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本文转自:云南政协报
■通讯员李一卓
“这个单位的内部管理制度汇编中怎么多次出现‘部班子会、党组班子、全乡广大党员’等字眼?”这是马关县委巡察组进驻县级某单位开展常规巡察,巡察新兵小刘在查阅该单位制度汇编时产生的疑问。
小刘及时向巡察组组长汇报了自己的疑问。“小刘,先把问题记录下来,接下来大家在查阅资料时,重点关注班子成员述责述廉报告、党支部书记抓基层党建述职报告、调研报告、年度工作总结等总结报告类资料,看还有没有其他类似问题。”组长严肃地提出了下一步的工作要求。
在随后的资料查阅中,巡察组重点关注该单位的“文风问题”。2021年、2022年党支部党建工作总结,存在“只改数字、不改内容”的问题;2020年、2021年党支部书记抓基层党建工作述职评议整改方案高度雷同,甚至连落款的日期都是一样的;班子成员个人述责述廉报告中“今年以来,开展约谈6人(次)、谈话函询16人(次)”,与单位实际情况严重不符……随着工作的逐步深入,巡察组发现该单位近三年来不同程度存在文字材料照搬照抄、图片资料造假、行文不规范等情况。
“原来他们干工作都是习惯于‘复制粘贴’,怪不得总会出现这些低级错误。”小刘将初步整理的问题底稿汇报给组长审核把关。
“还不能急着下定论,个别谈话的时候再深入细致了解一下。”组长作出安排。
面对巡察组白纸黑字的“确凿证据”,相关人员在谈话时当场承认,是在完成相关工作时图简单、满足于应付交差,犯了“拿来主义”的错误。
“抄袭行为是严重的工作作风问题,严重影响了党员干部的良好形象,严重损害了党的先进性和纯洁性,是极不负责任之举,而抄袭背后的形式主义更是大问题。”在巡察发现问题反馈会上,巡察组组长向被巡单位主要负责人一针见血地指出问题的严重性。
为做实巡察“后半篇文章”,县委巡察办将问题反馈给县纪委监委,县纪委监委向有关单位发送了纪检监察建议书,要求以巡察发现问题整改为契机,在全县各级各部门对照此类问题进行大起底、大排查,重点对现有各项内控制度重新梳理检查,查摆制度建设是否存在不切实际、照搬照抄、敷衍塞责等问题,力求从根源上做好规章制度的“立、改、废”工作。
(作者单位:马关县委巡察组)
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快照生成时间:2023-09-21 12:45:03
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