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...责人介绍，目前用人单位办托享受不到政府给予的开办费补贴，其资金支持主要来源于单位行政和工会经费，力量比较有限，资金短缺成为单位办托可持续性发展的瓶颈。此外，单位办托还存在用地为工业用地难以备案、单位环...……更多
2024-03-25 14:49:00服务点,街区,服务,单位,同仁医院,同仁
...伤，且单位为其购买了工伤保险，赔偿责任理应由自己和社保部门共同承担，但是申请人提出的230万元工亡待遇过高，自己最多能够赔偿家属150万元（包括社保部门赔偿的部分）。申请人不同意，于是便向石化街道人民调解委员...……更多
2023-12-19 16:27:00修剪,索赔,树枝,家属,用人,男子
...防费申领等16个功能事项改造，就业创业板块公益性岗位补贴、单位吸纳就业困难人员社保补贴、一次性见习补贴等30个功能事项改造，支持用人单位实现各类人社待遇和补贴的“数币钱包”发放工作。苏州市作为数字人民币试...……更多
2023-10-15 03:10:00人社,江苏,钱包,待遇,渠道,人社
...明确规定，有证就发钱。比如这是某建筑公司内部的考证补贴标准，一级注册建筑师每月补贴3000块。德勤、安永等四大会计师事务所也会为持有注册会计师证（CPA）的员工发放Q pay，一个月也有两三千。 但这钱并没有这么容易...……更多
2023-02-12 10:22:00含金量,智商,根本,证书,公司,证书
...补余额1800元。该判决已生效。经办法官指出，本案中，用人单位仅通过内部办公APP给予在职员工餐补，并享有划扣清零餐补的权限，说明这些餐补的所有权本质上仍属于用人单位，员工仅在在职期间享有使用权，离职时用人单...……更多
2024-05-24 04:14:00余额,员工,余额,公司,员工,内部办公
...加班费、非法辞退不予补偿、不按标准补偿、不交或少交社保等。那遇到此类情况该如何应对呢？张妮娜表示，首先可以查询工作所在地劳动监察部门的投诉电话进行投诉；其次，还可以通过劳动仲裁对劳动纠纷进行仲裁；最后...……更多
2024-01-04 13:48:00工资,劳动,合同,工作,劳动合同,郑州
...偷税罪等刑事犯罪。既然用工企业要向残疾人支付工资和社保，同时还要向劳动中介缴纳信息费，为何不选择直接聘请残疾人工作？范围指出，造成这一现象的主要原因有三：一是残疾人平等就业的社会认知不足。二是关于残疾...……更多
2024-04-18 19:53:00人证,用工,标本,残疾,虚假,生意
...位相对应的正常出勤月工资，不包括年终奖，上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴，中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。病假工资的计算基数不得低于本市规定的最低工资标准。具体的支付标准...……更多
2023-01-08 14:14:00乙类,工资,病假,工资,乙类,冠状
...子女等面临更多照顾老人的家庭事务问题。在此情形下，用人单位是否应赋予劳动者事假权利？“保护劳动者合法权益”与“维护公司正常经营”两者间如何平衡？【案件回顾】汪某因需要陪护父亲手术，向某公司申请年假2天...……更多
2024-05-16 10:53:00法院,违法,父亲,员工,公司,汪某
...资支付暂行规定》第十六条规定：“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月...……更多
2023-01-09 00:10:00同事,疾病,单位,刘某,公司,损失
...的看护、照料妻子与子女的权利。本案中，人民法院判令用人单位支付男职工护理假期间的工资，有助于引导用人单位严格执行国家相关规定，发挥男性在生育中不可或缺的丈夫和父亲角色作用，有利于下一代的健康成长、生育...……更多
2024-04-30 14:07:00劳动争议,争议,劳动,案例,李某,竞业
...技能、支持企业稳定岗位等方面，重点对社保缴纳、社保补贴、见习补贴、技能提升补贴、新型学徒制培训补贴等就业政策进行了详细地讲解，并认真解答企业负责人提出的各类问题。“宣讲很接地气。”沙湾市西部银泰建设工...……更多
2023-04-20 17:52:00沙湾,就业政策,宣传,就业,政策,沙湾
...。李女士主张2009年10月她已在其他单位工作，入职公司前社保缴费累计年限已达10年，依法可享受10天带薪年休假，公司每年仅安排5天带薪年休假的行为违法，依法应支付其未休带薪年休假的工资差额。公司则认为，带薪年休假...……更多
2023-04-17 06:35:00年限,单位,工作,工作,职工,单位
本文转自：上海法治报资料图片用人单位为劳动者个人、家庭等进行了特定投入后，劳动者违反服务期约定提前离职，用人单位能否依据双方的约定主张补偿金？近日，北京市房山区人民法院审理了一起公司为职员办理进京户...……更多
2023-04-26 07:54:00北京,判决,户口,法院,支付,员工
...他履职的这家公司，通过企业营业执照的信息反映，跟原用人单位存在高度重合，进而法院认定劳动者属于竞业限制主体的范围。根据劳动合同约定，小王应当承担违约金50万元，劳动人事争议仲裁委员会在仲裁时将违约金调整...……更多
2024-01-23 13:37:00竞业,月薪,法院,工资,限制,员工
...歧，导致许多劳动者的权益无法得到平等保护，一些地区社保部门也拒绝此类组织为劳动者购买社会保险。本案通过提级审理，明确基层群众性自治组织的“自治”属性，在于强调人民群众直接行使民主权利，不意味着其不能参...……更多
2024-05-14 06:59:00村委会,村委,居委会,用人,主体,资格
...业生想自主创业，除了参加相关创业培训并申请获得培训补贴外，还可申请一次性创业补贴，获得资金支持；符合条件的高校毕业生可申请最高30万元的个人创业担保贷款，由财政给予贴息。合伙创业的，可根据符合贷款条件的...……更多
2024-07-25 14:46:00江汉区,江汉,武汉市,就业创业,武汉,毕业生
...年高质量充分就业。拓宽多元就业渠道整合优化吸纳就业补贴和扩岗补助政策。合并实施一次性吸纳就业补贴和一次性扩岗补助政策，对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生及16-24岁登记失业青年，签订劳动合同，并按...……更多
2024-08-03 23:52:00潍坊,举措,高质量,就业,青年,就业
本文转自：人民日报客户端年终岁尾，关于社保的谣言，总会时不时冒出来误导大家。记者根据人社部门提醒，梳理出高频谣言，帮助大家一一识破。谣言一：个人养老金缴费后无法撤回。真相：个人养老金参加人由于操作失...……更多
2024-01-23 19:33:00谣言,社保,工伤,养老金,参加人,工伤保险
本文转自：南宁晚报来邕就业可获最高千元交通补贴线上可通过“南宁人社”等小程序申请本报讯（记者彭媛媛）昨日，记者从南宁市人力资源和社会保障局获悉，南宁市启动应届高校毕业生交通补贴申报发放工作。该项政策...……更多
2023-03-09 06:05:00补贴,就业,交通,南宁,南宁市,补贴
...就业帮扶政策方面，重庆脱贫人口可享受一次性求职创业补贴，在户籍所在区县以外区域实现单位就业（公益性岗位就业除外）、自主创业，且连续就业3个月及以上并仍处于就业状态的，可享受500元/人；在山东省稳定就业，可...……更多
2023-01-19 12:31:00大礼包,就业创业,重庆,大礼,农民工,农民
...源汽车达到一定条件的消费者，给予200-3000元/台的一次性补贴。针对去年一季度招用非本市户籍人员初次在合肥就业的企业，按1000元/人标准，拨付785户企业672.4万元的新增就业补贴。对在疫情防控期间保持正常经营，不裁员或...……更多
2023-01-10 00:04:00社保费,合肥,社保,年前,企业,企业
来源：湖南高院没有规矩，不成方圆。每家用人单位都有自己的规章制度，作为员工有义务遵守。但用人单位以违反公司规章制度为由开除员工，是否构成违法解除劳动合同？请看本期案例！基本案情2007年5月21日，大美开始到...……更多
2023-05-13 15:00:00法院,公司,劳动,劳动合同,小芳,公司
...案件。
重庆市九龙坡区人民法院民三庭副庭长 林宝珍：用人单位行使解除权，这是一种非常严厉的处罚手段。劳动合同法也对用人单位行使单方解除权作出了严格的限制，依据的规章制度必须合法制定，而且经过民主程序告知...……更多
2024-04-17 10:58:00法院,女子,朋友,公司,女士,公司
...度全市法院劳动人事争议十大典型案例，现选登如下。因用人单位管理制度存在漏洞所造成的不良后果不应均由劳动者承担责任简要案情：沈某在某公司担任人力资源与行政部主管，其负责的工作中包括安保。某公司无明确及详...……更多
2023-05-10 01:00:00劳动人事,典型案例,全市,争议,法院,典型
...雄安工作，给予2000万元至5000万元科研经费和300万元生活补贴，奖励一套不低于200平方米的住房；围绕疏解企业产业链上下游配套所需的关键技术，支持海内外高层次人才及团队带技术、带项目、带资金来雄安创办企业，给予最...……更多
2023-11-07 16:48:00安新,措施,人才,人才,支持,措施
...不完善，农民的退休金主要由个人缴纳养老保险费和国家补贴构成。虽然近年来国家对农民的养老保险制度进行了改革和完善，但总体来说，农民的退休金仍然较低。综上所述，不同“等级”的退休金差距确实很大。公务员、事...……更多
2024-03-19 10:44:00退休金,差距,等级,退休金,员工,公务
...转自：闽南日报（资料图片） 经济性裁员，是法律赋予用人单位的一项基本权利。裁员并非可以“随心所欲”地想裁就裁，而是应当依据有关法律法规规定，在遵循民主决策、履行告知义务并充分听取意见等相应程序后方可实...……更多
2023-05-10 07:47:00劳动者,违法,劳动,公司,劳动,劳动合同
...，且安装的位置通常在墙角上方，属于普遍公司正常行使用人单位监管权，其行为具有一定的合理性，并无不妥之处。张女士主张摄像头位于其头顶，易于拍摄到其隐私，但就其提供的照片等证据来具体分析，无法支持其上述主...……更多
2023-10-13 17:04:00工位,索赔,法院,监控,员工,劳动
...2月20日电 （记者王海跃）给予企业一定额度的社会保险补贴，是党和政府为支持企业发展，降低企业用工成本，鼓励企业积极吸纳就业采取的优惠政策。20日，《吉林省2024年营商环境优化重点行动方案》第二场新闻发布会上，...……更多
2024-02-20 16:41:00人社,吉林省,吉林,补贴,就业,社会
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本文转自：人民网-重庆频道人民网重庆9月25日电 （陈琦）妊娠期间出现的甲状腺激素分泌功能亢进，就肯定是妊娠合并甲状腺功能亢进（简称“妊娠合并甲亢”）吗
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