于未休年假工资...……更多
江苏一机器人公司发积分代替工资?公司称“融资到位补发工资”,劳动部门称可举报
...,公司“每月授予积分后,每‘3000积分’折算一个整月工资”。赵女士疑惑:找工作遇到“不发工资发积分”的奇葩公司了?12月26日,江苏某机器人有限公司相关负责人回应上游新闻(报料邮箱baoliaosy@163.com)记者称:“情况...……更多
厚朴瑜伽万象城店闭店,员工3月的工资拖着不发?店方:再等一周
...仅很多会员毫无准备,在该门店工作的员工也遇到了不发工资的问题。5月21日,厚朴瑜伽万象城店SPA部的范女士向壹点帮办反映,她和部门其他两名员工今年3月加起来约1.89万元的工资至今未发,门店负责人也联系不上。对此,...……更多
...动合同,约定如果孙某休病假,则病假期间按照当地最低工资标准的80%发放病假工资。在职期间孙某休了8天病假,公司按照孙某正常出勤发放了病假工资。2022年12月31日孙某离职,要求公司支付8天的未休年休假工资。公司认为...……更多
...,签订的劳动合同给到我们手上。第二把我们把这么多年工资组成部分,给到我们手里。因为现在说降薪都是讲讲降薪,具体薪资怎么构成的,从来都没有公示过。问他(俞总监),我说要求我们的这些东西,他说他不知道不清...……更多
女子全勤工作1个月,工资竟只有257元,开公司能不能先学法?
...,9月份公司薪资改革后,全勤工作1个月竟然只发了257元工资。工资单显示,炎女士绩效、全勤等各项加起来,应发工资为4736元,但是校区正负增长这一项就扣掉了4100元。(据10月23日河南广播电视台民生频道《小莉帮忙》)所...……更多
女子全勤工作1个月工资257元,劳动监察:违法!
...日 - 近日,一则关于新乡一家培训机构因薪资改革扣员工工资的新闻引起了广泛关注。据小莉帮忙报道,该培训机构的前台员工炎女士反映,在9月份公司进行薪资改革后,她满勤工作一个月,最终只拿到了257元的工资。炎女士...……更多
明确了!5月你工资卡里可能会多一笔钱!快看看你有没有
...月的薪水有机会提前拿到手,部分网友说每逢节假日前夕工资往往会提前下发,而另一些人则提到他们所在的公司习惯在假期结束后支付工资。因此,关于“五一”这类假日究竟应当何时发放那些恰逢假期的薪酬呢?让我们一探...……更多
快过年了,关于年终奖的问题弄明白了吗
...年终奖是企业的法定义务吗?答:根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》,工资总额由下列六个部分组成:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。而根据《〈关于工资总额组成...……更多
3个月试用期满后又加3个月,延长试用期后公司辞退员工,法院怎么判?
...资16800元/月、转正后21000元/月,还约定转正后公司按转正工资标准补足试用期期间工资。2021年7月,3个月试用期即将届满之时,公司与王先生协商延长试用期至6个月。同年8月初,公司以王先生试用期内不符合录用条件为由,提...……更多
企业未提前告知便裁员80人?被裁员工:已申请仲裁
...工仲裁或诉讼企业符合常理。面对突如其来的裁员、后续工资发放和赔偿问题时,员工要保存好相关证据,如:裁员原因、裁员通知时间、通知形式、是否有经过协商、理由是否成立等。 如何认定“客观情况发生重大变化”?...……更多
...认为,李晓所在的公司虽称李晓存在旷工行为,但提交的工资表显示其向李晓发放了相应月份的全勤奖,且未对此作出合理解释,故对该公司主张李晓存在旷工的事实不予认可。公司以旷工为由解聘职工李晓于2018年1月1日入职北...……更多
小伙上班10天被辞退,工资仅发45元,劳动监察部门回应
...的员工称,自己仅上班10天就被辞退,最后只发了45元的工资,公司相关负责人出示了员工签的离职申请书和对工资无异议的证明,对此,当事员工表示,这些不是自愿写的,有胁迫之意。2024年1月1日,辖区劳动保障监察部门人...……更多
...续接到工人投诉,反映被湖北中匠建设工程有限公司拖欠工资。经查,该公司承接岳西县医院整体搬迁项目门急诊医技住院楼工程施工总承包项目部分劳务,前期在施工期间内违规套取农民工工资专用账户资金用于支付工程款,...……更多
...续签却继续用工​法院:用人单位支付未签合同期的双倍工资差额周瑞平 金风劳动合同期满后,公司不与员工续签劳动合同,继续用工半年之后将员工解雇。近日,某法院审结一起劳动争议案,认为劳动合同期满后继续用工的...……更多
...,48岁的袁兰英到珠海某建筑公司工作,双方约定的煮饭工资是每月4500元、打扫卫生每月600元。2021年11月至2022年1月期间,建筑公司为她购买了社会保险,双方却一直没有签订书面劳动合同。2021年10月6日起,公司要求袁兰英增加...……更多
员工入职时隐瞒犯罪前科,单位能否单方辞退、拒付工资?
...。后小高提起劳动仲裁,要求B公司支付自己工作期间的工资差额及因延时、休息日和法定节假日加班形成的加班工资并获支持。B公司因不服仲裁裁决诉至人民法院,并认为因小高隐瞒自己的刑事犯罪记录,双方劳动合同无效,B...……更多
央企铁饭碗没了
...央企成为他的最终选择。入职央企的最初几年,牛小奔的工资以每年20%的幅度稳步上涨,年终奖最高涨至20万元。他也顺利地走上中层管理岗位。但自2021年以来,在市场和政策的多重影响下,他所在央企内部开启多轮减员优化,...……更多
“学徒”还是员工?美发店拒付工资引纠纷 法院这样判
...店内工作的张先生是学徒身份,在其提出离职后拒绝支付工资,美发店经劳动仲裁后不服向法院提起了诉讼。“学徒”还是员工?美发店拒付工资引纠纷2022年7月,张先生入职济南某美发店,跟着门店师傅学美发,同时做些辅助...……更多
...司突然要求他每周仅到岗1天,并按照最低生活保障发放工资。“本人任劳任怨、恪尽职守,努力完成本职工作。然而自2022年11月2日起,公司在本人并无过失的情况下,无故让本人待岗剥夺了劳动权利。为此,特要求公司立即恢...……更多
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一个多月水米不进,外出求医频遇阻——烟台毓璜顶医院“快刀”出鞘,40分钟还希望
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春节图集丨烟台芝罘岛东口渔灯节
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【问政漫看】小区停车收费不能“任性”
“天眼问政”栏目收到部分群众留言反映,因住宅小区停车收费不透明、不公开、不征求意见,“任性”定价,导致居民与物业发生矛盾
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