无锡发布党建引领教育高质量发展三年行动计划

本文转自：新华日报

11月23日，无锡市教育高质量发展大会召开，无锡市委教育工委发布《无锡市党建引领教育高质量发展三年行动计划（2023—2025年）》（以下简称《行动计划》），围绕未来三年加强无锡教育系统党的建设目标、任务、具体工作进行了科学设计、统筹谋划。

近年来，无锡教育系统认真贯彻落实党中央和省委、市委决策部署，党的建设工作成效明显，引领无锡教育事业发展取得了一系列成绩。进一步加快建设高质量教育体系，需要加强顶层设计、系统谋划，《行动计划》的出台，为有力推动无锡教育系统党的建设全面进步、全面过硬，办好人民满意的高质量教育提供坚强组织保证。

《行动计划》目标任务按照“一年强基改作风、两年突破见成效、三年全面上台阶”的总体思路，开展“支部筑垒”“先锋担当”“全域提升”“双百双争”“融合增效”“惠民暖心”“引领助力”“品牌赋能”“集成优化”10项行动。今后三年的具体工作目标为：严肃基层组织生活，激发党员模范作用，推动组织功能在教育教学一线释放；切实增强党组织战斗力，将党建引领教育高质量转化为自觉行动，推动组织力量向破除顽瘴痼疾汇聚；切实增强党组织创造力，以大格局党建引领构建大格局教育，推动组织资源向教育事业发展前沿配置。

《行动计划》重点任务的10项行动，在体现党领导教育事业发展意义和重要性的基础上，通过各项具体行动、举措，进一步明确党的领导是办好教育事业的根本政治保证，明确无锡教育系统各级各类党组织任务、党员干部的职责等，为教育事业发展提供有力保障。

党员领导干部深入基层问需问计，帮助解难题、促发展，在《行动计划》的多个行动中得以体现。“双百双争”行动着力探索建立领导干部综合评价体系，通过深入开展“双百”攻坚、“双争”行动，推动党员干部结合职责分工着力破解诸如集团化办学、青少年生命健康关爱等关乎民生的重点难点问题。“融合增效”行动要求持续整合党建资源和基层党群力量，通过创新工作机制，创新校地党建工作新格局，领导干部深入基层及时发现解决教学科研和基层管理一线问题，打通联系服务群众“最后一米”。“惠民暖心”行动，通过实施“红梅连心”党建引领“微幸福”行动，加紧加快初高中资源建设、推进高教职教重点发展项目、办好社区教育、提升课后服务质量等，让群众得实惠。

教育以一域之光为全局添彩，在“引领助力”行动中得到诠释。该行动要求通过结合重大战略、内联外拓、整合资源，构建大教育格局。无锡研究制定“太湖教育优才”引育实施办法，增强教育服务支撑无锡经济社会发展的能力，统筹推进干部人才育选管用等，为推进中国式现代化无锡新实践提供智力和人才支持。

此外，“支部筑垒”行动要求进一步增强党组织政治功能和组织功能，把基层党组织建设成为有效实现党领导的坚强战斗堡垒。“先锋担当”行动将通过建立党员干部队伍担当贡献度评价指标体系等，推动党员及骨干教师争当先锋、争做模范。“全域提升”行动要求实施、建立健全教育系统总揽全局、协调各方的党的领导制度体系。“品牌赋能”行动通过构建党建品牌矩阵，拓展党建品牌成效，推动教育系统党建谋深做实。“集成优化”行动重点在于推动“无锡先锋”信息化平台覆盖，建设教育系统“1+8”基层党建指导体系，为基层减负增效。

无锡市委教育工委负责人表示，《行动计划》的出台，明晰了当前和今后一段时间党建引领教育高质量发展的重点任务和工作目标。无锡将坚持以党对教育工作的全面领导为根本保证，以《行动计划》作为有力支撑，促进全市教育系统坚持党建引领、以高水平党建促进教育事业高质量发展，为推进中国式现代化贡献无锡教育力量。 陈春贤