【楚天评】东湖评论：争做新时代高质量干部

3月15日，全市组织部长会议召开，会议强调要持续深化模范部门和过硬队伍建设，为奋力推进中国式现代化武汉实践提供坚强组织保证。湖北省委组织部部长张文兵在《树牢质量意识 抓好后继有人这个根本大计》一文中指出，把提高年轻干部队伍质量摆在更加突出的位置，为强国建设、民族复兴伟业锻造可堪大用能担重任的栋梁之才。“大厦之成，非一木之材；大海之阔，非一流之归。”每位新时代的年轻干部当在学、干、廉上下功夫，以高质量之姿助力中国式现代化建设。

成为高质量干部，需不断地学习、精进自我。“道在日新，艺亦须日新，新者生机也；不新则死。”在这个日新月异的时代，唯有不断学习创新，方能跟上时代的步伐。应自觉以党的创新理论武装头脑，常修常炼、常悟常进，在细照笃行中不断修炼自我，在学思践悟中主动担当作为。也要洞悉社会发展，当前，信息革命时代潮流与中华民族伟大复兴战略全局、世界百年未有之大变局发生历史性交汇。新时代年轻干部要深刻把握互联网通达亿万群众、连接党心民心的显著特点，切实走好网上群众路线，提高通过互联网组织群众、宣传群众、引导群众、服务群众的本领，让互联网成为我们同群众交流沟通的新平台，成为了解群众、贴近群众、为群众排忧解难的新途径，成为发扬人民民主、接受人民监督的新渠道。

还要以“咬定青山不放松”的执着久久为功。“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”实干，是逆风求胜的务实果敢，更是触及灵魂的观念变革。进一步巩固主题教育成果，必须重实干、做实功、求实效。年轻干部要奔着问题去、对着问题改，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来，边学习、边对照、边检视、边整改，解决了一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的重点难点问题。从点滴为民小事做起，无论是20年如一日在社区党委书记的岗位上践行为民初心的热孜古丽·沙吾提，还是扎根农村18年带领乡亲绘就农村现代化范本的吴惠芳，她们秉持“实”字为本、“干”字领先的准则，诠释了什么叫作“实干之心”。

高质量也意味着经得起千锤百炼，始终保持着纯净无暇。“廉洁者，国之贞良也。”年轻干部大多是从家门到校门、校门到机关门，处于事业、生活起步期，社会阅历、实践历练相对不足，容易在权力和物欲中迷失自己。成长的道路虽然漫长，但廉洁却是关键一步，成才的道路千条万条，但讲廉洁是第一条。年轻干部一定要知敬畏、存戒惧、守底线，把严守纪律规矩落到实处，形成遵规守纪的高度自觉，这样才能行稳致远。

作为新时代青年，要坚定信念，脚踏实地，埋头苦干，不弛于幻想，不骛于虚声，努力成为高素质干部，为社会主义现代化建设提供有力支撑。

稿源：荆楚网（湖北日报网）

作者：王劲草（武汉市江夏区“青苹果”网评阵地）

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