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本文转自:人民网-四川频道
王凡
8月23日,成都高新区社区治理和社会保障局举行2021-2023年工伤预防工作总结展示会暨主题宣传活动。省人社厅工伤保险处副处长蒋燕军、市人社局四级调研员曾继出席活动并讲话,工伤预防联席会议单位成员、各街道办事处工伤预防工作负责人、专家代表、平台企业负责人、委托机构负责人及辖区工伤预防重点企业代表、新就业形态从业人员共计120余人到场参与活动。
活动以工伤预防总结汇报片开幕,共同回顾了成都高新区2021—2023年工伤预防工作历程和成果。高新区全盘谋划、科学布局,建立齐抓共管的大预防工作格局,有力有效推进工伤预防工作走实走深。截至2023年底,工伤保险参保人数达134.99万人,较2021年同期净增16.68万人,职工群众工伤预防意识能力同步显著提升。2023年工伤事故发生率0.18%,为全市事故率最低区域之一,危险化学品、建筑施工、交通运输、机械制造等重点行业工伤事故率持续下降,平均同比2021年下降8.13%。高新区在工伤预防“两增两降”目标上取得显著成效,交出一份亮眼的中期答卷。
四川省人力资源和社会保障厅工伤保险处副处长蒋燕军在致辞中表示,新时期的工伤预防工作,是从国家到地方以“工伤预防五年行动计划”明确下来的规划性工作,是国家直接统筹的一项长期的、系统的重大基础性民生工程。现今工伤预防五年行动计划已经来到“中流浪急、半山路陡”的攻坚阶段,我们更要以“时时放心不下”的责任感,全面动员、全面部署、全面落实,坚决完成“十四五”明确的工伤保险增保扩面和工伤预防五年行动计划的目标。
工伤预防专业化、标准化水平不断提升
会上公布了高新区第一批工伤预防专家库名单,由安全工程师、高级工程师、执业律师、副主任医师、劳动关系协调员等多个行业和领域的资深专家组成,旨在为高新区工伤预防工作提供专业支撑。一直以来,高新区坚持问题导向,依据全区工伤事故数据梳理分析结果,探索工伤预防精准治理模式,明确高新区工伤预防高发行业、高发企业、事故类型及职业病预防重点,以“问题清单”制定“工作清单”,每年为100余家重点企业完成隐患排査及安全管理培训工作,覆盖上千人次。为进一步强化示范引领,现场为工伤预防工作开展较好、事故发生率下降率成效突出的15家企业进行授牌表彰。
“人社部门在入企开展工伤预防工作中,针对性强,需求匹配度高,全面解决我们企业在工伤预防领域存在的问题和薄弱环节。”成都红旗连锁股份有限公司有限公司的企业代表介绍,现在企业内部安全工作成效显著,员工工伤预防意识与能力显著增强,安全意识和责任感显著提高,工伤事故发生率持续保持下降态势。
权益保障的高新品牌不断打响
以平台经济为代表的新业态蓬勃兴起,保障辛勤付出的新就业群体的职业健康和合法权益,一直以来都是高新区重点推进的工作之一,并在实践中积极探索出制度管理、重点聚焦、理念培养、能力提升、人文关怀“五位一体”工作模式。会上发布高新区预防职业伤害公益宣传片《牵挂》,高新区中和蜂巢“蜂安行”工伤预防基地正式揭牌并投入运行,标志着高新区在新业态权益保障方面又迈出了坚实的一步。
“对于我们的外卖骑手来说,有一份保障就有一份安全感,有了安全感便增添了幸福感。”美团外卖平台相关负责人表示,除了落实职业伤害保障险外,人社部门也通过宣传、培训、走访、慰问等形式,为我们普及预防优先理念,而蜂安行工伤预防基地这类新就业形态劳动者阵地的建设,不仅让我们在路上有休息停留的地方,也能帮助大家提升工伤预防意识和能力。
现场还开展工伤预防知识大比拼活动,邀请现场嘉宾为高新区工伤预防工作打分及建言献策。最后,参会嘉宾有序参观高新区2021—2023年工伤预防成果展,一幅工伤预防高新答卷徐徐铺展,绘就高新坚实的为民底色。
成都高新区社区治理和社会保障局相关负责人表示,此次活动的成功举办,不仅是对高新区工伤预防中期工作成果的一次总结与展示,更是为实现工伤预防五年行动计划目标打好坚实基础。站在新起点,高新区将继续鼓足干劲,坚决贯彻落实国家、省、市关于工伤预防工作的部署要求,干在实处、走在前列,持续开展内容丰富、形式多样的工伤预防培训宣传活动,让职工群众的获得感、幸福感和安全感不断增强,以更高标准打造工伤预防“高新样板”。
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快照生成时间:2024-08-23 23:45:07
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