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本文转自:西宁晚报
本报讯(记者 师晓琼)今年以来,大通县坚持“组织+培育+机制”三级联动,支部领办拓宽村集体经济发展路子,分类培育着力提升干部素质能力,深化网格推动基层治理,助力乡村振兴跑出加速度。
据介绍,为强化组织联动,全县289个村实施村集体经济“强村”工程,制定“一村一规划”,推行“支部领办+集体经营+农户增收”发展模式,积极探索“支部带动+产业拉动+改革推动”发展路径,先后投资10.39亿元发展壮大村集体经济,全力实施173个非贫困村和116个贫困村的光伏产业项目、商铺购置产业项目,扎实推动东西部协作、乡村旅游扶贫产业园等项目落地落实。
同时,着力构建全方位、立体式教育培训模式,培养致富带头人和乡土能人,通过理论授课、县内巡回走访的方式,学习农业产业、乡村振兴工作要点,积极借鉴优秀经验。全面收集培训“订单”,举办以青绣产业、水利技术、电子商务、法律法规等为专题的培训班,以“理论授课+现场观摩+交流研讨”方式提升培训实效,抓实抓深干部人才队伍能力素质提升。
此外,发挥党建“总揽全局、协调各方”的核心作用,构建全县“1+20+N”的多元共治格局,整合安全、司法、综合执法等资源,形成“村情民意收集、信息反馈、任务交办、工作推进、问题解决”闭环机制,有效激活乡村基层治理“神经末梢”。推行“四议两公开”民主决策工作法,落实联盟成员联席会议制度和“六联六创”工作机制,持续推动乡村治理效能稳步提升。
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快照生成时间:2023-10-17 05:45:02
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