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市区一体强担当 开放合作求实效
本文转自：衢州日报
柯城区科技局党组书记、局长 卢赛龙
市委八届六次全会释放了大抓科技创新的衢州信号，展现了“在以科技创新塑造发展新优势上走在前列”的衢州担当，提供了加快发展地区抓科技创新的衢州路径。我深感责任重大，必须主动作为，立足主城区实际，找到突破性抓手，打造标志性成果，推动全会决策部署落地见效。
市区融合，用好平台“能量”。紧贴高能级科创平台，与浙大衢州“两院”、电子科大长研院合作，成立智能光电产业研发中心，推动重大技术攻关和成果转化。提升浙工大柯城产业发展研究院、余杭“科创飞地”、数字农业科创园能级，创建浙工大技术转移中心柯城分中心。发挥省市企业技术研究中心、博士创新站等作用，推进村播基地创成国家级众创空间、实达实创成省级科技企业孵化器，迈上新台阶。
研用聚合，增强企业“技量”。紧盯头部企业、头部研发机构、头部技术团队，引进高科技项目，推动光电产业高端化。围绕企业需求，实施揭榜领办核心技术攻关项目，承担省级“尖兵”“领雁”重点研发项目。推进新一轮科技型企业“双倍增”计划，打造更多“专精特新”中小企业。提高R&D投入强度、规上工业企业研发投入、高新技术产业增加值占比，支持金沃精工、鲟龙科技等企业和高校组建创新联合体，实现新突破。
引育结合，汇聚人才“智量”。落实“三支队伍”建设要求，大力引进青年博士等创新型人才团队，推动科创平台和企业人才双向互聘。大力引育科技型企业家，开展柯商企业家成长行动，推动青蓝接力和“双传承”。大力培养高素养劳动者，寻找乡村能工巧匠，构建“1+5+N”零工市场共富体系，壮大光电（半导体）产业技能人才、数字农业人才、村播人才、企业经管人才等队伍，探索更大力度的企业人才自主评价机制，释放新活力。
体系整合，提升服务“质量”。落实人才科创政策，深化政务服务增值化改革，用好“企呼我应”平台、“才呼我为”专线，发挥“为科技工作者办实事”、“亲清·直通”、科技联络官、“三城”科技联席会等机制，为企业和人才提供优质服务。开展科技领域评选表彰，结合人才月、科技周等活动，大力宣传先进典型，浓厚新风尚。
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快照生成时间：2024-05-10 05:45:15
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