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通讯员张弩
为推进机构编制工作科学化、精细化、可视化,博兴县委编办连续3年编制《年度机关职能运行监管与评价档案》,《档案》最大的创新就是将全县各部门职能运行情况采用“图解”的方式进行呈现,“图解”模式具有直观性、逻辑性和整体性,保证了内容更直观性、逻辑性和整体性。该项工作被市委编办评为“2023年度全市机构编制工作创新案例优秀成果”。
图形更具直观性,工作呈现一目了然。传统的文字报告只是将工作内容进行分类,无法展示工作前后呈现的变化趋势,也没有放置在全县范围内进行整体性对比,难免存在主观性和随意性;而《档案》则将主要机构编制统计数据转换为图形进行全面性展示,具体思路是:大小关系对比用柱状图,展示时间轴上的变化用线状图、展示百分比一般用饼状图等。图形最大的好处就是直观,孰优孰劣、发展趋势等一目了然,并能通过图形展示的大小关系发现典型情况和突出问题,非常便于理解和记忆,极大地提升了信息获取效率。
图形更具逻辑性,问题原因一挖到底。俗话说“不比不知道,一比吓一跳”,现实工作中,容易陷入惯性思维或旧有观念中,往往越是习以为常的问题越容易被忽视。《档案》主要选择重要指标,集中展现机构编制指标运行的规律性,通过图形就能够揭示诸多仅凭印象和经验难以发现的问题,避免了“灯下黑”。同时,图形能让数字“活”起来,数字有时候单独“拎出来”并无实际意义,只有通过与其他数字的对比才能进行评判,挖掘出问题产生的真正成因,从而找准解决方法。
图形更具整体性,避免决策一叶障目。当前机构编制工作具有一定的条块性,因此评估工作必须确保整体性,提前做好充分的预案,确保配套政策的完备性,才能保证政策释放最大功效。而《档案》由于经过了大量的数据整理、数据分析和可视化展示,不仅能够专注于某一个领域,将所有影响因素统统纳入进来,还能够将数据和问题汇总,进行整体对比和分析,从而在一定程度上丰富我们的认知,避免“管中窥豹”,提升制定政策的科学性。
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快照生成时间:2024-06-10 21:45:04
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