山东沂南：“春风行动”助力企业开门红

近日，一场以“春风送岗促就业 精准服务暖民心”为主题的“春风行动”现场招聘会在沂南县零工市场举行，会场内人头攒动，热闹非凡。

活动现场，虽然天气寒冷，但依旧吸引了众多企业和求职者。用工企业的招聘展板整齐排列，招聘专员热情地招呼着每一位驻足的求职者，详细介绍公司概况、岗位要求与福利待遇。求职者们则穿梭于各企业展台之间，就薪资待遇、职业发展等关心的问题与招聘单位进行深入交谈。

“我非常感谢这次招聘会带来的机会，让我在家门口就能找到专业对口的工作！”在山东宝力科技有限公司的招聘摊位现场，22岁的刘春晓难掩兴奋。作为烟台南山学院2023届会计专业毕业生，她曾多次寻找工作投递简历，一直未找到合适的工作，今年正月初九她抱着试试看的心态参加了沂南县2025年“春风行动”现场招聘会，经过详细了解咨询，感觉专业对口、岗位比较适合自己，当场与这家企业成功签约。

“自从毕业后我跑过7场招聘会，要么专业不对口，要么企业离家太远。通过沂南县‘春风行动’现场招聘会，工作人员不仅帮我筛选出3家专业对口的本地企业，还提供职业指导、岗前培训等政策服务。”现在刘春晓每天骑车15分钟就能到公司，转正后月薪可达5000元，企业缴纳的五险更让她吃下“定心丸”。

在沂南县，这一场场“春风行动”将求职者与企业更为紧密联系起来，不仅多方面对接了像刘春晓此类求职者的岗位需求，同时也极大满足了企业对于优秀人才资源的迫切需求。

在宝力科技智能化生产车间，机械臂精准抓取轮胎胚料，AGV无人车穿梭运送成品。公司人力资源总监刘刚指着电子大屏上的数据介绍：“得益于电动车轮胎生产线智能改造项目的投产，今年前两个月出口订单同比增长65%，现有订单已排产至6月份。随着新能源轮胎产能提升，企业今年计划新增120个技术岗位，涵盖自动化控制、质量检测等新兴领域。”

智能升级催生新机遇，也呼唤着更多优秀人才的加入。今年“春风行动”启动以来，山东宝力科技有限公司已经先后参加沂南县人社局组织的线上线下招聘会4场次，累计收到简历97份，其中像刘春晓这样在“家门口就业”的高校毕业生占该公司新员工的23%。

为贯彻落实国家和省市促进高质量充分就业部署，做好春节前后劳动者流动高峰期和企业开工复产关键期就业服务工作，全力促就业、保民生、助发展，满足全县各用人单位用工需求并促进各类劳动者就业。以“春风送岗促就业 精准服务暖民心”为主题，沂南县人社局在春节期间通过组织开展“就业援助月”“春风行动”“招聘赶大集”等各类线上线下招聘活动13场次，收集发布用工岗位信息10000多条，为广大企业和求职者积极搭建对接平台，提供直接沟通的机会，有效帮助企业解决用工需求、促进求职者就业，目前初步达成就业意向2300多人。同时，在招聘活动过程中全面宣传人社就业扶持政策，提升人社政策知晓度。

“下一步，山东省沂南县人社部门将持续开展‘高校毕业生春季专场’‘巾帼就业服务’‘民营企业服务月’等多场线上线下就业招聘服务活动，为企业与求职者搭建更加高效、便捷的就业桥梁，推动更高质量和更充分就业。”沂南县公共就业和人才服务中心副主任张贵东介绍道。（通讯员 张家铭）