武鄂黄黄举行职称互认签约仪式

本文转自：黄冈日报

武鄂黄黄举行职称互认签约仪式

同步启动四地职称互认信息平台

武汉广播电视台记者 涂洁 沈亚俊

11月22日，武汉都市圈核心区武鄂黄黄职称互认签约仪式在武汉举行。今后，四个城市专业技术人才职称证书、继续教育公需科目学时等将实现互认互通。

签约仪式上，四地职称互认信息平台同步启动，将通过设置个人申请、人社部门确认、即时生成证书等服务功能，实现职称“跨域办”“网上办”“马上办”。

一地评职称，四地都认可。武鄂黄黄职称实现互认，让专业技术人员享受到“一个家”的政策红利，意味着以武鄂黄黄为核心的武汉都市圈同城化进程扎实推进，将进一步开创武汉都市圈人社事业协同发展新格局。

互认互通

为四地专技人员流动带来重大利好

“我们公司在四地都设有分公司，没有人比我们更能直接体会到职称互认带来的好处。”一位光芯屏端网企业专技人员也谈到，人才引领驱动，搭上武汉都市圈人才流动“高速列车”，公司有望迎来发展新征程。

据介绍，当日签订的武汉都市圈核心区（武鄂黄黄）职称互认协议按照“共建共享、互联互通”原则，聚焦以用为本，对武鄂黄黄专业技术人员职称直接予以确认、不再重复评审。继续教育公需科目学时、专业技术类职业资格、职称外语证书均可直接通用。评委专家库四地共享，可互邀专家开展职称评审；申请互认的职称信息由发证城市人社部门进行核验，通过互认信息平台自动生成“武鄂黄黄专业技术职称互认证书”，实现“源头核验、协同联动、一地确认、四地通用”。

“在职称领域打破壁垒，人才流动更自由，必将吸引更多的人才为武汉都市圈发展服务。”与会专家表示，职称互认互通，这对于武鄂黄黄240万专业技术人员是一个重大利好，让四地实现了人才良性互动、有效驱动武鄂黄黄人才一体化建设提能加速。

产才同链

助力企业引才用才实现区域同兴

人才发展环境同样是重要的营商环境，“环境好则人才聚、事业兴。”与会专家认为，通过职称互认，促进四地人才要素高效配置，营造近悦远来良好环境，有望以更高水平更高效率的“以产聚才、以才兴产”实现区域同兴。

“职称互认，将改变许多武鄂黄黄专业技术人员的生活，四地企业间人才的流动更高效便捷了！”湖北人福医药集团股份公司人力资源部部长孔娜说，人福医药集团的载体激素药产品线正沿武鄂高速，形成了总部在武汉、研发在鄂州、生产在黄冈的“产研销大走廊”。她谈到，这次武汉都市圈核心区职称互认恰逢其时，有利于公司在都市圈生产发展和人才队伍建设的布局，不仅让企业增强了发展的信心，也让员工获得了实实在在的便利。

“职称互认不仅能帮助企业引才用才，企业还可以从战略全局上充分地利用人才。”武汉市勘测设计协会秘书长朱昱则认为，武汉都市圈核心区四地人社部门及时响应企业诉求，将都市圈城市的职称打通使用，有利于大幅提升武鄂黄黄四地勘察设计企业的市场竞争力。

产业驱动

人才一体化赋能武汉都市圈高质量发展

当前，湖北正加快推进以武鄂黄黄为核心的武汉都市圈建设。武鄂黄黄四地专业技术人员总量占全省60%，人才专项资金投入近10亿元，为提升武汉都市圈整体竞争实力、加快建设全国构建新发展格局先行区提供了智力支持和人才保障。

创新驱动，实质是人才驱动；人才驱动，首先要“驱动人才”。近年来，武汉市持续深化职称制度改革，先后出台《深化职称制度改革实施方案》《新文艺群体职称评审办法》、“民营企业职称评审政策十条”等“1+N”系列文件，搭建起人才评价体系的“四梁八柱”。聚焦“产业链”布局“人才链”，在“965”重点产业领域增设机器人工程、智能制造等10余个评审专业，推动人才评价与产业发展“同频共振”。

下一步，武汉、鄂州、黄冈、黄石将继续携手共进、合作共赢，进一步拓展合作范围、完善合作机制、加强协调联动，努力实现科技同兴、产业同链、民生同保、人才同享，合力书写武汉都市圈核心区协同发展、合作共融的新篇章。