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“中青培优”打造高素质干部队伍
本文转自：嘉兴日报
以学铸魂 以学增智 以学正风 以学促干
“中青培优”打造高素质干部队伍
■记者 赵 晨 通讯员 杨兴兴
本报讯 “这次活动收获颇丰，特别是对于我们年轻村社干部来说，通过相互交流取长补短，对于今后工作有很大的借鉴意义。”说起刚结束的“中青培优”活动，高照街道陶泾村村委会委员张涛感触颇深。
9月8日，高照街道20余名村社干部以及西藏跟岗锻炼干部前往平湖市曹桥街道马厩村、平湖市当湖街道东湖社区、平湖市当湖街道松枫社区，开展“中青培优”活动，学习基层党建、强村富民、未来社区、融合性大社区大单元等相关工作先进经验，通过一路看、一路听，边实训、边取经，不断开阔视野、升华认识、收获成长。
当天活动的第二阶段，村社干部来到高照街道党群服务中心党员政治生活馆，开展小组圆桌分享会。现场，与会人员随机分成4组，大家浅谈作为一名基层干部的使命、愿景、价值，进一步激发政治素养能力和战略思维能力，同时也考验了临场应变的语言表达能力。
围绕“党建+治理”，村社干部掀起一场“头脑风暴”，碰撞出思想火花。大家围绕不同身份和年龄的人群喜爱的活动主题及形式，共同探讨强村富民和强社惠民建设等方面的有效路径；从“资源、服务、预防解决问题”的角度，讨论了党员志愿服务工作的发展方向。
“在我看来，要做好社区工作，最重要的是依靠群众。”运秀社区党总支副书记陆红表示，从事社区工作9年来，是一次次走进群众才换来了群众的信任，开展社区工作才有了最坚实的基础。
“干事担事，是干部的职责所在、价值所在；在实践中锻炼、考验和提高干部，始终是培养年轻干部的一个基本途径。”高照街道相关负责人表示，此次活动旨在以强基赋能为抓手，以外出观摩学习、开设主题圆桌分享汇等形式，通过小组讨论、分享体会，充分激发党员、干部学习的积极性和主动性，进一步教育引导党员干部在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。
此次活动也是高照街道“四敢争先·青蓝传承”成长计划之一。今年，高照街道积极探索干部培养机制，通过开展村社党组织书记“雄鹰计划”行动、街道及村社党组织中青年干部“中青培优”行动、驻村选调生“蹲苗育才”行动，以及新晋入职专职社区工作者“知行高照社工成长营”行动，积极培养高素质人才队伍，激发街道上下“事在人为、路在脚下、梦在前方”的闯劲。
下一步，高照街道将以紧扣需求、精准培优为路径，以聚焦问题、强化实践锻炼为重点，实施党员干部“选种育苗、拔节孕穗”培优计划，助力街道高质量发展。
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快照生成时间：2023-09-15 08:45:02
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