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本文转自:衢州日报
比拼赛道奋力奔跑 练好克难攻坚本领
峡口镇锻造“领头雁”振兴乡村
本报讯 (记者 吴建邦 报道组 蒋君 通讯员 柴卫珍) 4月16日,江山市峡口镇枫石村峡里风草原上游人如织,10余个蒙古包里升起久违的烟火气。枫石村党总支书记、村委会主任陆承江难掩兴奋地说:“旅游市场持续回暖,这波红利我们村可不能错过。”
近年来,枫石村依托华欣湖羊产业优势,充分发挥“旅游+农业+景区”叠加优势,打造以湖羊生态园、枫石未来乡村、大草原游牧文化主题公园为一体的羊文化主题游线。
“峡里风主题民宿提档升级后可同时接待200名游客,古瓷村精品民宿集群也正在建设中。”陆承江介绍,通过“羊来羊回”“人来人往”“种来种去”三种模式,每年可为村集体带来200多万元收入,村民们也能在家门口实现创业增收。“重现旅游辉煌,我们的思路还要再开阔些,要让人人有事做、家家有收入。”
“头雁”领航,“群雁”齐飞。今年一季度,峡口镇各村集体经营性收入达480万元,同比增长16.41%。镇组织委员郑晨丰介绍,镇里通过强化“选、炼、用、管”四项干部培育机制,鼓励基层干部在“8+X”比拼赛道上奋力奔跑,为乡村振兴注入新引擎。
“我们这个基地已初具规模,与中国林业科学研究院亚热带林业研究所合作,两地通过“党建联建、结对共建”的方式,投入资金、引入人才、导入科技,建立省级农业新品种科研基地。”柴村村党委书记、村委会主任柴日才相告,去年以来,村里提前谋划,积极探索“农业+”模式,投资500多万元连片开发800亩土地,种上了白皮核桃、红叶茶花、樱花、黄花菜、紫苏等高产作物,打造集垂钓、采摘、赏花、科普为主题的生态农业示范基地,不断拓宽村集体增收渠道。
2022年以来,峡口镇建立“名村、名书记”培养后备库,实施“乡村振兴青年人才”工程,结合工作实绩选任聘用1名村党支部副书记和1名党委委员,公开招聘村务工作者14名,其中大专以上文化层次占比42.86%,为村两委储备年轻后备人才;深入开展村(社)干部提质强能三年培训计划,组织23名村干部进行学历提升;开展村(社)党组织书记“8+6+X”月度擂台赛考评机制,严管厚爱双向激励,打出“选炼用管”组合拳,打通“双进双停”大通道,让“想为、善为、敢为”蔚然成风。
峡口镇始终把征迁作为培养干部的练兵场,通过“报名参战+点兵点将”双向选择的方式,鼓励干部干在项目最前线。“今年江贺经济走廊转型升级项目企业搬迁启动,我得知后第一时间报名。”同桥村党支部书记、村委会主任王日宝说,自己要练好克难攻坚本领,才能在乡村振兴的道路上勇往直前,攻克一个又一个难关。
行走基层
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快照生成时间:2023-04-22 05:45:05
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