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市城管委：全员充电提能 当好创建主力
本文转自：荆门日报
本报讯（特约记者周虎平 通讯员刘辉）2月以来，市城管委在“提能力、转作风、抓落实”活动中坚持贴近实际、多措并举，激励城管队伍争当创建全国文明典范城市排头兵、主力军。
聚焦“学”字提水平。印刷城市管理政策法规、业务工作手册等口袋书，干部职工人手1本，激励大家做到工作之时“随时学”、现场一线“随地用”、茶余饭后“随手翻”，推动业务知识全时段学习、全方位掌握。每周开展1次“夜学”，通过邀请专家辅导政治理论、讲授业务知识和组织开展“执法大比武”“干部大讲堂”“岗位大练兵”等系列学习实践，促进城管队伍综合能力提升。
注重“教”字强能力。围绕行政执法、市容管理、机关业务等，开展“传帮带”和“我讲我的业务”交流，委系统7名县级干部与34名年轻干部实行“一对一”帮带、23名科长和业务骨干与科室人员实行“以老带新”、安排9名新进同志轮岗挂职和跟班学习，通过手把手教、面对面指导、实打实学，多元化培养年轻干部思想素质、公文写作和业务工作技能，提振他们敢当善为、干就干好的信心。
突出“实”字转作风。始终把“贴近实际、突出实练、注重实效”作为“提能力、转作风、抓落实”活动的落脚点，先后开展执法现场观摩、园林绿化养护、市容环卫管理、市政设施应急响应等十多项城管业务实战演练和8场竞技比武，强化“党员突击队”“退役军人突击队”力量，成立“铿锵蓝玫瑰”女子巡督查队伍，发动全系统上下开展能力革命、作风革命、效率革命和实绩比拼，积极充电提能、练强内功。
围绕“争”字善作为。激发城管队伍“见红旗就扛，有先进必争”的创优意识，调整充实78人参加的6个街面巡督查和考评专班，先后开展新春洁城、街面秩序、条幅横幅、店招店牌、“清违行动”5个专项整治，3次开展重点项目建设和集中整治工作拉练，通过“比、学、赶、超”，激发干部职工创先争优的动力和活力，在全国文明典范城市创建工作中敢当排头兵、争当主力军。
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快照生成时间：2023-03-08 09:45:09
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