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本文转自:南宁日报
“医”路护健康 巾帼绽芳华
——南宁市卫健系统女职工风采展示面对疫情,一身白衣是她们最酷的盔甲;面对患者,“医”路奔波是她们最温暖的守护。她们担当尽责,用实际行动诠释铿锵玫瑰的承诺。
在南宁市卫健系统,女性工作者占据半边天,在各部门、各岗位上都能看到她们的靓丽身影。昨日是第113个“三八”国际劳动妇女节,本报特别选取了南宁市卫生健康系统7组表现突出的女性工作者代表,分享她们的从业感悟,并以此向广大卫健巾帼致敬。
为爱圆梦万家见证幸“孕”时刻
南宁市第二人民医院生殖医疗中心主任、主任医师 李荣
近日,南宁市第二人民医院生殖医疗中心主任李荣获得全国妇联授予的全国巾帼建功标兵称号。这份荣誉的背后,是李荣深耕辅助生殖领域近20年倾情奉献、不断进取的“自我修炼”。
早上7时,南宁市第二人民医院生殖医疗中心门诊大厅内早已是人头攒动。作为生殖医疗中心主任,李荣的号总是最快被抢完,她的门诊也是最晚收工,自觉加班成为她的常态。“在辅助生殖的道路上,只要有1%的希望,就要尽100%的努力。我们的多一次问诊、多一次检查,就有可能发现患者无法孕育的疑因,从而多为一个家庭圆梦。”李荣说。
在生殖医疗中心就诊的很多患者承担着来自各方面的压力,容易情绪焦虑。曾有一名45岁的母亲因为儿子意外去世,常常来看门诊,能和医生聊聊天成为她的一个精神寄托。在接诊中,李荣努力为她做心理疏导,这位失独母亲选择了再次尝试生育。李荣和同事积极为她制定助孕方案,经过促排卵、采卵、移植等环节,最终这名失独母亲通过试管婴儿技术成功受孕。
为帮助更多的边远和贫困患者实现生育梦,提高周边基层医疗机构技术人员的水平,生殖医疗中心牵头成立了“南宁生殖健康与不孕症专科联盟”,李荣肩上的担子更重了。中心与40余家专科联盟成员单位签约并建立密切的协作关系,同时与14家市、县级医院开展不孕不育联合门诊,通过“互联网+医疗”模式,线上指导、远程会诊,努力为群众治疗疾病,提高优生优育率。
一袭白衣无畏坚守一丝不苟敬业奉献
南宁市第五人民医院护理部干事、主管护师 农香善
从报考医学院校的态度坚决,到身着一袭白衣的无畏坚守,不知不觉间,农香善已经在护理岗位走过了13个春秋。
她是同事眼中亲切的大姐姐。她尽职尽责落实各项护理工作,在完成本职工作的同时主动做好帮带工作,为年轻护士讲解业务技术以及与病人沟通的技巧,解决护理业务上的难题,帮助年轻护士成长。
她也是抗疫大军中一名勇敢的“白大褂”。在抗疫一线,她严格要求自己,积极完成工作任务,对采样点工作人员的工作进行监督指导,同时积极向党组织靠拢,递交了入党申请书;在疫情防控常态化管理下,她主动请缨,冲锋在前,在疫情防控工作中用自己的力量守护万千家庭的温暖。
她还是一名好母亲、好妻子。她与丈夫都是医院职工,育有2个女儿。她尤为重视家风教育,教育孩子从小要勤俭节约、生活简朴。2021年4月,农香善的丈夫到南宁市江南区苏圩镇保联村担任驻村第一书记,因为工作原因常年不在家,她便独自承担起家里的大小事务,不仅白天要从事繁重的业务工作,晚上还要独自照顾小孩,但她毫无怨言,鼓励丈夫努力工作。2022年,她荣获广西“廉洁家属”称号。
勇担爱的使命呵护母婴安全
南宁市妇幼保健院产科主任、主任医师 张云燕
深耕产科三十载,张云燕深知,一个产科医生不仅要有精湛医技,更要有人性温度,才对得起生命相托的信任。
为了提升服务水平,自2018年至今,产科先后建立了200—500人的孕产妇微信群共28个。“张主任,我老失眠怎么办?”“张主任,我好像有点宫缩了”……作为产科主任的张云燕,自然而然地成为“群宠”,无论身处医院、家里还是路上,她一有空便一一回复孕产妇们的问题,孕产妇们都大赞她为“主任妈妈”。
产科医疗质量安全关系着母婴安全,产科的工作从来都是“急”字当头,无论是急诊剖宫产手术、难产分娩,还是产后出血抢救,都需要团队的通力合作。张云燕定期对科室人员进行核心制度、诊疗规范等方面的考核,夯实专业基础知识,并开展母婴安全急救技能竞赛、产科危急重症救治演练等,反复模拟急危重症的抢救流程。2022年,该医院分娩人数超5000人,张云燕和同事们相继收到患者赠送的锦旗70余面、感谢信近30封。这些数字的背后是来自孕产妇及家属们的信任和肯定。
如今的市妇幼保健院产科,从原来的2层楼逐渐发展成为4层楼、占地6000平方米、配置床位102张的重点科室,不但在产房内实现5分钟急救剖宫产,还通过臀位外倒转术、无痛分娩、自由体位导乐分娩等促进产妇自然分娩,减少分娩并发症,不断提升守护母婴安全的能力。
疾控一线勇担当巾帼英姿别样红
南宁市疾病预防控制中心微生物检验科
南宁市疾病预防控制中心微生物检验科女职工合影。 (丘琳 摄)
近日,全国妇联表彰的一批全国巾帼文明岗中,南宁市疾病预防控制中心微生物检验科榜上有名。
市疾控中心微生物检验科女性职工占比61.5%,多年来,科室女职工们立足本职岗位,用心、用情守护生命,用技术、智慧展现巾帼风采。在各种传染病疫情防控工作中,她们始终站在应对突发公共卫生事件的最前线,不断探索创新检测方法,坚持多手段融合,用前沿技术辅助开展检测,参与南宁市内几乎所有传染病疫情溯源,为疫情防控提供科学精准的技术及数据支撑。
新冠肺炎疫情防控期间,微生物检验科与病毒近身交锋,不断突破工作瓶颈:“独立完成新冠病毒全基因组测序工作”“率先从入境人员样本中检测发现南宁市输入性新冠病毒德尔塔变异株”“参与检测和复核南宁市内全部确诊病例及无症状感染者样本”……科室成为全区首个可以精准复核海关检疫部门发现的阳性入境人员样本的团队,是南宁市乃至全区能在极低病毒载量的样本中检测出新冠病毒核酸的为数不多的团队之一。在新冠肺炎疫情防控中,该科累计完成南宁市确诊病例、疑似病例、密切接触者、重点人群及抽检监测等样本32万多例检测工作。
柔肩勇挑重担守护生命防线
南宁市第一人民医院重症医学科
南宁市第一人民医院重症医学科医护人员合影。 (医院供图)
医院的重症医学科面临的大多都是濒临死亡或者病情危重的患者,评估、上呼吸机、监测、抢救、护理等,工作量大且繁重。南宁市第一人民医院重症医学科有63名医护人员,其中女性职工49人,占比77.8%,“女员工在我们科不单单是半边天了,可以说是中流砥柱。”科室主任刘凤鸣感慨道,“能在ICU坚持下来的女性,真的都很不容易。”
刘凤鸣至今仍记得,科室在招聘女医生时,有人发出这样的疑虑,“女医生个子小,能不能外送病人去做检查?”在重症医学科,医生外送患者做CT等检查时,除了需要徒手搬运100多斤的昏迷患者,有时还要携带20多斤的呼吸机和氧气钢瓶,这对女医生的体力来说是极大的挑战。而且,科室收治的患者大多无法活动,没有家属陪伴。护士们每天都要为患者翻身、清理排泄物等。照顾完这些患者,她们常常顾不上吃饭便又赶紧去为新来的患者进行救治、护理。腰痛是她们的职业病,由于长时间站立,科室的护士们都扎起了腰带。
“护士小韦的预产期是这个月底,但是她现在还坚持上班,原本需要被照顾的孕妇,在ICU里却是照顾病人的女汉子。”刘凤鸣说,最让她感动的是,大家从不抱怨,最大的心愿就是希望病人能尽快好起来。
脏器管理、管路护理、皮肤护理、生活护理……ICU里的护士专业技能掌握得最全、要求也是最高的。“她们都是岗位上的佼佼者,繁忙的工作结束后还需要付出时间和精力来学习专业技能。”
除了体力上的考验,重症医学科对女医护人员的心理挑战也很大。这里是离死亡最近的地方,医护人员长期与死神打交道,而女医护人员往往情感细腻,在巨大的工作压力下,她们仍想方设法地去安慰患者、鼓舞患者,给患者以生的希望。
紧跟技术前沿护佑百姓健康
南宁市第四人民医院内科
南宁市第四人民医院内科团队讨论患者病情。 (骆秋妤 摄)
南宁市第四人民医院内科共有医护人员28人,其中女性职工25人,占比89%,科室主任、护士长均为女性。2021年,科室荣获“全国巾帼文明岗”称号。
作为专科医院的综合科室,科内主要收治感染相关性疾病以及各系统内科疾病患者,专业方向聚焦感染、心血管、神经内科及呼吸内科、急危重症、内分泌、风湿免疫等。
去年4月20日,内科来了一名28岁的特殊重症患者。这名患者皮肤、口腔等多处糜烂,大小便失禁,护理一次需要两名护士花费2个小时以上。尽管每次护士都累得一身汗,却没有谁因为劳累而忽略任何一个步骤,翻身、拍背、擦药、擦身等一样不落。经过一个月的精准治疗和精细护理,患者顺利治愈。
近年来,内科积极组织开展心脏起搏器植入术、心血管造影术、全脑血管造影术、心脑血管球囊扩张术及支架植入术等多个介入诊疗新技术,以及恶性颅高压患者腰大池引流术,与外科联合开展OMMAYA囊植入、侧脑室引流术、脑室—腹腔分流术治疗脑积水等诊疗技术。内科逐渐发展为融合临床微生物、临床药理学、分子生物学,以精准诊疗为目的,以全方位解决患者的诊疗难题、实现“一站式”服务为目标的新时代临床综合诊疗科室。2022年,科室医生李莎、李倩为共同第一作者参与撰写的病例报道在国际顶级医学期刊《柳叶刀—感染病学》杂志上发表。
在抗击新冠肺炎疫情期间,内科成为疫情防控的重要关卡。在医护人员缺乏及人员重组、病人不断增多,医疗护理任务繁重的情况下,科室全体成员以科室为家,特别是女性医务工作者充分发挥巾帼半边天的作用,“医”路前行,以坚韧的意志诠释担当,以柔弱的肩膀扛起责任,奋战在守护百姓健康的战场上。
热血传递真情助力生命续航
南宁中心血站
南宁中心血站女职工在爱心献血车前留影。 (医院供图)
日前,自治区妇联表彰了2022年度广西三八红旗手标兵、广西三八红旗手、广西三八红旗集体,南宁中心血站荣获广西三八红旗集体称号。
南宁中心血站现有女性职工199名,占比达71.6%,平均年龄35岁。这个年轻的集体巾帼不让须眉,以女性特有的智慧和坚韧在采供血工作中勇当先锋。特别是无偿献血事业面临严峻挑战时期,她们冲在前面,攻坚克难。创新采血车“1车9人”定岗分流防控模式,通过微信、短信和电话精准招募无偿献血者,采取主动上门、专车接送等方式采集更多的血液。
在新冠肺炎疫情的特殊时期,针对高校和企事业单位团体单位人数多、易聚集的特点,血站推出采血小分队工作模式,工作人员实行“软”闭环管理,落实精准预约、分时段、分批次献血,有效避免了献血场所人员聚集,确保血液质量安全,实现工作人员、献血者、用血者“零感染”。
南宁中心血站的女性职工既是医生、护士,又是妻子、母亲,还是女儿、儿媳,身上承担着多重责任。然而每当工作需要时,她们总是能够毫不犹豫地坚守岗位,加班加点工作、带头献血、宣传无偿献血……在全体职工的不断努力下,2022年南宁市共有16.96万人次献血5965万毫升,同比分别增长7.64%和18.67%,献血人数和献血量均创历史新高,千人口献血率19.21‰,远超全国平均水平。2023年,我市第八次荣获“全国无偿献血先进市”称号。
本版文字:罗媛本版审核:张娜本版统筹:张美娜
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