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商丘学院深化校院协同机制 构建特色就业育人体系
大河网讯 近年来，商丘学院立足服务地方经济社会发展需求，构建"八育并举"就业工作体系，通过校院联动、产教融合、精准施策三大路径，形成全员参与、全程指导、全方位服务的就业育人新格局，有效提升毕业生就业质量与适配度，践行"为党育人、为国育才"使命。
校院协同构建三维就业生态
学校确立"顶层设计引领、校院两级联动、全员全程参与"机制，将就业育人深度融入人才培养体系。通过搭建"全方位、全过程、全覆盖、多链条"服务体系，整合校级政策支持、资源保障与技术平台优势，赋能二级学院打造特色就业品牌。各学院立足专业特色与行业需求，形成"一院一策"差异化发展模式，如经济管理学院聚焦电商产业，机械与电气信息学院强化智能制造，艺术与传媒学院突出创意产业对接，构建起百花齐放的就业育人矩阵。
产教融合打造实践育人平台
校院两级联动推进产教深度融合，学校与近300家行业龙头、地方重点单位建立战略合作，共建产业学院12个、订单班28个、实习基地156个。各学院创新"教学+实践"融合模式：经济管理学院联合河南永易享电商打造OBE理念实践平台，在校内建成全真商业环境实习基地，学生参与"双11"大促期间助力合作品牌创收17.6亿元；计算机工程学院实施"三沉四提五融合"计划，将企业需求、技术实训、职业认知贯穿人才培养全周期；风景园林与建筑学院构建"产教融合、知行合一"育人体系，对接乡村振兴战略需求，培养既懂设计又通实务的复合型人才。
精准施策培育特色育人品牌
八大二级学院立足专业特色创新就业育人模式，形成十大特色项目：机械与电气信息学院推行"4633工程"，通过四阶段培养、六维指导、三大工程实施，实现学生实践能力与职业素养双提升；艺术与传媒学院成立"职己就业指导工作室"，开展个性化职业咨询、作品集优化、行业沙龙等活动，破解艺术类学生就业难题；外国语学院启动"5U职通车"计划，对接语言服务、跨境电商等新兴领域，开发国际化就业通道；体育学院实施"赛创结合"行动，通过赛事运营、运动康复创业项目孵化带动职业发展；人文学院探索"校链人才"模式，与地方文化机构共建长效人才输送机制；计算机工程学院构建"三沉四提五融合"体系，实现教学场景与职业场景无缝对接。各学院年均开展行业讲座120余场、企业导师授课800课时、实习实训项目覆盖85%在校生，形成"教学链-产业链-创新链-就业链"四链贯通机制。
持续深化就业育人改革
商丘学院正以"一院一品"建设为抓手，进一步完善"招生-培养-就业"联动机制。未来将重点强化三个方面：一是深化智慧就业平台建设，运用大数据实现人岗精准匹配；二是拓展产教融合生态圈，计划三年内新增战略合作企业50家；三是完善就业质量评价体系，将毕业生职业发展成效反哺人才培养改革。通过持续优化校院协同就业育人模式，学校将为地方经济社会发展输送更多高素质应用型人才，助力毕业生实现更充分更高质量就业，在服务国家战略中彰显高校担当。（李书锋）
编辑：林辉审核 ：孙振恒
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快照生成时间：2025-05-14 11:45:06
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